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水廠廠長工作職責

時間:2023-03-12 14:03:44 工作職責 我要投稿
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水廠廠長工作職責(精選12篇)

  在平平淡淡的學習、工作、生活中,大家對工作職責都再熟悉不過了吧。怎么寫工作職責才能避免踩雷呢?下面是小編整理的水廠廠長工作職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

  水廠廠長工作職責 篇1

  廠長工作職責:

  1、負責水廠全面工作,對各種指標業(yè)績完成情況向公司經(jīng)理負責。

  2、作為安全第一責任者,認真貫徹執(zhí)行上級的有關(guān)文件、法規(guī),定期召開安全生產(chǎn)例會,制定安全措施,消除安全隱患,實現(xiàn)重大隱患為零的目標。

  3、認真抓好生產(chǎn)指標、產(chǎn)品質(zhì)量、成本控制、隊伍建設(shè)等工作,并定期召開生產(chǎn)分析會、成本分析會,全面完成公司下達的業(yè)績指標。

  4、與書記一起堅持依法治廠,制定和完善各種規(guī)章制度和考核細則,并抓好落實工作,全面提高管理水平。

  5、作為水廠主要領(lǐng)導,協(xié)助書記抓好黨建、思想政治、工會、女工、計劃生育、共青團工作,完成公司下達的各項任務(wù)。

  6、加強成本管理,降低管理費用,實現(xiàn)單位成本的最低運行。

  7、根據(jù)水廠內(nèi)部的實際情況,對人、財、物進行科學的配置,達到人盡其力,物盡其用。

  副廠長工作職責:

  1、負責日常生產(chǎn)組織與管理工作,并對廠長負責。

  2、協(xié)助廠長抓好日常生產(chǎn)管理、生產(chǎn)經(jīng)營的檢查考核工作,全面提高管理水平。

  3、協(xié)助廠長做好現(xiàn)場的安全生產(chǎn)管理工作,經(jīng)常分析日常安全生產(chǎn)形勢,制定、落實好安全生產(chǎn)措施,實現(xiàn)重大隱患為零。

  4、負責日常的冬防、防汛工作,實現(xiàn)安全、高效。

  5、負責營業(yè)室全面管理工作,確保經(jīng)營收入指標的完成。

  6、負責完成公司下達的各階段性生產(chǎn)任務(wù)、突發(fā)事故的`處理工作。

  7、協(xié)助廠長抓好生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,控制住分管的成本控制指標。

  8、負責車輛的管理工作,確保交通安全,實現(xiàn)為零。

  9、日常生產(chǎn)用料的上報、發(fā)放工作。

  10、負責改建、擴建工程的質(zhì)量驗收工作。

  水廠廠長工作職責 篇2

  1、認真貫徹企業(yè)的各項決議決定,對生產(chǎn)計劃進行調(diào)度平衡,對產(chǎn)品質(zhì)量、物資供應(yīng)、經(jīng)濟目標的'實現(xiàn)、安全環(huán)保等各項工作具體負責。

  2、領(lǐng)導和組織編制季度、月度生產(chǎn)作業(yè)計劃及設(shè)備檢修計劃,并組織實施;負責全廠生產(chǎn)統(tǒng)一指揮,協(xié)調(diào)各車間、科室的生產(chǎn)工作,確保產(chǎn)量、質(zhì)量等各項技術(shù)指標的完成。

  3、逐步改進和完善各項規(guī)章制度、管理辦法和工作標準,提高全廠的管理水平。

  4、嚴格執(zhí)行國家關(guān)于提高產(chǎn)品質(zhì)量的指標和規(guī)定,嚴格質(zhì)量監(jiān)督和管理措施,確保出廠產(chǎn)品符合國家有關(guān)標準和企業(yè)標準。

