職場(chǎng)上幾個(gè)禁忌一定要注意
職場(chǎng)中總是存在著很多的禁忌和注意事項(xiàng)，或許這些你平時(shí)都沒有在意，但是就是因?yàn)槟悴辉谝獾倪@些事情就恰恰影響到了你的生活。以下是小編整理而成的是職場(chǎng)上一定要注意的禁忌，希望大家有所收獲!
職場(chǎng)上一定要注意的禁忌
1、保持積極樂觀的態(tài)度
情緒是會(huì)傳染的，如果你的情緒低迷，總是一副悲觀失望的樣子，你這樣的狀態(tài)也直接影響到了你身邊的同事，你說有哪一個(gè)老板就會(huì)愿意看到自己的員工士氣一片低迷的景象。不如嘗試著積極主動(dòng)的去做些什么，改變氛圍就容易多了。
2、不要隱藏你的錯(cuò)誤
犯錯(cuò)并不可怕，只要你敢于承擔(dān)自己的錯(cuò)誤，并且盡自己最大的能力去改正，不要讓自己在相同的地方摔倒兩次，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是最重要的。
3、保持良好的競(jìng)爭(zhēng)心態(tài)
工作中出現(xiàn)意見相左的情況時(shí)有發(fā)生，這種情況也是很難避免的，畢竟每個(gè)人都會(huì)有自己的想法，但是不管自己有多么的不愿意妥協(xié)，也不要讓自己失去控制，即使你再相信自己有多么的正確，你也不能當(dāng)著別人的面掀桌子，摔辦公室的門，不如冷靜的解釋自己的看法，這樣才能說服別人，并且還要懂得在他人堅(jiān)持己見或者失去控制的時(shí)候安靜的走開就好。
4、不要說謊
即使說謊可以讓你看上去更體面一下，但是簡(jiǎn)歷作假或者為了逃避工作而假裝生病這樣的事情絕對(duì)不要出現(xiàn)，如果真的不適合，不如放棄，如果你覺得你可以，那就直接用事實(shí)告訴對(duì)方自己才是最適合的那么人選。如果你真的需要一個(gè)假期，那不如直接請(qǐng)個(gè)事假或者年假吧，這總比別人發(fā)現(xiàn)你在撒謊要來的好，要知道一個(gè)謊言總是要用更多的謊言來圓。
職場(chǎng)中最忌諱的事
好事獨(dú)霸
在公司有什么對(duì)自己有好處的事，使勁往前沖，從來不跟大家說，自己先占便宜在說，跟大家一說，可能害怕會(huì)增加自己爭(zhēng)取的`難度吧。
故弄玄虛
平時(shí)跟大家在一起交流總是，支支吾吾不說實(shí)話，要是平常還好些，就怕到了緊急的時(shí)候問他點(diǎn)東西也是不說，好像自己就跟大神一樣，他明明什么也清楚，就是不肯幫別人一點(diǎn)。弄得跟多神秘似得，顯著同事之間也不和諧。
玩失蹤
有事了不能來上班，也不跟大家說一聲，明明還需要把工作交接一下的，但他就是突然就失蹤了，還得你給打電話給他才能知道是怎么回事。這樣不僅耽誤自己的工作，還要浪費(fèi)大家的精力，這樣的人誰能跟他好好玩耍呀。
職場(chǎng)
獨(dú)來獨(dú)往
做事經(jīng)常是一個(gè)人獨(dú)來獨(dú)往，從來不跟別人成群結(jié)隊(duì)的。大家本來都是其樂融融的，唯獨(dú)這樣的人總是躲著大家走路，每天擺著一副盛氣凌人的樣子，好像別人都要低他一等。現(xiàn)在都是團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)的年代了，靠自己?jiǎn)未颡?dú)斗能把什么事做成呀，沒有大家的互相幫助，想做一件漂亮的事真是太難了。
嘴上得理不饒人
