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就業(yè)工作會議紀要（精選10篇）
在社會一步步向前發(fā)展的今天，會議紀要在生活中的使用越來越廣泛，紀要要求會議程序清楚，目的明確，中心突出，概括準確，層次分明，語言簡練。你知道會議紀要怎樣才能寫的好嗎？以下是小編收集整理的就業(yè)工作會議紀要，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
就業(yè)工作會議紀要 1
時間：
20xx年10月——20xx年7月 （每月兩次）
地點：
輕化樓會議室
參加人員：
學院黨總支張以剛書記；趙傳山院長；丁洪杰副院長；李彥春副院長；學院黨總支王洪彬副書記；團總支邵豐書記；團總支亢蓉老師；團總支張猛老師；團總支蘭傳麒老師；
內(nèi)容：
楊天梅處長在會上指出，經(jīng)過大家的一致努力，我們承辦的山東省人社廳供需見面會取得了巨大成功，到會393家，提供崗位1萬多個，一定要把本次招聘會的`成果落實好。
一、加強對畢業(yè)生就業(yè)情況的摸底工作，了解同學們的畢業(yè)意向引導畢業(yè)生盡快簽約、就業(yè)。
二、希望各位副書記將畢業(yè)生就業(yè)情況向學院黨政班子匯報一次，《就業(yè)工作簡報》兩周一次印發(fā)，發(fā)給閆書記、陳校長，希望各學院黨政領導重視，動員全體教師，全員參與，全力做好畢業(yè)生就業(yè)工作。
三、四月份要給畢業(yè)生開會，四五月份是畢業(yè)生簽約的黃金季節(jié)，6月上旬要上報畢業(yè)生就業(yè)方案。
四、在畢業(yè)生中開展每天上網(wǎng)活動，多查看我校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)，了解和掌握畢業(yè)生簽約、解約、戶口遷移、調整改派等就業(yè)政策和制度。
五、對沒有落實工作的同學要逐一談話，了解原因，推動和幫扶畢業(yè)生就業(yè)。
就業(yè)工作會議紀要 2
20xx年6月15日，胡集鎮(zhèn)為民服務中心主任張華在鎮(zhèn)二樓會議室主持召開“金職匯”數(shù)字就業(yè)平臺應用暨胡集鎮(zhèn)就業(yè)服務專員培訓會，為轄區(qū)失業(yè)人員提供就業(yè)選擇的平臺，讓轄區(qū)內(nèi)有工作需求的各類失業(yè)人員積極主動的參與其中。具體事項紀要如下：
會議指出，要切實做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)和技能培訓政策宣傳工作，加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策宣傳力，幫助有就業(yè)援助需求的對象實現(xiàn)其再就業(yè)的`愿望，更好地為老百姓服務。
會議強調，要進一步增強村民就業(yè)創(chuàng)業(yè)積極性，積極廣泛的開展就業(yè)宣傳，提高廣大村民的知曉率，確保本轄區(qū)內(nèi)有就業(yè)援助需求的對象知曉并能享受到這一惠民政策。下一步，胡集鎮(zhèn)將繼續(xù)開展多種形式的宣傳活動，提供安全可靠、網(wǎng)格化、信息化的就業(yè)服務平臺，為“穩(wěn)就業(yè)，促就業(yè)”奠定了堅實的基礎。
出席人員：
全體機關干部、村支部書記
列席人員：
人社所全體人員
記錄人：
安xx
就業(yè)工作會議紀要 3
會議時間：
20xx年4月7日
會議地點：
9E410
主持人：
王佳宏
參會人員：
小菁、小蘇、相關老師及同學。
記錄人：
黃燕燕
會議主題：
20xx年畢業(yè)生就業(yè)交流會
