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培訓(xùn)導(dǎo)入發(fā)言

時間:2021-12-01 16:30:48 發(fā)言稿 我要投稿

培訓(xùn)導(dǎo)入發(fā)言

題目:WBSA基礎(chǔ)培訓(xùn)導(dǎo)入及創(chuàng)新項目開發(fā)方案

培訓(xùn)導(dǎo)入發(fā)言

來源:基于項目合作各方達成初步意向,進行本項目策劃。

應(yīng)用:本方案將為項目實施提供直接指導(dǎo)。

內(nèi)容

在眾多培訓(xùn)項目中能否脫穎而出,關(guān)鍵看其是否能夠始終保持技術(shù)領(lǐng)先地位。

WBSA強大的知識體系和國際化、標(biāo)準(zhǔn)化、通用化特點將完全可能為其他經(jīng)營、管理類培訓(xùn)項目注入新的活力。

市場對高層次實用型創(chuàng)新人才的強大需求,為本項目帶來重大機遇。

寧波市人事局培訓(xùn)中心擁有成熟的培訓(xùn)體系,只要本著兼顧各方利益,共享成功喜悅和按需施教,講求實效原則,采用捆-綁連接法和需求倒推法創(chuàng)新,通過項目調(diào)研、合作簽約、市場推廣、基礎(chǔ)導(dǎo)入、特色開發(fā)、品牌樹立、全面帶動七步驟,將可實現(xiàn)區(qū)域高端培訓(xùn)市場領(lǐng)跑者目標(biāo),樹立培訓(xùn)王者地位。

解釋:

M:在眾多培訓(xùn)項目中能否脫穎而出,關(guān)鍵看其是否能夠始終保持技術(shù)領(lǐng)先地位。

目前培訓(xùn)市場魚龍混雜,許多培訓(xùn)項目為了迎合市場,表面花俏,內(nèi)容空洞。而知識體系能真正做到國際化、標(biāo)準(zhǔn)化、通用化的必將永立市場潮頭。

O:WBSA強大的知識體系和國際化、標(biāo)準(zhǔn)化、通用化特點將完全可能為其他經(jīng)營、管理類培訓(xùn)項目注入新的活力。

由于WBSA知識體系完善、技術(shù)體系先進,決策思維圖形化、軟件化、簡單化,是目前為止最理想的溝通和協(xié)同工具。而人的一切行為源于思維,培訓(xùn)無非是為了改善和提高人的決策思維能力、自我學(xué)習(xí)能力、經(jīng)驗借鑒能力。因此,WBSA完全有能力成為經(jīng)營管理類培訓(xùn)的標(biāo)桿,成為其他培訓(xùn)吸收借鑒的對象;诖,WBSA將成為其他培訓(xùn)合作首眩

E:市場對高層次實用型創(chuàng)新人才的強大需求,為本項目帶來重大機遇。

社會經(jīng)濟發(fā)展歸根結(jié)底取決于人的素質(zhì)。創(chuàng)新型社會、創(chuàng)新型國家、創(chuàng)新型城市、創(chuàng)新型企業(yè)無不依賴于創(chuàng)新型人才。本項目培養(yǎng)的目標(biāo)正是創(chuàng)新型人才的創(chuàng)新思維提升,所以無論從國家宏觀走向,還是區(qū)域社會經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展,都為本項目營造良好環(huán)境。

m:寧波市人事局培訓(xùn)中心擁有成熟的培訓(xùn)體系。

寧波市人事局培訓(xùn)中心成立于1988年,是寧波市人事局直屬事業(yè)單位,與寧波市公務(wù)員培訓(xùn)中心、寧波市轉(zhuǎn)業(yè)軍官培訓(xùn)中心合署辦公。承擔(dān)全市的緊缺人才培養(yǎng)、公務(wù)員培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育職能,同時開展各類職業(yè)資格考前培訓(xùn)、學(xué)歷教育、資格證書認證培訓(xùn)、企業(yè)管理咨詢和內(nèi)訓(xùn)等社會化培訓(xùn)。

