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運營工作崗位職責（精選17篇）

　　在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編收集整理的運營工作崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

運營工作崗位職責（精選17篇）

　　運營工作崗位職責 1

　　職責：

　　1、根據公司產品及業(yè)務需求，策劃和撰寫各種互動營銷方案(包括網絡活動、論壇營銷、新聞營銷、事件營銷等)以及網絡新聞稿件及文案;

　　2、負責公司官網、QQ(群)、微博、微信(群)等線上平臺的管理，提升公司品牌的影響力與關注度;

　　3、精通網站推廣流程，利用各種互聯(lián)網資源及網絡推廣方式提升網站流量、產品銷售活動的宣傳和產品知名度，并不斷開發(fā)整合更多更好的推廣資源，有效提升公司網絡推廣效果;

　　4、負責站外發(fā)帖推廣和其他相關推廣方式的設計與組織，對SEO、論壇、鏈接、軟文等網絡推廣方法和手段有深入了解，精通問答、信息群發(fā)、網站廣告合作、社區(qū)營銷等，熟悉掌握論壇、博客等推廣手段;

　　5、實時監(jiān)控網站關鍵字、流量，競價，并進行數(shù)據分析且提出新的優(yōu)化、推廣方案;

　　6、負責學校新媒體運營及社群營銷團隊的搭建、組織、培訓及執(zhí)行工作;并積極拓展基于移動互聯(lián)網的渠道拓展與合作;

　　7、利用各種網絡工具與渠道，實現(xiàn)網絡業(yè)績增量.

　　任職要求：

　　1、年齡25-35歲，大專及以上學歷，性別、專業(yè)不限;

　　2、有3年以上網絡推廣經驗，1年以上部門或團隊管理經驗;

　　3、思維敏捷，嗅覺靈敏，積極主動，性格開朗、樂于溝通;

　　4、具備優(yōu)秀的`文案策劃及信息抓取能力;

　　5、熟悉新媒體運營規(guī)則與打法(活動運營、渠道運營、內容運營、用戶運營及社群運營);

　　6、對SEM、SEO、信息流、第三方平臺等網絡推廣手段和渠道有清晰的認知及熟練的實操經驗;

　　7、有教育培訓行業(yè)經驗優(yōu)先。

　　運營工作崗位職責 2

　　職責：

　　1、負責官方微博、微信等平臺的日常內容的撰寫和運營;

　　2、收集、研究網絡熱點話題，結合新媒體特性，對微博、微信內容的實時調整和更新;

　　3、負責微博、微信大型活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結;

　　4、策劃組織線上大型合作活動以及定向專題活動的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應的活動評估報告和總結報告，同時負責微博微信媒體資源拓展，渠道運營及管理;

　　5、分析同行業(yè)微博，微信內容結構及話題熱點，調研目標用戶群體喜好，在此基礎上定位客戶需求及喜好，增長粉絲量;

　　6、完成上級指定的其他工作。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，有2年以上相關工作經驗;

　　2、具有較強的新聞、熱點敏敢性，有較強的文案功底;

　　3、有豐富的線上線下活動推廣實戰(zhàn)經驗，了解知識性媒體特點，熟悉口碑營銷的.執(zhí)行操作流程;

　　4、網感好，創(chuàng)意優(yōu)，執(zhí)行力強，有良好的策略思考能力并能獨立撰寫方案，一定程度掌握圖片處理軟件;

　　5、知識面廣，思維活躍，工作主動，有責任感，能承受較大的工作壓力;

　　6、對微博和微信運營成功案例者優(yōu)先;

　　7、良好團隊合作精神;較強的執(zhí)行力，獨立思考能力，觀察力和應變能力;

