辦公室主任崗位職責集合15篇

　　現(xiàn)如今，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責包括崗位職務范圍、實現(xiàn)崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。大家知道崗位職責的格式嗎？下面是小編精心整理的辦公室主任崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

辦公室主任崗位職責1

　　1、組織制定行政管理規(guī)章制度和工作流程及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；

　　2、負責日常辦公用品及公司福利物資采購、發(fā)放、登記管理，管理公司固定資產(chǎn)，辦公相關設備和用品，并控制成本；

　　3、負責行政管理，組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動、重要接待活動、以及各類會議的.服務工作；

　　4、管理公司的辦公區(qū)域環(huán)境、員工宿舍等工作；

　　5、負責公司的行政外聯(lián)工作，如與各合作單位對接、溝通等；

　　6、及時辦理相關證件的注冊、登記、變更、年檢等手續(xù)；

　　7、完成上級交辦的其他工作。

辦公室主任崗位職責2

　　作為一名辦公室管理者辦公室主任，怎樣才能有效地完成上級布置的任務，要明白哪些崗位職責定義及內(nèi)容呢?請看以下為您詳細提供的辦公室主任崗位職責：

　　1、在總經(jīng)理的領導下，負責公司辦公室的全面工作。

　　2、負責組織編制公司和各中心的年度預算和專項經(jīng)費工作。

　　3、負責籌備、組織、安排公司召開的會議和全體員工大會工作，并檢查、督促會議決策的落實執(zhí)行情況。

　　4、負責草擬公司的文件，并做好會議紀要、會議通知、會議文件等行政文書的撰寫收集、整理和公司宣傳工作的落實。

　　5、及時收集各部門的`工作信息，對協(xié)助做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務工作負責。

　　6、負責公司對上級兄弟部門的工作聯(lián)系和公司有關法律咨詢聯(lián)系工作。

　　7、負責處理文件傳遞、審核以公司形式發(fā)出的稿件工作。

　　8、對公司的來信來訪和對外交流工作負責。

　　9、執(zhí)行落實公司的考核計劃，對各部門考核及表彰工作的組織實施負責。

　　10、按校本部檔案管理相關規(guī)定，做好公司的文件資料收集、整理、歸檔工作，并對公司大事記資料編寫負責。

　　11、按�！肮�(jié)能辦”工作安排，組織、落實各部門的節(jié)能工作，并對各項節(jié)能指標執(zhí)行情況上報工作負責。

　　12、對公司各部門節(jié)假日值班的安排、落實、檢查、匯總工作負責。

　　13、對學校電話費和車公司票托管的發(fā)放、統(tǒng)計等管理和服務性工作負責。

　　14、完成領導交辦的其他工作任務。

辦公室主任崗位職責3

　　一．以身作則，嚴格遵守公司制定的各項規(guī)章制度。

　　二．理會公司總裁的經(jīng)營目標，貫徹細化公司總裁的經(jīng)營計劃。

　　三．負責公司綜合管理，堅持原則，實事求是，恪行職守，清廉公正，自覺抵制不正之風，積極采納員工合理化建議，抓好員工業(yè)務技術培訓工作。

　　四．提高綜合分析和判斷能力、加強組織協(xié)調(diào)能力。負責推行公司制度化管理和單項工程經(jīng)濟核算工作。積極向公司總裁提供對公司發(fā)展有利的決策，秉公辦事，大膽開展工作，勇于進取，勇于承擔責任，因個人原因或管理不力或工作過失造成公司經(jīng)濟損失決不推御責任。

　　五．負責公司主任一級的人事安排和制定公司內(nèi)部相關制度，全權向公司總裁本人負責。

　　六．嚴格監(jiān)控各部門、各職能隊、組、人員的制度化管理和單項工程經(jīng)濟核算的推行運作過程，發(fā)現(xiàn)問題果斷采取相應的措施，及時解決問題，及時向總裁反饋。

　　七．關心員工，體察下情，發(fā)揚民主，傾聽不同意見，明辨是非，知人善任。善于發(fā)現(xiàn)人才，使用人才，培養(yǎng)人才，推薦人才、發(fā)揮各類專長人才的.作用，調(diào)動他們的積極性和自主性，為公司的發(fā)展儲備人才。

　　八．負責對主任一級的業(yè)績考核。有權建議對各級管理人員和職能人員實行獎懲、罷免及晉升。

　　九．做好日常管理要事筆記。根據(jù)實際工作需要向公司總裁匯報工作。

　　十、該守則凡與先前公布的守則有相抵觸的條款按本守則條款執(zhí)行，與先前公布的守則沒有相抵觸或矛盾的條款仍然有效。

辦公室主任崗位職責4

　　1.負責辦公室全面工作。

　　2.負責會議的會務組織工作。

　　3.負責文電處理工作。

　　4.負責上級領導交辦事項的督辦落實工作。

　　5.負責委主任辦公會議的`記錄工作。

　　6.負責有關組織協(xié)調(diào)工作。

　　7.負責資料室、文印室、值班室的工作。

　　8.承辦人口計生領導小組辦公室日常工作。

　　9.組織落實上級交辦的其他工作任務.

