會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的主要內(nèi)容包括哪些
會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范是指從事會(huì)計(jì)職業(yè)的人們在思想和行為方面的道德規(guī)范，主要包括哪些內(nèi)容？下面是小編為你整理的會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的主要內(nèi)容，希望對你有幫助。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的主要內(nèi)容
(一)愛崗敬業(yè)
1.愛崗敬業(yè)的含義。愛崗敬業(yè)指的是忠于職守的事業(yè)精神，這是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基礎(chǔ)。愛崗就是會(huì)計(jì)人員應(yīng)該熱愛自己的本職工作，安心于本職崗位。敬業(yè)就是會(huì)計(jì)人員應(yīng)該充分認(rèn)識本職工作在社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的地位和作用，認(rèn)識本職工作的社會(huì)意義和道德價(jià)值，具有會(huì)計(jì)職業(yè)的榮譽(yù)感和自豪感，在職業(yè)活動(dòng)中具有高度的勞動(dòng)熱情和創(chuàng)造性，以強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感，從事會(huì)計(jì)工作。
2.愛崗敬業(yè)的基本要求。
(1)正確認(rèn)識會(huì)計(jì)職業(yè)，樹立職業(yè)榮譽(yù)感。
(2)熱愛會(huì)計(jì)工作，敬重會(huì)計(jì)職業(yè)。
(3)安心工作，任勞任怨。
(4)嚴(yán)肅認(rèn)真，一絲不茍。
(5)忠于職守，盡職盡責(zé)。
(二)誠實(shí)守信
1.含義。誠實(shí)是指言行和內(nèi)心思想一致。不弄虛作假，不欺上瞞下。做老實(shí)人，說老實(shí)話，辦老實(shí)事。守信就是遵守自己所作出的承諾，講信用、重信用，信守諾言，保守秘密。
2.誠實(shí)守信的基本要求。
(1)做老實(shí)人，說老實(shí)話，辦老實(shí)事，不搞虛假。
(2)保密守信，不為利益所誘惑。所謂保守秘密就是指會(huì)計(jì)人員在履行自己的職責(zé)時(shí)，應(yīng)樹立保密觀念，做到保守商業(yè)秘密，對機(jī)密資料不外傳、不外泄，守口如瓶。
(三)廉潔自律
1.廉潔自律的含義。廉潔就是不貪污錢財(cái)，不收受賄賂，保持清白。自律是指自律主體按照一定的標(biāo)準(zhǔn)，自己約束自己、自己控制自己的言行和思想的過程。
2.廉潔自律的基本要求。
(1)樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。
(2)公私分明，不貪不占。
(3)遵紀(jì)守法，盡職盡責(zé)。會(huì)計(jì)人員不僅要遵紀(jì)守法，不違法亂紀(jì)、以權(quán)謀私，做到廉潔自律;而且要敢于、善于運(yùn)用法律所賦予的權(quán)利，盡職盡責(zé)，勇于承擔(dān)職業(yè)責(zé)任，履行職業(yè)義務(wù)，保證廉潔自律。
(四)客觀公正
1.客觀公正的含義。對于會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)而言，客觀主要包括兩層含義：一是真實(shí)性，即以實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)為依據(jù)，對會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行確認(rèn)、計(jì)量、記錄和報(bào)告;二是可靠性，即會(huì)計(jì)核算要準(zhǔn)確，記錄要可靠，憑證要合法。公正就是要求各企、事業(yè)單位管理層和會(huì)計(jì)人員不僅應(yīng)當(dāng)具備誠實(shí)的品質(zhì)，而且應(yīng)公正地開展會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督工作，即在履行會(huì)計(jì)職能時(shí)，摒棄單位、個(gè)人私利，公平公正，不偏不倚地對待相關(guān)利益各方。作為注冊會(huì)計(jì)師在進(jìn)行審計(jì)鑒證時(shí)，應(yīng)以超然獨(dú)立的姿態(tài)，進(jìn)行公平公正的判斷和評價(jià)，出具客觀、適當(dāng)?shù)膶徲?jì)意見。
2.客觀公正的基本要求。
(1)端正態(tài)度。
(2)依法辦事。
(3)實(shí)事求是，不偏不倚。
(4)保持獨(dú)立性。保持獨(dú)立性，對于注冊會(huì)計(jì)師行業(yè)尤為重要。
(五)堅(jiān)持準(zhǔn)則