為充分發(fā)揮優(yōu)秀畢業(yè)生的榜樣引領作用，引導和激勵廣大學生樹立正確的擇業(yè)觀、就業(yè)觀，4月7日下午，食品科學與工程系舉辦優(yōu)秀畢業(yè)生經(jīng)驗交流會，學院黨委副書記、副院長小菁，副院長小蘇和大四學生參加，會議由王佳宏老師主持。
就業(yè)經(jīng)驗分享會邀請了小磊、小龍、小迪、小航四位優(yōu)秀畢業(yè)生，他們從不同角度分享了自己的就業(yè)經(jīng)驗。
小磊：在就業(yè)方面，求職要保持良好心態(tài)、量力而行、把握機遇、勇于堅持。
小龍：分享了自己的`參軍經(jīng)驗，鼓勵同學們攜筆從戎，投身綠色軍營。
小迪：建議同學們要把握行業(yè)優(yōu)勢并積累各種經(jīng)驗。
小航：建議同學們在考研過程中要明確階段性復習目標，勞逸結合。
小蘇：從當前就業(yè)形勢、行業(yè)發(fā)展、組織崗位等方面進行了深入分析，強調早就業(yè)、快就業(yè)的重要性，建議畢業(yè)生打破思維局限，合理評估就業(yè)能力，積極就業(yè)。
小菁：分別從畢業(yè)論文工作、考研升學、就業(yè)方式及如何有效就業(yè)等幾大方面，與廣大畢業(yè)生進行交流分享，并對就業(yè)的多種渠道和招聘會的開展進行一一講述，鼓勵大家順利畢業(yè)、早日就業(yè)，考研學子積極準備復試，正確面對調劑，扎扎實實做好畢業(yè)、學業(yè)、就業(yè)工作。同時指出廣大畢業(yè)生要正確面對嚴峻的就業(yè)形勢，積極面對壓力，著眼大局，找準定位，早就業(yè)，先就業(yè)。
就業(yè)工作會議紀要 4
時間：20xx年9月25日（星期四）下午13：30
地點：成棟學院就業(yè)指導中心辦公室
主持人：高x
出席：高x、王x、肖xx
記錄：肖xx
主題：20xx年下半年就工作專題會議
會議議題:
1、認真落實學院xx年工作計劃和xx年就業(yè)中心工作計劃。
2、總結xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作開展情況。
3、疏而不漏的做好xx屆畢業(yè)生的就業(yè)工作，具體安排十月份工作內(nèi)容。
會議程序：
為了使就業(yè)工作專題會議開得有實效，突出“服務”精神，會前把會議議題傳達到每位工作人員，大家都作了充分的準備。本次會議的召開對xx年下半年就業(yè)工作的開展，解決當前存在的問題起到了積極的作用，收到預期的效果。
一、結合學院本學期的總體工作和就業(yè)工作計劃，高x向大家介紹20xx年開展就業(yè)工作的具體思路和工作要點。
參照當前國家最新的就業(yè)形勢、就業(yè)政策及對就業(yè)工作的相關要求，和我院在近兩年來在執(zhí)行就業(yè)工作計劃時所遇到的問題以及中心人員的結構調整，認真領會學習高院長、劉書記在學院大會上的講話，對20xx年就業(yè)工作計劃進行了修正并重新制定我院20xx年下半年可行的就業(yè)工作方案。圍繞“系部負責，中心統(tǒng)籌”的原則，重點總結了xx年就業(yè)工作的開展情況，提出xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作實施計劃，和10月份中心的具體工作安排。
（一）總結xx屆畢業(yè)生就業(yè)進展情況
1、中心對學院截止九月末的就業(yè)情況進行了初步統(tǒng)計，已有94.68%的畢業(yè)生找到自己的就業(yè)崗位。
2、就業(yè)空間更為廣闊。今年我院xx屆畢業(yè)生除應聘到行政以及企事業(yè)單位外，還有1人應聘到艱苦行業(yè)事業(yè)單位，12人應聘到艱苦行業(yè)企業(yè)，1人應聘到國家基層項目，參與到國家重點關注和扶持的.領域建設中。
�。ǘ┙Y合本學期工作計劃，結合九月份工作完成情況，具體安排十月份工作內(nèi)容
