拓展專員崗位職責(zé)
在現(xiàn)在社會，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？以下是小編整理的拓展專員崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
拓展專員崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)公司產(chǎn)品線的拓展、開發(fā)、跟進和維護；目前主要包括影院版塊、健身運動版塊及其他。
2、結(jié)合公司優(yōu)勢和自身資源，挖掘商務(wù)合作機會，爭取最大的資源和建立長期合作關(guān)系；
3、維護和開發(fā)合作伙伴及潛在合作伙伴關(guān)系，強化雙方商務(wù)合作關(guān)系；
4、定期收集整理市場反饋數(shù)據(jù)，并對數(shù)據(jù)進行有效的分析和評估，為項目的有效執(zhí)行和調(diào)整提供建議；
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，2年以上對外合作洽談、市場推廣等方面相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、具備較好的`溝通協(xié)調(diào)能力、良好的心理素質(zhì)和商務(wù)談判技巧；
3、擁有行業(yè)資源豐富者優(yōu)先，如：影院資源、健身運動場館資源或在員工福利類公司有渠道開拓經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、工作態(tài)度細心、踏實，工作有條理性；
5、有團隊協(xié)作意識。
拓展專員崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)
1、針對游戲行業(yè)(以pc端游為主)開展拓展工作,為產(chǎn)品建立使用環(huán)境;
2、協(xié)調(diào)各方資源以促成項目合作;
3、及時掌握市場動態(tài),并向公司作出反饋。
任職要求
1、大專以上學(xué)歷,有銷售、商務(wù)或市場營銷工作經(jīng)驗;
2、擁有游戲從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備較強的表達能力,溝通能力,理解能力;
4、熟練使用辦公軟件,具有良好的`數(shù)據(jù)分析能力;
5、具有良好的團隊合作意識和敬業(yè)精神。
拓展專員崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1、通過電話向意向客戶介紹活動詳情并添加客戶微信；
2、搜集新客戶信息；
3、積極跟進客戶參賽意向及協(xié)助客戶報名；
4、在線解答客戶各種疑問；
5、配合公司完成各項計劃及銷售業(yè)績目標(biāo)；
任職資格：
1、26—38周歲，口齒清晰，大專及以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗優(yōu)先；
2、積極主動，樂觀外向、品行端正、能吃苦耐勞；
3、具有較強的團隊精神，具有較好的`語言表達能力，善于與人溝通和交流并有較強的學(xué)習(xí)能力；
拓展專員崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)所在城市的用戶拉新及維護。
2、按上級要求執(zhí)行、落實公司統(tǒng)一的市場拓展政策或階段性的.拓展項目，確保有效率地達成目標(biāo)。
3、帶領(lǐng)和管理外聘團隊，確保外聘人員按公司標(biāo)準完成任務(wù)。
4、根據(jù)需要，協(xié)助公司運營團隊拓展家裝市場供應(yīng)鏈資源。
5、協(xié)助BD經(jīng)理有效使用市場拓展費用。
任職要求：
1、一年以上社會經(jīng)驗，熟悉所在城市地理環(huán)境，具有戶外工作、銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
2、執(zhí)行力強，理解能力良好，熟悉并貫徹執(zhí)行各項SOP。
3、溝通能力強，吃苦耐勞，具有基本的成本意識。
地址：國際研發(fā)總部園
地鐵：10號線，中勝（2B出口）
朝九晚六周末雙休五險一金帶薪年假
拓展專員崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助運營總監(jiān)組建市場拓展部門（包含但不限于：組建團隊、部門功能、內(nèi)外部資源拓展與整合、營銷平臺建設(shè)、KPI設(shè)置）；
2、確保新部門在既定的策略下正常有效的運營；
3、協(xié)助運營總監(jiān)參與公司其他事項管理。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，自動化、市場營銷、經(jīng)濟管理或相關(guān)專業(yè)；
2、熟練使用辦公自動化軟件，商務(wù)文函，有一定的文筆及編輯制圖功底；