1.堅(jiān)持準(zhǔn)則的含義。堅(jiān)持準(zhǔn)則是指會(huì)計(jì)人員在處理業(yè)務(wù)過程中，要嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)法律制度辦事，不為主觀或他人意志左右。這里所說的“準(zhǔn)則”不僅指會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，而且包括會(huì)計(jì)法律、法規(guī)、國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度以及與會(huì)計(jì)工作相關(guān)的法律制度。
2.堅(jiān)持準(zhǔn)則的基本要求。
(1)熟悉準(zhǔn)則。熟悉準(zhǔn)則是指會(huì)計(jì)人員應(yīng)了解和掌握《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》和國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度及與會(huì)計(jì)相關(guān)的法律制度，這是遵循準(zhǔn)則，堅(jiān)持準(zhǔn)則的前提。
(2)遵循準(zhǔn)則。遵循準(zhǔn)則即執(zhí)行準(zhǔn)則。
(3)堅(jiān)持準(zhǔn)則。敢于和違法行為作斗爭。
例如：
1.會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范中的“堅(jiān)持準(zhǔn)則”，不僅指會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，而且包括會(huì)計(jì)法律、法規(guī)、國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度以及與會(huì)計(jì)工作相關(guān)的法律制度。
答案：正確
(六)提高技能
1.含義。會(huì)計(jì)工作是專業(yè)性和技術(shù)性很強(qiáng)的工作，只有具有一定的專業(yè)知識和技能，才能勝任會(huì)計(jì)工作。提高技能就是指會(huì)計(jì)人員通過學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和實(shí)踐等途徑，持續(xù)提高職業(yè)技能，以達(dá)到和維持足夠的專業(yè)勝任能力的活動(dòng)。
2.提高技能的基本要求。
(1)具有不斷提高會(huì)計(jì)專業(yè)技能的意識和愿望。
(2)具有勤學(xué)苦練的精神和科學(xué)的學(xué)習(xí)方法。
(七)參與管理
1.參與管理的含義。參與管理簡單地講就是參加管理活動(dòng)，為管理者當(dāng)參謀，為管理活動(dòng)服務(wù)。
2.參與管理的基本要求。考試大助你成功
(1)努力鉆研業(yè)務(wù)，熟悉財(cái)經(jīng)法規(guī)和相關(guān)制度，提高業(yè)務(wù)技能，為參與管理打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
(2)熟悉服務(wù)對象的經(jīng)營活動(dòng)和業(yè)務(wù)流程，使管理活動(dòng)更具針對性和有效性。
(八)強(qiáng)化服務(wù)
1.強(qiáng)化服務(wù)的.含義。強(qiáng)化服務(wù)就是要求會(huì)計(jì)人員具有文明的服務(wù)態(tài)度、強(qiáng)烈的服務(wù)意識和優(yōu)良的服務(wù)質(zhì)量。
2.強(qiáng)化服務(wù)的基本要求。
(1)強(qiáng)化服務(wù)意識。會(huì)計(jì)人員要樹立強(qiáng)烈的服務(wù)意識，為管理者服務(wù)、為所有者服務(wù)、為社會(huì)公眾服務(wù)、為人民服務(wù)。
(2)提高服務(wù)質(zhì)量。
例如：
1.簡述會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的主要內(nèi)容有哪些?
答案：我國會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的主要內(nèi)容，具體包括：愛崗敬業(yè)，誠實(shí)守信，廉潔自律，客觀公正，堅(jiān)持準(zhǔn)則，提高技能，參與管理和強(qiáng)化服務(wù)。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的特征
會(huì)計(jì)道德是從社會(huì)與經(jīng)濟(jì)生活之內(nèi)的會(huì)計(jì)活動(dòng)中提煉出來的，會(huì)計(jì)工作的特征必然對應(yīng)于會(huì)計(jì)道德與職業(yè)道德的特征。具體說，會(huì)計(jì)道德的特征具體體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
(一)內(nèi)容的一致性
