實驗主任崗位職責(zé)（精選24篇）

　　在現(xiàn)實社會中，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責(zé)主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？以下是小編精心整理的實驗主任崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇1

　　(1)負(fù)責(zé)實驗室日常事務(wù),測試人員及測試設(shè)備的管理。

　　(2)熟悉通用軟件檢測(掌握loardrunner和qa測試工具)、以太網(wǎng)、機房綜合布線各項標(biāo)準(zhǔn),組織指導(dǎo)檢測人員實施各項技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)化操作。

　　(3)貫徹執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和公司領(lǐng)導(dǎo)指令,督促實驗室人員嚴(yán)格執(zhí)行。

　　(4)懂得激勵和激發(fā)實驗室人員工作熱情。

　　(5)熟悉實驗室原始記錄與數(shù)據(jù)的審核工作,對實驗室數(shù)據(jù)進(jìn)行審核監(jiān)督,對有疑問的檢測數(shù)據(jù)進(jìn)行親自檢測或在場監(jiān)督檢測。

　　(6)熟悉實驗室的儀器設(shè)備及消耗材料的購買工作,負(fù)責(zé)制定實驗室儀器設(shè)備和消耗材料的采購計劃。

　　(7)熟悉實驗室的質(zhì)控手段,負(fù)責(zé)實驗室檢測項目質(zhì)量控制工作。

　　(8)負(fù)責(zé)實驗室cnas認(rèn)可,復(fù)審及擴項工作。

　　(9)負(fù)責(zé)組織實驗室人員進(jìn)行技術(shù)研究,負(fù)責(zé)測試方法的開發(fā),優(yōu)化測試方法。

　　(10)協(xié)助市場部對市場人員提供技術(shù)支持工作。

　　(11)負(fù)責(zé)對實驗室測試報告進(jìn)行審核、批準(zhǔn)、簽字、發(fā)放。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇2

　　實驗室主任是實驗室工作的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者，全面負(fù)責(zé)實驗室的各項工作，其主要職責(zé)是：

　　一、根據(jù)本實驗室承擔(dān)的教學(xué)、科研任務(wù)和專業(yè)發(fā)展方向，負(fù)責(zé)制訂實驗室發(fā)展規(guī)劃。

　　二、按教學(xué)大綱和科研計劃要求，會同有關(guān)教學(xué)、科研人員，審訂實驗大綱、實驗教材和實驗指導(dǎo)書以及科研實驗大綱，不斷提高實驗教學(xué)質(zhì)量和科研水平。

　　三、根據(jù)部的安排，制定每學(xué)期實驗教學(xué)和科研工作計劃，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)實驗室各類人才(包括在實驗室工作的教師)分配工作任務(wù)，并對工作情況進(jìn)行檢查督促。

　　四、組織編制實驗設(shè)備、儀器、材料、工具等購置、維修計劃，在有關(guān)部門配合下，負(fù)責(zé)組織實驗室的物資清查、質(zhì)量鑒定和維修保養(yǎng)工作。

　　五、在部的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)制定實驗室工作人員的培養(yǎng)規(guī)劃，組織安排實驗室各類人才(包括在實驗室工作的教師)的業(yè)務(wù)提高與培訓(xùn)工作。并按上級有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)實驗教學(xué)的考核工作。

　　六、負(fù)責(zé)實驗室的安全防火和綜治工作。

　　七、實驗室主任實行八小時工作

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇3

　　職責(zé)描述:

　　1、全面負(fù)責(zé)檢驗所實驗室的日常管理工作;

　　2、貫徹執(zhí)行檢驗所的各項規(guī)章制度;

　　3、負(fù)責(zé)制定檢驗所實驗室的發(fā)展規(guī)劃工作,配備檢測資源,保持和發(fā)展檢測能力,如檢驗項目的選擇,臨檢所增項,市場推廣的支持等,并組織實施按期總結(jié)匯報,使達(dá)到檢驗所的目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn);

　　4、負(fù)責(zé)制定檢驗所實驗室人員崗位職責(zé)和不同層次人員的再教育計劃。按實驗室文件規(guī)定定期組織人員培訓(xùn)指導(dǎo)和技術(shù)考核,按實驗室標(biāo)準(zhǔn)化操作規(guī)程不定期檢查工作質(zhì)量,定期評估實驗室人員的技術(shù)能力,提出調(diào)動、任免、晉升、獎懲意見;