辦公室主任崗位職責5

　　一、向總經(jīng)理負責，主持辦公室全面工作，嚴格執(zhí)行總經(jīng)理各項指令，有權詢問、檢查督促各部門工作執(zhí)行情況。

　　二、負責安排公司各類文稿的草擬、審核工作，有權檢查、督促崗位責任制在操作層的執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，提出整改意見，落實獎懲制度。

　　三、加強與各個部門的聯(lián)系和溝通，對工作中的具體問題不扯皮推諉，有權協(xié)調(diào)各部門工作的'動作和人際關系。

　　四、加強業(yè)務學習，提高綜合能力，促使各部門工作實施標準化、科學化、現(xiàn)代化，有權向公司領導提出創(chuàng)新改革的意見和建議。

　　五、恪守保密原則，督促有關部門及辦公室工作人員加強文件管理，嚴格會議制度，增強保密觀念，凡屬公司尚未正式公布的決定、決議、指導等，無權傳播。

　　六、負責公司人事管理，涉及到人員招聘及公司員工的升、調(diào)、降、辭退等人事調(diào)整工作時，應拿出合理化建議報總經(jīng)理審批。

　　七、從節(jié)約出發(fā)，審批公司物料的購置。

　　八、有權處理分管工作范圍內(nèi)的突發(fā)事件。

　　九、負責發(fā)現(xiàn)運作中不合格的服務項目，進行跟蹤、驗證，處理各種業(yè)務投訴。

　　十、完成總經(jīng)理交辦的各項任務。

辦公室主任崗位職責6

　　任職要求

　　1．高中以上學歷。

　　2．有3年以上工作經(jīng)歷。

　　3．受過相關的職業(yè)培訓。

　　4．熟悉辦公室管理。

　　崗位職責

　　1．負責文件收發(fā)。

　　2．負責全廠員工人事資料管理及人力資源管理、教育培訓等。

　　3．負責外單位來賓接待工作。

　　4．行政、企管工作及法律事務的歸口管理。

　　5．組織制定管理制度、任職要求、崗位職責。

　　6．負責值班、電話處理、文檔管理。

　　7．負責汽車管理。

　　8．負責食堂管理。

　　9．負責環(huán)境衛(wèi)生管理。

　　10．負責工廠保衛(wèi)、安全工作。

辦公室主任崗位職責7

　　在黨總支、校長室的領導下，協(xié)助黨、政領導處理黨、政日常事務性工作：

　　1、認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，做到實事求是，堅持原則，辦事公道，嚴守機密。

　　2、合理安排辦公室工作，做到職責分明，營造和諧協(xié)調(diào)的工作氛圍。

　　3、在安全工作中，從全局出發(fā)與各部門協(xié)調(diào)工作關系。負責全校安全工作“一崗雙制”的考核。

　　4、認真及時做好勞動工資、考核、轉(zhuǎn)正、升級和獎懲、工資計劃、工資增、減、調(diào)整工作。

　　5、認真協(xié)調(diào)做好升學、征兵的政審和建黨對象的政審工作；承辦校內(nèi)教工的聘任以及職務評定、調(diào)配、招工（合同）、退休、退職等有關基礎工作。

　　6、接收、擬辦上級來文，收發(fā)傳閱、立卷、歸檔工作，起草學校公文；接待和處理有關外調(diào)、來信來訪；開具介紹信；負責辦理病亡、公亡、遺屬補助及勞資福利。