　　8、有創(chuàng)業(yè)、旅游行業(yè)背景、對行業(yè)有一定見解者優(yōu)先。

　　運營工作崗位職責 3

　　職責：

　　1、有微信、小紅書、微博、快手、抖音等社交平臺大號運營經驗；

　　2、能通過多渠道提高品牌的`曝光度、增加品牌粉絲數(shù)量，提高品牌的關注度和粉絲的活躍度，增強用戶黏性；

　　3、具有口碑營銷、活動營銷、病毒式與營銷等營銷性手段；

　　4、具有良好的策略思考能力，并能獨立撰寫新媒體營銷方案；

　　5、根據用戶需求和市場變化，定期針對推廣效果進行跟蹤，統(tǒng)計、分析、評估并不斷做出優(yōu)化方案。

　　6、具備團隊協(xié)作，管理團隊能力；

　　任職要求：

　　1、高中及以上學歷，有淘寶運營、直播管理、抖音小紅書等新媒體運營相關工作經驗；

　　2、有創(chuàng)意、思路開闊，有散發(fā)性思維，能從企業(yè)所處行業(yè)、產業(yè)角度進行話題策劃，同時能從消費者角度進行軟文話題策劃；

　　3、邏輯思維清晰，做事有條理，責任心強，注重團隊合作，有較強的抗壓能力，可獨立完成各項線上線下宣傳事宜；

　　4、具體3年及以上新媒體從業(yè)經驗，2年以上新媒體團隊管理經驗。

　　運營工作崗位職責 4

　　1、全面負責公司薪酬管理和績效考核的制度和流程的建立和執(zhí)行負責對公司的薪酬現(xiàn)狀和同行業(yè)的薪酬水平進行收集調查，設計出有競爭力的薪酬制度，負責對公司各崗位的人員的工作進行考核和監(jiān)控。

　　2、負責公司薪酬系統(tǒng)的設計和實施負責定期整理各項薪酬信息，分析規(guī)劃出適應公司實際的薪酬水平負責制定薪酬分配政策，使薪酬分配公平、合理；負責了解員工對薪酬的意見，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。

　　3、負責公司績效管理制度的.建立和實施負責根據公司實際，制定合理有效的考核制度；根據各崗位的實際工作情況，制定完整合理的考核指標及考核標準；負責跟進部門考核的相關事宜，隨時處理考核中出現(xiàn)的各種問題；負責對考核結果運用的公平和合理。

　　4、配合人力資源組其他功能模塊的工作協(xié)助培訓、招聘等工作的開展協(xié)助相關人員做好人力資源規(guī)劃。

　　5、完成領導交付的具體任務。

　　運營工作崗位職責 5

　　職責：

　　1、負責組織通信網網絡服務產品體系建設，制定經營策略并組織執(zhí)行；

　　2、負責組織網絡服務產品設計與定價、市場宣傳推廣；

　　3、組織制訂網絡服務產品的市場目標，指導策劃營銷方案并組織開展；

　　4、組織跟蹤民航領域通信市場的發(fā)展變化，收集和分析用戶反饋，調整網絡服務產品經營策略，提出產品優(yōu)化的.建議；

　　5、配合公司戰(zhàn)略部署協(xié)調內外部關系，負責合作伙伴、商業(yè)渠道拓展與維護；

　　6、規(guī)劃、構建網絡應用產品經營團隊，并進行相關人員管理。

　　7、協(xié)調市場和運維的相互關系。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，計算機、通信、自動化、數(shù)學相關專業(yè)優(yōu)先；

　　2、5年以上網絡服務產品經營管理工作經驗，以及網絡營銷推廣經驗；有成功案例優(yōu)先；

　　3、了解電信行業(yè)的政策法規(guī)，有電信運營商工作經驗優(yōu)先；

　　4、具有良好的語言表達能力，較強的溝通能力；

　　5、良好的分析思維能力。

　　運營工作崗位職責 6

　　職責：

　　1、負責收集集團門店資料，完成在自有電商平臺的'上線工作;

　　2、負責各門店線上線下推廣工作，提高店鋪瀏覽量和轉化率;

　　3、分析客戶需求，策劃并制定平臺店鋪及產品推廣方案并負責具體執(zhí)行;

　　4、通過數(shù)據分析等方式總結經驗，尋找最優(yōu)推廣方式，為達到業(yè)績目標提供決策;

　　5、在公司領導指導下開展運營推廣工作，并不斷創(chuàng)新運營模式和推廣手段，與時俱進;