  5、認真搞好文明生產(chǎn)和安全生產(chǎn),加強勞動保護,不斷改善勞動條件,保證員工安全和健康。

  6、加強員工技術(shù)教育、文化教育,不斷提高技術(shù)人員和工人的專業(yè)技術(shù)水平。

  水廠廠長工作職責 篇3

  1、負責完成工廠發(fā)展策劃的實施細節(jié)(生產(chǎn)場地的布局、設(shè)備的采定等);

  2、負責工廠團隊的組織機構(gòu)的'設(shè)計及組建、管理,提升團隊人員的專業(yè)能力

  3、負責開發(fā)研制產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)流程,確保產(chǎn)品質(zhì)量;

  4、確保工廠嚴格執(zhí)行全面質(zhì)量管理體系,保證產(chǎn)品的質(zhì)量;

  5、管理和控制生產(chǎn)成本、食品物料保全、原材料的質(zhì)量;

  水廠廠長工作職責 篇4

  1、負責公司整體生產(chǎn)運作的統(tǒng)籌、規(guī)劃、編制及生產(chǎn)系統(tǒng)的維護;

  2、生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的'協(xié)調(diào)、考核、評估;

  3、生產(chǎn)計劃的制訂及計劃的監(jiān)督、指引、及落實跟進;

  4、能對生產(chǎn)出現(xiàn)的問題進行引導、分析、總結(jié)、評估并制訂可行性報告;

  5、及時提供準確、明晰的生產(chǎn)數(shù)據(jù);

  6、上級安排的其他工作。

  水廠廠長工作職責 篇5

  職位描述

  1、根據(jù)公司營銷計劃,組織制定年、季、月生產(chǎn)和售后服務(wù)計劃及其措施并監(jiān)督執(zhí)行;

  2、監(jiān)督安全生產(chǎn)、生產(chǎn)秩序和環(huán)境改善;

  3、貫徹落實公司各項規(guī)章制度,制定所屬各部門的內(nèi)部管理制度,監(jiān)察所屬各部門的運行狀況,保持規(guī)范有序;

  4、監(jiān)督各部門員工的安全、專業(yè)技能、制度執(zhí)行等方面的'培訓和考核,建立一支合格的員工隊伍;

  5、協(xié)調(diào)工廠各部門抓好精益化生產(chǎn)、品質(zhì)管理、安全高效、配合和支持營銷部門的銷售工作;

  6、強化對資產(chǎn)和各類資料的管理,保證其安全和發(fā)揮最大效用;

  7、定期向主管領(lǐng)導提交工作計劃和工作匯報;

  8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

  職位要求

  1、5年以上國內(nèi)500強,大型上市公司或大型食品制造企業(yè)中高層管理經(jīng)驗2年以上全面(生產(chǎn)、品控、財務(wù)、采購、物流工程維修、產(chǎn)品開發(fā)、人事行政等)管理經(jīng)驗;

  2、身心健康,對工作壓力具有相當?shù)某惺苣芰Γ?/p>

  5、有較強的綜合處理問題和協(xié)調(diào)溝通能力;較強的組織管理、分析判斷及應(yīng)急決策能力;

  6、能合理地調(diào)配人、財、物力,有效利用資源;

  水廠廠長工作職責 篇6

  一、認真貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī),堅持“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,并組織實施。