3、具備在銷售一線進行客戶談判、拓展能力，熟悉行業(yè)市場規(guī)則，對渠道開拓、核心客戶商戶合作有較強的實際操作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、具備個人自律管理能力、品德良好、恪守職業(yè)道德；
5、具備良好的'溝通協(xié)調(diào)、團隊意識、主動性、責(zé)任心和個人銷售能力；能有效整合調(diào)動各種內(nèi)部和外部資源，有高度的工作熱情和成功團隊合作經(jīng)驗。
拓展專員崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
1、通過各種渠道開發(fā)客戶資源，收集客戶信息；
2、與客戶深入溝通，進行相關(guān)服務(wù)的介紹，達成合作意向；
3、建立和維護客戶檔案，負責(zé)日常新老客戶的維護工作，及時了解和反饋信息；
4、協(xié)助執(zhí)行部門進行活動的現(xiàn)場執(zhí)行，包括協(xié)調(diào)整合各方資源；
5、時刻維持公司品牌形象，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)；
5、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；
2、男女不限，五官端正，形象氣質(zhì)佳；
4、口齒伶俐，反應(yīng)靈活，具備良好人際交往能力和協(xié)調(diào)溝通能力；
5、有上進心，工作認真負責(zé)，且具備良好的'服務(wù)意識；
6、執(zhí)行力強，吃苦耐勞，較強的責(zé)任心和團隊意識。
拓展專員崗位職責(zé)7
1、負責(zé)拜訪開發(fā)商樓盤、中介門店、小區(qū)物業(yè)，推廣公司產(chǎn)品，開發(fā)目標(biāo)合作渠道客戶;
2、根據(jù)公司營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責(zé)市場信息的收集及競爭對手的'分析，培訓(xùn)及介紹公司產(chǎn)品優(yōu)勢，提高公司產(chǎn)品市場占有量;
5、定期與渠道客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系;
6、負責(zé)跟進目標(biāo)客戶，了解客戶情況并邀約上門簽約。
拓展專員崗位職責(zé)8
1、有效利用各種渠道挖掘具備手游分發(fā)能力的渠道APP，推廣App內(nèi)嵌游戲中心解決方案，負責(zé)商務(wù)合作過程的各個環(huán)節(jié)，實現(xiàn)接入目標(biāo)；
2、研究行業(yè)玩法，挖掘新的游戲分發(fā)渠道和合作模式，制定有針對的'商務(wù)策略，并且梳理成方法論，并予以復(fù)制；
3、對已合作項目進行全程跟進，維護渠道方良好的合作伙伴關(guān)系，確保項目的順利實施，充分挖掘合作空間，配合運營，爭取收益最大化；
4、負責(zé)渠道代理商日常工作的溝通與維護，保持渠道推廣能力活躍度及響應(yīng)積極性。
拓展專員崗位職責(zé)9
工作內(nèi)容:
1- 收集、掌握全國商業(yè)渠道信息,進行選址考察、探勘,并編制選址可行性報告
2- 落實與商場/物業(yè)等合同相關(guān)細節(jié)的商談/簽約,以及施工的協(xié)調(diào)和監(jiān)控等工作
3- 辦理各類工商、消防等店鋪所需的'證照
4- 維護現(xiàn)有合作方、供應(yīng)商關(guān)系,并負責(zé)協(xié)調(diào)溝通工作
5- 根據(jù)現(xiàn)有店鋪的實際運營狀況評估閉店的實際需求并提出相關(guān)方案
6- 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求:
1- 性別、年齡不限;(有一定日語基礎(chǔ)者優(yōu)先)
2- 具備相關(guān)工作經(jīng)驗2年及以上
3- 熟悉店鋪拓展的相關(guān)流程、程序,及商業(yè)租賃的法律法規(guī)(物權(quán)法、產(chǎn)權(quán)法、合同法等)
4- 具備一定的市場調(diào)研相關(guān)知識,如商業(yè)市場動向,消費者習(xí)慣、消費能力、檔次等
5- 具備一定的商務(wù)溝通技巧和談判技能
6- 具備一定的應(yīng)變能力和危機處理能力
7- 具備一定的商業(yè)項目工程經(jīng)驗和知識
8- 吃苦耐勞,善于學(xué)習(xí),有責(zé)任心,有團隊合作精神
9- 熟練應(yīng)用AI、 Excel、 PPT等辦公繪圖軟件
拓展專員崗位職責(zé)10
工作職責(zé)：
1.以地推形式，向餐飲客戶介紹公司產(chǎn)品，引導(dǎo)客戶安裝、使用公司APP/微信公眾號；
2.根據(jù)商戶需求并結(jié)合客戶在公司后臺消費動向，為商戶制定個性化采購方案；
3.執(zhí)行公司的銷售策略和政策，開拓及維護新老餐飲商戶，達成業(yè)績目標(biāo)；
4..與所負責(zé)區(qū)域?qū)?yīng)司機，共同處理商戶的相關(guān)售后問題。
職位要求：