　　5、負(fù)責(zé)實驗室內(nèi)質(zhì)控、性能驗證、各類比對工作及室間質(zhì)評結(jié)果的批準(zhǔn)工作;

　　6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)設(shè)備管理員的工作、設(shè)備校準(zhǔn)批準(zhǔn)、檢驗儀器設(shè)備類的授權(quán)工作;

　　7、負(fù)責(zé)建設(shè)和維護(hù)檢驗所的質(zhì)量體系并持續(xù)改進(jìn)。

　　任職要求:

　　1、醫(yī)學(xué)檢驗相關(guān)專業(yè),5年以上第三方實驗室或三甲醫(yī)院檢驗科技術(shù)主管以上管理經(jīng)驗;

　　2、中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱,有副高及以上專業(yè)職稱優(yōu)先;

　　3、碩士及以上,能力特別突出可放寬至�？�;

　　4、熟悉iso15189質(zhì)量體系,所負(fù)責(zé)的醫(yī)學(xué)實驗室通過“15189”認(rèn)證的尤佳;

　　5、熟悉臨床檢驗室的整個工作流程;

　　6、責(zé)任心強,有較強的溝通能力及組織管理能力;

　　7、具有金域醫(yī)學(xué)、迪安診斷、艾德醫(yī)學(xué)等醫(yī)學(xué)檢驗所管理閱歷優(yōu)先考慮。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇4

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)原材料復(fù)試,混凝土拌和物拌和前、中、后的檢驗工作。

　　2、混凝土設(shè)計配合比的試驗鑒定,負(fù)責(zé)每工作班前砂石料含水率測定,并根據(jù)此提出施工配合比填入混凝土澆筑令。

　　3、負(fù)責(zé)混凝土拌和過程中按規(guī)定頻率做混凝土拌和物坍落度、含氣量和混凝土強度及耐久性檢驗試件,按規(guī)定進(jìn)行養(yǎng)護(hù)和到齡期的試驗。

　　4、按規(guī)定操作試驗儀器設(shè)備定時清潔、保養(yǎng)、保證儀器設(shè)備精度和室內(nèi)環(huán)境清潔。

　　5、做好每天的混凝土試驗記錄工作。

　　6、及時填寫“試驗報告”并分發(fā)給相關(guān)部門,對報告真實性負(fù)責(zé)。

　　任職要求:

　　1、中專以上學(xué)歷,建筑、建材、工民建等相關(guān)專業(yè);

　　2、有資格證書;

　　3、熟悉攪拌站生產(chǎn)工藝,了解施工工藝,產(chǎn)品執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)以及檢驗方法標(biāo)準(zhǔn)和混凝土質(zhì)量相關(guān)規(guī)定;

　　4、具有2年以上混凝土攪拌站工作經(jīng)驗。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇5

　　任職條件：

　　熱愛本職工作，思想進(jìn)步；

　　具有較強的組織管理能力；

　　熟練掌握與本實驗室檢測工作有關(guān)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定；

　　熟悉本公司的質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書；

　　熟悉本公司所開展的業(yè)務(wù)工作要求。

　　崗位職責(zé)：

　　實驗室主任為本公司最高管理組，負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)的方針政策和貫徹執(zhí)行CNAS—CL01（即《檢測和校準(zhǔn)實驗室能力認(rèn)可準(zhǔn)則》）、《檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評審準(zhǔn)則》及相關(guān)要求和持續(xù)改進(jìn)管理體系有效性；

　　確立質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)，領(lǐng)導(dǎo)建立管理體系，為體系建立和運行提供資源保障，并確保管理體系在策劃和實施變更時的完整性；

　　審批《質(zhì)量手冊》、《程序文件》等管理體系重要文件；

　　確定實驗室的組織結(jié)構(gòu)與人員配備，明確崗位職能分工，任命技術(shù)負(fù)責(zé)人和質(zhì)量負(fù)責(zé)人，聘任專業(yè)技術(shù)人員和部門負(fù)責(zé)人，任命關(guān)鍵崗位人員，指定關(guān)鍵管理崗位的代理人；

　　規(guī)定崗位任職資格條件，確定人員技能發(fā)展目標(biāo)；

　　在實驗室內(nèi)部建立適宜的溝通機制，并就確保與管理體系有效性的事宜進(jìn)行溝通，充分發(fā)揮各職能部門的作用，協(xié)調(diào)各部門的工作；