  二、抓好汽車維修管理,制定汽車維修年度計劃,按時下達各工作崗位,并督促、檢查執(zhí)行。

  三、組織有關(guān)工作崗位定期進行技術(shù)交流,提高汽車維修質(zhì)量,搞好汽車維修安全工作。

  四、督促落實安全生產(chǎn)制度和各項安全措施,確保安全生產(chǎn);認真開展安全隱患排查,落實安全隱患排查治理制度。

  五、抓好財務(wù)管理,合理安排使用企業(yè)各項資金,嚴格控制開支。

  六、負責技術(shù)改進、設(shè)備添置、技術(shù)推廣等方案,并督促檢查落實情況。

  七、定期組織汽車維修安全服務(wù)質(zhì)量檢查和落實情況,嚴格執(zhí)行獎懲制度。

  八、搞好員工生活福利、文明生產(chǎn)環(huán)境保護、改造工作。

  九、抓好勞動保護和勞動管理,合理安排使用各勞動崗位。

  十、有計劃地對員工進行安全教育培訓,組織召開安全例會,提高汽車維修技術(shù)和文化水平,增強員工素質(zhì)。

  十一、定期向上級匯報工作,抓好員工計劃生育工作。

  十二、按時參加汽車維修安全學習,遵守勞動紀律,搞好文明辦公。

  水廠廠長工作職責 篇7

  1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導下,全面負責公司的生產(chǎn)運營,一切管理行為向總經(jīng)理負責;

  2.嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認真履行其工作職責;

  3.組織生產(chǎn),設(shè)備,安全,環(huán)保等制度擬訂,檢查,監(jiān)督,控制及執(zhí)行;

  4.協(xié)助總經(jīng)理編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃,審定年度生產(chǎn),銷售綜合計劃,提出季度工廠奮斗目標和中心工作及重大措施方案;

  5.負責編制年,季,月度和平時作業(yè),設(shè)備維修計劃及時組織實施,檢查,協(xié)調(diào),考核;

  6.負責設(shè)計工廠的改造計劃,設(shè)計工廠的產(chǎn)品布局和工序間的協(xié)調(diào);

  7.密切配合營銷部門,確保訂,定產(chǎn)品合同的履行;

  8.配合組織審定技術(shù)管理標準,編制生產(chǎn)工藝流程,審核新產(chǎn)品開發(fā)方案,并組織試生產(chǎn),不斷提高產(chǎn)品的市場競爭力;

  9.負責抓好生產(chǎn)安全教育,加強安全生產(chǎn)的控制,實施,嚴格執(zhí)行安全法規(guī),生產(chǎn)操作規(guī)程,即時監(jiān)督檢查,確保安全生產(chǎn),杜絕重大火災(zāi),設(shè)備,人身傷亡事故的發(fā)生;

  10.負責組織生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作,重視環(huán)境保護工作,抓好勞動防護管理和制訂環(huán)保措施計劃;

  11.加強管理,確保工廠各部門和各類人員職責,權(quán)限規(guī)范化,建立質(zhì)量管理體系;

  12.及時編制年,季,月度生產(chǎn)統(tǒng)計報表,認真做好生產(chǎn)統(tǒng)計核算基礎(chǔ)管理工作,重視原始記錄,臺賬,統(tǒng)計報表管理工作,確保統(tǒng)計核算規(guī)范化,統(tǒng)計數(shù)據(jù)的正確性;

  13.督導工廠各部門的日常生產(chǎn)活動,定期召開有關(guān)會議,發(fā)現(xiàn)問題,分析原因,采取有效措施,確保生產(chǎn)線正常運轉(zhuǎn);

  14.抓好生產(chǎn)統(tǒng)計分析報告,定期進行生產(chǎn)統(tǒng)計分析,經(jīng)濟活動分析報告會,總結(jié)經(jīng)驗,找出存在的問題,提出改進工作的意見和建議,為公司領(lǐng)導決策提供專題分析報告或綜合分析資料;

  15.負責做好生產(chǎn)設(shè)備,計量器具維護檢修工作,結(jié)合生產(chǎn)任務(wù),合理的安排生產(chǎn)設(shè)備,計量器具計劃,確保設(shè)備維護保修所須的正常時間;

  16.負責做好生產(chǎn)調(diào)度管理工作,強化調(diào)度管理,嚴肅調(diào)度紀律,提高一線管理人員生產(chǎn)專業(yè)知識和業(yè)務(wù)管理水平,平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間,平衡用電,節(jié)約能源;

  17.抓好生產(chǎn)管理人員的'專業(yè)培訓工作,負責組織質(zhì)檢員,車間管理人員,統(tǒng)計員,車工等的業(yè)務(wù)指導和培訓工作,并對其業(yè)務(wù)水平和工作能力定期檢查,考核,評比;

