裝修公司設計部崗位職責（通用16篇）

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的裝修公司設計部崗位職責 ，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　裝修公司設計部崗位職責 1

　　1、全面負責裝修公司的運營和管理工作;

　　2、負責裝修設計、工程、成本管控體系搭建工作、組建專業(yè)團隊;

　　3、根據(jù)設計方案,配合材料的`定板及審批,配合裝修招投標工作,完成公司成本控制指標;

　　4、對裝修項目現(xiàn)場的施工進行管理,對施工過程中出現(xiàn)的技術問題,協(xié)調相應的解決方案,并監(jiān)督方案的具體實施,保證施工效果達標及順利進行;

　　5、根據(jù)相關的質量驗收標準,對項目工程進行最終審核保證工程質量。

　　裝修公司設計部崗位職責 2

　　1、擅長客戶開發(fā)及成交，具備良好溝通能力及談判能力;

　　2、運用公司研發(fā)互聯(lián)網(wǎng)裝修系統(tǒng)，開發(fā)拓展裝修客戶;

　　3、負責公司分配項目信息的跟進、項目進度的反饋與匯報，以及自主項目信息的'開發(fā)與跟進;

　　4、不斷開拓新市場、開發(fā)新客戶和增加產(chǎn)品銷售范圍，管理、維護和增進客戶關系，完成銷售任務;

　　5、關注和及時搜集整理裝飾連鎖品牌企業(yè)、客戶信息;

　　6、及時錄入和更新客戶信息，做好客戶管理工作。

　　裝修公司設計部崗位職責 3

　　根據(jù)品牌調性，負責店鋪的統(tǒng)一空間設計風格;

　　對接設計公司，負責設計出公司的樣本店型;

　　負責整個店鋪的平面圖、效果圖、施工圖、水電線路圖等全套圖紙的.設計;

　　確保設計進度按時完成;

　　協(xié)助第三方裝修公司跟進項目施工情況，確保施工質量符合效果圖。

　　裝修公司設計部崗位職責 4

　　1、指導、溝通和協(xié)調設計工作，對方案設計的準確性、及時性和合理性負責;

　　2、根據(jù)確定的方案開展擴初設計，并按計劃提交設計成果與設計概算;

　　3、根據(jù)確定的擴初設計與成本控制要求開展施工圖設計，并按計劃提交設計結果;

　　4、協(xié)助解決現(xiàn)場施工出現(xiàn)的.設計問題，對施工效果的準確性負責;

　　5、配合成本控制與材料招標工作;

　　6、職責權限內的其他工作。

　　裝修公司設計部崗位職責 5

　　1、對自營店鋪新開整改店資料的整合，并上報零售部進行新開整改申請;

　　2、跟進設計公司出圖、確認圖紙、審核貨架配貨單、訂購貨架、與裝修公司溝通進行裝修、跟進裝修進度及裝修質量、確保在規(guī)劃時間內開業(yè);

　　3、針對自營店鋪實際運營中所產(chǎn)生的設施損壞、老化等情況的及時跟進維護工作;

　　4、根據(jù)店鋪每周周報反映問題做出問題解決計劃跟進表，并根據(jù)時間計劃合理安排進行店鋪設施維護工作;

　　5、固定資產(chǎn)的`申請及購置工作，核實店鋪所需固定資產(chǎn)情況，進行購置申請，并進行購置及合理使用安排，確保店鋪正常運行。

　　裝修公司設計部崗位職責 6

　　1、公司分發(fā)項目，負責跟進整個服務過程，包括前期方案溝通，報價，合同簽訂，工程款收取。

　　2、負責工程項目的預算、結算以及工程進度款的`審核;

　　3、負責協(xié)助進行工程資料收集、確定標準，并日常管理;

　　4、同各類客戶保持良好的關系，在與老客戶聯(lián)系的同時協(xié)調業(yè)務進行新客戶的開發(fā)工作。

　　裝修公司設計部崗位職責 7

　　1.負責員工的'招聘、入職、培訓、人事調動、離職等手續(xù)，建立人事檔案。熟知員工個人能力，輔助領導合理安排公司內部人力資源增減調配等。

　　2、配合日常招聘工作。

　　3、負責日常行政辦公事務。

　　4、負責公司辦公區(qū)域、會議室環(huán)境的整潔有序。

　　5、完成經(jīng)理交代的其他工作

　　裝修公司設計部崗位職責 8

　　1、負責精裝修工程的項目施工管理工作。

　　2、負責實施、監(jiān)督現(xiàn)場施工管理，檢查和驗收。

　　3、對工程項目中的精裝修工程進行技術分析，解決施工技術難題。

　　4、參與施工圖審核和施工交底，優(yōu)化施工圖紙，參加精裝修工程變更、現(xiàn)場簽證審核工作以及各項現(xiàn)場驗收、評定、竣工驗收備案、物業(yè)移交工作;

