商務(wù)合作專員崗位職責(zé)
隨著社會一步步向前發(fā)展，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的，下面是小編整理的商務(wù)合作專員崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
商務(wù)合作專員崗位職責(zé)1
職位描述：
策劃和參與品牌相關(guān)的商務(wù)合作活動，能夠根據(jù)不同的院校，設(shè)計出相適應(yīng)的活動來吸引學(xué)生參加。
采用不同的方式結(jié)合客戶需求來書寫文案。
尋找拓展品牌的渠道和合作伙伴，增加品牌的曝光度。維護(hù)和開發(fā)各類渠道，與合作機(jī)構(gòu)，合作院校建立良好合作關(guān)系，并合作組織聯(lián)名活動。
根據(jù)現(xiàn)階段市場的趨勢，基于新媒體、互聯(lián)網(wǎng)等研究新型的創(chuàng)新推廣模式，以適應(yīng)時代的發(fā)展。
任職要求：
本科生
英語聽說讀寫熟練（海歸優(yōu)先）
口齒清晰，有相關(guān)演講的經(jīng)驗(yàn)和能力
具有良好的心理素質(zhì)、積極處事的態(tài)度，在項(xiàng)目執(zhí)行中積極調(diào)動團(tuán)隊(duì)的合作積極性
具備營銷文案設(shè)計能力、推廣執(zhí)行能力
去過大不列顛帝國的優(yōu)先考慮；
要有一年留學(xué)行業(yè)市場專員的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)（或國內(nèi)高校教育體系資源）
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)第三方合作渠道的拓展、合作伙伴關(guān)系的拓展和深度活動策劃合作；
2、負(fù)責(zé)合作伙伴合作項(xiàng)目運(yùn)營（項(xiàng)目的追蹤、推進(jìn)及效果的反饋）；
3、負(fù)責(zé)提升流量和品牌價值相關(guān)的合作。
職位要求：
1、本科以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、有良好的人脈，具有優(yōu)秀的開拓新業(yè)務(wù)的能力，具備良好的溝通技巧、協(xié)調(diào)能力以及商務(wù)談判技巧；
3、能夠獨(dú)立且快速有效地拓展工作；
4、熟悉目前市場上各類網(wǎng)站和軟件等產(chǎn)品的特性，可獨(dú)立又創(chuàng)新的開展工作；
5、有第三方異業(yè)合作及策劃等經(jīng)驗(yàn)；能夠快速開拓資源和渠道，幫助公司提升流量和品牌形象塑造；
6、五官端正，能認(rèn)真執(zhí)行交待的任務(wù)，誠實(shí)守信，有極強(qiáng)的工作責(zé)任感；
7、熟練運(yùn)用工作軟件。
商務(wù)合作專員崗位職責(zé)2
格林豪泰發(fā)展至今，離不開“格林人”的無私奉獻(xiàn)和辛勤耕耘，在努力創(chuàng)造更好成績的同時，格林豪泰也不忘回饋每一位“格林人”的努力與付出。
1、全面的考核晉升機(jī)制，讓發(fā)展近在眼前
格林豪泰力爭為每一個崗位設(shè)置明確的職業(yè)發(fā)展通道，讓每一位員工都了解自己的發(fā)展目標(biāo)和努力方向；在格林豪泰，我們更為格林人提供橫向發(fā)展的機(jī)會，內(nèi)部競聘的方式讓格林人更快、更便捷地在新的崗位展現(xiàn)自己的才華。
2、完整的薪酬體系，讓每一次進(jìn)步都獲得更多
格林豪泰有著嚴(yán)格的職位薪資等級，格林人經(jīng)過半年至一年的工作后，通過考核，可調(diào)整職級，同時調(diào)整相應(yīng)的薪資等級，讓每一個人的'成長都能收獲更多。
3、豐富的企業(yè)活動，讓工作和休閑相互結(jié)合
每日開放員工活動室，內(nèi)設(shè)瑜伽室、臺球桌等，每年一次的年度旅游活動，拉近彼此距離。豐富多彩的企業(yè)活動，只為讓格林人在工作之余，盡情享受生活。
4、時刻體現(xiàn)員工關(guān)懷，拉近彼此間的距離
在每位格林人為格林豪泰無私奉獻(xiàn)之時，公司也時刻關(guān)懷著每位格林人，每位員工生日都可獲得寫滿團(tuán)隊(duì)祝福的賀卡；在公司工作滿周年的員工可獲得格林豪泰徽章及格林幣（兌換自己喜愛的產(chǎn)品）；每周更有豐富多彩的禮品，通過抽獎的方式送給最幸運(yùn)的那位格林人；每月評選部門優(yōu)秀員工，實(shí)時表彰在工作中表現(xiàn)突出的格林人。
5、始終關(guān)注年輕人的發(fā)展，讓他們撐起一片天空
格林豪泰的發(fā)展離不開一群年輕人的努力，他們大多初出茅廬，沒有社會經(jīng)驗(yàn)，但最終卻能成為獨(dú)當(dāng)一面的人才。每年格林豪泰都招收大量的應(yīng)屆畢業(yè)生，為初入社會的他們進(jìn)行專項(xiàng)的培養(yǎng)，為他們提供快速、高效的成長通道。
給年輕人更多的信賴和機(jī)會，是我們一直所堅持的準(zhǔn)則！
6、免費(fèi)提供宿舍，讓格林人無后顧之憂
格林豪泰為有需求的格林人提供免費(fèi)的宿舍，并配有衛(wèi)生間和洗漱區(qū)域，方便格林員工的生活，解決他們的后顧之憂。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)與社群行業(yè)名人、微商等合作；
2、與客戶進(jìn)行商務(wù)談判，擅長價格強(qiáng)勢談判，并且規(guī)范合同流程；
3、管理和帶領(lǐng)商務(wù)拓展團(tuán)隊(duì)，制定成長性指標(biāo)，制定話術(shù)；
崗位要求：
1、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)新媒體行業(yè)或教育行業(yè)，2年以上的商務(wù)經(jīng)驗(yàn)，學(xué)歷本科；
2、具備內(nèi)容思維，擅長分析每個拓展對象發(fā)展方向；
3、具備一手的新媒體及行業(yè)大V人脈資源，擅長勾搭，保持良好的合作關(guān)系；
4、具備較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)金融廣告合作流量渠道拓展與維護(hù)；
2、整合市場資源，開展深度合作；
3、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶；
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系；
5、匯總管理商務(wù)部日常工作報表。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、商務(wù)管理、金融類專業(yè)優(yōu)先；
2、兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有貸款行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3、能夠獨(dú)立進(jìn)行商務(wù)談判、具備敏銳商業(yè)意識、溝通與談判技巧；
4、條理清晰、邏輯性強(qiáng)，善于面對壓力，良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力。
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