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副主任醫(yī)師崗位職責（精選13篇）
在不斷進步的社會中，需要使用崗位職責的場合越來越多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應的責任兩部分組成。崗位職責到底怎么制定才合適呢？以下是小編幫大家整理的副主任醫(yī)師崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
副主任醫(yī)師崗位職責 1
1、在科主任領導下，負責分管病區(qū)醫(yī)療、教學、科研等業(yè)務工作。具有良好的醫(yī)德醫(yī)風和服務態(tài)度，為下級醫(yī)師起到模范帶頭作用。
2、定期組織查房，每周至少二次(醫(yī)療查房、教學查房各一次);認真執(zhí)行“合理診斷、合理檢查、合理治療、合理用藥”的原則;主持疑難病例和死亡病例討論，親自參加重、危、疑、難病例的診治，認真把握重、危、疑、難病人及其他特殊情況病人的診斷質(zhì)量和治療質(zhì)量，按需要撰寫有關記錄，遇到重大搶救應隨叫隨到，并決定院外會診。
3、負責病區(qū)病案質(zhì)量，注重病史繕寫的及時性、真實性、完整性和規(guī)范性。并據(jù)情給予具體指導和督促。檢查每份出院病案，并在病案首頁上簽署全名，以示承擔最后責任。
4、運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗，開展新技術(shù)、新項目，總結(jié)經(jīng)驗教訓，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療技術(shù)水平。
5、指導下級醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，主動關心主治醫(yī)師、住院醫(yī)師、進修醫(yī)師及實習醫(yī)師的業(yè)務學習和技能提高。有計劃地開展基本功訓練，召開業(yè)務講座，參加授課(至少每半年一次)，介紹有關專業(yè)進展情況，督促和檢查下級醫(yī)師的帶教工作和臨床科研工作。
6、督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程，并負責對主治醫(yī)師、住院醫(yī)師的工作業(yè)績的量化與考核。
7、主任醫(yī)師在醫(yī)院內(nèi)參加醫(yī)療、教學、科研等業(yè)務工作的'時間，每周至少4天(包括有關職能處室批準的外出會診、會議等)，根據(jù)手術(shù)審批制度作好審批工作，每周至少參加手術(shù)(包括指導手術(shù))二次，定期參加門診工作，擔任科行政領導者，可酌情減輕業(yè)務工作量，但每周仍應參加查房、手術(shù)及門診等業(yè)務工作。
8、重視醫(yī)德醫(yī)風建設，對本組病人滿意度負責，及時處理所分管病人的投訴。
9、對未按職責要求執(zhí)行，將接受主管部門的處理。
副主任醫(yī)師崗位職責 2
1、床副主任醫(yī)師崗位職責
1、在科主任領導下，指導全科醫(yī)療、教學、科研和培訓工作。
2、定期查房并親自參加指導急、重、疑難病例的搶救處理與特殊疑難和死亡病例的討論會診。
3、指導本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地開展基本功訓練。
4、運用國內(nèi)、外先進經(jīng)驗指導臨床實踐，不斷開展新技術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。
5、督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)規(guī)程。
6、指導全科結(jié)合臨床實踐開展科學研究工作。
7、涉及手術(shù)治療的要親自參加重要手術(shù)操作，鑒審手術(shù)報告。
8、行學校、醫(yī)院一切規(guī)章制度和醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程。
2、床主治醫(yī)師崗位職責
1、在科主任領導和主任、副主任醫(yī)師指導下，負責本科一定范圍的醫(yī)療、教學、科研、預防工作。