　　負(fù)責(zé)設(shè)備配置，確保滿足檢測工作需要；

　　審批管理評審計劃，主持管理評審會議；

　　最高管理者應(yīng)將滿足客戶要求和法定要求的重要性傳達(dá)到組織。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇6

　　1、全面負(fù)責(zé)實驗實訓(xùn)中心的日常管理、運行和維護(hù)工作。

　　2、負(fù)責(zé)實驗實訓(xùn)室規(guī)章制度、文化建設(shè)工作。

　　3、負(fù)責(zé)擬定實驗實訓(xùn)中心教學(xué)儀器、設(shè)備的采購計劃、招標(biāo)文件，組織儀器設(shè)備的論證、審查及招標(biāo)采購工作。

　　4、負(fù)責(zé)組織實驗實訓(xùn)管理教師的業(yè)務(wù)進(jìn)修、培訓(xùn)及管理工作。

　　5、協(xié)助做好實驗實訓(xùn)等實踐教學(xué)工作的組織與管理。

　　6、協(xié)助做好校外實訓(xùn)基地的建設(shè)工作。

　　7、協(xié)助開展科學(xué)研究、校企合作、社會服務(wù)等工作。

　　8、協(xié)助做好實驗實訓(xùn)室突發(fā)事項的處理工作。

　　9、協(xié)助做好實驗實訓(xùn)基本建設(shè)的規(guī)劃、論證、組織、管理工作。

　　10、完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇7

　　1.全面負(fù)責(zé)海洋電纜實驗室技術(shù)管理工作，組織協(xié)調(diào)實驗室人員和設(shè)備資源，保證檢驗檢測業(yè)務(wù)正常開展；

　　2.負(fù)責(zé)實驗室技術(shù)能力建設(shè)，滿足業(yè)務(wù)需要并不斷提升；

　　3.負(fù)責(zé)實驗室團(tuán)隊建設(shè)、人員技能提升和員工業(yè)務(wù)能力考核；

　　4.負(fù)責(zé)組織實施實驗室標(biāo)準(zhǔn)、專利、科技項目、新方法開發(fā)等科研工作；

　　5.負(fù)責(zé)為市場營銷提供技術(shù)支持。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇8

　　1.負(fù)責(zé)實驗中心的全面管理工作。

　　2.負(fù)責(zé)實驗中心的規(guī)劃、管理和制度建設(shè)。

　　3.負(fù)責(zé)制訂實驗中心的設(shè)備、儀器的購置方案,參與儀器設(shè)備的招標(biāo)采購。

　　4.負(fù)責(zé)實驗中心儀器設(shè)備財產(chǎn)的登記。

　　5.負(fù)責(zé)實驗中心儀器設(shè)備的管理及維護(hù),保證教學(xué)正常使用。

　　6.負(fù)責(zé)實驗教學(xué)的課程安排與管理。

　　7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇9

　　實驗室主任 蕪湖禾田汽車工業(yè)有限公司 蕪湖禾田汽車工業(yè)有限公司,禾田 職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)實驗室一切事物(含理化實驗室、環(huán)境實驗室、力學(xué)性能、疲勞測試、計量等);

　　2、負(fù)責(zé)cnas實驗室認(rèn)可推進(jìn);

　　3、負(fù)責(zé)二方、三方審核接待。

　　任職要求:

　　1、對材料分析有自己的見解(尤其是鋁合金材料);

　　2、機械專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇10

　　1.全面負(fù)責(zé)實驗室的建設(shè)、組織和運行管理，確保實驗室具有滿足工作要求的各項條件，保證研究項目及時、正常地運行。

　　2.確保實驗室(研究機構(gòu))的工作符合glp、藥物臨床試驗生物樣本分析實驗室管理指南(試行)等規(guī)范的要求。

　　3.確保建立工作人員的教育背景、工作經(jīng)歷、培訓(xùn)情況、崗位描述等資料，并歸檔保存、及時更新。

　　4.確保工作人員清楚地理解自己的職責(zé)及所承擔(dān)的工作內(nèi)容，如有必要應(yīng)提供與這些工作相關(guān)的培訓(xùn)。

　　5.組織建立完善的質(zhì)量管理體系。組織制定和修改管理制度、技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程;定期審閱所有管理制度、技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程文件，確保所有文件適時更新。確保工作人員嚴(yán)格遵守標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程，所有新建和修改后的標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程需經(jīng)機構(gòu)負(fù)責(zé)人簽字批準(zhǔn)方可生效，其原始文件作為檔案進(jìn)行保存。