在我國會(huì)計(jì)工作已成為社會(huì)經(jīng)濟(jì)工作的重要組成部分，會(huì)計(jì)人員的個(gè)人利益、職業(yè)利益和社會(huì)利益是一致的。會(huì)計(jì)人員的職業(yè)活動(dòng)不是為了個(gè)人利益，他們受國家或集體的委托從事會(huì)計(jì)工作，其目的是為了滿足社會(huì)和人民群眾的需要，故個(gè)人利益能在社會(huì)和人民需要中實(shí)現(xiàn)。因此，會(huì)計(jì)工作的目的與會(huì)計(jì)道德對會(huì)計(jì)人員的行為要求是一致的。
(二)法律的制約性
會(huì)計(jì)職業(yè)道德與會(huì)計(jì)法規(guī)有著諸多職能上的區(qū)別。前者要求會(huì)計(jì)人員“應(yīng)該怎么做”，是一種道德意識的內(nèi)心的信念。而后者要求會(huì)計(jì)人員“必須怎樣做”，是一種對禁止性后果的確認(rèn)，是一種外在的強(qiáng)制力量。但應(yīng)該看到，會(huì)計(jì)道德主要通過《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》等形式和其他規(guī)章制度被固定下來，從而也含有“必須這樣做”的內(nèi)在規(guī)定性，使會(huì)計(jì)道德具有一定的法律約束性。
(三)穩(wěn)定的連續(xù)性
會(huì)計(jì)道德在內(nèi)容上與會(huì)計(jì)工作時(shí)間是緊密結(jié)合的。在長期的會(huì)計(jì)工作中，會(huì)形成一種比較成熟的職業(yè)品質(zhì)，并且在一個(gè)較長時(shí)間內(nèi)這些道德的性質(zhì)和方向保持不變。如任何社會(huì)的會(huì)計(jì)人員都希望自己正直廉潔，而這一點(diǎn)很少成為其他職業(yè)者的標(biāo)準(zhǔn)。會(huì)計(jì)人員這種行為方向的穩(wěn)定性決定了會(huì)計(jì)道德的連續(xù)性，這種連續(xù)性表現(xiàn)為世代的會(huì)計(jì)傳統(tǒng)、會(huì)計(jì)習(xí)慣和會(huì)計(jì)風(fēng)格，正是這種穩(wěn)定連續(xù)性使會(huì)計(jì)實(shí)現(xiàn)由低級向高級、有不完善向完善方面的發(fā)展和演進(jìn)。
(四)廣泛的滲透性
從縱向來看，會(huì)計(jì)道德隨著會(huì)計(jì)行為貫穿人類社會(huì)的始終，滲透到人類社會(huì)的各個(gè)發(fā)展階段。從橫向來看，會(huì)計(jì)道德滲透到同一歷史時(shí)期的各個(gè)國家和地區(qū)，滲透到各個(gè)工商企業(yè)、行政單位、事業(yè)團(tuán)體以及每一個(gè)獨(dú)立核算單位，對這些單位的會(huì)計(jì)工作產(chǎn)生重大影響。會(huì)計(jì)道德還滲透到每個(gè)公民，特別是滲透到會(huì)計(jì)人員的頭腦中去，形成他們的會(huì)計(jì)道德意識，培養(yǎng)他們的會(huì)計(jì)道德習(xí)慣，從而達(dá)到規(guī)范他們行為的目的。
(五)經(jīng)濟(jì)的實(shí)踐性
與其他道德相比，會(huì)計(jì)道德與社會(huì)經(jīng)濟(jì)實(shí)踐活動(dòng)總是密切聯(lián)系在一起的。有經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的地方，就存在會(huì)計(jì)道德。會(huì)計(jì)道德起源于總結(jié)與經(jīng)濟(jì)實(shí)踐，又作用于、運(yùn)用于會(huì)計(jì)實(shí)踐。會(huì)計(jì)道德對于經(jīng)濟(jì)實(shí)踐來說，是保證社會(huì)再生產(chǎn)過程有效運(yùn)行的最有價(jià)值、最“經(jīng)濟(jì)”的工具。會(huì)計(jì)道德不必消耗物資材料，不必開展大規(guī)�；顒�(dòng)，不必花費(fèi)大量成本，只需武裝人們的思想觀點(diǎn)，即可自發(fā)約束人們的心靈。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的職能
(一)調(diào)節(jié)職能
對于會(huì)計(jì)道德來說，調(diào)節(jié)是其基本職能。會(huì)計(jì)道德的調(diào)節(jié)指的是會(huì)計(jì)道德具有糾正人們的會(huì)計(jì)行為和指導(dǎo)社會(huì)經(jīng)濟(jì)實(shí)踐活動(dòng)的功能。目前，我國仍處于社會(huì)主義的初級階段，會(huì)計(jì)工作仍然存在著復(fù)雜的關(guān)系和矛盾，突出表現(xiàn)在會(huì)計(jì)人員之間、會(huì)計(jì)人員與其他工作人員之間、會(huì)計(jì)人員與集體、國家之間的關(guān)系上;表現(xiàn)在會(huì)計(jì)管理部門和基層單位之間、會(huì)計(jì)工作的負(fù)責(zé)人和一般職員之間的關(guān)系上。以上如此眾多的關(guān)系和矛盾，除了依照國家頒布的財(cái)經(jīng)會(huì)計(jì)法規(guī)調(diào)解解決外，還必須運(yùn)用會(huì)計(jì)道德進(jìn)行調(diào)解解決，從而理順會(huì)計(jì)工作中人與人之間的關(guān)系，建立正常的工作秩序。