2、按時查房，具體參加和指導住院醫(yī)師進行診斷、治療及特殊診療操作。
3、掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其他重要問題時，應及時處理，并向科主任匯報。
4、參加門診、會診、出診及值班工作。
5、主持病房的臨床病例討論及會診；檢查、修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文書；決定病員出院，審簽出（轉(zhuǎn)）院病歷。
6、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)；經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護理質(zhì)量，嚴防差錯事故；協(xié)助護士長搞好病房管理。
7、組織本組醫(yī)師學習和運用國內(nèi)外先進醫(yī)學科學技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結(jié)經(jīng)驗。
8、擔任臨床教學，指導進修、實習醫(yī)師工作。
3、床科總住院醫(yī)師崗位職責
（一）在科主任領導和主治醫(yī)師領導下，協(xié)助科主任做好科內(nèi)各項業(yè)務和日常醫(yī)療行政管理工作。
�。ǘ⿴ь^執(zhí)行并檢查督促各項醫(yī)療規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的貫徹執(zhí)行，嚴防差錯事故發(fā)生。
�。ㄈ┴撠熃M織和參加科內(nèi)疑難危重病人的會診、搶救和治療工作。帶領下級醫(yī)師做好下午、晚間查房和巡視工作。主治醫(yī)師不在時代理主治醫(yī)師工作。
（四）協(xié)助科主任和主治醫(yī)師加強對住院、進修、實習醫(yī)師的培訓和日常管理工作。
�。ㄎ澹┙M織病房出院及死亡病例總結(jié)討論，做好病死率、治愈率、化服率、病床周轉(zhuǎn)率、病床利用率及醫(yī)療事故、差錯登記、統(tǒng)計、報告工作。
�。┴撠煿�(jié)日假日排班及書寫各種手術(shù)通知單。
4、床住院醫(yī)師崗位職責
1、在科主任及上級醫(yī)師指導下，認真做好各項醫(yī)療工作，具有良好的服務意識和服務態(tài)度。
2、對所管病員全面負責，參加交接班晨會；做好主治醫(yī)師查房前的`準備，查房時詳細匯報病員的病情，提出診治意見；嚴格執(zhí)行上級醫(yī)師的診治決定；密切觀察病情變化；每日至少上、下午各查房一次并作好病程記錄；請其他科室會診時，應陪同診視；下班時應遵守交班制度，作好書面交班，危重病人應當面交班或床邊交班；嚴格執(zhí)行值班制度。
3、認真寫好書面文書，在24小時內(nèi)完成新病人的入院錄；寫好病程錄，一般病人二——三天一次，危重病人隨時記錄；認真記錄主任查房內(nèi)容及家屬談話記錄；每月撰寫依次階段小結(jié)，對手術(shù)病人要作好術(shù)前談話記錄、術(shù)前小結(jié)和手術(shù)記錄，手術(shù)記錄必須在術(shù)后及時完成；及時完成出院病人的出院小結(jié)，填好病史首頁；檢查和修改實習醫(yī)師的病史記錄及有關記錄，第一年的醫(yī)師要撰寫大病史，不少于10例。
4、向上級醫(yī)師及時報告所分管的病人診斷、治療情況及病情變化，提出需要轉(zhuǎn)科或出院的意見，遇有疑難病例及時請示上級醫(yī)師，不得推諉病人甚至貽誤病情。
5、認真執(zhí)行醫(yī)院的各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，操作或指導護士進行各種重要的檢查和治療，不斷提高服務質(zhì)量和醫(yī)療質(zhì)量，嚴防醫(yī)療差錯事故的發(fā)生。
6、在上級醫(yī)師指導下，認真學習，刻苦鉆研業(yè)務技術(shù)，學會教學和科研工作的基本方法和技能，積極參加院內(nèi)、科內(nèi)舉辦的各種學術(shù)活動及讀書會，做好讀書筆記，負責實習醫(yī)師的帶教工作。
7、遵守院紀院規(guī)，堅守工作崗位，上班時不隨便離開工作崗位，及時查閱檢查報告，及時處理病人的病情變化。
8、住院總的醫(yī)師，除完成住院醫(yī)師崗位職責外科間會診及時，尚要協(xié)助科主任做好各項行政管理工作。