這種打嘴仗的人，是最不能吃虧的，有理你說不過他，就是沒理也能說出個(gè)道道來。跟這種人在一起嘴上永遠(yuǎn)沒有理由，永遠(yuǎn)都是他的對(duì)，只能越說越黑。俗話說：得饒人處且饒人，這句話在這種人什么一點(diǎn)影子都沒有。
特好事的
對(duì)什么小道消息也比較感興趣，不管是緋聞也好，謠言也罷，都喜歡了解一下。然后就會(huì)到處亂說，可謂“天下無事不知”，有什么“最新消息”問他準(zhǔn)能包你把前因后果了解清楚。
職場(chǎng)中一定要注意的事
不要在客戶面前談公司內(nèi)部的事
這一點(diǎn)一定要切忌，客戶畢竟是外人，不要在客戶面前滔滔不絕地說“我們經(jīng)理上次還說……”這樣的公司內(nèi)部的事。可能因?yàn)槟銦o意中的一席話，而破壞了公司的形象。即使對(duì)方在閑聊中問東問西，也最好能適當(dāng)?shù)胤笱芤幌隆?/p>
不要和同事有金錢上的往來
有些人理財(cái)無方，在發(fā)工資前夕沒錢了向同事借錢，“抱歉，可不可以借我點(diǎn)錢?”對(duì)方或許不想讓你覺得他是小氣鬼而借給你，但其實(shí)應(yīng)該盡可能避免和同事之間有金錢上的往來。如果還錢又拖拖拉拉，更會(huì)在朋友關(guān)系上產(chǎn)生負(fù)面影響。
私人電話要避開同事
如果你在埋頭工作時(shí)，聽到鄰座的同事打私人電話，“真的嗎?我跟你說……”的時(shí)候會(huì)有何感想?即使不是上司也會(huì)生氣吧。所以上考慮“TPO”(時(shí)間、地點(diǎn)和場(chǎng)合)后采取行動(dòng)。即使用內(nèi)線電話找公司里的人聊天，別人也會(huì)看在眼里。
衣著不要太夸張
“今天下班以后要去聽音樂會(huì)……”、“反正公司里有制服，別人不會(huì)看到”，有些女士會(huì)以此為借口，穿一些不合時(shí)宜的服裝去公司，但其實(shí)走出更衣室后還是在公司里，也可能被公司以外的人看到。如果真的有需要時(shí)，可以走出公司后去其他的地方換。
辦公室戀情要規(guī)避
與每天都會(huì)碰面的同事很可能會(huì)陷入熱戀。但是，如果將兩個(gè)的私人關(guān)系帶入公司就是違背常識(shí)，如果無法控制自己在上班時(shí)專心工作的能力，就沒有在公司戀愛的資格。
注意工作中的細(xì)節(jié)
盡量不要在辦公室接待親友同學(xué)。不要隨便串崗，影響他人工作，不要隨意翻看他人辦公桌的公文、信件，不傳閑話，不隨便打聽別人的事情，尤其是不能“打破砂鍋問到底”。如住集體宿舍，除節(jié)假日外盡量不要在寢室內(nèi)飲酒、打牌、搓麻將等等。
想休假還需提前規(guī)劃
從一開始工作，員工就有享受休假，但很多公司還是希望員工工作半年或者一年之后再休假。如果你在第一年里已經(jīng)有了休假的計(jì)劃，你應(yīng)該盡快讓老板知道。最佳的時(shí)間是在你接受這份工作時(shí)就提出。大多數(shù)的經(jīng)理們會(huì)理解并且設(shè)法滿足你的這種需求，而他們不希望你在事后很突然地提出，這會(huì)讓他們很費(fèi)力地去向HR部門解釋。另外，這還取決于公司的企業(yè)文化。
上班不要遲到
周一是一周的開始，很多的工作安排包括會(huì)議都會(huì)在周一落實(shí)，如果錯(cuò)過周一，你可能會(huì)錯(cuò)過很多，許多經(jīng)理們會(huì)把周一的缺席視同為周末的早退。上班遲到也是要不得的。
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