　　6、負責指導集團門店使用電商平臺，協(xié)助門店完成店鋪上線及運營推廣工作。

　　任職要求：

　　1. 大專及以上學歷，讀寫良好，熱愛互聯(lián)網和電子商務行業(yè)

　　2. 熟練掌握Word、excel、Photoshop等基本辦公軟件的操作;

　　3. 頭腦靈活、善于學習、良好的溝通協(xié)調能力;

　　4. 一年以上相關工作經驗優(yōu)先，有淘寶、京東、當當?shù)入娚唐脚_店鋪運營工作經驗者優(yōu)先。

　　運營工作崗位職責 7

　　職責：

　　1)負責網站產品頁面編輯，產品圖片及文字處理

　　2)相關頁面的更新和資料收集、對相關頻道負責，完成信息內容的'策劃和日常更新與維護

　　3)檢查在線產品的銷售情況已經網站排名情況

　　4)針對產品進行活動推廣

　　5)對比各網站產品價格以及產品內容

　　6)審核網站信息質量，對網站內容質量負責

　　7)提高網站優(yōu)化知識

　　職位要求：

　　1)具有工作經驗者優(yōu)先，熟練使用WORD、EXCEL，了解HTML語言

　　2)有較強的信息整合，專題策劃和采編制作能力

　　3)良好的文字功底，有教育培訓類網站策劃編輯經驗者優(yōu)先

　　4)較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團隊精神

　　運營工作崗位職責 8

　　(一)、部長崗

　　1、收集經營信息，掌握市場動態(tài)，深入調查研究，為集團決策提供依據，運營崗位職責。

　　2、開拓市場，及時了解新技術、新項目、新思路;對外聯(lián)絡，尋找合作項目，引入資金，開發(fā)新的經

　　營市場;對新項目進行可行性分析工作，提交新項目可行性分析報告，并對新項目進行經營策劃、投資分析等。

　　3、進行企業(yè)經營策劃、投資策劃等方面的工作。

　　4、對外聯(lián)系、聯(lián)絡、接待以及公關工作。

　　5、業(yè)務洽談，負責辦理有關合同、協(xié)議、契約等文書手續(xù)，負責集團法律文書及法律事務工作。

　　6、協(xié)助做好內部管理、監(jiān)控等工作。

　　7、協(xié)助綜合部、財務部及各個中心完成集團交辦的各項工作任務。

　　(二)、文員崗(內務崗)

　　1、對市場信息進行匯總、整理、歸類，提出分析報告及對策。

　　2、參與有關合同、協(xié)議、契約等文書材料相關手續(xù)工作，管理制度《運營崗位職責》。

　　3、參與對新項目進行可行性分析工作。

　　4、有關文書工作。

　　5、協(xié)助辦公室日常事務性工作。

　　運營主管是指負責現(xiàn)場人員管理以及協(xié)調員工關系部門之間關系等事情。

　　1、根據部門業(yè)務需要，合理設置部門組織結構和崗位，優(yōu)化業(yè)務流程，合理配置人力資源。

　　2、進行市場調查和反饋，組織網站整體定位、風格設計、業(yè)務方向的綜合策劃，確立網站定位與發(fā)展方向。

　　3、制定網站總體及階段性的發(fā)展規(guī)劃、運營戰(zhàn)略，并組織協(xié)調各相關部門執(zhí)行、實現(xiàn)網站運營目標。負責網站的整體運營(管理用戶需求分析、網站優(yōu)化與推廣、流量分析等工作)。

　　4、負責各種網絡推廣方案的策劃、撰寫、活動執(zhí)行、數(shù)據跟蹤、分析總結，提升網站在各大搜索引擎的'排名，承擔提升網站用戶數(shù)、網站pv流量、用戶粘著度、品牌提升的主要責任。

　　5、負責根據網站特點確定網站優(yōu)化方案，不斷優(yōu)化網站各功能和服務，提高網站知名度和網上銷售的成交量。

　　6、與其他網站、機構搭建關系，在運營、技術和營銷方面進行合作，對網站和第三方網站進行流量、數(shù)據或服務交換，或戰(zhàn)略合作聯(lián)盟，增加網站的流量和知名度。