9、對未按職責要求執(zhí)行，將接受主管部門的處理。
5、床主任醫(yī)師崗位職責
（一）在科主任領導下，指導全科醫(yī)療、教學、科研、技術(shù)培養(yǎng)與理論提高工作。
（二）定期查房并親自參加指導急、重、疑、難病例的搶救處理與特殊疑難和死亡病例的討論會診，參加院外會診和病例討論會。
（三）指導本科室主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地開展基本功訓練。
�。ㄋ模⿹谓虒W和進修、實習人員的培訓工作。
�。ㄎ澹┒ㄆ趨⒓娱T診工作。
�。┻\用國內(nèi)、外先進經(jīng)驗指導臨床實踐，不斷開展新技術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。
�。ㄆ撸┒酱傧录夅t(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。
�。ò耍┲笇平Y(jié)合臨床開展科學研究工作。
�。ň牛┬南挡∪耍拿鲌�(zhí)業(yè)，廉潔奉公，團結(jié)協(xié)作，遵守職業(yè)道德和醫(yī)德醫(yī)風規(guī)范。
副主任醫(yī)師崗位職責 3
1、在科主任和主治醫(yī)師領導下，協(xié)助科主任做好科內(nèi)各項業(yè)務和日常醫(yī)療行政管理工作。
2、帶頭執(zhí)行并檢查督促各項制度和技術(shù)操作規(guī)程的貫徹和執(zhí)行，嚴防差錯事故發(fā)生。
3、掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡、出現(xiàn)醫(yī)療差錯事故或其它重要問題時，會同主治醫(yī)師及時處理，并向科主任匯報。
4、負責組織科室內(nèi)疑難危重病人的討論、院內(nèi)會診、搶救和治療工作，帶領下級醫(yī)師進行晚間查房和巡視工作。
5、協(xié)助科主任和主治醫(yī)師加強對住院、進修、實習醫(yī)師的'日常管理工作。
6、組織病房出院及死亡病例總結(jié)討論并記錄，做好病死率、治愈率、化膿率、病床周轉(zhuǎn)率、病床利用率及醫(yī)療事故、差錯登記、統(tǒng)計、報告工作。
7、負責排班及書寫各種手術(shù)通知單，安排業(yè)務學習。
8、執(zhí)行24小時值班，并嚴格督促檢查交接班工作。
9、總住院醫(yī)師工作結(jié)束，做個人小結(jié)、業(yè)務上初步達到主治醫(yī)師水平。
副主任醫(yī)師崗位職責 4
醫(yī)療管理是醫(yī)院管理的核心，臨床科室管理又是醫(yī)療管理的主體，因此搞好臨床科室管理對于提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)院管理水平是至關重要的前提，作為一名科主任，應做到以下幾點：
1、科主任全面負責科室工作，科副主任協(xié)助科主任做好分管工作及委托辦理的臨時性工作，同時應履行相應技術(shù)職務的崗位職責。
2、規(guī)范醫(yī)療行為，認真抓好基礎、培訓，特別是青年醫(yī)師的培養(yǎng)，督促本科室人員認真執(zhí)行各級醫(yī)生職責及技術(shù)操作常規(guī)，組織總查房、疑難、危重、死亡病例的討論，組織協(xié)調(diào)本科室的重大搶救，不斷提高本科室的.醫(yī)療、護理質(zhì)量，杜絕醫(yī)療差錯事故，減少醫(yī)療糾紛，一旦有糾紛時，及時做好糾紛接待工作。
3、領導和組織全科人員運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗開展新技術(shù)、新項目，培養(yǎng)技術(shù)骨干及新生力量，形成本科的醫(yī)療特色。
4、合理安排本科室人員的輪轉(zhuǎn)、值班、會診及其他院外活動，保證完成本科室的業(yè)務工作。
5、負責對大學生、住院醫(yī)生、輪轉(zhuǎn)醫(yī)生、進修醫(yī)生的培養(yǎng)，督促和檢查下級醫(yī)師的帶教工作，并定期考核。
6、及時完成院部各項指令性任務。
7、加強對本科室人員的外出管理，科主任外出必須到有關職能處室請假。