中心經(jīng)過十余年的發(fā)展,現(xiàn)擁有人才大廈、望湖大樓兩個教學(xué)基地,共有空調(diào)-教室25間1500余座位,共計3650平方米教學(xué)面積,配有數(shù)字語音室、多媒體機房、遠程教育接收站等現(xiàn)代教學(xué)服務(wù)設(shè)施,擁有300余名知名學(xué)者、教授和專業(yè)培訓(xùn)師的師資庫。近幾年來,中心積極響應(yīng)市委、市政府的科教興市戰(zhàn)略,以經(jīng)濟社會發(fā)展對人才的需求為導(dǎo)向,按照“按需施教,講求實效”的原則,積極引進全國著名高校、科研院所、企業(yè)管理咨詢機構(gòu)的優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)教育資源,成立同濟大學(xué)研究生院寧波教學(xué)基地,上海交通大學(xué)研究生院寧波教學(xué)基地、華東政法學(xué)院寧波研究生教學(xué)基地、上海海事大學(xué)寧波研究生教學(xué)基地,舉辦MBA、MPA、建筑與土木、新聞、金融、計算機、物流、會計學(xué)、法學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等10多個專業(yè)研究生班,十七年來培養(yǎng)碩士以上層次人才2500多名,大專、本科人才5000多人,培訓(xùn)公務(wù)員8萬多人次,專業(yè)技術(shù)人員近50萬人次,現(xiàn)中心在讀碩士以上研究生800多名。并長期與清華大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、中國社會科學(xué)院等國內(nèi)知名高校和香港金融學(xué)院等境內(nèi)外培訓(xùn)機構(gòu)合作舉辦政府管理、人力資源管理、政府新聞發(fā)言人、企業(yè)家領(lǐng)導(dǎo)力等高級研修班,并承接機關(guān)、企事業(yè)單位培訓(xùn)代理和咨詢工作。為全面提升培訓(xùn)管理服務(wù)水平,2004年中心在全市培訓(xùn)機構(gòu)中率先引入ISO9000質(zhì)量管理認證體系。

經(jīng)過多年的努力,打造了“寧波無名校,名校在寧波”的特色育才品牌,為全市經(jīng)濟社會快速發(fā)展提供了強有力的人才智力支撐。

寧波市科技園區(qū)源動力技術(shù)轉(zhuǎn)移有限公司為世界商務(wù)策劃師聯(lián)合會(WBSA)寧波機構(gòu),作為一種全新和中高端的現(xiàn)代服務(wù)業(yè),源動力公司的業(yè)務(wù)范圍、業(yè)務(wù)模式、業(yè)務(wù)流程完全在歐美國家的基礎(chǔ)上,結(jié)合中國企業(yè)的實際情況進行創(chuàng)新而來。

源動力立足于技術(shù)轉(zhuǎn)移這一新興的服務(wù)領(lǐng)域,以WBSA機構(gòu)提供的策劃理論、策劃技術(shù)為工具,以技術(shù)進步,成果轉(zhuǎn)化為中心,為企業(yè)的自主創(chuàng)新提供深層次的論證、研發(fā)、法律、市嘗財務(wù)等方面的策劃和輔導(dǎo)。我們的技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)讓技術(shù)為企業(yè)贏得核心競爭力,讓知識為發(fā)展獲得永續(xù)源動力。

源動力立志于在寧波,乃至浙江范圍內(nèi)創(chuàng)建一套適合浙江企業(yè)特點,尤其是民營企業(yè)特點的技術(shù)轉(zhuǎn)移工作的規(guī)范流程和標(biāo)準(zhǔn),鼎力打造創(chuàng)新資源配送中心,為資本與技術(shù)、技術(shù)與市嘗技術(shù)與企業(yè)實現(xiàn)多贏的轉(zhuǎn)移提供我們的智慧和勇氣。

源動力與政府、高等院校、金融機構(gòu)、其他專業(yè)服務(wù)機構(gòu)等創(chuàng)新要素的管理者、擁有者保持著良好的合作和深度的.溝通。我們期待著為您和您的事業(yè),為寧波的自主創(chuàng)新貢獻我們專業(yè)的服務(wù)。

主要服務(wù)內(nèi)容:

1、項目申報:項目咨詢、材料組織與集成、可行性報告編寫、全程輔導(dǎo)等;