  18.貫徹,執(zhí)行公司的成本控制目標,積極減少廠區(qū)的各種成本,確保在提高產(chǎn)量,保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;

  19.認真抓好超領(lǐng)物料的損耗統(tǒng)計,必須做到"有因必補無因不批"的原則。

  20.負責擬定本部門目標,工作計劃,組織實施,檢查監(jiān)督及控制;

  21.按時完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

  水廠廠長工作職責 篇8

  一、工作職責

  1)負責組織完成公司下達的生產(chǎn)計劃,嚴格執(zhí)行技術(shù)標準、工藝紀律和質(zhì)量管理體系文件,對產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量和車間管理負責。

  2)參與不合格品的控制,貫徹執(zhí)行公司確定的糾正措施和預(yù)防措施及其他生產(chǎn)管理制度;對車間因管理缺陷生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量問題負責。定期召開質(zhì)量分析會議,分析產(chǎn)生的原因,并制訂改進的措施和辦法。

  3)負責實施質(zhì)量三檢制(自檢、互檢、檢驗員檢驗),支持和協(xié)助質(zhì)量檢驗人員的工作,確保作業(yè)指導書和操作指導書的執(zhí)行,把好車間產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)。

  4) 配合有關(guān)部門,做好生產(chǎn)現(xiàn)場的管理,做好產(chǎn)品標識和檢驗狀態(tài)的`標識以及對不合格品的隔離,完善產(chǎn)品生產(chǎn)加工工序的質(zhì)量記錄。

  5) 負責車間生產(chǎn)裝配的產(chǎn)品產(chǎn)量、質(zhì)量、原材料消耗和勞動生產(chǎn)率的統(tǒng)計、匯總上報工作,確保統(tǒng)計數(shù)字真實、準確、完整。

  二、崗位架構(gòu)圖(略)

  服裝生產(chǎn)廠長所轄部門一般包括:生產(chǎn)調(diào)度、物料管理、設(shè)備(包括工裝、工具、模具)管理、勞動組織管理、生產(chǎn)現(xiàn)場管理、生產(chǎn)計劃統(tǒng)計等;

  三、考核項目和指標

  (一)考核項目

  1、技術(shù)工藝標準在生產(chǎn)中的貫徹執(zhí)行情況;

  2、產(chǎn)量、產(chǎn)值、消耗、成本計劃完成情況;

  3、班組建設(shè)、班組核算工作情況;

  4、發(fā)貨按時交付率;

  (二)考核指標

  1、生產(chǎn)計劃完成率;

  2、產(chǎn)品出廠質(zhì)量合格率;

  3、工藝紀律執(zhí)行率;

  4、設(shè)備/工裝/模具完好率;

  5、生產(chǎn)材料消耗降低率;

  6、重大生產(chǎn)安全責任事故小于1%

  四、主要的工作標準

  1、確保生產(chǎn)計劃的完成,確保產(chǎn)品質(zhì)量不斷提高;

  2、對生產(chǎn)過程中的資源配置(人力、設(shè)備、生產(chǎn)環(huán)境)、原料準備、技術(shù)提供、工藝加工直至產(chǎn)品實現(xiàn)的具體過程的管理制定生產(chǎn)管理標準。

  生產(chǎn)管理中應(yīng)包括以下要求:

  a)生產(chǎn)計劃、調(diào)度計劃的編制;

  b) 工藝規(guī)程的執(zhí)行和工藝方案的落實;

  c) 工藝驗證和評定的落實;

  d) 過程能力驗證的具體要求;

  e) 設(shè)備調(diào)劑使用的具體要求;

  f) 生產(chǎn)原料調(diào)撥運輸?shù)囊话阋?