1.對生鮮果蔬行業(yè)感興趣者優(yōu)先；
2.有一定的.抗壓能力，勇于挑戰(zhàn)高薪；
3.對工作有激情，有上進心、事業(yè)心的優(yōu)先；
4.親和力強，有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力，吃苦耐勞。
福利待遇：
1、帶薪年假、五險、包住、生日關(guān)懷、年度旅游
2、底薪+提成+獎金=綜合工資5000-10000以上，多勞多得，上不封頂
3、做得好2個月左右可升主管，表現(xiàn)出色一年可有4-8次免費旅游機會
4、公司每日提供豐富多樣小零食及飲料供應(yīng)
5、為廣大業(yè)務(wù)員處于外地考慮公司提供免費住宿，24小時熱水，4室2廳寬敞大房，無限網(wǎng)絡(luò)，為員工滿足業(yè)務(wù)員需要提供全自動洗衣機，空調(diào)，拎包入住，解決住宿問題，宿舍跟公司的交通便利，出門即是輕軌、公交站，四通八達
拓展專員崗位職責(zé)11
職責(zé)：
1.根據(jù)部門安排，定招商計劃，落實招商加盟任務(wù)部署安排;
2.依據(jù)公司商務(wù)條件，對意向加盟商進行開發(fā)、甄選和洽談;
3.動態(tài)把握市場信息，維護和開拓新的銷售渠道和新客戶;
4.公司加盟市場基礎(chǔ)信息歸檔和整理，做好市場信息資源庫工作。
任職要求：
1.年齡：22-35歲，有客戶資源優(yōu)先錄取;
2.性格開朗，溝通能力強，具備渠道開發(fā)及組織實施能力;
3.具有較強的.開拓創(chuàng)新能力，較強的學(xué)習(xí)能力;
拓展專員崗位職責(zé)12
職責(zé)：
1、根據(jù)公司銷售政策及分解的銷售任務(wù)，了解和分析區(qū)域市場狀況，開展市場渠道拓展工作，完成新客戶開發(fā)任務(wù)目標(biāo)；
2、協(xié)助開發(fā)經(jīng)理制定渠道拓展計劃；
3、收集新客戶網(wǎng)點市場信息，并提交分析報告，同時篩選潛在客戶；
4、維護和開展?jié)撛诳蛻舻那⒄劇⒋龠M項目合作的順利開展；
5、達成合作協(xié)議后，協(xié)助維護人員對客戶開展客情關(guān)懷及部分維護工作。
任職要求：
1、�？飘厴I(yè)，陽光開朗，有銷售及渠道開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、有較好的.溝通及學(xué)習(xí)能力，有意向?qū)W習(xí)并投身化妝品行業(yè)者；
3、責(zé)任心強，有良好的團隊意識，能承受較強的工作壓力，適應(yīng)出差工作；
4、有化妝品、美容相關(guān)行業(yè)銷售或渠道拓展經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
拓展專員崗位職責(zé)13
1、負責(zé)發(fā)展尋找電商合作客戶，整合渠道資源，充分挖掘潛在客戶，對內(nèi)對外協(xié)調(diào)。
2、負責(zé)合作項目的`落地、跟蹤反饋和節(jié)點把控。
3、參與商務(wù)合作談判，包括準備談判資料、記錄談判要點。
4、上級交待的其他工作。
職位要求：
1、熱愛電商，性格外向，具有親和力和良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
2、有激情，有上進心、勤奮第一、能吃苦、責(zé)任心強；
拓展專員崗位職責(zé)14
1、參與公司招投標(biāo)，負責(zé)標(biāo)書制作。
2、參與公司合同審核及市場調(diào)研。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷或相關(guān)專業(yè)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可
2、35歲以下，本科以上文化，文字功底好，溝通表達能力強，精通商務(wù)禮儀。
拓展專員崗位職責(zé)15
職責(zé)：
1.根據(jù)市場及工作具體需要進行市場推廣活動的策劃并制定活動方案;
2.在指定區(qū)域范圍內(nèi)，獲取家長信息，推廣品牌，負責(zé)地推活動咨詢量及渠道咨詢量的創(chuàng)造;
3.負責(zé)市場推廣所需的資料以及禮品等制度及采購，并做好市場推廣的活動預(yù)算，控制活動成本;
4.負責(zé)學(xué)校、社區(qū)等線下合作機構(gòu)的開發(fā)和洽談;
5.負責(zé)線上推廣渠道的`開發(fā)、篩選和洽談。
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，性格開朗樂觀;
2.2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，教育培訓(xùn)行業(yè)優(yōu)先;
3.對市場推廣感興趣，能吃苦耐勞;
4.具良好的溝通能力及執(zhí)行力，抗壓性較強;
5.有市場推廣及策劃經(jīng)驗者優(yōu)先。
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