8、根據(jù)“總量控制，結(jié)構(gòu)調(diào)整”的要求，認真執(zhí)行“合理診斷、合理檢查、合理用藥”的原則，嚴格掌握藥物使用范圍，杜絕在科內(nèi)進行未經(jīng)醫(yī)院許可的藥物、一次性用品的購銷和使用，上班時間不接待醫(yī)藥代表，集中精力搞好科內(nèi)業(yè)務工作。
副主任醫(yī)師崗位職責 5
崗位職責:
1.根據(jù)病人情況，制定詳細的治療方案;
2.耐心、清楚地向病人解釋病情及治療方案，保證病人充分理解和同意;
3.根據(jù)公司要求，規(guī)范、詳細書寫病歷和處方，完善病歷檔案;
4.指導護士進行相關的檢查及治療;
5.認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī);
6.主動學習和運用國內(nèi)外先進醫(yī)學科學技術(shù)、開展新技術(shù)、新療法。
任職要求:
1、腎內(nèi)科副主任醫(yī)師及以上職稱;
2、五年以上三甲醫(yī)院腎內(nèi)科工作經(jīng)驗，3年以上血透中心經(jīng)驗;
3、大學本科及以上學歷。
副主任醫(yī)師崗位職責 6
1、科主任領導下對本專業(yè)技術(shù)標準進行熟練掌握。
2、定期需要查房，并親自參加指導各種危重急癥疑難雜病的診斷與治療。
3、對本科以下級別的醫(yī)生以及醫(yī)療工作進行指導。
4、對本科范圍內(nèi)的`國內(nèi)以及國外學術(shù)動態(tài)進行掌握，吸收并應用新技術(shù)指導臨床工作的開展。
5、實行崗位的其他職責。
副主任醫(yī)師崗位職責 7
一、負責本專業(yè)內(nèi)的臨床診療工作，主持和擔任醫(yī)院重大的診療方案設計，并組織制定實施診療方案；主持定期查房，參加門急診、會診、出診和死亡病例討論。
二、主持危重、疑難病例的搶救和治療，解決本專業(yè)的復雜、疑難技術(shù)問題。
三、負責檢查、修改下級醫(yī)師書寫的.醫(yī)療文件，把好病歷質(zhì)量關。
四、按醫(yī)院規(guī)定，完成研究生、進修醫(yī)師和轉(zhuǎn)科醫(yī)師的醫(yī)學教學工作，并妥善安排實習醫(yī)師和見習醫(yī)師的教學工作。主持和指導科研和教學工作，帶頭撰寫和發(fā)表學術(shù)論文。
五、指導本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，負責本科室內(nèi)的質(zhì)控工作。
六、督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。
七、完成醫(yī)務科和科室主任交辦的臨時任務。
八、按醫(yī)院的只是參加院內(nèi)外各類突發(fā)事件的應急救治工作，并接受各種臨時指令性任務。
副主任醫(yī)師崗位職責 8
1、在院長領導下，負責本科的醫(yī)療、護理、教學、科研、預防、行政管理工作。不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量。努力完成醫(yī)療任務。
2、每周查房一次，親自參加危重病員的搶救處理與疑難、死亡病案的討論、會診。
3、指導全體主治醫(yī)師，住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃的開展基本功訓練。
4、緊密結(jié)合臨床實踐ジ涸鷲理研究與本專業(yè)有關的醫(yī)學文獻，總結(jié)臨床經(jīng)驗，著書立說，并帶好助手。
5、按規(guī)定時間參加門診工作，隨時解決疑難病癥。
6、了解掌握學術(shù)動態(tài)和先進經(jīng)驗，定期或隨時向科內(nèi)人員介紹指導臨床工作。
7、組織全科人員進行業(yè)務學習，進行科研工作，開展新療法，新技術(shù)，不斷總結(jié)經(jīng)驗提高醫(yī)療效果。
8、檢查督促本科人員，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和各項技術(shù)操作規(guī)程，嚴格并及時處理差錯事故。
9、確定本科醫(yī)師的輪換、值班、會診、出診，組織臨床病案討論。
10、做好對下級醫(yī)師的業(yè)務指導、技術(shù)考核、提出升、降、獎、懲的`意見，組織臨床教學、安排進修、實習人員的學習和工作。
副主任醫(yī)師崗位職責 9
⑴在科主任的領導下，指導麻醉科醫(yī)療、教學、科研、技術(shù)培養(yǎng)、理論提高工作。
