【薦】車間主任崗位職責10篇
在日常生活和工作中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？下面是小編整理的車間主任崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
車間主任崗位職責1
（一）、崗位職責：
1、車間主任對總經(jīng)理（分管副總經(jīng)理）負責，在公司生產(chǎn)副總經(jīng)理領導下，全面負責車間各項管理工作
2、負責車間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設備的管理，確保各項指標的完成。強化車間主任是“產(chǎn)品質(zhì)量第一負責人、安全生產(chǎn)第一負責人”意識。
3、組織實施生產(chǎn)部下達的生產(chǎn)計劃，全面完成生產(chǎn)任務。
4、負責貫徹落實公司會議精神、各項管理制度與措施。
5、負責車間的人身、設備安全，確保安全文明生產(chǎn)；
6、負責管好、用好、維護、保養(yǎng)好在制品、設備、附件、工具、量具及工位器具。
7、負責車間員工的日常管理，不斷提高員工綜合素質(zhì)。
8、對本車間的工藝紀律執(zhí)行情況負責。
9、對車間各類報表、原始資料的及時性、真實性負責。
10、有權調(diào)整車間內(nèi)的勞動組織和調(diào)配職工。
11、有權按有關規(guī)定對車間員工提出獎懲建議。
12、有權對上道工序轉(zhuǎn)來得不合格產(chǎn)品提出異議。
13、有權對車間條件無法滿足制造質(zhì)量要求的生產(chǎn)計劃提出申訴和修改意見
（二）、工作內(nèi)容：
1、根據(jù)生產(chǎn)部下達的生產(chǎn)作業(yè)計劃，布置生產(chǎn)技術準備工作，根據(jù)本車間設備人力情況，編制車間《日生產(chǎn)作業(yè)計劃》，組織均衡生產(chǎn)，保證按月完成各項生產(chǎn)計劃、新產(chǎn)品試制計劃
2、重視員工素質(zhì)提高，對車間員工開展教育、培訓，宣傳公司的各項方針政策；深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度，確保安全文明生產(chǎn)
3、擬定車間管理制度，經(jīng)公司批準后推廣實施。按照公司制度和車間管理制度對車間員工進行獎勵、懲罰
4、重視車間的基礎管理，搞好工段與班組建設，貫徹公司各項定額，加強對車間原輔材料使用的控制，不斷降低生產(chǎn)成本
5、按照公司質(zhì)量目標要求，制定、修改車間質(zhì)量管理辦法，加強質(zhì)量控制，配合車間質(zhì)檢人員作好員工的質(zhì)量培訓，提高員工的質(zhì)量意識，保證質(zhì)量指標的實現(xiàn)
6、加強設備的預防性維護及保養(yǎng)，教育員工嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程，保證設備正常運轉(zhuǎn)7、嚴格執(zhí)行工藝紀律，在分配工作的同時要備齊加工產(chǎn)品的所有工藝文件，并教育指導員工嚴格執(zhí)行
8、積極開展現(xiàn)場6S活動，強化定置管理，創(chuàng)造美好生產(chǎn)環(huán)境，提高員工素養(yǎng)
9、每日召開車間內(nèi)部調(diào)度會，檢查生產(chǎn)進度、產(chǎn)品質(zhì)量、設備維護、現(xiàn)場管理完成情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決
10、按時參加公司會議與培訓，不遲到，不早退，不得無故請假
11、在調(diào)查分析的基礎上結(jié)合實際要求，提出車間員工培訓計劃
12、積極深入員工，了解員工的思想動態(tài)，采取合理的措施確保車間的穩(wěn)定
13、積極開展員工的合理化建議活動，為不斷提升企業(yè)竟爭能力做貢獻
14、正確處理車間的突發(fā)事件，并隨時向公司領導匯報事件處理進展，對于無法處理的事件要及時請示
15、建立健全各項統(tǒng)計臺帳，各項原始記錄資料要完整、準確，生產(chǎn)在制品做到帳、物相符
16、保證按時上報各項統(tǒng)計、核算報表并保證各項數(shù)據(jù)真實、準確17、積極配合各部門工作，協(xié)調(diào)好各部門之間的關系
18、積極完成上級及會議交待的臨時性工作。車間主任是車間的主要負責人，在車間副主任的協(xié)助下負責對車間進行全面管理。
車間主任對（分管副）總經(jīng)理負責。
具體職責為：
1、組織實施生產(chǎn)物料部下達的生產(chǎn)計劃，保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務；
