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公司文件機(jī)密保密協(xié)議

時(shí)間:2022-08-06 11:10:36 保密制度 我要投稿
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公司文件機(jī)密保密協(xié)議

甲乙雙方在公平、公正、合理的原則基礎(chǔ)上,達(dá)成如下的保密協(xié)議: 甲 方:(以下簡稱甲方)

公司文件機(jī)密保密協(xié)議

地 址:

聯(lián)系人: 電 話:

乙 方:(以下簡稱乙方)

地址:

聯(lián)系人: 電話:

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》和國家、地方有關(guān)規(guī)定,就甲乙雙方之間的 產(chǎn)品生產(chǎn)銷售等業(yè)務(wù)合作過程中的商業(yè)秘密保守事宜進(jìn)行友好協(xié)商,達(dá)成如下條款:

一、保密內(nèi)容和范圍

1.本協(xié)議所指商業(yè)秘密是指不為公眾所知,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)甲方要求采用保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。 具體包括:在合作期間,甲方提供給乙方用于設(shè)備生產(chǎn)所需的所有業(yè)務(wù)資料,包括但不限于客戶資料、銷售歷史、招投標(biāo)的標(biāo)底標(biāo)書內(nèi)容以及尚未經(jīng)甲方正式對(duì)外公布的技術(shù)和經(jīng)營管理信息等資料。

2.雖不符合商業(yè)秘密構(gòu)成要件,但是甲方明確提出保密要求的資料或者信息,也適用本協(xié)議有關(guān)權(quán)利義務(wù)的規(guī)定。以下條款提及的“商業(yè)秘密”應(yīng)當(dāng)理解為包括本款所指的資料或者信息,不再另行指出。

二、雙方的權(quán)利和義務(wù)

1.乙方用于此款信號(hào)屏蔽設(shè)備生產(chǎn)所需的各種業(yè)務(wù)資料由甲方提供。

2.甲方保證在合作期間乙方為此款信號(hào)屏蔽設(shè)備唯一生產(chǎn)廠家。

3.在合作期間乙方不得接受與第三方公司委托提供此款信號(hào)屏蔽設(shè)備生產(chǎn)加工業(yè)務(wù),也不得以合作或者其他形式進(jìn)行前述業(yè)務(wù)。 此款設(shè)備為,信息包括:外觀、功能等。

三、協(xié)議期限

本協(xié)議自雙方蓋章簽字之日起生效,有效期3年。本協(xié)議效力期滿之后,乙方仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù),否則應(yīng)負(fù)相應(yīng)法律責(zé)任。

四、違約責(zé)任

乙方及其工作人員違反保密協(xié)議規(guī)定,私自獲取、非法持有、竊取、泄露或者以其他任何形式侵犯甲方的商業(yè)秘密,或非法持有、竊取、泄露或者以其他任何形式侵犯甲方商業(yè)秘密,造成甲方經(jīng)濟(jì)損失,或違背本協(xié)議第二條第3項(xiàng),甲方有權(quán)無條件解除相關(guān)業(yè)務(wù)合作協(xié)議,繳付違約金人民幣30萬元整,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。情節(jié)嚴(yán)重的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的刑事責(zé)任。

五、爭議解決

1.因本協(xié)議產(chǎn)生的爭議,提交本協(xié)議簽訂地法院管轄,適用中華人民共和國法律為準(zhǔn)據(jù)法。

2.違約方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)守約方為主張權(quán)利而支出的所有費(fèi)用,包括但不限于訴訟/仲裁費(fèi)用、律師費(fèi)用、差旅費(fèi)、調(diào)查取證費(fèi)用等。

六、附則

1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日其生效。

2.本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

3.本協(xié)議為主合同(備注:根據(jù)具體情況指出主合同名稱、編號(hào)和簽訂日期)之組成部份,與主合同具有同等法律效力。

4.其他: 。

甲方(蓋章)乙方(蓋章)

授權(quán)代表簽名

簽約地點(diǎn):

簽約時(shí)間: 年 月

授權(quán)代表簽名 日

公司文件機(jī)密保密協(xié)議 [篇2]

甲方:

乙方:

為了確保公司利益不受侵害,員工的利益得到有效的保證,根據(jù)甲乙雙方協(xié)商一致,就公司商業(yè)秘密保密事宜達(dá)成以下協(xié)議:

一、 商業(yè)秘密的范圍

(一) 凡在本公司就職而產(chǎn)生、獲取、文件、資料、稿件、表格等業(yè)務(wù)信息;

(二) 公司重大決策中的秘密事項(xiàng);

(三) 公司尚未付諸實(shí)施的經(jīng)營戰(zhàn)略、方向、規(guī)劃、項(xiàng)目及決策內(nèi)容;

(四) 公司內(nèi)部掌握的合同、協(xié)議、意向書及可行性報(bào)告、主要會(huì)議記錄及會(huì)議紀(jì)要;

(五) 公司財(cái)務(wù)預(yù)、決算報(bào)告及各類財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表、記賬憑證等會(huì)計(jì)資料;

(六) 公司員工人事檔案、工資性、勞務(wù)性收入及資料;

(七) 其他經(jīng)公司確定應(yīng)保密的事項(xiàng);

(八) 公司有關(guān)產(chǎn)品進(jìn)價(jià)、定價(jià)原則、定價(jià)方法、讓利折扣價(jià)格、營業(yè)額、營銷額;

(九) 以上范圍無論是口頭的、書面的或電子版的文件,無論是客戶的或是本公司的信息文件,均屬公司商業(yè)秘密。

二、保密規(guī)則

對(duì)公司所有商業(yè)秘密范圍內(nèi)的文件資料;公司員工務(wù)必遵守以下保密規(guī)則:

(一) 對(duì)公司所有需保密的文件資料必須由專人專崗?fù)咨票9埽?/p>

(二) 不得將公司文件資料用于不屬于公司業(yè)務(wù)之用途;

(三) 不得以短信、QQ、微信及其他互聯(lián)網(wǎng)方式以文字、圖片或其他方式泄漏公司機(jī)密;

(四) 公司所有員工有責(zé)任和義務(wù)做到保守公司各種商業(yè)秘密。

(五) 保密事項(xiàng)已經(jīng)由公司正式對(duì)外公開,否則,乙方應(yīng)在在職期間及離職后兩年內(nèi)遵守公司保密要求。

三、責(zé)任與處罰

(一) 對(duì)于出現(xiàn)下列情況之一者,給予警告并行政降級(jí)。

1. 泄露企業(yè)秘密,尚未造成嚴(yán)重后果或經(jīng)濟(jì)損失的;

2. 已泄露企業(yè)秘密但采取補(bǔ)救措施的。

(二) 對(duì)于出現(xiàn)下列情況之一的,公司將與其解除勞動(dòng)法律關(guān)系并賠償經(jīng)濟(jì)損失,情節(jié)嚴(yán)重的將追究法律責(zé)任。

1. 故意或過失泄露企業(yè)秘密,造成嚴(yán)重后果或重大經(jīng)濟(jì)損失的;

2. 違反本制度規(guī)定,為他人竊取、刺探、出賣企業(yè)秘密的;

3. 利用職權(quán)強(qiáng)制他人違反保密規(guī)定的;

4. 對(duì)于違反而被公司辭退或開除的,公司保留司法訴訟權(quán)利;

四、本協(xié)議甲乙雙方簽字蓋章生效;協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲 方: 乙 方:

蓋 章: 簽 名:

簽 名:

時(shí) 間: 年 月 日 時(shí) 間: 年 月 日

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