�、茀⒓雍椭笇Ъ薄⑽�、重疑難病人搶救處理工作，擔負特殊病例和疑難病例的會診工作。
�、侵笇П究浦髦吾t(yī)師、醫(yī)師做好麻醉工作，組織疑難病例的.術(shù)前討論，對于手術(shù)準備和麻醉選擇提出意見，必要時親自參加麻醉操作。
�、戎笇П究迫藛T的業(yè)務學習和基本功訓練。學習和運用國內(nèi)外醫(yī)學先進經(jīng)驗，吸取最新科研成就，根據(jù)本科情況應用于臨床。
�、蓳谓虒W、進修、實習人員的培訓工作。
�、矢敝魅吾t(yī)師參照主任醫(yī)師職責執(zhí)行。
副主任醫(yī)師崗位職責 10
1.在門診部主任、衛(wèi)生所所長領導下，負責本科的醫(yī)療、預防、科研、護理、學習和行政管理工作。
2.制訂本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3.領導本科人員，對病員進行醫(yī)療護理工作，完成醫(yī)療任務，提高醫(yī)療護理質(zhì)量。
4.對重危疑難患者，應親自檢查巡視，及時正確做出診斷，及時組織下級醫(yī)師共同檢診搶救或做出轉(zhuǎn)院處置。
5.組織全科人員業(yè)務學習，運用祖國醫(yī)不客國內(nèi)醫(yī)學先進經(jīng)驗，開展新技術(shù)、新療法，及時總結(jié)經(jīng)驗。
6.督促本科人員，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故。
7.確定醫(yī)師輪換、值班、出診或參加醫(yī)療有關工作的人員名單。
8.參加門診值班和組織病例討論。對本科人員的`業(yè)務訓練、技術(shù)考核負責。
9.副主任醫(yī)師以上人員，每年應撰寫一篇論文參加市企管會學術(shù)交流。
副主任醫(yī)師崗位職責 11
1、負責為病人提供詳細規(guī)范的看診問診及檢查服務，根據(jù)病人癥狀做出有醫(yī)學依據(jù)的病情診斷；
2、按照流程詢問和檢查病人，書寫病歷、記錄病案，為病人開具規(guī)范處方，提出飲食、鍛煉方面的建議；
3、參與門診急救及突發(fā)事件指揮工作；
4、根據(jù)自己的.專業(yè)發(fā)布相關疾病的預防知識等內(nèi)容，了解本專業(yè)新技術(shù)、新業(yè)務；
5、協(xié)助醫(yī)院藥房做好新技術(shù)的開發(fā)，以及新業(yè)務的引進工作。
副主任醫(yī)師崗位職責 12
�。ㄒ唬┰陂T診部主任領導下，負責指導并參加門診部醫(yī)療、預防、教學和科研工作。
（二）幫助下級醫(yī)師提高專業(yè)理論、技術(shù)操作水平和解決復雜、疑難技術(shù)問題的能力。
�。ㄈ﹨⒓又匚�、疑難傷病員的門診、會診和搶救，解決本專業(yè)疑難技術(shù)問題。
�。ㄋ模┱莆諊鴥�(nèi)外本專業(yè)技術(shù)發(fā)展動態(tài)，開展新業(yè)務、新技術(shù)，總結(jié)經(jīng)驗、撰寫學術(shù)論文。
副主任醫(yī)師崗位職責 13
�。�1）在科主任領導下，負責本科醫(yī)療、教學、科研及技術(shù)培訓等工作，病積極協(xié)助科主任搞好本科行政管理。
（2）參加并指導晨會讀片，審簽重要診斷報告，負責解決特殊檢查疑難重癥的診療問題。
�。�3）督促下級醫(yī)師認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。檢查下級醫(yī)師各醫(yī)療崗點診療質(zhì)量。
�。�4）負責介紹并率先運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗和積水，提高影像診療質(zhì)量。
�。�5）主持科內(nèi)各項教學任務，參加擬訂教學大綱和培訓計劃，并負責實施。
�。�6）協(xié)助科主任完成科內(nèi)初、中級醫(yī)師培訓工作，對下級醫(yī)師理論水平、業(yè)務能力、工作實績作出評定。
（7）積極開展科學研究，按期完成本身承擔的科研項目，負責知道并帶領全科初、中級醫(yī)師開展科研工作。
�。�8）定期參加醫(yī)療崗點日常工作。扶著與兄弟科室間的.業(yè)務聯(lián)系，參加會診和病例討論會。
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