1、建章立制。由于學院機構重組，培訓部從就業(yè)指導中心獨立成為一個部門，就業(yè)指導中心也由原來的4人精簡到3人，所以中心原有的部門工作職責和工作人員個人工作職責都要重新制定，以規(guī)范工作行為。
2、與各系部加強聯(lián)系。認真貫徹高院長提出的就業(yè)工作“系部負責，中心統(tǒng)籌”的工作體系。深入各系部了解和掌握針對本學期就業(yè)工作計劃，開展就業(yè)工作的具體安排和實施辦法。
3、畢業(yè)生求職意向調查。對xx屆學生求職意向反饋表進行整理分析，總結出一份求職意向調查報告，為學院xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作方向制定提供參考。
4、確定招聘會召開時間，并做好前期準備。根據(jù)省教育廳文件指示，各高校招聘會召開時間不得早于11月20日，中心工作人員將深入各系部，了解學生實習時間，確定我院200x屆畢業(yè)生供需見面會召開時間，為招聘會圓滿完成做好前期準備。
5、編寫畢業(yè)生就業(yè)指南。參照新的國家及各省、自治區(qū)、直轄市、省會城市及部分市（縣）出臺的就業(yè)相關政策，遵循節(jié)約原則，編寫新的畢業(yè)生就業(yè)指南，并保證每生一份，為學生就業(yè)提供方便。
6、就業(yè)材料的準備。根據(jù)以往的經(jīng)驗以及新一屆畢業(yè)生適應就業(yè)的新需要，對畢業(yè)生推薦表以及畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書進行了適當?shù)恼{整。推薦表依然遵循學生自愿領取原則，在附頁內(nèi)增設了新就業(yè)專業(yè)介紹。將協(xié)議書編號打印在頁內(nèi)，生源所在地寫在家庭地址一欄，以便于中心及上級主管部門審核。
7、就業(yè)指導課程安排。根據(jù)黑教學辦（20xx）56號文件關于轉發(fā)《教育部辦公廳關于印發(fā)<大學生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導課程教學要求>的通知》的通知，我院重新修訂了就業(yè)指導課程教學大綱，總計42學時，含8學時實踐課，作為必修課，新大綱將從xx屆開始執(zhí)行。
8、寫一封致畢業(yè)生家長的一封信，郵寄到家長本人，以增強學生家長對學生就業(yè)的重視，共同配合學院開展畢業(yè)生就業(yè)工作；
9、籌劃本學期全院性畢業(yè)生就業(yè)工作會議�？偨Yxx屆畢業(yè)生就業(yè)工作，并對就業(yè)工作突出的系部，進行表彰。
10、對xx屆未就業(yè)畢業(yè)生進行就業(yè)情況跟蹤。分專業(yè)統(tǒng)計未就業(yè)學生的情況，加強與各系溝通，對未就業(yè)學生逐一落實，跟蹤調查，爭取學院年終就業(yè)情況有較好成績。
11、就業(yè)宣傳。實現(xiàn)就業(yè)工作網(wǎng)絡化管理，完善就業(yè)在線欄目內(nèi)容。充分利用網(wǎng)絡、宣傳板、就業(yè)聯(lián)盟等多種途徑發(fā)布需求信息、就業(yè)政策、就業(yè)新聞等，搭建就業(yè)良好平臺。
二、王x對就業(yè)市場開拓的具體辦法進行補充。
1、大力開拓就業(yè)市場。直接與用人單位聯(lián)系，主動上門推介或邀請他們來院考察，建立人才供需關系。
2、做好xx屆畢業(yè)生的后期跟蹤和就業(yè)服務工作。對未就業(yè)學生密切關注、跟蹤服務，為他們提供需求信息，重點推薦，鼓勵他們積極就業(yè)，為我院畢業(yè)生的充分就業(yè)盡一切努力。
3、積極準備籌劃我院200x屆畢業(yè)生第一次（我院第三次）大型供需見面會。
4、與學院各系、部合作展開就業(yè)工作。
5、保持與往屆生的密切聯(lián)系，擴大就業(yè)市場。