　　7、保管使用好印章。做好檔案資料的'收集、整理、建檔工作。

　　8、準確及時地做好學校統(tǒng)計年報，掌握教職工請假制度，嚴格辦理有關請假事宜。

　　9、負責草擬校內(nèi)行文工作以及負責填寫黨、政方面事務性的有關報表。

　　10、安排行政干部和教工校內(nèi)值日及節(jié)假日值班。

　　11、認真做好學校對外活動的宣傳、組織、報道工作，落實好校領導交辦的其它各項工作。

辦公室主任崗位職責8

　　崗位職責：

　　1.負責主持辦公室的全面工作。

　　2.負責對所屬人員的.教育、管理，督促所屬人員遵紀守法和遵守各項規(guī)章制度。

　　3.擬定月度工作計劃，認真抓好各項工作的落實。

　　4.配合局黨組做好思想政治工作，督促各項制度的實施。

　　5.負責文書、人事、財務檔案管理。

　　6.負責局機關文件、計劃擬稿、信息收集、文函收發(fā)等。

　　7.負責財務管理和財產(chǎn)管理，搞好增收節(jié)支工作。

　　8.負責機關所有公務車管理、調(diào)度和安全行車工作。

　　9.負責各科室之間的協(xié)調(diào)，及時準確貫徹執(zhí)行黨組的決議和領導提出的各項任務，并做好督促、檢査、落實工作。

　　10.負責同有關單位的事務協(xié)調(diào)和來客接待工作。

　　11.負責干部職工和專業(yè)技術人員的考核和考評工作。

　　12.完成領導交給的其他工作。

辦公室主任崗位職責9

　　1、負責各類文件的分類呈送，做好辦公會議組織及紀錄工作，做好計劃總結(jié)及文稿研擬及對外事務聯(lián)絡工作

　　2、負責公司固定資產(chǎn)管理工作并流程化

　　3、做好企業(yè)內(nèi)外部文件的發(fā)放、登記、傳遞等工作

　　4、統(tǒng)籌管理公司IT相關工作及行政相關事宜

　　5、負責公司來賓的.接待與安排，車輛使用及調(diào)配

　　6、有宿舍及食堂管理相關經(jīng)驗

辦公室主任崗位職責10

　　1、負責公司各種專項申請資料及匯報材料的組織起草上報。

　　2、協(xié)助公司領導建立并完善公司生產(chǎn)質(zhì)量管理技術物資會計賬務成本人事政策等各項規(guī)章制度，協(xié)助領導推行公司的各項規(guī)章制度，促進公司各項工作規(guī)范化管理。

　　3、行使本系統(tǒng)內(nèi)部日常行政監(jiān)督權利，對違法亂紀違反公司規(guī)章制度泄漏公司機密盜竊和破壞公司財產(chǎn)的有關人員進行調(diào)查和處罰。

　　4、組織制定企業(yè)行文管理的各項規(guī)定努力使公文管理規(guī)范化科學化，提高辦事效率。

　　5、完成公司領導臨時交辦的各項工作。

　　6、負責全公司系統(tǒng)思想文化建設和精神禮貌建設，籌劃各種增強職工凝聚力的宣傳教育活動。組織各類文娛體育活動，活躍員工的業(yè)余生活。

　　7、安排總經(jīng)理工作會議，并負責檢查會議決定事項的執(zhí)行情景。

　　8、負責公司門禁門衛(wèi)食堂職工公寓樓的管理，滿足企業(yè)發(fā)展的需要。

　　9、加強本部門的自身管理，抓好部門職工的政治業(yè)務學習考評等，提高工作效率。

　　10、負責公司員工的招聘甄選培訓工作及生產(chǎn)車間薪酬審核。

　　11、負責公司的環(huán)境保護工作，貫徹執(zhí)行國家有關環(huán)保的法律法規(guī)條例，建立公司的環(huán)境保護制度，使公司采取有效措施防止污染。與上級環(huán)保部門聯(lián)系，處理有關環(huán)保事宜。

　　12、負責行政辦公室的'日常事務。

　　13、負責安排公司的對外接待工作和各種對外聯(lián)誼活動。規(guī)范公司員工的行為舉止禮貌用語衣著服飾，樹立公司良好的對外形象。

　　14、監(jiān)督檢查對各項方針政策上級指示和重要決定及各項規(guī)章制度的執(zhí)行情景。協(xié)助處理公司各種突發(fā)事件。

　　15、負責保障公司的各種后勤服務工作。擬定和實施職工后勤服務工作，包括：膳食醫(yī)療退休休假婚喪子女教育防暑降溫等。

　　16、在公司領導下，協(xié)調(diào)平衡各部門關系，發(fā)生矛盾時，應及時疏導，調(diào)查分析，明確職責，必要時報告總經(jīng)理處理。

　　17、組織擬定全公司機構的人員編制計劃，并根據(jù)生活水平工資市場情景及公司政策，研訂合理的員工待遇辦法報總經(jīng)理審批。

　　18、按照總經(jīng)理的意圖，組織起草綜合性文件，起草修改工作規(guī)劃報告總結(jié)請示通知等等函件，并審查簽發(fā)文稿。

　　19、負責對各級管理人員的考核評價，向公司領導推薦優(yōu)秀人才。

　　20、開展調(diào)查研究，搞好企業(yè)的信息管理，做好綜合分析和統(tǒng)計工作，制定企業(yè)的規(guī)章制度和決定供總經(jīng)理決策參考。