　　7、負責網站的廣告投放工作，包括與設計溝通創(chuàng)意、洽談廣告合作或購買、廣告數(shù)據檢測及分析。

　　8、負責BD合作、郵件營銷、論壇傳播、SEM、網站聯(lián)盟營銷等相關市場營銷活動。

　　9、及時掌握用戶、客戶的反饋，研究分析用戶、客戶的需求，深度研究競爭對手優(yōu)劣勢及動態(tài)手優(yōu)劣勢及動態(tài)手優(yōu)劣勢及動態(tài)，提煉出有利于自身產品改進的意見及運營策略。

　　運營工作崗位職責 9

　　職責：

　　1、根據需要制定雙微、知乎、抖音、頭條等企業(yè)新媒體的`運營策略，跟進內容建設和落地執(zhí)行;

　　2、擴大粉絲數(shù)及提升粉絲的活躍度、互動率和粘性;

　　3、具備一定的數(shù)據分析和營銷能力，能夠分析數(shù)據，總結經驗，建立有效運營手段。

　　崗位要求：

　　1、本科以上學歷，熱愛互聯(lián)網行業(yè)，勇于創(chuàng)新，知識面廣，思維活躍，創(chuàng)意優(yōu);

　　2、善于站在用戶的角度思考問題，優(yōu)化平臺體驗;

　　3、善于捕捉互聯(lián)網熱點與話題，能對社會話題進行綁定推廣，提高自媒體曝光及提升品牌知名度;

　　4、文筆優(yōu)秀，有2年以上新媒體管理經驗者優(yōu)先;

　　運營工作崗位職責 10

　　職責：

　　1、了解區(qū)域市場經紀公司情況，整合、拓展經紀人資源；

　　2、將項目部樓盤新房項目推薦到經紀門店，中介拓展及維護，尋求戰(zhàn)略合作，實現(xiàn)新房二手經紀公司的聯(lián)動；

　　3、跟蹤項目進展，負責渠道、拓客等資源建設、落實、促使成交；

　　4、根據公司制度，整合線上、線下資源，完成公司銷售指標；

　　5、負責外拓大客戶、圈層、團購等工作發(fā)展；

　　6、協(xié)助合作方進行客戶調動，負責后期維護及問題解決；

　　7、數(shù)據分析，行業(yè)動態(tài)分析，優(yōu)化工作方向和策略，提升業(yè)績。

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學歷；

　　2、二手房從業(yè)經驗或者加盟公司從業(yè)經驗；

　　3、良好的語言溝通技巧和協(xié)調能力，有強烈的'服務意識。

　　運營工作崗位職責 11

　　1、結合公司經營戰(zhàn)略，制定網站的年度運營計劃;

　　2、負責網站的日常業(yè)務運營管理，制定細化工作流程;

　　3、負責網站欄目的具體規(guī)劃，確定網站各版塊欄目的運營目標和機制，制定出具體的網站運營項目工作計劃，并負責實施;

　　4、通過數(shù)據分析，用戶調研等手段了解用戶需求，對網站欄目改進提出修改意見。

　　5、根據客戶的需求和市場的發(fā)展，不斷策劃出適合公司商業(yè)發(fā)展的產品;

　　6、負責網站產品項目技術開發(fā)計劃的制定，實施，監(jiān)督及效果的.反饋;

　　7、建立運營部門各項管理制度，工作規(guī)范、帶領團隊完成部門目標

　　8、負責公司網站，手機平臺等網絡產品的運營管理及對外合作;

　　9、負責公司網站內容，網絡廣告的審核和監(jiān)督。

　　10、負責做好部門內部員工能力的開發(fā)、培養(yǎng);

　　11、負責部門團隊建設和績效管理工作。

　　運營工作崗位職責 12

　　1、負責公司官網、微信公眾號、微博等網絡媒介內容、更新，維護，推廣;

　　2、獨立完成旗下影城公司、影視項目、重大活動等新聞通稿撰寫;

　　3、根據影片上映檔期，獨立制定原創(chuàng)宣傳策劃及活動推廣方案;

