銷售的崗位職責(zé)
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，崗位職責(zé)對(duì)人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？下面是小編為大家收集的銷售的崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
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1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷售工作，執(zhí)行并完成區(qū)域年度銷售目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)區(qū)域經(jīng)銷商的管理，與主要經(jīng)銷商建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定的`合作關(guān)系；
3、負(fù)責(zé)終端客戶的產(chǎn)品需求挖掘及關(guān)系維護(hù)；
4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略，獨(dú)立處置報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商等事宜，在執(zhí)行合同過(guò)程中，協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作；
5、動(dòng)態(tài)把握市場(chǎng)價(jià)格，定期向公司提供市場(chǎng)分析及預(yù)測(cè)報(bào)告和個(gè)人工作匯報(bào)；
6、負(fù)責(zé)收集、分析、整理競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、行業(yè)動(dòng)態(tài)等市場(chǎng)信息和用戶意見(jiàn)，對(duì)公司營(yíng)銷策略、售后服務(wù)等提出參考意見(jiàn)；
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一、崗位要求
1、負(fù)責(zé)指定地區(qū)儀器產(chǎn)品銷售工作;
2、創(chuàng)造客戶價(jià)值,及時(shí)追蹤客戶尋求反饋,努力找到有效的解決方案;
3、管理及拓展分銷網(wǎng)絡(luò),新代理商和渠道的建立和不斷完善,包括代理商的分析、遴選、談判、簽約等;
4、客戶管理,及時(shí)反饋市場(chǎng)信息;
5、完成日常工作報(bào)表。包括完善公司信息資料,完成各項(xiàng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);
6、達(dá)成公司既定目標(biāo),包括公司各項(xiàng)指標(biāo)的完成。
二、職位要求:
1、大專以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)診斷、檢驗(yàn)、生物等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗(yàn),有ivd行業(yè)儀器耗材銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、較強(qiáng)的客戶管理和經(jīng)銷商管理能力;
4、出色的.溝通能力,良好的英語(yǔ)水平;
5、有責(zé)任心,獨(dú)立工作能力強(qiáng),能適應(yīng)出差。
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崗位職責(zé)
1、組織實(shí)施童裝童鞋公司總體戰(zhàn)略,發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì),領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革;
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及公司業(yè)務(wù)、產(chǎn)品的特點(diǎn)制訂公司電子商務(wù)的具體策略,以及b2c網(wǎng)絡(luò)商城的.營(yíng)銷運(yùn)營(yíng)模式;負(fù)責(zé)對(duì)公司整個(gè)電子商務(wù)平臺(tái)的規(guī)劃、搭建與營(yíng)運(yùn);
3、掌握電子商務(wù)銷售信息,根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)向和發(fā)展趨勢(shì),及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)思路,結(jié)合實(shí)際,研究制定符合電子商務(wù)公司的發(fā)展規(guī)劃;
4、根據(jù)公司及業(yè)務(wù)需求制定網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷方案及推廣策略;并建立網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)管理制度;推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展,提升網(wǎng)站核心競(jìng)爭(zhēng)力,確保運(yùn)營(yíng)目標(biāo)、業(yè)績(jī)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷,營(yíng)銷相關(guān)專業(yè);
2、10年以上工作經(jīng)驗(yàn),8年以上垂?fàn)I銷有豐富的經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立運(yùn)營(yíng)公司獨(dú)立商城網(wǎng)站和淘寶商城店鋪等。
3、精通網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)分析,具備較強(qiáng)的邏輯思維、調(diào)研及數(shù)據(jù)分析能力,較強(qiáng)的創(chuàng)新與市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力,精通低成本網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷;