　　6.確保在研究機構(gòu)內(nèi)建立質(zhì)量保證程序，由獨立的質(zhì)量保證人員執(zhí)行，并確保其按照本規(guī)范的要求履行質(zhì)量保證職責(zé)制定主計劃表，掌握各項分析工作的進(jìn)展。確保主計劃表及時進(jìn)行更新，定期對主計劃表歸檔保存。主計劃表應(yīng)至少包括研究名稱和/或代號、受試物名稱和/或代號、研究開始時間、研究狀態(tài)、專題負(fù)責(zé)人姓名、研究委托方等。

　　7.確保在每項實驗開始前，指定具有適當(dāng)資質(zhì)、經(jīng)驗并接受過培訓(xùn)的項目負(fù)責(zé)人，試驗過程中確需更換項目負(fù)責(zé)人時，應(yīng)記錄更換的原因和時間，并保留相關(guān)記錄。

　　8.確保質(zhì)量保證部門的報告被及時處理，并采取必要的糾正和/或預(yù)防措施。

　　9.審查、批準(zhǔn)實驗方案、標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程、結(jié)果或報告。

　　10.確保計算機化系統(tǒng)適用于其使用目的，并且依照本規(guī)范要求進(jìn)行驗證、使用和維護(hù)。

　　11.確保實驗室定期參加必要的檢測實驗室能力驗證和比對活動。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇11

　　1、負(fù)責(zé)工廠混凝土實驗室的管理工作。

　　2、負(fù)責(zé)混凝土技術(shù)的不斷革新開發(fā)，配合比的優(yōu)化、成本與質(zhì)量控制，組織考評實驗室檢測工作質(zhì)量水平。

　　3、負(fù)責(zé)落實混凝土實驗室設(shè)備儀器的管理，組織定期檢查、保養(yǎng)及檢定工作，確保設(shè)備儀器處于完好工作狀態(tài)。

　　4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)工廠實驗室技術(shù)文件和試驗資料的檔案管理及客戶資料的批準(zhǔn)發(fā)放工作。

　　5、負(fù)責(zé)新型建筑制品、材料的研發(fā)與應(yīng)用，工廠混凝土預(yù)制構(gòu)件生產(chǎn)技術(shù)的掌握與技術(shù)支持。

　　6、負(fù)責(zé)企業(yè)資質(zhì)和試驗室資質(zhì)的辦理與年審。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇12

　　1、根據(jù)本室的職責(zé)范圍，主持全室的日常工作。

　　2、簽發(fā)本室起草的公文和信件，擬定本室的年度工作計劃，并主持各項計劃的編審工作，定期檢查計劃執(zhí)行情況，采取有效措施，保證各項計劃任務(wù)的完成，并對各項計劃工作進(jìn)行總結(jié)、匯報。

　　3、作公共實驗室年度財務(wù)預(yù)算、成本核算及及財務(wù)總結(jié)。

　　4、寫公共實驗室年終的各種總結(jié)及填寫各類報表。

　　5、起草公共實驗室各種文件、提出實驗室管理委員會會議的議題，審核園實驗室管委會、用戶管理委員會會議紀(jì)要。

　　6、組織儀器管理委員會及資產(chǎn)部制定本園的儀器購置計劃并安排及督促相關(guān)人員購置。

　　7、建立健全本室的各項工作制度，明確工作人員的分工和職責(zé)范圍，檢查和考核工作人員的工作情況。

　　8、結(jié)合本室實際，組織本室人員做好各項技術(shù)服務(wù)工作，團(tuán)結(jié)全室工作人員努力完成各項工作任務(wù)。

　　9、督促大型儀器共享網(wǎng)的運行工作，對本室共享網(wǎng)運行情況交流形成定期例會制，督促各機組互相交流共享網(wǎng)使用經(jīng)驗，實時作好工作記錄，實時反應(yīng)共享網(wǎng)的運行情況。

　　10、研究和決定本室范圍突遇的各項工作，重大問題及時向上級請示匯報。

　　11、組織本室人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及對用戶進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。

　　1、2對外宣傳，樹立公共實驗室對外良好的形象。

　　13、協(xié)調(diào)各種關(guān)系。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇13

　　1、根據(jù)專業(yè)需提出實驗器材的添置要求,參加并負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝與調(diào)試。