　　4、在常規(guī)宣傳活動的執(zhí)行中，維護、監(jiān)督、保證與合作商、院線、媒介、播放平臺等有效合作和溝通;

　　5、有一年及以上獨立運營雙微大號經驗;

　　6、擅長分析各新媒體不同平臺特點，對內容成效有基礎認識;

　　7、電影行業(yè)經驗優(yōu)先。

　　運營工作崗位職責 13

　　職責：

　　1、負責公司微信公眾號等新媒體平臺的建設、運營及管理，提升公眾號的影響力、活躍度、傳播力等，以及各項數(shù)據分析；

　　2、獨立策劃推廣活動及文案內容，為粉絲提供優(yōu)質，高傳播性的新媒體內容。建立有效運營手段與粉絲良好互動，提升用戶粘性，增加粉絲數(shù)及留存率，提高關注度；

　　3、負責社群組建及運營（包含社群裂變、社群活動策劃實施等），建立裂變、分享機制，促進老用戶推廣新用戶，建立完善的社群體系，增加用戶對平臺的'粘性；

　　4、分析用戶需求，制定社群引流、轉化方案，完成社群增長和轉化目標；

　　5、關注社群新玩法，與公眾號、活動、客服體系聯(lián)運煤配合，整合內外部資源，迭代社群運營機制；

　　6、按照公司工作匯報標準，定時向上級進行工作匯報；

　　任職要求：

　　1、熱愛新媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合能力；

　　2、具備良好的溝通協(xié)調能力，文案策劃能力，對社會化媒體、產品用戶關系三者具有一定認識；

　　3、有新媒體運營經驗者優(yōu)先，具備項目運營能力者優(yōu)先；

　　運營工作崗位職責 14

　　1、負責網絡平臺的建設及整體運營管理、制定運營策略、制定網絡營銷推廣方案并組織執(zhí)行，監(jiān)控實施效果、并不斷優(yōu)化調整策略及方案；

　　2、建立和完善網絡營銷推廣機制，提升網站價值賀用戶粘性、提高用戶活躍度、提升交易規(guī)模；

　　3、及時了解業(yè)界網站建設和營銷趨勢，深度研究競爭對手優(yōu)劣勢及動態(tài)，提煉自身改進的意見及運營策略；

　　4、公司各階段的目標提交分析報告給管理層做決策參考，提交決策性建議；

　　5、負責組件部門團隊，帶領團隊成員努力完成各項任務，創(chuàng)建和諧的`部門工作氛圍賀風貌，提高本部門的服務意識、管理效率、工作效率和團隊整體的工作能力。

　　運營工作崗位職責 15

　　職責：

　　1)負責公司微信公眾號、官方微博、小紅書、等自媒體的運營及管理;

　　2)負責自媒體平臺和渠道的活動策劃、運營和推廣工作;

　　3)負責公司主題活動、事件營銷策劃和美工設計的工作協(xié)調;充分掌握客戶需求點，提供有價值的策劃理念和推廣傳播概念點;

　　4)結合社會、行業(yè)熱點，策劃并執(zhí)行符合公司品牌調性的活動;

　　5)制定新媒體運營策略、計劃并推進執(zhí)行，完成業(yè)績目標;跟蹤新媒體推廣效果，分析粉絲社會化媒體運營指標，并定期提交運營報告;

　　6)定期數(shù)據收集、整理、分析與總結，對營銷和推廣效果進行跟蹤、反饋;

　　7)分析競爭對手媒體營銷情況，深度分析、挖掘、優(yōu)化傳播方案。

　　崗位要求：

　　1)35周歲以下，本科以上學歷，市場營銷，新聞或中文等相關專業(yè);有同行業(yè)工作經驗的.優(yōu)先，特別優(yōu)秀者可適當放寬錄取的要求;

　　2)具體敏銳的市場洞察能力，較強的策略思考能力和邏輯思維能力，

　　3)有優(yōu)秀的品牌意識和敏銳度，熟練使用Coreldraw和Photoshop等平面設計軟件，審美和文字駕馭能力優(yōu)秀;

　　4)熟悉互聯(lián)網文化，對新媒體運營有獨到見解;社交網絡重度使用者優(yōu)先;對新鮮事物嗅覺敏銳，學習能力強;

