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培訓(xùn)講師崗位的職責(zé)有哪些
在當(dāng)下社會(huì)，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？以下是小編幫大家整理的培訓(xùn)講師崗位的職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)（一）
1、由內(nèi)勤部門與客戶提前協(xié)商好會(huì)議人數(shù)，時(shí)間和場地后，再上門與客戶進(jìn)行安全知識、健康知識、膳食營養(yǎng)、產(chǎn)品項(xiàng)目等課程的培訓(xùn)
2、到客戶方為客戶提供公司產(chǎn)品解說，無需開發(fā)客戶渠道，只需當(dāng)面洽談即可；
2、善于溝通、語言表達(dá)能力強(qiáng)，敢于表現(xiàn)自我，挑戰(zhàn)高薪；
3、熱愛銷售行業(yè)，工作中具備積極主動(dòng)、勤奮學(xué)習(xí)的精神，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)（二）
1、深入了解行業(yè)培訓(xùn)需求，編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)編寫專業(yè)教程教案，根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，開發(fā)培訓(xùn)課題并制作培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫；
3、豐富課程內(nèi)容，設(shè)計(jì)課程結(jié)構(gòu)，做好現(xiàn)場把控，根據(jù)課程反饋不斷更新完善培訓(xùn)課程；
4、現(xiàn)場講授培訓(xùn)課程，解答疑難問題等；
5、撰寫培訓(xùn)報(bào)告，反饋、評估培訓(xùn)效果；
6、跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)；
7、負(fù)責(zé)企業(yè)文化理念的宣傳推廣（塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播）。
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)（三）
1、了解、掌握華晨汽車各產(chǎn)品的性能、買點(diǎn)、優(yōu)勢；
2、開發(fā)全線產(chǎn)品及汽車相關(guān)課程的課件或話術(shù)；
3、負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程培訓(xùn)或現(xiàn)場培訓(xùn)的授課及課堂管理；
4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)后效果的考核及改進(jìn)措施的提出；
5、負(fù)責(zé)培訓(xùn)檔案體系的建立及管理、培訓(xùn)班資料的整理及歸檔；
6、有關(guān)產(chǎn)品或相關(guān)內(nèi)容的其他工作；
7、處內(nèi)其他工作。
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)（四）
1、負(fù)責(zé)通用管理類課程、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展相關(guān)主題課程的開發(fā)及講授工作；
2、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部團(tuán)建活動(dòng)策劃及團(tuán)隊(duì)建設(shè)；
3、負(fù)責(zé)建立內(nèi)部講師團(tuán)隊(duì)，以及內(nèi)部講師團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)；
4、協(xié)助人才梯隊(duì)建設(shè)相關(guān)工作，培訓(xùn)體系建立及優(yōu)化；
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)（五）
1、能有效運(yùn)作分公司早夕會(huì)；
2、傳承新人班課程并講授；
3、 承接禮拜講座的主持主講和燈片匹配研發(fā)；
4、 組織分公司層級會(huì)議及一些拓展活動(dòng)；
5、 結(jié)合分公司具體情況開展業(yè)務(wù)提升班和破任務(wù)班等班次。
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