6、根據(jù)畢業(yè)生生源情況和畢業(yè)生就業(yè)意向，確定我院就業(yè)市場的主要區(qū)域，調整就業(yè)市場建設方案。
7、組織召開若干更務實，針對性更強，專業(yè)對口的各種類型的供需見面會。
8、與黑龍江省大中專就業(yè)指導中心信息部、市場部合作為我院畢業(yè)生推薦就業(yè)信息，提供就業(yè)服務。
三、肖xx對有關輔助開展就業(yè)手續(xù)辦理等方面的具體方法和措施進行補充。
1、就業(yè)指導課程安排。根據(jù)教育部下發(fā)的有關文件規(guī)定，經(jīng)高院長批示擬定新的課程安排從xx級在校生開始的指示精神，配合部門領導及時對以往就業(yè)指導課程內(nèi)容、課時安排等重新作出調整。
2、學院就業(yè)在線網(wǎng)站建設。配合學院宣傳部對成棟學院網(wǎng)站就業(yè)在線專欄提出更新設計建議，定期瀏覽中國就業(yè)網(wǎng)以及黑龍江就業(yè)等相關網(wǎng)站對就業(yè)在線內(nèi)容做到時時關注、及時更新；按時反饋就業(yè)消息，為學生服務。
3、配合部門領導做好xx屆學生就業(yè)的前期準備工作。
4、跟蹤反饋畢業(yè)生就業(yè)情況。
5、就業(yè)市場開拓。到省人才、市人才、道里區(qū)人才市場等中介機構積極聯(lián)系用人單位，建立良好關系。
會中進行了討論，大家積極為學院就業(yè)工作的開展出謀劃策。高x對討論的結果從以下4點作出總結：
1、參考各高校就業(yè)管理成功范例，結合我院辦學特色及自身特點，制定符合我院實際的就業(yè)工作考核辦法。
2、確定200x屆畢業(yè)生招聘會召開時間，以方便下一步工作的開展。
3、對各用人單位，實行“走出去，請進來”的辦法，積極主動拓寬我院就業(yè)市場。
4、掌握xx屆畢業(yè)生未就業(yè)情況，對xx屆在校生進行調查統(tǒng)籌。
會后高xx達了高院長對行政管理人員的有關要求，大家認真學習領會了有關七個方面的指示精神。
就業(yè)工作會議紀要 5
5月9日下午，學院在雁塔校園北院煤科大樓6層會議室召開了20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作專題會。會議由院長王生全主持，學院黨政班子全體成員、各系主任、畢業(yè)班輔導員出席會議。
會議對就業(yè)工作進行了安排部署，現(xiàn)將會議主要精神紀要如下。
會議通報了學院2020屆畢業(yè)生就業(yè)情況，分析了存在問題，研究確定了推進就業(yè)工作相關措施。要切實提高政治站位，把畢業(yè)生就業(yè)工作擺在最突出位置，增強做好就業(yè)工作的責任感、使命感，確保學院2020屆畢業(yè)生就業(yè)總體穩(wěn)定。會議強調，要落實全員參與就業(yè)工作原則，積極調動各方資源，挖掘就業(yè)崗位。要貫徹落實好目標責任制和專業(yè)教師“雙指導制”，專業(yè)教師和研究生導師在指導畢業(yè)生畢業(yè)設計（論文）的同時，也要承擔起畢業(yè)生就業(yè)工作指導職責。
會議決定：
一、研究生就業(yè)工作實行導師負責制，導師為畢業(yè)生就業(yè)工作第一責任人，就業(yè)工作落實情況與招生指標相掛鉤，對就業(yè)工作不達標的導師削減招生指標。研究生輔導員輔助導師開展就業(yè)工作。
二、本科生就業(yè)工作由各系、畢業(yè)設計（論文）指導教師和輔導員共同負責，指導教師要強化對學生的'就業(yè)指導，積極引導學生轉變就業(yè)觀念；要利用科研等合作關系，積極為畢業(yè)生推薦就業(yè)崗位；要為考研復試畢業(yè)生及時提供指導和調劑信息等，幫助學生順利升學。5月底前，各系要組織教師與未就業(yè)學生進行談心談話，各指導教師要與所帶的未就業(yè)學生進行至少2次談心談話。就業(yè)工作落實情況與年終的優(yōu)秀考評、師德考評相掛鉤，對所指導學生就業(yè)情況突出的教師進行表彰獎勵。