　　5)文案編輯能力較強，能夠編寫各類線上推廣和策劃方案;有較強的線上營銷策劃能力，組織能力和執(zhí)行能力;

　　6)具有創(chuàng)新精神及良好的團隊協(xié)作精神;服從領導，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，認真執(zhí)行及按時完成部門主管下達的各項工作任務。

　　運營工作崗位職責 16

　　市場運營是一個企業(yè)或組織的核心部門之一，它負責管理和推動市場營銷活動，以確保企業(yè)的成功和增長。市場運營的工作內容涵蓋了從市場調研到產品推廣的各個方面，以確保企業(yè)能夠滿足市場需求并實現(xiàn)商業(yè)目標。以下是一些市場運營的主要工作內容：

　　一、市場調研和分析

　　市場運營的首要任務是了解市場需求和趨勢，以便為企業(yè)制定正確的市場策略。市場調研和分析包括收集和分析各種數(shù)據，如消費者行為、競爭對手分析、市場趨勢等，以便制定和調整市場營銷策略。此外，市場運營還關注消費者的需求和期望，以便企業(yè)能夠提供滿足市場需求的產品和服務。

　　二、品牌建設

　　品牌是企業(yè)的核心資產之一，對于消費者忠誠度和品牌形象至關重要。市場運營負責品牌的推廣和塑造，通過與媒體、廣告代理商和社交媒體合作伙伴的合作，提升品牌知名度和形象。此外，市場運營還關注品牌的聲音和故事，以促進與消費者的情感聯(lián)系，提高品牌忠誠度。

　　三、產品推廣

　　產品是企業(yè)的基礎，因此市場運營負責產品的推廣和銷售。市場運營團隊通過各種渠道推廣產品，如線上和線下廣告、社交媒體營銷、促銷活動等，以提高產品的知名度和銷售量。此外，市場運營還關注產品的反饋和用戶滿意度，以便不斷改進產品以滿足市場需求。

　　四、渠道管理

　　渠道是連接企業(yè)和消費者的橋梁，對于產品的銷售至關重要。市場運營負責管理各種銷售渠道，包括實體店、電商平臺、分銷商等，以確保產品能夠順利地到達消費者手中。市場運營團隊與渠道合作伙伴建立良好的關系，并定期評估渠道的表現(xiàn)和潛力，以便不斷優(yōu)化渠道策略。

　　五、營銷活動策劃和執(zhí)行

　　市場運營負責策劃和執(zhí)行各種營銷活動，如促銷活動、公關活動、線上活動等。市場運營團隊根據市場需求和目標受眾制定營銷活動的策略和計劃，并確�；顒拥膱�(zhí)行和效果評估。此外，市場運營還關注社交媒體營銷，通過社交媒體平臺與消費者互動和溝通，提高品牌知名度和產品認知度。

　　六、客戶關系管理

　　客戶關系管理是市場運營的.重要組成部分，它包括與消費者的互動和溝通。市場運營團隊與銷售團隊密切合作，了解消費者的需求和期望，并提供相應的服務和支持。此外，市場運營還關注客戶反饋和投訴，以便及時解決問題并改進產品和服務。

　　七、數(shù)據分析與優(yōu)化

　　市場運營的數(shù)據分析能力對于優(yōu)化市場營銷策略至關重要。市場運營團隊收集和分析各種數(shù)據，如銷售額、市場份額、用戶反饋等，以評估市場營銷活動的效果和優(yōu)化策略。數(shù)據分析結果用于指導市場運營的決策和優(yōu)化工作流程，以提高效率和效果。

　　總之，市場運營是一個涉及多個方面的綜合性工作，它需要與各個部門密切合作，以實現(xiàn)企業(yè)的商業(yè)目標。市場運營團隊需要具備市場調研、品牌建設、產品推廣、渠道管理、營銷活動策劃和執(zhí)行、客戶關系管理和數(shù)據分析等多方面的和能力。通過不斷優(yōu)化和市場策略的調整，市場運營能夠為企業(yè)帶來持續(xù)的增長和成功。