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4s店售后前臺主管崗位職責內容

時間:2023-03-12 03:38:22 工作職責 我要投稿
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4s店售后前臺主管崗位職責內容

  一、4s店售后前臺主管崗位職責

4s店售后前臺主管崗位職責內容

  1、負責售后維修前臺的日常管理工作,及時完成公司下達的各項工作任務。

  2、負責維修車輛的客戶接待工作,及時了解客戶的需求。

  3、督促索賠員及時向廠家傳遞相關質量索賠信息。

  4、督促前臺業(yè)務接待的估價準確率和車輛維修故障現(xiàn)象描述的準確率。

  5、負責車輛維修后,客戶對本公司質量技術和服務質量出現(xiàn)問題的收集工作,及時解決并作出整改計劃。

  6、負責售后服務部日報表的統(tǒng)計及每月底月報的制作,建立好各項臺帳,并及上報站領導和公司領導。

  7、協(xié)助服務經理或站長對客戶投訴的處理工作。

  8、嚴格按照公司制定的維修工時標準,客戶辦理維修付款手續(xù)。

  9、負責協(xié)調車間、配件部與前臺的協(xié)作工作。

  10、負責制定前臺接待人員的培訓計劃,每周安排定期的禮儀接待與接車實際操作以及專業(yè)知識的學習培訓并進行考核、記錄。

  11、負責督促好接待廳的衛(wèi)生清潔工作,保持接待通道的順暢。

  12、針對CSI整改項及公司實際弱項進行分析,制定整改措施,與客服部配合進行實施。

  13、完成領導交辦的各項任務。

  二、汽車4s店前臺主管職責

  (1)負責每天車輛維修日報工作。

  (2)分析車輛到期未來廠原因。

  (3)負責每天車輛進廠后,突發(fā)事件解決工作。

  (4)負責監(jiān)督接車員接車單據傳遞工作。

  (5)負責與各部門協(xié)調工作;

  (6)負責維修前臺信息反饋分析原因工作。

  (7)負責前臺巡視工作。

  (8)負責服務信息保密工作。

  三、4s店售后前臺主管崗位職責

  1、服從領導,團結員工,模范帶頭作用強,團隊精神強;

  2、嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度;

  3、帶領本部人員較好地完成經營目標,監(jiān)督并持續(xù)提高本部門服務質量;

  4、負責公司維修接待業(yè)務的正常運作和管理;

  5、進行本部門員工的業(yè)務督導;

  6、完成本職的工作,同時兼任售后接待的職責;

  7、協(xié)調公司內外相關部門和工作環(huán)節(jié);

  8、收集客戶信息,妥善處理客戶不滿及意見、建議,并及時向有關部門反饋;

  9、審核、統(tǒng)計業(yè)務數(shù)據,定期編制報表并向上級領導匯報;

  10、協(xié)助售后服務經理制定工作計劃、及開拓業(yè)務;

  11、根據相關政策制定本部門管理制度、培訓計劃及業(yè)務流程;

  12、及時處理重大的客戶投訴及上報主管領導;

  13、監(jiān)督并確保售后服務質量和顧客滿意,有較好的服務意識,重大問題客戶投訴率不高于1%;

  14、協(xié)助售后經理制定維修業(yè)務部人員計劃及激勵機制;

  15、向市場部提供用戶信息和市場政策建議。

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