　　裝修公司設計部崗位職責 9

　　1 建立和維護一個長期可持續(xù)發(fā)展的生產(chǎn)系統(tǒng)

　　2 建立和完善基礎的標準化工作：標準工序、標準制費、標準量差、標準得率、標準人力

　　3 制定并完成年度工作計劃、制費預算和KPI指標

　　4 建立良好效率的生產(chǎn)運作方式，對各工廠提供全面的.輔導，以滿足生產(chǎn)達到預定目標

　　5 規(guī)劃并建立具有彈性的產(chǎn)能系統(tǒng)，滿足產(chǎn)能需求

　　6 做好生產(chǎn)布局及設備配置規(guī)劃，提前做好年度預算

　　7 對各工廠的產(chǎn)能達成進行考核和輔導

　　裝修公司設計部崗位職責 10

　　1、負責公司訪客接待，前臺電話接聽、轉接

　　2、接待來訪客人并及時準確通知被訪人員。

　　3、收發(fā)公司郵件，并做好登記管理以及轉遞工作。

　　4、負責前臺和辦公區(qū)域的環(huán)境維護，保證硬件設施安全及正常運轉

　　5、負責公司會議室的安排及管理

　　7、協(xié)助行政部門日常工作

　　8、保障前臺辦公環(huán)境及秩序

　　9、配合運營總監(jiān)完成招生銷售工作

　　裝修公司設計部崗位職責 11

　　1、負責項目裝修工程的設計協(xié)調和現(xiàn)場施工管理工作

　　2、與設計、監(jiān)理及分包、供貨等單位協(xié)調，有效控制裝修施工進度

　　3、定期對工地進場裝修材料質量、規(guī)格及施工質量、交付驗收等進行全面檢查

　　4、及時發(fā)現(xiàn)、解決裝修專業(yè)各項工作中存在的問題，按要求的`工期指標完成工作

　　5. 參加精裝修工程變更、現(xiàn)場簽證審核工作

　　6、參加建筑項目現(xiàn)場驗收、評定、竣工驗收備案

　　7、負責與物業(yè)的移交工作

　　裝修公司設計部崗位職責 12

　　崗位要求:

　　1、大專以上學歷,

　　2、熟悉建筑、裝飾行業(yè)的'各種材料

　　3、從事相關工作3年以上,具備一定的工程材料管理經(jīng)驗;

　　4、有一定的價格核查及采購渠道開發(fā)工作經(jīng)驗

　　5、有較強的溝通和談判能力,工作計劃性、責任心強

　　裝修公司設計部崗位職責 13

　　1、負責公司新工業(yè)園廠區(qū)、辦公室裝修設計;

　　2、負責經(jīng)銷商專賣店平面設計，做出合理完善的平面布局圖，更改及最終確認;

　　3、出詳細的施工圖，解答施工疑問，配合樣板設計師做樣板設計;

　　4、負責經(jīng)銷商店面的樣板設計：按平面布局圖的`風格，做出適合的產(chǎn)品設計;

　　5、根據(jù)各經(jīng)銷商的經(jīng)濟情況設計合理的產(chǎn)品格式布局以及準確無誤的下單;

　　裝修公司設計部崗位職責 14

　　1、全面主持站點的管理工作，配合片區(qū)經(jīng)理的`各項營銷策略的實施；

　　2、監(jiān)控站點配送運行數(shù)據(jù)，持續(xù)完善整改，提升響應速度與客戶體驗度，合理規(guī)避風險；

　　3、對配送站人員進行KPI考核，定期進行績效評估，提出績效提升計劃；

　　4、對站內人員（含勞務）的日常培訓和人效管理工作，確保站員對于商品貨位、品質、履約等相關操作到位；

　　5、招聘、培訓騎手，組建高質量運力，提升區(qū)域配送效率和質量；

　　裝修公司設計部崗位職責 15

　　1.負責裝修圖紙的審核，督促設計按要求對圖紙進行修改和完善;

　　2.施工過程中，負責裝飾裝修施工質量、進度和成本的控制，解決施工中出現(xiàn)的專業(yè)技術問題;

　　3.協(xié)調業(yè)主、施工單位和監(jiān)理單位之間以及與其他各專業(yè)之間的`關系;

　　4.組織人員審查竣工資料和對單位工程及單項工程初驗和組織竣工驗收，作出裝飾裝修工程結算核定意見。

　　裝修公司設計部崗位職責 16

　　室內裝修工程主管崗位職責

　　崗位職責:

　　1.熟悉、了解連鎖店面的裝修工作。

　　2.負責管理、監(jiān)督裝修隊的`施工，保證店面的裝修工作保質保時完成。

　　3.負責用料的質量監(jiān)督。

　　任職要求:

　　1.大專及以上學歷。

　　2.熟悉連鎖店面管理、裝修等。

　　3.熟悉施工各個環(huán)節(jié)和工程施工相關的各項制度。

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