就業(yè)工作會議紀要 6
20xx年4月12日下午2:00，在學校行政樓第五會議室召開實習就業(yè)工作例會，會議討論事項紀要如下：
1.產(chǎn)教部、招就辦、校友辦主任劉剛帶領大家學習《江蘇省20xx屆普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作專項督查實施方案》文件精神
2.劉駿主任通報了截止目前20xx年頂崗實習和就業(yè)情況。匯報了《就業(yè)量化考核方案》、《20xx年就業(yè)工作方案》、《學生頂崗實習管理辦法（修訂）》及第十二屆工學結合宣傳月活動方案并就下一階段就業(yè)和實習工作做了安排和部署。
3.各二級學院院長就各項方案進行了交流和研討，并提出了意見。
4.劉賢鋒作總結講話。他表示就業(yè)一是認識要到位，加強組織領導；二是要提升效率，完善就業(yè)服務；三是要加強就業(yè)幫扶，建立幫扶臺賬。他強調各部門、各學院要強化責任擔當，明確任務要求，把握時間節(jié)點，有效推進和落實就業(yè)工作。
就業(yè)工作會議紀要 7
會議時間：20xx年11月20日
紀要如下：
一、關于就業(yè)工作：就業(yè)工作不是某個人或某個部門的事情，全系教師均要參與到我系就業(yè)工作中，全系動員、全系參與。
二、關于學生職業(yè)能力提升
1、開展系列教育活動，包括：舉辦大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與設計大賽；舉辦“三創(chuàng)”教育活動。
2、開展職業(yè)技能競賽，擬結合學院明年舉辦的科技文化節(jié)，舉辦我系的相關技能活動。
三、關于學生就業(yè)觀教育
督促學生上好就業(yè)指導課；經(jīng)常性地開辦就業(yè)指導系列講座；舉辦大學生簡歷設計制作大賽；
四、關于就業(yè)具體工作
1、學生工作部門主要做好畢業(yè)生相關資料、數(shù)據(jù)的`收集、整理、更新和上報；相關就業(yè)信息的收集、通告、組織面試等；
2、動員、組織本專業(yè)教師幫助相關專業(yè)學生落實就業(yè)或見習單位；
就業(yè)工作會議紀要 8
為扎實做好畢業(yè)生就業(yè)工作，保障畢業(yè)生高質量就業(yè)，9月25日下午，我校召開2025屆畢業(yè)生就業(yè)工作專題會議。校黨委常委、副校長侍旭參加會議并講話。各二級學院黨委書記、副書記參會。
侍旭分析了今年就業(yè)工作形勢，要求各學院高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作，繼續(xù)落實好“一把手”工程，高標準、高質量完成年度就業(yè)工作各項任務。對2025屆畢業(yè)生就業(yè)工作開局情況，他提出三點意見：一是要想方設法更新觀念，要引導畢業(yè)生“想就業(yè)”，把就業(yè)之難的形勢講透徹，把先就業(yè)再擇業(yè)的`道理講透徹，把危中有機的哲學講透徹，引導畢業(yè)生降低預期，積極參加招聘活動，積極就業(yè)；二是要想方設法提升本領，要錘煉畢業(yè)生“能就業(yè)”，做好職業(yè)生涯規(guī)劃指導和具體的就業(yè)求職技能指導；三是要想方設法訪企拓崗，要保障畢業(yè)生“有業(yè)可就”，積極開展訪企拓崗促就業(yè)專項行動。針對2024屆畢業(yè)生就業(yè)工作，他提出三點要求：一是重點關注就業(yè)工作推進較為緩慢的專業(yè)，要加大專業(yè)的訪企拓崗力度，為畢業(yè)生提供更多的就業(yè)機會；二是重點關注離校未就業(yè)和就業(yè)困難畢業(yè)生群體，對離校后暫未就業(yè)畢業(yè)生和就業(yè)困難畢業(yè)生要“一生一策”、“一類一策”進行指導和幫扶；三是重點關注留宿就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況，要主動對接宿遷企事業(yè)單位，了解單位需求，幫助畢業(yè)生提供更多宿遷地區(qū)就業(yè)機會，圓滿完成學校年初工作任務。