　　2、負(fù)責(zé)實驗儀器,設(shè)備對外送修和申請報廢工作。

　　3、督促和檢查本中心一切實驗器材的保管、維護(hù)、帳及室內(nèi)的整潔衛(wèi)生,做好安全防范工作。

　　4、督促和檢查有關(guān)實驗人員按照實驗指導(dǎo)書的內(nèi)容和要求,認(rèn)真準(zhǔn)備好實驗所需的儀器、設(shè)備、物品與工具。

　　5、負(fù)責(zé)新實驗人員的選調(diào)、培訓(xùn)和有關(guān)進(jìn)修工作;負(fù)責(zé)本中心人員的業(yè)務(wù)考核工作。

　　6、負(fù)責(zé)督促實驗人員登記消耗的物品與器材;發(fā)現(xiàn)問題及時報告,并提出解決辦法。

　　7、帶領(lǐng)本中心人員努力鉆研業(yè)務(wù),不斷提高實驗水平。出色完成實驗中心的各項工作。

　　8、搞好與本系各教研室之間團(tuán)結(jié)與協(xié)作,積極完成學(xué)院主管部門和系主任交辦的其它工作。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇14

　　1.根據(jù)實驗室擔(dān)負(fù)的教學(xué)、科研任務(wù),擬訂實驗室建設(shè)和發(fā)展的規(guī)劃和年度計劃。

　　2.會同有關(guān)教研室審定實驗教學(xué)大綱及實驗課程或?qū)嶒炛笇?dǎo)書,確定實驗教學(xué)和測試要求,根據(jù)下達(dá)的任務(wù),制定學(xué)期實驗教學(xué)和科研工作計劃,保證教學(xué)和科研工作的順利進(jìn)行,努力提高實驗教學(xué)質(zhì)量和科研水平。

　　3.對下達(dá)的教學(xué)、科研經(jīng)費提出使用安排意見,并擬訂儀器設(shè)備的購置計劃。

　　4.搞好實驗室科學(xué)管理,研究投資效益,負(fù)責(zé)儀器設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)的組織工作,提高儀器設(shè)備的利用率和完好率。

　　5.領(lǐng)導(dǎo)本實驗室各類人員的工作,組織實驗人員的培養(yǎng)及考核、晉升的評議工作,不斷提高他們的思想、業(yè)務(wù)水平。

　　6.制訂、執(zhí)行并督促檢查實驗室各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況,按時上報各類報表,定期檢查、總結(jié)實驗室工作,開展評比活動。

　　7.實驗室副主任協(xié)助主任工作。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇15

　　辦公室主任在中心主任領(lǐng)導(dǎo)下工作，接受中心工作安排，起到上傳下達(dá)作用，積極主動地搞好各項工作，努力為教學(xué)和科研服務(wù)。

　　一、及時向各室傳達(dá)實驗中心所做出的決議和決定，并督促檢查各室按時完成。

　　二、在每學(xué)期放假前協(xié)調(diào)有關(guān)院（部）安排好下學(xué)期的教學(xué)工作，并做出有關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計。

　　三、做好文件收、發(fā)、傳閱工作。按工作流程及時處理文件，并做好文件歸檔。

　　四、做好實驗中心的綜合治理工作，協(xié)調(diào)有關(guān)部門抓好實驗樓的安全工作和清潔衛(wèi)生工作，保障水、電的正常供給。

　　五、負(fù)責(zé)做好實驗中心實驗儀器和辦公用品的計劃、采購、驗收、入庫、分發(fā)及登記建帳工作，做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、科學(xué)、規(guī)范。

　　六、做好實驗中心工作人員考勤匯總，按時發(fā)放各種津貼。

　　七、做好勤工儉學(xué)學(xué)生的管理工作。

　　八、做好調(diào)查研究工作，經(jīng)常深入教學(xué)單位，了解情況，處理問題，及時向中心領(lǐng)導(dǎo)提供信息當(dāng)好參謀。

　　九、認(rèn)真完成中心領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇16

　　1.主持實習(xí)實訓(xùn)中心的全面工作，對本中心的各項業(yè)務(wù)、行政、經(jīng)費管理、人員安排等統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、全面負(fù)責(zé)。

　　2.擬定實習(xí)實訓(xùn)中心的工作計劃，統(tǒng)籌安排實習(xí)實訓(xùn)中心的行政工作，組織全體中心人員按時完成學(xué)院布置的各項工作任務(wù)。