  g) 生產(chǎn)單元操作人員的有序組織和調(diào)劑的要求;

  h) 生產(chǎn)現(xiàn)場各類信息溝通要求和反饋渠道。

  3、對生產(chǎn)現(xiàn)場應(yīng)提出文明有序的管理要求,包括:

  a) 合理確定工序質(zhì)量控制點,確定定置物品與操作人員結(jié)合狀態(tài),確保操作方便,使用安全,提高效率;

  b) 對生產(chǎn)現(xiàn)場的工位器具實行規(guī)范化管理,對不同工序工位采用不同顏色,便于目視管理和工位器具管理;

  c) 督促對生產(chǎn)現(xiàn)場整理、整頓、清理、清掃,并不斷提高員工素質(zhì)。

  4、生產(chǎn)管理標準的制定,應(yīng)適應(yīng)市場規(guī)律,包括:

  a) 組織協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中各種因素的平衡;

  b) 以經(jīng)濟效益最大化為中心,對產(chǎn)、供、銷、生產(chǎn)能力、技術(shù)評價指標和資金方面進行全面綜合平衡。

  c) 采用現(xiàn)代管理方法,運用預(yù)測技術(shù)、市場預(yù)測、目標管理、滾動計劃、網(wǎng)絡(luò)計劃技術(shù)等方法編制計劃

  水廠廠長工作職責 篇9

  工作職責

  1、組織制定并實施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃;主持制定、調(diào)整年度生產(chǎn)計劃及總預(yù)算;

  2、綜合平衡生產(chǎn)任務(wù),制定下達生產(chǎn)計劃,管理協(xié)調(diào)生產(chǎn)資源(人員、設(shè)備、外協(xié)等)以確保生產(chǎn)計劃按時完成;

  3、按工作程序與技術(shù)部、營銷中心、采購部、財務(wù)部等的橫向聯(lián)系,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)資源,能夠系統(tǒng)性、預(yù)防性地解決問題;

  4、領(lǐng)導建立和完善質(zhì)量管理制度、操作規(guī)程,組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行;對各項工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)能等指標負責;

  5、不斷革新改進生產(chǎn)工藝、工序,并組織生產(chǎn)項目經(jīng)理、各班組對新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的應(yīng)用推廣;

  6、負責管理維護工廠基礎(chǔ)設(shè)備維護,保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn),設(shè)備處于良好狀態(tài);

  7、一線工人的考核、激勵、績效管理,針對關(guān)鍵生產(chǎn)崗位核心技術(shù)工人進行培養(yǎng)和保留。

  任職條件:

  1、30-50歲,大專及以上學歷,食品工程或相關(guān)專業(yè);

  2、10年及以上食品生產(chǎn)管理經(jīng)歷,3年及以上生產(chǎn)總監(jiān)崗位工作經(jīng)驗;

  3、有生產(chǎn)制造規(guī)劃經(jīng)歷經(jīng)驗,有良好的組織統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)溝通能力;

  4、管理邏輯思維能力強、執(zhí)行力強;有良好的`管理高度和全局觀;

  5、優(yōu)秀的團隊建立和組織凝聚力,能有效的管理和提升團隊業(yè)務(wù)水平;

  6、能獨立建立和執(zhí)行團隊管理體系。

  水廠廠長工作職責 篇10

  工作職責

  1.負責中式點心中央廚房生產(chǎn)車間的生產(chǎn)、質(zhì)量、工藝、設(shè)備、安全等各項工作的開展,做好生產(chǎn)管理相關(guān)工作;

  2.負責主持車間的生產(chǎn)、質(zhì)量、工藝、設(shè)備、安全等管理工作,確保各項指標的達成;

  3.依工藝標準對各班組的操作工藝、質(zhì)量進行監(jiān)督,確保產(chǎn)品的各項指標合格;

  4.依據(jù)生產(chǎn)計劃組織生產(chǎn)人員完成生產(chǎn)任務(wù),確保按質(zhì)按量交貨;

  5.根據(jù)預(yù)算控制車間生產(chǎn)成本及生產(chǎn)人力成本,定期查看產(chǎn)品出品率,確保生產(chǎn)效益最大化;