4、很強(qiáng)的創(chuàng)新和執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)能力,以結(jié)果為導(dǎo)向,有團(tuán)隊(duì)合作精神,顧全大局,有責(zé)任心、進(jìn)取心,能積極配合公司策略的規(guī)劃調(diào)整及實(shí)施;
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1、根據(jù)公司發(fā)展方向，參與制定公司戰(zhàn)略。根據(jù)營(yíng)銷戰(zhàn)略制定公司營(yíng)銷組織策略和營(yíng)銷計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；
2、定期對(duì)營(yíng)銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略和計(jì)劃，制定預(yù)防和糾正措施，確保完成營(yíng)銷目標(biāo)；
3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司預(yù)算并達(dá)成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，細(xì)分市場(chǎng)建立、拓展、調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)；
4、負(fù)責(zé)分解下達(dá)年度、月度工作目標(biāo)和市場(chǎng)營(yíng)銷預(yù)算，并根據(jù)市場(chǎng)和公司實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和有效控制；
5、潛在以及現(xiàn)有客戶的與維護(hù)，必要時(shí)參與問(wèn)題客戶的談判，在權(quán)限范圍內(nèi)協(xié)助成交；
6、對(duì)經(jīng)銷商管理，大賣場(chǎng)管理，區(qū)域市場(chǎng)拓展，團(tuán)隊(duì)建設(shè)、KA談判、電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)、推廣、數(shù)據(jù)分析有豐富的經(jīng)驗(yàn)積累；
7、對(duì)產(chǎn)品規(guī)劃、營(yíng)銷規(guī)劃、品牌規(guī)劃、企業(yè)戰(zhàn)略及定位有自己獨(dú)特的`見(jiàn)解。
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崗位職責(zé):
1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司軟件和相關(guān)服務(wù)業(yè)務(wù)在北方大區(qū)的銷售目標(biāo);
2、實(shí)現(xiàn)對(duì)北方區(qū)域的銀行業(yè)客戶的有效覆蓋;
3、能夠在公司統(tǒng)一的渠道體系下,識(shí)別或?qū)雍献骰锇?建立有效的協(xié)作;
4、保持良好的客戶滿意度,建立良好的行業(yè)知名度。
任職要求:
1、 5年以上IT行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),軟件B2B或SaaS、OA、ERP或相關(guān)財(cái)務(wù)系統(tǒng)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、百萬(wàn)級(jí)軟件項(xiàng)目的銷售案例,有相關(guān)渠道資源或CFO、CIO渠道者優(yōu)先；
3、對(duì)IT基礎(chǔ)設(shè)施相關(guān)生態(tài)系統(tǒng)有全面的了解；
4、熱愛(ài)銷售工作,有很強(qiáng)的.執(zhí)行力;
5、有極強(qiáng)的責(zé)任心和目標(biāo)意識(shí),樂(lè)觀積極,誠(chéng)信待人。
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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)部銷售工作的執(zhí)行與管理；
1、高檔酒店、精裝樓盤固裝及活動(dòng)家具的銷售、服務(wù)工作；
2、銷售項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)，客戶資信的信息、業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息、銷售項(xiàng)目基本信息的收集匯報(bào)，參與銷售目標(biāo)項(xiàng)目的.評(píng)定；
3、銷售合同簽訂、合同履行中的有效執(zhí)行、貨款回收；
4、銷售與公司各部門的工作聯(lián)系、協(xié)調(diào)、執(zhí)行；
5、主導(dǎo)銷售工作，對(duì)銷售目標(biāo)的達(dá)成負(fù)責(zé)；
6、做好售后服務(wù)工作的管理、評(píng)估處理、跟進(jìn)協(xié)調(diào)、信息反饋；
7、維護(hù)公司形象、推廣今潮品牌、擴(kuò)大市場(chǎng)影響力；
8、客戶關(guān)系的維護(hù)，加強(qiáng)客戶的信任度，確保長(zhǎng)期合作關(guān)系；
9、思想品德要求：有積極向上的正能量思想、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、工作責(zé)任性強(qiáng)、工作積極主動(dòng)；
10、向總經(jīng)理及時(shí)有效的匯報(bào)；
崗位要求：
1、有本行業(yè)一線規(guī)模企業(yè)酒店工程及相關(guān)家具工程銷售；
2、5年以上統(tǒng)籌管理工作經(jīng)驗(yàn)，有較好的個(gè)人工作業(yè)績(jī)，具備解決難題能力，條理思路清晰，有發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用的能力，有帶頭模范作用；
3、有較好行業(yè)各方面資源者優(yōu)先錄用；
4、有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)的能力；
1、具備家具客戶資源，例如辦公、酒店、醫(yī)療、學(xué)校、影院、公寓需求客戶有效信息；