　　3.緊緊圍繞學(xué)院的總體規(guī)劃，負(fù)責(zé)擬定學(xué)院實習(xí)實訓(xùn)中心的發(fā)展和建設(shè)規(guī)劃，并經(jīng)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)組織實施。

　　4.組織制定并貫徹執(zhí)行有關(guān)實習(xí)教學(xué)的各項規(guī)章制度和崗位職責(zé)；

　　5.負(fù)責(zé)做好對全院的實踐教學(xué)環(huán)節(jié)的監(jiān)控和檢查考核工作；

　　6.做好全中心人員的考核評聘工作；

　　7.負(fù)責(zé)全院教學(xué)儀器設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)和管理等工作；

　　8.負(fù)責(zé)教學(xué)儀器設(shè)備的技術(shù)檔案管理工作；

　　9.在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)范圍內(nèi)，掌管實習(xí)實訓(xùn)中心的所有教學(xué)設(shè)備、實踐教學(xué)材料的分配和使用。

　　10.負(fù)責(zé)組織實習(xí)實訓(xùn)中心人員的業(yè)務(wù)進(jìn)修，組織年度考核、評比，調(diào)動實習(xí)實訓(xùn)中心全體員工的工作積極性。

　　11.及時處理與實習(xí)實訓(xùn)中心有關(guān)的緊急事項，并及時向?qū)W院領(lǐng)導(dǎo)報告。

　　12.執(zhí)行并認(rèn)真完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇17

　　實驗室主任工程師 上海天誠通信技術(shù)股份有限公司 上海天誠通信技術(shù)股份有限公司,天誠通信,天誠 職責(zé)描述:

　　1、英語4級本科及以上學(xué)歷,具備閱讀、整理、比對國際最新標(biāo)準(zhǔn)的能力;

　　2、了解光纖通信領(lǐng)域,掌握光纖測試相關(guān)國際、國內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)及測試過程及方法;

　　3、了解精益6西格瑪?shù)膬?yōu)先;

　　4、工作主動積極,主觀能動性強;

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇18

　　1、在系主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全系實驗室管理工作，組織貫徹上級機關(guān)有關(guān)實驗室工作的方針、政策和規(guī)定。

　　2、領(lǐng)導(dǎo)全系實驗室工作人員，對完成本系列實驗室的各項工作任務(wù)負(fù)責(zé)。

　　3、按教學(xué)計劃和工作計劃，經(jīng)系領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)院主管部門批準(zhǔn)后組織實施。根據(jù)上級有關(guān)部門的要求，按時完成有關(guān)報表的填報任務(wù);每學(xué)期初將本系各門課的實驗開出率及其實驗教學(xué)計劃統(tǒng)計好并送交一份與設(shè)備科。

　　4、檢查實驗課的準(zhǔn)備情況，保證實驗正常開出，定期檢查教學(xué)效果，并提出改進(jìn)教學(xué)和提高教學(xué)質(zhì)量的意見。

　　5、全面負(fù)責(zé)實驗室儀器設(shè)備的管理工作，制定購置計劃以及使用維修計劃，不斷提高設(shè)備完好率和使用率。

　　6、督促檢查實驗室日常管理工作和管理資料的積累(實驗準(zhǔn)備、儀器設(shè)備的維護(hù)與使用登記、安全、衛(wèi)生等)。負(fù)責(zé)對實驗室工作人員和設(shè)備的調(diào)配，負(fù)責(zé)檢查各實驗室規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況。

　　7、組織實驗室工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及技術(shù)考核，不斷提高他們的工作能力和業(yè)務(wù)水平，協(xié)助系住任做好實驗室工作人員的使用、獎懲等項工作，并提出具體的意見。

　　8、負(fù)責(zé)本室的'精神文明建設(shè)，認(rèn)真抓好對工作人員和學(xué)生的思想政治教育。

　　9、組織實驗室對外技術(shù)服務(wù)，節(jié)源節(jié)流增加收入。

　　10、定期檢查，總結(jié)實驗室工作，開展評比活動。

　　11、完成系主任及院領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇19

　　1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本實驗室的實驗、實驗質(zhì)量控制、科研、行政管理工作，是管理的第一責(zé)任者。

