服飾業(yè)務員崗位職責

　　在當今社會生活中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責包括崗位職務范圍、實現(xiàn)崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編精心整理的服飾業(yè)務員崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　一、做好辦公室內的衛(wèi)生工作。

　　二、接受業(yè)務經理所安排的工作任務。

　　三、參加早會和夕會，按業(yè)務經理要求填寫規(guī)范格式的業(yè)務報告。

　　四、簽單后按合同要求填寫好電子版生產通知單并交由業(yè)務經理和總經理審核，無誤后打印。將總經理和業(yè)務經理簽字后的生產通知單交由生管員下采購計劃和資金預支。

　　五、接受公司每周六下午2:00——6:00舉辦的業(yè)務專題培訓。

　　六、做好自己所簽單子的交貨、售后及催款工作。

　　七、自己的每單必須到車間檢查生產的進度和款式面料的準確性，有錯誤及時向業(yè)務經理和生管報告。

　　八、每周六總結一次本周的.工作情況并寫好周報告交與業(yè)務經理。

　　九、每月31號前統(tǒng)計本月訂單簽署的總金額及目標任務完成情況分析及思考。

　　十、接受業(yè)務經理下達的工作目標任務并努力完成。

　　十一，積極幫助本部業(yè)務員提升專業(yè)素質，發(fā)揚團隊合作精神。

　　十二，上級領導安排的其他工作。

　　`業(yè)務員日常工作流程。

　　8：00—8: 05按照衛(wèi)生值日表的要求做好辦公室內的衛(wèi)生工作。

　　8:05------8: 20公司早會，主題是各部門銜接及工作激勵，對公司發(fā)展提出合理化建議。

　　8：20—8：30業(yè)務部早會，接受業(yè)務經理所安排的工作任務。

　　8：30---12：00打電話或拜訪客戶。工作時間內陌生拜訪要求30家以上，或50個以上已通電話，（業(yè)務經理安排見客戶除外）具體以收回的名片或電話記錄來考核。

　　13：30----17：00打電話或拜訪客戶。工作時間內陌生拜訪要求30家以上，或50個以上已通電話，（業(yè)務經理安排見客戶除外）具體以收回的名片或電話記錄來考核。

　　17:00——17：30夕會，總結當天工作內容和次日的工作計劃并按公司規(guī)范要求填好電子版的當日業(yè)務報告交由業(yè)務經理審核。

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