后勤主管工作職責
后勤主管工作職責1
1、負責公司資產管理、辦公用品采購及勞保用品的管理工作,避免公司資產流失和浪費;
2、負責宣傳資料印刷、快遞、物流及辦公室的其他事情;
3、負責對外聯(lián)絡與接待工作包括聯(lián)系各種場地等;
4、為公司所有部門提供必要的.辦公設施及其他后勤支持,積極協(xié)調各部門關系;
5、負責公司設備維護及檢查安全等工作,認真完成上級主管交辦的各項工作。
后勤主管工作職責2
1、負責孵化器運營、建設和資質申報相關工作;
2、負責與火炬中心、孵化器協(xié)會的交流與日常聯(lián)絡;
3、負責和協(xié)助入孵企業(yè)的.日常服務、企業(yè)信息統(tǒng)計和管理工作;
4、負責研究院保潔、綠植和導視標識維護管理工作;
5、負責研究院辦公用品采購及使用管理工作;
6、負責對接園區(qū)物業(yè)費用繳納
7、完成上級安排的其他工作。
后勤主管工作職責3
1.統(tǒng)籌、監(jiān)督、管理分公司綜合后勤日常工作(包括人事、財務、行政等各項基礎工作事務);
2.負責分公司各項管理規(guī)章制度的擬定、維護及監(jiān)督實施;公司行政文件、資料的檔案管理;
3.協(xié)調后勤部門全體人員的'日常工作,合理分工和配置人員,并對下屬的工作情況進行考核;
4.負責組織分公司年會、團建等活動,妥善處理臨時對外事務;
5.監(jiān)督檢查分公司所有員工考勤統(tǒng)計、工資核算、每月財務支出預算及報表;
6.完成上級臨時交辦的其他工作。
后勤主管工作職責4
一、制訂與落實公司各區(qū)域衛(wèi)生與設施設備的維護保養(yǎng)清潔計劃;
二、公司資產管理、各項行政規(guī)章制度的'制訂、完善與落實;
三、負責員工食堂、宿舍、行政辦公及勞保用品的管理與落實;
四、公司各項裝修工程及消防設施、公共設施的跟進與管理;
五、各項政府部門事務的辦理與接待準備工作等;
六、公司其它行政及后勤事務的管理。
后勤主管工作職責5
1、負責校區(qū)環(huán)境綠化和衛(wèi)生保潔管理
2、負責組織校區(qū)宿舍、教學樓維修維護
3、負責校區(qū)安全安保、食堂管理
4、負責監(jiān)督與后勤工作有關的各項規(guī)章制度的.落實
5、負責在開展后勤工作過程中國年與各部門對的協(xié)調
6、負責完成上級領導臨時交辦的任務
后勤主管工作職責6
1、協(xié)助園長做好園所保健及后勤管理工作
2、妥善安排晨檢等工作,做到一看二問三摸四查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
3、了解園內幼兒情況,并及時處理。
4、發(fā)生傳染病后,立即隔離患兒,并及時向上級機構報告。
5、負責指導、督促保育員做好預防性消毒工作。
6、制定食譜,并對食物進行檢驗。
7、定期對園所開展保健營養(yǎng)方面的專題調查,并及時做好分析及調整工作。
后勤主管工作職責7
1、根據公司規(guī)劃,組織并制定后勤部門的相關制度并實施;
2、負責日常后勤保障工作(如辦公用品采購發(fā)放、考勤統(tǒng)計管理、固定資產盤點、辦公設備維護等)的業(yè)務流程制定,及確保相關工作日常運行;
3、負責公司后勤工作人員日常工作安排及管理工作;
4、負責公司區(qū)域內環(huán)境衛(wèi)生的檢查維護、監(jiān)督指導工作,保證提供給員工良好、有序的辦公環(huán)境;
5、負責公司治安保衛(wèi)工作,確保公司財產和員工的安全,定期或不定期對公司內安全情況、安全設備進行巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;
6、負責安排公司車輛的日常調度、保養(yǎng)、維修、年檢等工作,并嚴格把控相關費用的支出;
7、按公司要求制定部門費用預算,并對本部門費用支出進行嚴格審核、管控;
8、負責公司店長會、年會等會議的`組織安排、后勤支持等工作;
9、做好應急事件的后勤保障工作,完成領導臨時交辦的其它各項工作。
后勤主管工作職責8
1、根據項目部實際情況,編制頒發(fā)后勤管理制度;上報項目負責人、公司行政主管、總經理審批;后期對管理制度的`貫徹執(zhí)行,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督。對公司發(fā)展及出現(xiàn)的新情況,及時對后勤管理制度進行修改、完善。
2、負責食堂建設、炊事人員安排,使之滿足公司食堂管理規(guī)定;
3、負責項目部員工、分包隊伍的宿舍安排、調配,保證其合理、干凈、有序、規(guī)范。
4、后勤物質供應、清潔綠化管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、安全保衛(wèi)管理、
5、項目部來訪領導的接待工作等。
后勤主管工作職責9