　　21、負責公司辦公和生產(chǎn)場所及周圍區(qū)域的安全保衛(wèi)工作，維護公司內(nèi)治安秩序，做好進出公司的人流物流管理工作。

辦公室主任崗位職責11

　　掌握公司主要工作的進展情況，負責制定、落實辦公室工作計劃和辦公室內(nèi)部的管理：參加行政領導會議，參與公司重大事項的調(diào)研工作，擬定調(diào)研報告，及時掌握公司主要工作的進展情況；制訂本部門年度、月度工作目標、工作計劃；監(jiān)督指導工作計劃的落實；負責本部門員工隊伍建設，提出對下屬人員的調(diào)配、培訓、考核意見；制定并完善部門工作制度，檢查本部門工作的執(zhí)行情況；負責協(xié)調(diào)下屬員工之間、本部門與相關部門之間關系；監(jiān)督本部門的工作目標和經(jīng)費預算的執(zhí)行情況，及時給予指導。

　　1、統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務工作：監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行，并提出改進意見；負責公司行政事務的.上傳下達；負責公司的印章管理；負責通訊、交通、招待、辦公費用的審核和標準管理；負責各部門之間和領導之間的協(xié)調(diào)；負責公司總部的車輛調(diào)度。

　　2、統(tǒng)籌負責檔案文書管理：負責制定、完善檔案文書管理的各項規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行，做好保密工作。

　　3、負責相關會議的組織，以及會議決議的督辦事項：負責會議場所的安排與布置；負責會議相關活動的安排；負責會議決議的督辦事項。

　　4、負責公司的接待工作及政府關系、公共關系的建立、維護及保持：負責公來訪人員的接待；負責公司相關的公共關系建立、維護、保持。

　　5、完成上級交辦的其它各項工作

辦公室主任崗位職責12

　　1、負責酒店總經(jīng)理辦公室的日常管理工作，負責辦公室各崗位分工并制定工作職責和工作標準，建立部門工作制度，組織并督促辦公室人員完成部門職責范圍內(nèi)的各項工作任務。

　　2、負責總經(jīng)理辦公會議的安排、記錄，并督促檢查決議、決定的`執(zhí)行落實，促進各項工作規(guī)范化管理。

　　3、負責來文、來電、函件的批處工作，起草并核發(fā)公司各項通知、報告、工作計劃、總結(jié)等公文。

　　4、做好飯店公司印信的管理和使用，以及下屬各企業(yè)行政公章的刻制、啟用、回收和銷毀工作。

　　5、合理調(diào)度車輛，最大限度滿足各部門的工作需要。督促司機及時對車輛進行保養(yǎng)及車輛各類證件年檢。

　　6、完成總經(jīng)理交辦的其他任務。

辦公室主任崗位職責13

　　1.負責辦公室的日常事務性工作。

　　2.負責文件、郵件的'收發(fā)管理。

　　3.負責館舍設備的使用和管理。

　　4.負責館內(nèi)有關規(guī)章制度、計劃、總結(jié)等文件的起草。

　　5.負責有關檔案材料的管理。

　　6.負責有關經(jīng)費的管理和使用，搞好有關統(tǒng)計和聯(lián)絡接待工作。

　　7.完成領導交辦的其他工作。

辦公室主任崗位職責14

　　1、全面負責學院辦公室的管理與運行，協(xié)助做好學院日常行政管理工作。

　　2、負責公章的保管和使用。

　　3、負責學院人才培養(yǎng)質(zhì)量年報相關工作。

　　4、負責開放教育招生咨詢、報名信息采集、繳費及入學資格初審工作。

　　5、負責校友分會工作。

　　6、做好上傳下達，負責學院各種工作信息的.發(fā)布工作。

　　7、做好學院公務接待、會議安排等工作。

　　8、處理學院各系部、研究所等部門需要協(xié)調(diào)的相關事務。

　　9、協(xié)助做好財務管理工作，掌握學院總體財務狀況，做好收支記錄。

　　10、協(xié)助組織教職工年度考核工作。

　　11、協(xié)助做好學院文化建設、宣傳思想工作和開展教職工活動，及時在學校和部門網(wǎng)頁上發(fā)布新聞。

　　12、協(xié)助做好年度招生與合作辦學計劃、總結(jié)工作。

　　13、協(xié)助開展合作辦學市場調(diào)研、行業(yè)分析、業(yè)務拓展工作。

　　14、協(xié)助做好產(chǎn)學研合作工作。

　　15、完成學院領導布置的其他工作。

辦公室主任崗位職責15

　　1、做好高層管理人員的參謀助手和綜合服務工作。

　　2、負責制定和完善公司內(nèi)部制度體系，梳理行政管理流程。

　　3、負責集團日常行政事務工作的`監(jiān)督、檢查、指導。

　　4、負責集團行政文書工作。

　　5、負責集團與外界公共關系的維護。

　　6、負責部門員工管理、編制預算及各階段工作計劃，草擬階段性工作總結(jié)。

　　7、負責集團車輛管理工作。

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