(二)導(dǎo)向職能
在社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活中，會(huì)計(jì)道德就扮演著指導(dǎo)人們會(huì)計(jì)行為方向的“向?qū)А钡慕巧�。社�?huì)主義會(huì)計(jì)道德可以指導(dǎo)社會(huì)公民和會(huì)計(jì)人員自愿地選擇有利于消除各種矛盾、調(diào)整相互關(guān)系的會(huì)計(jì)道德的行為，避免相互之間矛盾的產(chǎn)生與擴(kuò)大，解決與緩和已產(chǎn)生的矛盾，改善會(huì)計(jì)領(lǐng)域內(nèi)人與人之問、個(gè)人與國家之間的關(guān)系，促使會(huì)計(jì)人員協(xié)調(diào)一致、保質(zhì)保量、及時(shí)地完成會(huì)計(jì)工作。同時(shí)，會(huì)計(jì)道德通過社會(huì)輿論和會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德表現(xiàn)，影響和引導(dǎo)會(huì)計(jì)科學(xué)發(fā)展的方向。會(huì)計(jì)領(lǐng)域中大量的事實(shí)表明，進(jìn)步高尚的會(huì)計(jì)道德能夠促進(jìn)和影響會(huì)計(jì)科學(xué)研究沿著有利于社會(huì)的方向發(fā)展。
(三)教育職能
會(huì)計(jì)道德教育職能是指會(huì)計(jì)道德具有通過造成社會(huì)輿論、形成會(huì)計(jì)道德風(fēng)尚、樹立會(huì)計(jì)道德榜樣等方式來深刻影響人們的會(huì)計(jì)道德觀念和會(huì)計(jì)道德行為，培養(yǎng)人們的會(huì)計(jì)道德習(xí)慣和會(huì)計(jì)道德品質(zhì)。其重大意義在于，會(huì)計(jì)道德教育職能可以啟迪人們的會(huì)計(jì)道德覺悟，培養(yǎng)人們實(shí)踐會(huì)計(jì)道德行為的自覺性和主動(dòng)性。
(四)認(rèn)識職能
會(huì)計(jì)道德認(rèn)識職能是指能夠通過會(huì)計(jì)道德判斷、會(huì)計(jì)道德標(biāo)準(zhǔn)和會(huì)計(jì)道德理論等形式，反映會(huì)計(jì)人員與他人、與社會(huì)的關(guān)系，向人們提供進(jìn)行會(huì)計(jì)道德選擇的知識。會(huì)計(jì)道德認(rèn)識職能的直接意義，是能夠幫助人們提高對于會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)工作、會(huì)計(jì)地位、會(huì)計(jì)人員等一系列重大問題的正確認(rèn)識水平，為實(shí)踐會(huì)計(jì)道德行為作認(rèn)識準(zhǔn)備。
(五)促進(jìn)職能
會(huì)計(jì)道德對提高社會(huì)道德水準(zhǔn)有著強(qiáng)大的能量，會(huì)產(chǎn)生積極的影響。這主要表現(xiàn)在：
1)會(huì)計(jì)道德通過會(huì)計(jì)人員參加各種社會(huì)活動(dòng)直接影響社會(huì)道德。這是因?yàn)�，�?huì)計(jì)人員確立了社會(huì)主義會(huì)計(jì)道德觀念，并轉(zhuǎn)化為自己的內(nèi)心信念、義務(wù)感和職業(yè)榮譽(yù)感，這樣，在職業(yè)生活和社會(huì)生活中就能正確處理個(gè)人與個(gè)人、個(gè)人與社會(huì)的關(guān)系，自覺約束自己的行為，避免和減少與他人、社會(huì)的矛盾沖突，而且還能通過道德活動(dòng)，對社會(huì)公共生活中的道德行為加以褒獎(jiǎng)，對非道德行為予以揭露，從而形成強(qiáng)大的社會(huì)輿論，影響社會(huì)公共生活。
2)會(huì)計(jì)道德通過會(huì)計(jì)人員與服務(wù)對象的接觸和聯(lián)系，間接地影響社會(huì)道德。會(huì)計(jì)人員在理財(cái)過程中講究會(huì)計(jì)道德，就可以以高尚的、有利于他人與社會(huì)的態(tài)度和行為去待人接物、辦事處世，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)和嚴(yán)格管理取信于民，在廣大人民群眾中展現(xiàn)自己的好作風(fēng)、好風(fēng)格、好品德。這樣一來，直接與會(huì)計(jì)人員發(fā)生工作聯(lián)系的服務(wù)對象就可以從中受到教育和啟迪，還會(huì)自然而然地將他們的高尚會(huì)計(jì)道德傳播到社會(huì)中去。
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