2、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標，加強對車間原材料使用的控制，確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本；
3、根據(jù)生產(chǎn)計劃核算人員需求，確保計劃順利執(zhí)行；根據(jù)公司對車間發(fā)展的'規(guī)劃擬定人員編制，并報公司批準；
4、擬定車間管理制度，經(jīng)公司批準后在車間推廣實施；5、按照公司制度和車間管理制度對車間員工進行獎勵、懲罰；
6、根據(jù)公司質(zhì)量部門的要求，配合車間質(zhì)檢人員作好員工的質(zhì)量培訓，提高員工的質(zhì)量意識；
7、對車間員工展開教育、培訓，宣傳公司的各項方針政策；
8、深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度，確保安全文明生產(chǎn)；9、領導車間做好5S管理，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，以身作則，提高員的養(yǎng)；
10、處理車間的突發(fā)事件，并隨時向公司領導匯報事件處理進展，對于無法處理的事件要及時請示；
11、積極深入員工，了解員工的思想動態(tài)，采取合理的措施確保車間的穩(wěn)定；
12、配合公司其他部門開展工作，做好橫向溝通。
車間主任崗位職責2
1、生產(chǎn)準備與協(xié)調(diào)，確保產(chǎn)量按時達成，滿足后道工序與客戶需求；
2、車間生產(chǎn)線質(zhì)量管控，達成年度質(zhì)量目標；
3、生產(chǎn)過程異常問題、內(nèi)部審核問題、客戶投訴及時處理；
4、車間人員利用率控制；
5、車間設備利用率控制，指導員工設備保養(yǎng)及簡單維護；
6、物料與在制品管控，降低在線庫存；輔料、五金成本控制；
7、操作員、班長理論、質(zhì)量、設備與操作培訓；
8、協(xié)助進行重要新產(chǎn)品的模具、工藝開發(fā)，以及上級安排的其他工作任務。
車間主任崗位職責3
1、提出本車間生產(chǎn)計劃，用料計劃，經(jīng)審核通過后組織執(zhí)行；
2、監(jiān)督車間工人的工作質(zhì)量、工作進度；
3、規(guī)劃分配工作，執(zhí)行工作規(guī)程規(guī)章；
4、協(xié)調(diào)車間各項工作進度，按生產(chǎn)進度安排車間流水線工作進度；
5、解決工人操作過程中的問題；
6、提出改進工藝流程、生產(chǎn)設備、生產(chǎn)環(huán)境等方面的建議；
7、完成上級分配的其他任務。
車間主任崗位職責4
一、基本信息
部門：
生產(chǎn)部
崗位名稱：
裝車車間主任
崗位職系：
車間管理
工作地點：
邯鄲市
直接上級崗位：
生產(chǎn)部長
直接下屬崗位：
車間班組長
二、崗位概述
根據(jù)公司經(jīng)營方針和經(jīng)營目標編制裝配車間生產(chǎn)計劃，負責物料控制及紀律、衛(wèi)生等日常事物的管理；保證質(zhì)量、提高產(chǎn)能、控制成本。
三、主要工作職責
生產(chǎn)管理
1.在生產(chǎn)部長的領導下，全面負責車間的生產(chǎn)和管理工作。
2.根據(jù)生產(chǎn)部門下達的生產(chǎn)計劃，負責編制車間作業(yè)計劃。主持召開車間生產(chǎn)作業(yè)例會，安排布置車間生產(chǎn)。
3.負責按質(zhì)、按量、按計劃及品種組織生產(chǎn)。
4.配合有關人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝、技術、質(zhì)量問題。
5.負責本車間所有使用物品的保護與管理。
6.負責生產(chǎn)進度統(tǒng)計管理和生產(chǎn)材料統(tǒng)計管理，嚴格控制物料浪費，為公司節(jié)約成本。
7.確保車間各項工作符合要求，負責對各生產(chǎn)工序進行質(zhì)量巡查。
8.服從命令，聽從指揮，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度和有關規(guī)定。
9.負責車間生產(chǎn)現(xiàn)場管理，確保文明安全生產(chǎn)；下班后負責關閉車間所有的電源、門窗、氣源。
10.負責組織本車間生產(chǎn)設備和工藝裝備的日常維護和保養(yǎng)，確保滿足生產(chǎn)需要。
11.負責建立生產(chǎn)設備臺賬、檢修計劃和記錄。工具用具的合理管制。
12.負責組織按產(chǎn)品圖紙和技術要求、工藝文件進行生產(chǎn)作業(yè)，確保產(chǎn)品質(zhì)量滿足規(guī)定要求。