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崗位職責(zé):
一、銷量目標(biāo)管理:負(fù)責(zé)根據(jù)年度轄區(qū)總體任務(wù)目標(biāo),整合相關(guān)資源,推動(dòng)產(chǎn)品渠道分銷,有效開(kāi)展銷售團(tuán)隊(duì)、導(dǎo)購(gòu)團(tuán)隊(duì)對(duì)所轄產(chǎn)品的宣導(dǎo)、培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品動(dòng)銷,并對(duì)銷售業(yè)績(jī)結(jié)果達(dá)成負(fù)責(zé);
二、市場(chǎng)研究分析:定期走訪客戶、市場(chǎng)調(diào)研,了解所轄區(qū)域銷售狀況及存在的問(wèn)題,研究、分析競(jìng)品銷售模式,提報(bào)、整合資源,聯(lián)合銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行銷售模式創(chuàng)新,提升銷售業(yè)績(jī);
三、品類推廣規(guī)劃:根據(jù)公司年度推廣策略、政策,結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)環(huán)境特點(diǎn)、消費(fèi)者購(gòu)買行為習(xí)慣,制定所轄品類年度、季度市場(chǎng)推廣方案,報(bào)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)執(zhí)行與評(píng)估;
四、專項(xiàng)品牌推廣:根據(jù)公司總體規(guī)劃,負(fù)責(zé)各專項(xiàng)活動(dòng)的'推進(jìn)及所轄品類產(chǎn)品的形象店、樣板店、黃金門店的打造,推廣建立品牌形象,維持消費(fèi)者對(duì)品牌及產(chǎn)品的持續(xù)關(guān)注及忠誠(chéng)度;
五、推廣方案執(zhí)行:按照新品上市/老品動(dòng)銷推廣方案政策、策略,將所轄品類新品上市推廣策略轉(zhuǎn)為可實(shí)際執(zhí)行的操作指引,宣導(dǎo)落實(shí)方案在銷售系統(tǒng)貫徹落實(shí),確保廣宣物料、贈(zèng)品、導(dǎo)購(gòu)、激勵(lì)資源投放到所轄相關(guān)產(chǎn)品上;
六、制定推廣方案:制定所轄品類終端形象建設(shè)廣宣物料投放方案和操作指引,對(duì)廣宣物料進(jìn)行使用追蹤與評(píng)估,及時(shí)處理所轄品類滯銷品,制定滯銷品處理方案,并督促落實(shí)、定期追蹤與評(píng)估;
七、費(fèi)用與市場(chǎng)管控:負(fù)責(zé)所轄品類市場(chǎng)性費(fèi)用的預(yù)算規(guī)劃,管理控制相關(guān)品類各項(xiàng)市場(chǎng)活動(dòng)及促銷費(fèi)用,定期收集市場(chǎng)一線信息,包括所轄品類產(chǎn)品的市場(chǎng)表現(xiàn)、各類方案執(zhí)行情況、競(jìng)品市場(chǎng)表現(xiàn)與推廣策略,并形成市場(chǎng)信息報(bào)告,供相關(guān)部門決策。
任職資格:
一、大專以上學(xué)歷,5年以上(食品、飲料、糖果、日化)快消行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有傳統(tǒng)流通渠道或現(xiàn)代零售渠道管理工作經(jīng)驗(yàn);
二、精通營(yíng)銷策劃、精于營(yíng)銷管理與產(chǎn)品方面的培訓(xùn),市場(chǎng)敏感度、有生意規(guī)劃、分析與經(jīng)營(yíng)能力;
三、有激情、善溝通協(xié)調(diào),積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、能夠承擔(dān)工作壓力,能適應(yīng)出差。
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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司培訓(xùn)的標(biāo)準(zhǔn)量體方法，以及公司委派的量體任務(wù)，負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貐^(qū)域客戶的上門量體服務(wù)
2、熟練掌握公司產(chǎn)品性能特點(diǎn)，熱情、積極與客戶交流，根據(jù)客戶需求，結(jié)合審美判斷為客戶提供專業(yè)的著裝建議及服裝搭配建議
3、聯(lián)絡(luò)、跟進(jìn)、維護(hù)客戶，完成個(gè)人業(yè)績(jī)指標(biāo)，提升客戶滿意度
4、負(fù)責(zé)對(duì)所需量體工具及面料卡的保管及使用
職位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生要求服裝設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，條件優(yōu)秀可放寬學(xué)歷；有服裝銷售或者奢侈品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
2、優(yōu)秀的`學(xué)習(xí)能力，溝通能力和抗壓能力強(qiáng)，有良好的服務(wù)意識(shí)，工作細(xì)致認(rèn)真
3、具備較好的審美能力和服裝搭配意識(shí)
薪資福利及工作時(shí)間
1、展廳：9：00—6：00外出：9：00—19：00（特殊情況除外），做五休二
2、薪資：淡季5000元—8000元，旺季6000元—12000元（一線城市8000—16000）
3、福利：入職五險(xiǎn)一金+商業(yè)保險(xiǎn)+高溫補(bǔ)貼+節(jié)假日福利+團(tuán)建經(jīng)費(fèi)+帶薪年假等
4、客戶來(lái)源：新客戶由公司統(tǒng)一分配，老客戶需要自己維護(hù)
5、晉升空間：
a、專業(yè)路線：著裝顧問(wèn)（初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)、資深）—＞培訓(xùn)師/設(shè)計(jì)師/返修師（初級(jí)、高級(jí)、資深）
b、管理路線：著裝顧問(wèn)（初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)、資深）—＞助理主管—＞著裝顧問(wèn)主管（初級(jí)、高級(jí)、資深）—＞城市經(jīng)理—＞區(qū)域銷售總監(jiān)
