職場新手第一天上班要懂的法則
作為職場新人，一定要謹(jǐn)言慎行，察言觀色，做任何事情都要有不服輸?shù)木�，只有這樣才可以在職場占有一席之地。今天小編就給大家?guī)砺殘鲂率值谝惶焐习嘁姆▌t介紹，歡迎大家查看。
職場新手要懂的法則
按時到崗：今天可不是適合嘗試新的咖啡店或是走捷徑去上班的日子。準(zhǔn)時到崗總是非常重要的的，但今天尤為如此。在你第一天上班之前，問問你的經(jīng)理你該什么時候到，并且在那個時間點準(zhǔn)時到達(dá)——既不太早，當(dāng)然也不太晚。同時，你要摸清路線，甚至事先走一遍，這樣你就能夠明確地知道你要怎么走，要花多少時間了。
名字的游戲：在你上班的第一天，你會被介紹給一些新面孔，或許對你來說會覺得太多了。為了確保你不會忘記那些重要的人的名字，要一張座位表，并且使用一些記住名字的技巧吧。
穿得顯眼些：不，你不需要穿著舞會袍去上班，不過你要注重這方面。即使你不確定辦公室的著裝密碼以及環(huán)境(是休閑的還是正式的)，不過穿著簡單別致的商務(wù)裝，比如一件合體的西裝上衣總是沒錯的。也別擔(dān)心加入一些個人的'元素。
帶本筆記本：正如你的高校歲月一樣，帶上一本筆記本，并且和它形影不離吧!你會被介紹到許多新的信息、技巧和提示，在你上班的第一天記住這些是非常重要的。此外，簡單地記下一些信息也能幫助你在長遠(yuǎn)的時間段里更好地記住這些提示。
提問：不要害怕對一個話題多問幾個問題，或是表達(dá)你的任何擔(dān)心，即使答案相當(dāng)簡單。你的同事們會非常理解你并且愿意提供幫助的。此外，如果你問出了一些聰明的問題，會顯得你對工作很感興趣并且非常投入。
觀察，觀察，觀察：吸收全部!觀察室最好的學(xué)習(xí)和熟悉新工作和辦公室環(huán)境的方式。
職場新人生存法則
1、要給你做事的機(jī)會
一個企業(yè)最重要的是要給你做事的機(jī)會。只有學(xué)會做事，才會得到更多的事情去做，也就有更多的成長機(jī)會。會做事的人，具備以下特點：一、愿意從小做起，知道做小事是成 大事的必經(jīng)之路。二、胸中有目標(biāo)，知道所做小事積累起來最終結(jié)果是什么。三、要有一種精神，把事情從量變帶向質(zhì)變。剛畢業(yè)的時候，我們沒有太多的工作經(jīng)驗，應(yīng)該把心態(tài)放低，從低做起。
2、要給你犯錯的機(jī)會
世界上沒有不犯錯誤的人，沒有錯誤的過去，就沒有成功的現(xiàn)在，人不可能永遠(yuǎn)在錯誤中成長和前進(jìn)，只能范了錯誤后汲取教訓(xùn)，重新來過，利用更好的處事方法完成更多是事情。如果一個企業(yè)，都不允許員工犯錯，只要一錯，就劈頭蓋臉不分青紅皂白的罵過來，而且有些錯誤，明明不是你的原因，也要你去承擔(dān)。一次兩次還好，如果經(jīng)常是這樣的，遇到這樣的企業(yè)，還是另謀出路吧。
3、要給你晉升的機(jī)會
隨著你的成熟，如果一個企業(yè)還不能夠給予你更多更大的平臺，那么你只能去外部尋求更多的發(fā)展空間。畢竟，一個企業(yè)帶給你的成長是有限的，如果在一個地方呆久了，也很容易成為井底之蛙。當(dāng)自己遇到職業(yè)發(fā)展的瓶頸而無法突破的時候，唯一的解決方法就是選擇一個更加適合自己的平臺。
4、要給你賺錢的機(jī)會
當(dāng)你的付出和回報不成正比的時候，你可以選擇向企業(yè)提出自己的需求，如果企業(yè)對你的要求無動于衷，那么，還是建議你換一個平臺，千萬不要抱怨，畢竟你是要生活的。抱怨和傾訴，更多的時候是換湯不換藥，改變不了根本的問題，這樣只會讓人覺得你很浮躁。
職場新人法則
一、準(zhǔn)時，不遲到
不管是上學(xué)，還是工作，準(zhǔn)時、不遲到是基本要求，也不會給人留下太好的印象。通常情況下，遲到會被認(rèn)為不信守諾言，沒有被重視心理。準(zhǔn)時參與給人的感覺是積極向上、負(fù)責(zé)、敢于承擔(dān)，誠信、認(rèn)真等正能量標(biāo)簽。
二、有事當(dāng)面向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報，盡量不打電話
有電話固然方便，但是有時候需要面談，顯得更嚴(yán)肅更正式，最多的是尊重，因為當(dāng)面匯報可以有面對面的交流，有思考的空間和時間，而不是電話里直接給予答復(fù)，如果你電話打過去有直接通知的感覺，而不是請示。
三、私事請假，務(wù)必提前說
私事向上級請假的時候，盡量要提前，情況特殊也要打個電話，不要直接打電話直接告知請假事宜，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)不給假的時候他會覺得領(lǐng)導(dǎo)不通人情，玩弄權(quán)術(shù)，感覺自己被迫害了。其實是你玩過頭了。
四、維護(hù)正能量，不傳播負(fù)信息
盡量維護(hù)正義，如果不能做到這點，堅決不要傳播負(fù)面能量，比如對公司這點不滿意，那點不滿意，到處說，這樣算是害群之馬，領(lǐng)導(dǎo)會很反感，有立馬開除的沖動，這是職場之大忌。
五、做事很重要，更要學(xué)會做人。
新人入職往往是被指揮，你也不需要不服氣，當(dāng)同事有又吩咐的時候，笑面全收并咨詢怎樣做合適，讓其給出建議。平時可以保持良好的同時關(guān)系，但是絕不狼狽為奸做一些勾當(dāng)，早晚會東窗事發(fā)，作為新人的你可能就是那只替罪羊。
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