　　2、制定本實驗室的工作計劃，組織實施，做好實驗室的經(jīng)濟(jì)核算，經(jīng)常監(jiān)督檢查，定期總結(jié)匯報。

　　3、督促各室人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范，做好登記、統(tǒng)計和消毒隔離工作。正確使用菌種、毒株、劇毒藥品和器材，審簽藥品器材的請領(lǐng)、報銷，經(jīng)常檢查安全措施，嚴(yán)防差錯事故。

　　4、根據(jù)醫(yī)院的具體情況，可參加部分實驗工作，并抽查實驗驗質(zhì)量，監(jiān)督質(zhì)量控制工作和儀器維修、維護(hù)、使用、登記情況。

　　5、負(fù)責(zé)實驗人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、罰意見。做好進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)及實驗交流學(xué)習(xí)工作。

　　6、根據(jù)實驗室和人員情況進(jìn)行科學(xué)分工，安排實驗室人員的固定、輪轉(zhuǎn)和值班。

　　7、制訂實驗室的科研規(guī)劃，檢查進(jìn)度�？偨Y(jié)經(jīng)驗。學(xué)習(xí)使用國內(nèi)和國外新技術(shù)，不斷改進(jìn)各種檢驗方法。

　　8、通過各種渠道經(jīng)常與臨床科室聯(lián)系，征求意見，不斷改進(jìn)和完善檢驗科工作。

　　9、為本實驗室的學(xué)科帶頭人，規(guī)劃和落實本專業(yè)科室的發(fā)展計劃，建立檢驗。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇20

　　職責(zé)描述

　　1、對生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量前、中、后的階段進(jìn)行管控,確保產(chǎn)品質(zhì)量;

　　2、控制產(chǎn)品質(zhì)量異常,加強產(chǎn)品品質(zhì)分析,提高產(chǎn)品品質(zhì)水平;

　　3、建立健全產(chǎn)品認(rèn)證、質(zhì)量管理體系并監(jiān)督體系的運行,貫徹企業(yè)質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo);

　　4、指導(dǎo)、參與重大質(zhì)量風(fēng)險和異常、重大客戶投訴處理;

　　5、組織化驗人員主動進(jìn)行客戶質(zhì)量服務(wù),促進(jìn)客戶滿意度的提高,提升質(zhì)量管理的服務(wù)水平;

　　6、協(xié)調(diào)管理實驗室日常工作,確保計量化驗儀器的適用性及可用性;

　　7、按照集團(tuán)年度經(jīng)營指標(biāo)完成關(guān)鍵指標(biāo)工作;

　　8、負(fù)責(zé)品質(zhì)部門的人員管理和團(tuán)隊建設(shè),不斷提高員工工作素質(zhì)和能力。

　　人員資質(zhì):

　　1、本科以上學(xué)歷,熟悉混凝土各生產(chǎn)環(huán)節(jié)產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)鍵控制因素,熟悉砂石骨料行業(yè)運營模式;

　　2、熟悉混凝土行業(yè)檢驗國家標(biāo)準(zhǔn)及建筑用石國家標(biāo)準(zhǔn),質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)以及QSPS標(biāo)準(zhǔn);

　　3、5年以上混凝土行業(yè)化驗檢測工作經(jīng)驗,3年以上砂石骨料質(zhì)量管控管理工作經(jīng)驗。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇21

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司攪拌站混凝土生產(chǎn)及配方制作;

　　2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中各項實驗、檢驗報告的審定與簽核,及時處理檢測工作中出現(xiàn)的質(zhì)量技術(shù)問題;

　　3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)制訂與實施實驗室管理制度及工作計劃,并組織實施、認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹國家有關(guān)的政策和技術(shù)法規(guī);

　　4、指導(dǎo)實驗室人員做好各種強度等級PC混凝土生產(chǎn)配方的制定、試配和實施追蹤;

　　5、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品檢驗,試驗狀態(tài)標(biāo)識進(jìn)行管理,查核質(zhì)量保證體系的運作情況,并監(jiān)督質(zhì)量體系的實施、貫徹工作;

　　6、負(fù)責(zé)本部門環(huán)保知識培訓(xùn)和環(huán)境意識督導(dǎo)工作,以及專業(yè)技能和管理相結(jié)合的教育訓(xùn)練,并做好記錄,適時的考核成效;