6、公司安排專業(yè)培訓(xùn)，專車司機(jī)全程接送
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崗位職責(zé)：
1、在金融行業(yè)，通過(guò)顧問(wèn)式銷售，準(zhǔn)確了解客戶需求，呈現(xiàn)達(dá)觀產(chǎn)品和服務(wù)的價(jià)值；
2、根據(jù)公司市場(chǎng)戰(zhàn)略，獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶，尋找銷售機(jī)會(huì)，對(duì)客戶進(jìn)行需求引導(dǎo)與溝通，從而推動(dòng)銷售項(xiàng)目的實(shí)施；
3、達(dá)成銷售業(yè)績(jī)，最終完成月度季度和年度銷售指標(biāo)；
4、善于進(jìn)行銷售各個(gè)階段的精細(xì)化管理，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行有效推進(jìn)；
5、及時(shí)收集客戶的'反饋，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，協(xié)助公司制定對(duì)應(yīng)市場(chǎng)策略；
任職資格：
1、中專以上學(xué)歷；
2、 2年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，有金融行業(yè)資源尤佳；
3、具備良好產(chǎn)品演示、銷售技巧和談判能力，執(zhí)行力強(qiáng)；
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力；
5、有良好的職業(yè)道德，具有主動(dòng)的客戶服務(wù)與市場(chǎng)開(kāi)拓意識(shí)；
6、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，勤奮、踏實(shí)，善于學(xué)習(xí)與思考。
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線上銷售經(jīng)理職位要求
1.大專及以上學(xué)歷；
2.良好溝通能力，口齒清晰，普通話流利；
3.對(duì)銷售工作有較高的熱情，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；
4.性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；
5.有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度；
6.具有saas、金融行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，愿意從基層做起，能夠吃苦耐勞，有較強(qiáng)的.工作抗壓能力，并服從公司調(diào)動(dòng)。
線上銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)渠道搜集客戶資料信息，開(kāi)發(fā)新客戶；
2.通過(guò)電話形式與中小企業(yè)主客戶進(jìn)行有效溝，了解、分析客戶廣告需求，總結(jié)市場(chǎng)、行業(yè)特征及規(guī)律，為客戶提供優(yōu)秀的風(fēng)控系統(tǒng)解決方案，尋找銷售合作機(jī)會(huì)；
3.維護(hù)合作客戶關(guān)系，深度開(kāi)發(fā)客戶資源，拓展新客戶。
銷售的崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1、收集客戶及行業(yè)資訊，了解國(guó)際國(guó)內(nèi)消費(fèi)類電子產(chǎn)品檢測(cè)相關(guān)法規(guī)；
2、制定個(gè)人銷售計(jì)劃，達(dá)成銷售指標(biāo)；
3、通過(guò)電話銷售等多種方式，開(kāi)發(fā)、聯(lián)系、拜訪客戶并促成合作。
任職條件：
1、具備良好的客戶溝通能力及市場(chǎng)拓展能力；
2、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，工作態(tài)度積極主動(dòng)；
3、有1年以上銷售、市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、了解消費(fèi)類電子產(chǎn)品檢測(cè)知識(shí)者優(yōu)先
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工作職責(zé)：
1、帶領(lǐng)bd全面負(fù)責(zé)大客戶拓展及維護(hù)工作；
2、制定計(jì)劃和管理團(tuán)隊(duì)，對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行有效的監(jiān)督及執(zhí)行到位，確保目標(biāo)到達(dá)率及完成率；
3、負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)的調(diào)研、分析工作，以項(xiàng)目制精確定位，掌握最新市場(chǎng)動(dòng)向并積極溝通；
4、搭建并管理bd團(tuán)隊(duì)，依據(jù)公司指標(biāo)達(dá)成業(yè)績(jī)；
5、具有靈敏的.市場(chǎng)嗅覺(jué)強(qiáng)烈和服務(wù)意識(shí)加分。
任職資格：
1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷；
2、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神，結(jié)果導(dǎo)向；
3、擅長(zhǎng)分析和營(yíng)銷策略規(guī)劃及執(zhí)行到位；
4、較強(qiáng)的溝通能力，項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力及商務(wù)談判技巧；
5、具有強(qiáng)烈市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和狼性精神。
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