2、商務(wù)策劃:發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)定位、商業(yè)模式設(shè)計等;

3、項目融資:商業(yè)計劃書編制、融資籌劃,收購、兼并、技術(shù)入股等代理;

4、成果推廣:技術(shù)資產(chǎn)評估、項目規(guī)劃、咨詢、交易代理等;

5、知識產(chǎn)權(quán):專利檢索、分析,知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略設(shè)計,非訴訟法律服務(wù);

6、國際合作:為企業(yè)人才、技術(shù)、市場等引進來,走出去服務(wù);

7、招商引資:項目策劃、定向推廣、法律文書;

8、人才培訓(xùn):以wbsa商務(wù)策劃師培訓(xùn)為主;

9、就業(yè)指導(dǎo):職業(yè)生涯規(guī)劃,上崗前適應(yīng)性培訓(xùn),就業(yè)推薦。

J:兼顧資本方、受訓(xùn)者、社會各方利益,各取所需,實現(xiàn)最大增值。

J:一切以市場需求為出發(fā)點,開發(fā)應(yīng)用項目,并積極導(dǎo)引潮流。

C:捆-綁連接原有項目、原有渠道、原有客戶,實現(xiàn)資源高效復(fù)用。

C:從市場需求出發(fā),確定項目內(nèi)容和形式

P1:項目調(diào)研

對項目背景、前景等進行全面了解分析。

主要包括背景概述、項目簡介、前景分析、合作各方資源、合作框架、進度安排。

P2:合作簽約

在合作共贏原則上簽訂合作協(xié)議。

雙方本著共同致力于開發(fā)寧波中高端培訓(xùn)市場愿望,并堅持互信、合作、共贏原則,通過考察對方的能力、資源等情況,互相確認對方為己方的戰(zhàn)略合作者,達成戰(zhàn)略合作協(xié)議。

P3:市場推廣

市場推廣將貫穿項目實施全過程,需要系統(tǒng)規(guī)劃、循序漸進、步步推升。

根據(jù)項目實施進度,通過招生廣告、大型講座或報告會、新聞發(fā)布會、媒體軟文、大賽組織等多種形式,平面媒體、網(wǎng)絡(luò)、電視等載體立體高效定向傳播。

P4:基礎(chǔ)導(dǎo)入

把WBSA成熟的基礎(chǔ)培訓(xùn)先行導(dǎo)入實施。

主要是WBSA企劃員(初級)、WBSA助理商務(wù)策劃師(中級)、WBSA商務(wù)策劃師(高級)的培訓(xùn)、考試、報審輔導(dǎo)等。利用成熟的課程設(shè)計、師資隊伍組織實施。

P5:特色開發(fā)

利用WBSA平臺開發(fā)市場需求的中高端培訓(xùn)項目

主要包括總裁創(chuàng)新思維特訓(xùn)、軍轉(zhuǎn)民講座、貫徹力內(nèi)訓(xùn)、緊缺人才、融資、就業(yè)指導(dǎo)等項目開發(fā)和實施。

P6:品牌樹立

嚴格流程、確保質(zhì)量,樹立WBSA及關(guān)聯(lián)項目品牌。

按照ISO9001質(zhì)量管理體系要求,精益求精,持續(xù)改進,嚴格各項流程,確保培訓(xùn)質(zhì)量,打造WBSA特色、強勢品牌。

P7:全面帶動

利用WBSA核心技術(shù)對接或優(yōu)化其它經(jīng)營管理類培訓(xùn),促使項目良性互動,全面發(fā)展。

按照系統(tǒng)規(guī)劃、由淺入深的項目優(yōu)化總思路,利用OK軟件分析、評估原有項目,適時對接新技術(shù),將中心培訓(xùn)項目引向新的高度。

G:實現(xiàn)區(qū)域高端培訓(xùn)市場領(lǐng)跑者目標(biāo),樹立培訓(xùn)王者地位。

將為區(qū)域社會經(jīng)濟全面和諧發(fā)展注入強大源動力,輸送大量現(xiàn)代優(yōu)秀創(chuàng)新高端人才,并為項目單位及合作各方帶來豐厚回報,成為導(dǎo)引培訓(xùn)市場的最強力量。

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