  6.負責各項生產(chǎn)制度、標準及流程的貫徹落實和及時更新修訂;

  7.負責對生產(chǎn)各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的異常情況和相關(guān)部門的反饋意見進行處理;

  8..監(jiān)督各班組考勤、考核制度、常規(guī)培訓的執(zhí)行與落實,做好團隊建設(shè)等員工關(guān)系管理工作。

  崗位要求

  1.高中以上學歷,專業(yè)不限,5年以上食品生產(chǎn)行業(yè)一線管理經(jīng)驗;

  2.熟悉食品生產(chǎn)的流程及各環(huán)節(jié);

  3.熟悉食品行業(yè)的生產(chǎn)運作和管理,擁有豐富的`生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗;

  4、熟悉IS9001質(zhì)量體系、HACCP食品安全控制體系、ISO14000環(huán)境管理體系,了解5S現(xiàn)場管理,具備全面的生產(chǎn)理念和豐富的生產(chǎn)實踐經(jīng)驗。

  水廠廠長工作職責 篇11

  1、制定年度生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)作業(yè)計劃、進行生產(chǎn)調(diào)度,管理和控制

  2、對生產(chǎn)、物流、服務(wù)及輔助系統(tǒng)進行設(shè)計,改進與評價。

  3、負責生產(chǎn)線的人員配置,組織管理設(shè)備配備及工作進度安排。

  4、進行計算機輔助生產(chǎn)管理信息管理系統(tǒng)的設(shè)計,改善與實施。

  5、督促各部門負責人進行生產(chǎn)、質(zhì)檢、儲運等工作。

  6、考核、指導并激勵各個部門的工作績效。

  7、組織計劃、指導、控制及協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中的各種活動和資源,以達到公司對成本控制,產(chǎn)品數(shù)量及質(zhì)量等方面的`要求。

  8、根據(jù)生產(chǎn)加工流程和技術(shù)要求確定所需人員的資格條件,工作步驟及工作任務(wù)分配。

  9、員工的任用、培訓、評估等各項工作。

  10、與相關(guān)部門密切合作進行新產(chǎn)品開發(fā),技術(shù)和工藝流程革新以及產(chǎn)品質(zhì)量的改進。

  11、制定庫存和生產(chǎn)成本控制計劃。

  12、分析生產(chǎn)制造,質(zhì)量控制,設(shè)備維護及其他相關(guān)工作報告及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。

  13、編制部門預(yù)算,審批部門工作各環(huán)節(jié)的費用。

  14、協(xié)調(diào)制定維護及改造生產(chǎn)設(shè)備,設(shè)施的工作制度和工作流程。

  15、公司企業(yè)文化的推行。

  水廠廠長工作職責 篇12

  職責描述

  1、協(xié)助高層制定制造體系發(fā)展戰(zhàn)略及制度政策,并負責落地執(zhí)行;

  2、負責制造系統(tǒng)工廠的全面管理,根據(jù)集團及制造線的總體規(guī)劃,編制工作目標和計劃,并負責組織實施。

  3、負責工廠的組織管理、設(shè)備配置及生產(chǎn)計劃安排,督促各部門進行生產(chǎn)、質(zhì)控等工作;

  4、負責工廠團隊建設(shè),負責員工的管理、指導及評估,并激勵其工作績效;

  5、完成上級交辦的'其他專項工作。

  職位要求:

  1、30-35歲,211、985統(tǒng)招本科及以上學歷,機械制造、工業(yè)工程等相關(guān)理工科專業(yè);

  2、5年以上大型制造企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗,2年以上同崗位管理經(jīng)驗;

  3、熟悉現(xiàn)代化企業(yè)生產(chǎn)管理方式,具有先進的生產(chǎn)管理理念及實操經(jīng)歷;

  4、具有較強的目標管理與實現(xiàn)能力,具備良好的團隊管理、溝通協(xié)調(diào)、問題解決能力及團隊合作精神。

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