13.負責組織安排新產(chǎn)品小批量試生產(chǎn)，對技術、質(zhì)量、工藝提出改進建議。
14.對生產(chǎn)現(xiàn)場進行監(jiān)督管理，包括整個車間內(nèi)的勞動紀律、工藝紀律、衛(wèi)生制度執(zhí)行情況，以及各生產(chǎn)線的人員管理情況；
15.負責監(jiān)督審核本車間工人的考勤、加班情況，合理組合調(diào)配車間內(nèi)的工人，使之出勤處于較高狀態(tài)，提高生產(chǎn)效率；對本車間工人的合理化建議及時采用并上報，及時協(xié)調(diào)解決本車間人員之間的矛盾；
16.協(xié)調(diào)本車間與相關部門之間的關系。對車間人員安排、生產(chǎn)安排以及規(guī)章制度的完善等可以向生產(chǎn)管理部經(jīng)理提出建議，并協(xié)助經(jīng)理或相關人員進行增補或修正；
17.及時處理或匯報本車間發(fā)生的緊急事務；
18.完成上級布置的其它工作。
質(zhì)量保證：
1、負責建立自檢自查制度，對生產(chǎn)全過程進行監(jiān)控，對不合格的部件不能進入下道裝配工序、不合格的整機不入庫。
2、對車間生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量負全責。組織督促成品檢驗員進行檢驗。
統(tǒng)計報表：
1．負責統(tǒng)計本車間當月生產(chǎn)數(shù)據(jù)，確保記錄的真實性、及時性、準確性、完整性。
2．按時上交生產(chǎn)、質(zhì)量月匯總報表。
學習培訓：
積極參加各種學習培訓，不斷提高自身的業(yè)務水平。
5S：
保持本崗位的5S現(xiàn)場規(guī)范。
內(nèi)部管理
人員管理：人員內(nèi)部調(diào)動、獎懲、考核、培訓日常管理。
文件管理：對圖紙及公司內(nèi)部文件的管理。
四、崗位權限范圍
1.服從生產(chǎn)部長的指揮；
2.有權拒絕不合格零部件及外采件進入車間；
3.有權制止任何人在本車間內(nèi)的違紀行為；
4.有權調(diào)動、安排本車間人員工作；
5.對本車間員工的獎、懲有決定權，對本車間員工的考勤、加班有審核權，對本車間員工的雇、辭有審核權、對本車間班組長的任免有直接建議權。
6.對直接下屬工作的指導、監(jiān)督、考核及評價權。
7.對部門工作的決策管理權。
8.對部門相關資料的審核批準權。
五、工作關系
外部：
由生產(chǎn)部長協(xié)調(diào)
內(nèi)部：
生產(chǎn)部、采購部、技術部、質(zhì)量部、其他職能部門、下屬職位
六、最低任職要求
教育程度&工作經(jīng)驗
1.�？萍耙陨蠈W歷，機械相關專業(yè)；
2.獲得工程師職稱；
3.在機械行業(yè)內(nèi)有10年以上工作經(jīng)驗。
專業(yè)技能
1.精通機械制造方面的知識；
2熟悉質(zhì)量管理體系的建立及運行；
3.熟悉GB文件的實施內(nèi)容。
素質(zhì)要求
1.責任心。
2.工作嚴謹穩(wěn)健。
編制
李紅芳
審核
批準
車間主任崗位職責5
1、 負責安全監(jiān)督，安全防護措施，各消防器材管理，監(jiān)督排除火災隱患。
2、 關愛每一位員工，構建和諧團隊，需要自己的權威。
3、 參加公司生產(chǎn)計劃和調(diào)度會議以及其他會議，轉(zhuǎn)達和提出有關建議。
4、 負責每日進料，車間加工料成品入庫，品質(zhì)反饋，問題和計劃。
5、 合理計劃每日車間產(chǎn)量，班組產(chǎn)量。
6、 合理規(guī)劃不同定單加工流程。
7、 負責車間日常管理及物件配和申請。
8、 控制成本，提高經(jīng)濟效益，嚴格控制輔助材料的職責。
9、 負責配合班長，主機手，調(diào)機以及傳授專業(yè)知識，共同提高。
10、負責早例會，周例會，（反映問題，解決問題，總結(jié)不足，改善不足）鼓舞團隊依靠車間，相信車間。
11、負責做準的,傳、幫、帶、作答。
12、負責公司的各項制度的執(zhí)行，公正、公平、公開、 透明化。
13、保質(zhì)保量完成上級領導下達的各項計劃。
14、負責監(jiān)督設備的保養(yǎng)，設備的維修。
15、負責刀具日常消耗情況。
16、做好后勤工作保證有序生產(chǎn)，共同創(chuàng)造，共同飛躍。
車間主任崗位職責6
1、負責裝配車間生產(chǎn)管理，包括人員、工具、物料、質(zhì)量、培訓。
2、圍繞部門計劃，組織車間計劃制定、實施并跟蹤落實。
3、負責本區(qū)域內(nèi)安全生產(chǎn)工作。
4、負責本區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)效能提升、節(jié)支降本。