就業(yè)工作會議紀要 9
為積極應對當前就業(yè)形勢，推動我院2025屆畢業(yè)生高質量就業(yè)，11月25日，我院召開2025屆畢業(yè)生就業(yè)工作專題會。學院黨政班子、院長助理、畢業(yè)班輔導員等參加了本次會議，會議由院黨委書記莊偉卿主持。
會上，各畢業(yè)班輔導員首先匯報了所帶學生最新的就業(yè)工作進展情況，包括學生簽約情況、學生求職心態(tài)、面臨問題與挑戰(zhàn)等。隨后，學院黨委副書記鄭廣貴對2024屆畢業(yè)生就業(yè)工作進行了簡單回顧和經(jīng)驗總結，初步分析了我院2025屆畢業(yè)生就業(yè)工作所面臨的特殊形勢和嚴峻挑戰(zhàn)。他指出，畢業(yè)班輔導員要詳細掌握畢業(yè)生的就業(yè)意向、求職進展、求職心態(tài)和能力短板，摸清困難畢業(yè)生群體的幫扶需求，建立就業(yè)工作臺賬，為學生提供精確的就業(yè)指導與幫扶。
張建中院長強調，學生的就業(yè)質量和職業(yè)發(fā)展情況是衡量學科教育質量的重要指標之一。學生的就業(yè)情況，可以反映出當前社會對專業(yè)人才的具體需求，幫助學校改進人才培養(yǎng)質量。全體教師要切實樹立起“全員促就業(yè)”的意識，充分調動和整合專任教師的優(yōu)勢和資源，尤其是要發(fā)揮好論文指導老師和研究生導師的重要作用，把論文指導和就業(yè)工作有機結合，共同推進學院就業(yè)工作取得更好成績。
莊偉卿書記強調，畢業(yè)生就業(yè)工作是學院人才培養(yǎng)過程的'一項重點工作，需要全院師生的共同努力和配合。他就進一步做好2025屆畢業(yè)生就業(yè)工作提出了幾點要求：一是要建立常態(tài)化召開就業(yè)專題會的工作機制，發(fā)動教研室、黨支部、導師等多方力量，扎實推動學生更好更快就業(yè)。二是要建立全員就業(yè)和對口幫扶工作機制，就業(yè)工作任務要落實到崗、具體到人，各負責人要切實履行職責，加強協(xié)作配合，形成工作合力。三是要利用好校區(qū)的區(qū)位優(yōu)勢。要用好晉安區(qū)唯一一所大學的有利條件，依托學校與晉安區(qū)的合作機制，做好訪企拓崗，擴大就業(yè)途徑，加大崗位供給。
就業(yè)工作會議紀要 10
一、會議時間：20xx年6月2日上午9:00-10:00
二、會議地點：勤業(yè)樓第三會議室
三、出席人員：
四、主 持：
五、記 錄：
會議討論事項紀要如下：
1.劉駿分析20xx年就業(yè)形勢嚴峻，20xx屆畢業(yè)生人數(shù)4300余人，2024屆畢業(yè)生達4500余人，7月份2024屆畢業(yè)生4500余人將陸續(xù)進入頂崗實習，6月7日開始每周三下午舉辦校園招聘會，確保2024屆畢業(yè)生離校前全部落實頂崗實習崗位。
2.會議就本次雙選會活動做了細則的分工，組建7個工作組，明確了各組的工作任務和工作要求。
3.劉剛提出希望大家進一步提高政治思想認識，在內(nèi)外部雙重壓力下，研判就業(yè)形勢，產(chǎn)教合作部要做好實習企業(yè)和實習崗位的`市場開拓，建立頂崗實習企業(yè)資源庫。二級學院要摸清學生的需求，做好學生的思想工作。學生原則上不能在省外實習，必須在頂崗實習庫內(nèi)企業(yè)實習。要做到服務企業(yè)到位，教育學生到位，努力做到學生集中實習，及早謀劃布局，做好2024屆畢業(yè)生頂崗實習工作。
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