　　7、負(fù)責(zé)供貨商及各部門免檢資格的考察、審核與評估。

　　8、主導(dǎo)解決PC工廠混凝土生產(chǎn)過程中的生產(chǎn)、技術(shù)問題,對質(zhì)量的統(tǒng)一協(xié)調(diào)控制,主動積極帶領(lǐng)整個團(tuán)隊共同進(jìn)步。

　　任職資格:

　　1、本科以上學(xué)歷

　　2、發(fā)表過論文(建材方面/土建方面),獲得省級以上獎勵

　　3、有豐富的混凝土和水穩(wěn)經(jīng)驗,懂外加劑

　　4、35歲以上,10年以上混凝土研發(fā)相關(guān)經(jīng)驗

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇22

　　1、實驗室主任應(yīng)積極、主動地開展自己崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作。經(jīng)常瀏覽本校相關(guān)主管部門的網(wǎng)絡(luò)主頁，及時向相關(guān)人員傳達(dá)有關(guān)的信息。

　　2、熟悉本學(xué)科的主要發(fā)展方向，負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)實驗教學(xué)、科研、社會服務(wù)、實驗室建設(shè)和科學(xué)管理工作。

　　3、主持?jǐn)M訂實驗室建設(shè)規(guī)劃，組織相關(guān)人員撰寫實驗室教學(xué)大綱和實驗指導(dǎo)文件。制訂每學(xué)期的教學(xué)、科研實驗工作計劃和儀器設(shè)備采購計劃。

　　4、制定并貫徹各類實驗人員的崗位職責(zé)，負(fù)責(zé)實驗人員的聘任、考核。

　　5、定期檢查教學(xué)實驗和科研實驗的質(zhì)量和進(jìn)展情況，提出報告和改進(jìn)意見。

　　6、督促和檢查實驗室各項安全措施的落實，負(fù)責(zé)對進(jìn)人實驗室工作的師生進(jìn)行安全教育，防止各類事故發(fā)生，一旦發(fā)生事故應(yīng)及時處理和報告。

　　7、及時獲取學(xué)校有關(guān)實驗室建設(shè)的信息，組織相關(guān)教師申報各類實驗室建設(shè)立項，教學(xué)項目立項，開放實驗室建設(shè)立項，實驗技術(shù)開發(fā)立項等其他立項。

　　8、完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子布置的其他相關(guān)任務(wù)。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇23

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)骨細(xì)胞實驗方法的探索和研究,對實驗方法步驟進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo);

　　2、負(fù)責(zé)鑒定出新的骨發(fā)生機制;

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)進(jìn)行免疫檢測及結(jié)果分析工作;

　　4、負(fù)責(zé)實驗數(shù)據(jù)的整理和統(tǒng)計分析;

　　5、及時協(xié)調(diào)、解決實驗進(jìn)程中可能產(chǎn)生的問題,把握項目試驗進(jìn)度,確保項目在規(guī)定時間內(nèi)完成;

　　6、維護(hù)實驗室環(huán)境,監(jiān)督做好儀器和試劑使用記錄,做好實驗室儀器設(shè)備的日常維護(hù)和管理工作;

　　7、完成上級交待的其它實驗室相關(guān)任務(wù);

　　8、安排組織、投稿文章,按照編輯要求補充實驗,最終發(fā)表文章。

　　崗位要求:

　　1、具備細(xì)胞構(gòu)建組織和器官的方法和技術(shù);

　　2、具有扎實的細(xì)胞學(xué)、骨組織構(gòu)建 、組織工程血管及相關(guān)體外培養(yǎng)技術(shù)理論知識和實操;

　　3、具有骨特異性細(xì)胞-成骨細(xì)胞、破骨細(xì)胞、軟骨細(xì)胞等的分離、培養(yǎng)和分化的實操經(jīng)驗;

　　4、具備良好英語聽說書寫能力和科研文章撰寫能力;

　　5、具有良好的實驗計劃能力,數(shù)據(jù)分析能力,能夠獨立開展實驗、分析問題;

　　6、工作積極主動,具有良好的團(tuán)隊合作精神和科研創(chuàng)新意識。

　　實驗主任崗位職責(zé) 篇24

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)實驗室一切事物(含理化實驗室、環(huán)境實驗室、力學(xué)性能、疲勞測試、計量等);

　　2、負(fù)責(zé)cnas實驗室認(rèn)可推進(jìn);

　　3、負(fù)責(zé)二方、三方審核接待。

　　任職要求:

　　1、對材料分析有自己的見解(尤其是鋁合金材料);

　　2、機械專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮。

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