5、負責車間現(xiàn)場及人員素質(zhì)的管理。
6、負責區(qū)域內(nèi)全員績效考核管理工作并不斷完善。
7、負責本區(qū)域內(nèi)全體員工的培訓工作。
8、根據(jù)生產(chǎn)任務協(xié)調(diào)本區(qū)域人員調(diào)配加班、零工安排并及時統(tǒng)計影響生產(chǎn)的各類因素。
9、及時按規(guī)定處理不合格品及報廢品，監(jiān)督材料領用情況。
10、月底車間在制品盤點工作執(zhí)行情況。
11、負責車間員工技能提升，創(chuàng)造車間良好工作氛圍。
12、對裝配車間6S管理負責，推行并改善6S現(xiàn)場。
13、達成上級領導交辦的其它事項。
車間主任崗位職責7
1、執(zhí)行公司總生產(chǎn)計劃，按照計劃進度完成生產(chǎn)任務，生產(chǎn)異常協(xié)調(diào)處理;
2、保證產(chǎn)品符合客戶的時間、質(zhì)量要求;
3、控制原輔材料使用，降低公司材料成本;
4、改進車間管理水平，推進精益生產(chǎn);
5、持續(xù)改善生產(chǎn)線生產(chǎn)質(zhì)量，降低廢品率，減少客戶投訴;
6、持續(xù)改善生產(chǎn)效率，降低故障停機時間，減少換型時間;
7、生產(chǎn)、質(zhì)量異常及時處理，協(xié)調(diào)各部門協(xié)助生產(chǎn)降低停機時間;
8、新產(chǎn)品小批量生產(chǎn)組織;
9、負責車間安全管理，保證安全生產(chǎn);
10、培訓、考核和選拔車間員工，組建高效團隊;
11、制定和完善車間各項管理制度;
12、公司領導安排的其他工作。
車間主任崗位職責8
1、嚴格執(zhí)行體系標準，確保安全、質(zhì)量、環(huán)保體系運行;
2、負責車間后備人才及業(yè)務骨干的培養(yǎng);
3、制定車間工作計劃并組織實施;
4、與相關外部門的協(xié)調(diào)工作;
5、不斷健全并完善各種管理規(guī)章制度，接受公司范圍內(nèi)相關部門的職能管理和考核;
6、負責貫徹執(zhí)行法律、法規(guī)要求和公司方針、政策以及各項規(guī)章制度;
7、負責組織制定車間的目標和規(guī)劃，并分解落實;
8、組織實施設備維護作業(yè)，確保生產(chǎn)計劃的完成;
9、負責組織制定車間內(nèi)部培訓計劃，并組織實施;
10、負責車間大修計劃的審查、實施與落實，保質(zhì)、保量、按時完成大修任務;
11、組織節(jié)能挖潛、降低維修成本的措施制定和實施;
12、合理調(diào)配車間人員職責分工，并對下屬工作進行績效考核;
13、組織事故原因分析調(diào)查，制定糾正和預防措施;
14、按時完成公司安排的臨時性任務。
車間主任崗位職責9
1、業(yè)務主管職位，負責其功能領域內(nèi)主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度；
2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；
3、負責工廠生產(chǎn)計劃落實，物料準備，新產(chǎn)品導入準備；
4、完成車間每月生產(chǎn)任務，并做好每月生產(chǎn)報表及各項統(tǒng)計；
5、對所負責員工進行日常管理并負責對其進行考核；
6、責后加工車間設備保養(yǎng)規(guī)范使用和現(xiàn)場管理；
7、負責出廠產(chǎn)品的工序質(zhì)量控制工作。
車間主任崗位職責10
1、主持車間生產(chǎn)日常工作事務，使車間管理正規(guī)化、規(guī)范化、合理化。
2、對外協(xié)調(diào)與其他各相關職能部門（科室）之間的工作，確保生產(chǎn)相關工作順利進行。
3、建立本部門的KPI指標，其中包括產(chǎn)能指標、品質(zhì)指標、成本指標。并進行持繼改善措施。
4、組織并推進ISO9000、ISO14000、OHSAS18000體系在本車間的工作，體系實施與管控，品質(zhì)改善措拖。
5、生產(chǎn)制程管控，生產(chǎn)成本控制。
6、主導各職能組人才培訓和接班人培養(yǎng)，使各項工作順利進行和接替。
7、安排車間人員的上崗資格認定，技能提升培訓。
8、負責車間各職能單位績效考核。
9、負責車間的安全生產(chǎn)管理，組織對生產(chǎn)安全培訓，事故處理演習，致力減少安全隱患和避免安全事故的發(fā)生。
10、上級交辦的其它工作。
11、遵守及執(zhí)行公司信息安全管理制度及要求。
12、監(jiān)督及上報信息安全違規(guī)行為。
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