1、在分管經理的領導下,協(xié)助組織營運點(醫(yī)療機構)的日常管理工作;
2、協(xié)助分管經理完善項目手冊和經營計劃,控制經營成本;
3、負責與委托方及相關部門(醫(yī)療機構)的.協(xié)調工作;
4、負責組織對現(xiàn)場SPD服務人員、后勤服務人員、護理員、月嫂培訓和考證工作;
5、負責制定督查工作計劃,安排實施對SPD服務人員、后勤服務人員、護理員、月嫂服務質量檢查;
6、負責對下屬的考核,有權行使現(xiàn)場人員的人事調整;負責現(xiàn)場服務款的結算工作,按財務制度及時繳款至公司指定銀行;
7、負責對違規(guī)、違紀員工行使處理的權利,需上報分管經理后執(zhí)行;
8、負責營運點來訪接待工作,妥善處理與委托方有關的投訴和糾紛。
后勤主管工作職責10
1、幫助行政企管部經理建立完善公司衛(wèi)生管理制度、食堂管理制度、保安管理制度;負責監(jiān)督各項管理制度的執(zhí)行落實情況,并負責考核;
2、負責公司衛(wèi)生區(qū)域的劃分和衛(wèi)生檢查考核工作;協(xié)助行政企管部經理協(xié)調公司外部聯(lián)系,辦理各項事務協(xié)調等工作;
3、負責公司食堂管理工作;
4、負責公司宿舍,食堂水電保障以及電量抄送、核對工作。
5、負責公司安全保衛(wèi)管理工作;
6、負責公司員工住宿安排工作;
7、負責公司各部門辦公設施設備的.維修管理工作;
8、負責公司外來人員用餐接待工作;
9、食堂成本控制、統(tǒng)計工作;
10、基建建設及管理;
11、其他領導交付的工作。
后勤主管工作職責11
1、負責公司的后勤保障工作;
2、負責后勤部人員的.日常管理工作,合理分工和配置人員;
3、負責公司保安、保潔、綠化維護、消防的管理;
4、組織召開后勤人員進行業(yè)務技能的培訓工作及管理會議,加強提升后勤人員專業(yè)技能;
后勤主管工作職責12
1、后勤管理制度的貫徹執(zhí)行,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督,根據企業(yè)發(fā)展及出現(xiàn)的新情況,及時對后勒管理制度進行修改、完善。
2、負責員工食堂、宿舍的日常管理,監(jiān)督各項制度、計劃的執(zhí)行情況。
3、定期或不定期對企業(yè)清潔工作進行檢查,對辦公區(qū)域、公共場所的衛(wèi)生清潔及環(huán)境維護與綠化工作進行指導,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。
4、組織公司的.保衛(wèi)工作,確保公司財產的安全
5、定期或不定期對企業(yè)內安全情況、安全設備進行巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,做好消防各項工作,出現(xiàn)安全事故及時協(xié)助有關部門進行處理。
6、配合車間內部主管的日常事務管理。
后勤主管工作職責13
1、倉儲物流中心收發(fā)貨管理并協(xié)助收發(fā)貨;
2、物流對賬,跟蹤貨物運輸處理運輸過程中發(fā)生的丟損破損事宜;
3、協(xié)助部門負責人進行部門人員及現(xiàn)場管理;
4、協(xié)助商品部門收貨驗貨,貨品資質的登記處理;
5、定期盤點并進行安全庫存的`預警;
6、領導交辦的其他事項。
后勤主管工作職責14
1、負責組織、安排物業(yè)管理各項工作,定期及不定期主持召開所屬班組工作例會,提出問題及改進意見,并負責改進工作及落實。
2、制定物資管理制度、全院物品出入庫管理、做好物資定期盤點、采購、保管和供應工作、采購合同執(zhí)行。
3、負責做好入住老人收費及欠費催繳工作。配合相關部門做好老人現(xiàn)金代保管工作。
4、熟知本機構的'收費標準和服務項目,熱情接待咨詢、申請入住的老人。協(xié)助辦理出入院手續(xù)。
5、制定與完善績效管理實施細則,實施績效考核方案,為實現(xiàn)全員績效考核提供保障。
6、根據公司福利制度兌現(xiàn)員工福利,為員工提供良好的福利保障。
7、辦理員工入職、離職、轉正、異動等日常人事手續(xù),保證及時性和準確性。
8、按時完成每月工資、五險一金、個稅等薪酬相關工作,保證及時性和準確性。
9、危機處理相關工作。
后勤主管工作職責15
1、統(tǒng)籌安排銷售部各項數(shù)據的.統(tǒng)計、分析工作;
2、協(xié)助部門領導指導、帶教銷售助理工作,完成銷售后勤服務工作;
3、監(jiān)管銷售助理各區(qū)域的到貨、對賬,統(tǒng)籌安排落實回款、返款等工作;
4、根據市場情況和公司銷售任務,編制采購計劃,保持公司產品庫存合理比例;
5、與供應商溝通生產計劃及發(fā)貨進度,確保采購任務的完成,貨品供應及時;
6、處理領導交代的其他工作。
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