GSP的崗位職責是什么（通用13篇）

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內(nèi)容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編收集整理的GSP的崗位職責是什么，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　GSP的崗位職責是什么 1

　　1、 督促相關部門和崗位人員執(zhí)行藥品管理的法律法規(guī)及本規(guī)范；

　　2、 組織制定質(zhì)量管理體系文件，并指導、監(jiān)督文件的執(zhí)行；

　　3、 負責對供貨單位和購貨單位的合法性、購進藥品的合法性以及供貨單位銷售人員、購貨單位采購人員的合法資格進行審核，并根據(jù)審核內(nèi)容的變化進行動態(tài)管理；

　　4、 負責質(zhì)量信息的收集和管理，并建立藥品質(zhì)量檔案；

　　5、 負責藥品的驗收，指導并監(jiān)督藥品采購、儲存、養(yǎng)護、銷售、退貨、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)的'質(zhì)量管理工作；

　　6、 負責不合格藥品的確認，對不合格藥品的處理過程實施監(jiān)督；

　　7、 負責藥品質(zhì)量投訴和質(zhì)量事故的調(diào)查、處理及報告；

　　8、 負責假劣藥品的報告；

　　9、 負責藥品質(zhì)量查詢；

　　10、 負責指導設定計算機系統(tǒng)質(zhì)量控制功能；

　　11、 負責計算機系統(tǒng)操作權限的審核和質(zhì)量管理基礎數(shù)據(jù)的建立及更新；

　　12、 組織驗證、校準相關設施設備；

　　13、 負責藥品召回的管理；

　　14、 負責藥品不良反應的報告；

　　15、 組織質(zhì)量管理體系的內(nèi)審核風險評估；

　　16、 組織對藥品供貨單位及購貨單位質(zhì)量管理體系和服務質(zhì)量的考察和評價

　　17、 組織對被委托運輸?shù)某羞\方運輸條件和質(zhì)量保障能力的審查；

　　18、 協(xié)助開展質(zhì)量管理教育和培訓；

　　19、 其他應當由質(zhì)量管理部門履行的職責。

　　GSP的崗位職責是什么 2

　　1、 以質(zhì)量作為選擇藥品和供貨單位的首要條件，堅持“按需購進，擇優(yōu)采購”的原則，做好購貨計劃。

　　2、 負責起草藥品采購相關的制度、操作程序。

　　3、 負責收集供貨 、購進藥品、銷售人員的相關資質(zhì)證明，交質(zhì)量管理部審核。

　　4、 嚴格執(zhí)行藥品購進程序，從審核批準的供貨單位購進合法和質(zhì)量可靠的藥品。

　　5、 嚴格按規(guī)定進行首營品種、首營企業(yè)的審批。

　　6、 負責簽訂購貨合同，購貨合同必須明確規(guī)定質(zhì)量條款，或提前與供貨單位簽訂質(zhì)量保證協(xié)議。

　　7、 購進藥品應有合法票據(jù)，并做好藥品購進記錄。

　　8、 分析銷售和庫存，優(yōu)化經(jīng)營藥品和庫存藥品結構．

　　9、 掌握購進過程的質(zhì)量動態(tài)，積極向質(zhì)量管理部門反饋信息。

　　10、 每年定期會同質(zhì)量管理部門開展進貨情況的質(zhì)量評審。

　　11、 配合質(zhì)量管理部門做好質(zhì)量管理體系內(nèi)審工作。

　　12、 建立藥品供貨單位檔案。

　　13、 負責本部門相關的`文件、記錄整理、保存。

　　14、 其他應當由采購部門履行的職責。

　　GSP的崗位職責是什么 3

　　1、 負責起草與藥品儲存有關的質(zhì)量管理制度、操作規(guī)程。

　　2、 按安全儲存、降低損耗、保證質(zhì)量、收發(fā)迅速、避免事故的原則，做好藥品的儲存和保管工作。

　　3、 執(zhí)行藥品收貨的有關規(guī)定，按藥品的儲存要求專庫、分類存放。

　　4、 搬運和堆碼藥品嚴格遵守藥品外包裝圖示標志，規(guī)范藥品搬運、擺放和堆垛的具體操作，避免損壞藥品包裝。

　　5、 負責藥品保管工作，定期對庫存進行盤點，確保賬、貨相符。

　　6、 負責對在庫藥品實行色標管理和效期管理。

　　7、 負責庫房溫濕度監(jiān)測系統(tǒng)的管理，確保庫房溫濕度條件符合藥品儲存要求，并做好記錄。

　　8、 儲存藥品應當按照要求，采取避光、遮光、通風、防暑、防蟲、防潮、防霉、防塵、防火等相應措施，保證藥品的儲存安全。

　　9、 儲存藥品的貨架、托盤等設施設備要保持清潔，無破損和雜物堆放。

　　10、 發(fā)現(xiàn)質(zhì)量有問題的藥品，要及時在計算機系統(tǒng)中鎖定，暫停發(fā)貨，并立即通知質(zhì)量管理部門處理。

　　11、 堅持按“先產(chǎn)先出、近期先出、按批號先發(fā)貨”的`原則發(fā)貨，藥品出庫應進行質(zhì)量檢查和有關項目的核對。

　　12、 負責對倉儲設施、設備進行維護、保養(yǎng)、確保所用設施、設備運行良好。

　　13、 配合質(zhì)量管理部門做好質(zhì)量管理體系內(nèi)審工作。

　　14、 協(xié)助做好冷庫及溫濕度監(jiān)測系統(tǒng)的驗證工作。

　　15、 負責本部門相關的文件、記錄整理、保存。

　　16、 其他應有倉儲部門履行的職責。

　　GSP的崗位職責是什么 4

　　崗位職責:

　　1、根據(jù)藥品管理法、藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范等有關法律法規(guī)，完善公司質(zhì)量管理體系及規(guī)章制度，并督促、指導有關部門和人員貫徹實施;

　　2、負責公司gsp認證、換證，以及新開藥店gsp認證的申請和驗收等工作;

　　3、定期對門店、倉庫，以及有關部門的.質(zhì)量管理工作進行監(jiān)督、檢查，并對發(fā)現(xiàn)的問題及時改正;

　　4、負責公司有關gsp方面的培訓和教育;

　　5、負責處理公司質(zhì)量事故、質(zhì)量查詢、質(zhì)量投訴的報告等，保持與各級藥監(jiān)部門的良好關系;

　　6、完成領導交辦的其他工作。

　　任職資格:

　　1、專科及以上學歷，醫(yī)藥相關專業(yè)，具有執(zhí)業(yè)藥師資格證書，3年以上同崗位管理工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉藥品知識，精通連鎖藥店質(zhì)量管理工作;

　　3、愛崗敬業(yè)，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，具有較強的抗壓能力和執(zhí)行力，原則性強。

　　GSP的崗位職責是什么 5

　　1、在院長領導下負責本科室全面工作。

　　2、負責全院醫(yī)療設備的管理、維修、計劃上報、供應、計量檢定、檢修、報損、咨詢等工作。

　　3、經(jīng)常深入科室，了解使用、維修、需求、供應等方面存在的問題，并及時進行改進和解決。

　　4、了解、收集國內(nèi)外醫(yī)療器械方面的信息和動態(tài)，為醫(yī)院采購設備當好參謀，提出建議及可行性論證報告，制定采購計劃等。

　　5、協(xié)調(diào)科室內(nèi)設備維修工程師、技師、技術員、庫房保管及與院內(nèi)其他科室的工作，并進行檢查和監(jiān)督。

　　6、負責制定科室年度工作計劃，人員培訓等方面的事宜。

　　7、負責科室政治學習、業(yè)務學習、勞動紀律、落實醫(yī)院各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況。

　　8、負責做好醫(yī)療器械的登記，統(tǒng)計工作。

　　9、做好購入設備，儀器的.驗收工作，并建立貴重儀器管理和使用制度。督促操作人員嚴格按規(guī)程使用，充分發(fā)揮儀器的效能。

　　10、負責完成院長臨時交辦的其他工作。

　　GSP的崗位職責是什么 6

　　1、負責本機構日常的會計核算，如：非車險業(yè)務的實收銷數(shù)工作等;

　　2、負責對全轄所有報銷憑證的原始單據(jù)、合同、簽報等資料真實性、合法性和完整性的初核，確保上交的會計原始憑證完整、齊全;

　　3、負責對全轄銀行與現(xiàn)金出納工作，按月編制銀行余額調(diào)節(jié)表和現(xiàn)金盤點表;

　　4、負責全轄各項稅務事項;

　　5、負責協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌全轄所有對外財務信息的報送，包括監(jiān)管機構、稅務及行業(yè)協(xié)會等;

　　6、負責對全轄固定資產(chǎn)的`管理，包括卡片錄入、實物盤點等。

　　GSP的崗位職責是什么 7

　　1、在科主任領導下，負責或參與大型醫(yī)療設備的驗收、調(diào)試、維修工作、指導技師、技士、技術員完成中、小型醫(yī)療儀器的維修工作

　　2、協(xié)助主任制定全院醫(yī)療設備采購計劃及大型設備的.可行性論證報告，為臨床使用科室和領導決策做好咨詢或參謀工作。

　　3、負責或參與制定醫(yī)療器械的檔案管理，使用制度或操作規(guī)程，協(xié)助主任審查醫(yī)療器械的折舊與報廢工作。

　　4、制度醫(yī)療設備的維護計劃，定期進行維護、校驗和計量，開展質(zhì)控工作。

　　5、負責維修人員的業(yè)務學習。

　　6、深入各科室征求意見，努力改進服務方式，提高工作效率。

　　7、認真完成主任安排的其他工作。

　　GSP的崗位職責是什么 8

　　1、負責對出庫藥品逐批進行質(zhì)量復核和檢查，對出庫藥品的質(zhì)量付發(fā)貨責任。

　　2、負責按《出庫（配送、復核）單》的記錄出庫藥品，清點核對商品去向、品名、劑型、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)廠商、批號、有效期、質(zhì)量狀況、銷售日期等，并檢查藥品包裝質(zhì)量，做到數(shù)量準確，質(zhì)量完好，包裝牢固，標志清晰，以上信息核對正確無誤后應在《出庫復核單》加蓋出庫復核專業(yè)章。

　　3、對出庫發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量問題的藥品應及時通知保管員報告質(zhì)量管理部重新檢查、明確質(zhì)量結論，根據(jù)質(zhì)量結論決定是否出庫。

　　4、銷售出庫復核單庫房聯(lián)經(jīng)發(fā)貨人、復核人簽字后，每天按編碼順序裝訂成冊作為出庫復核記錄，記錄規(guī)范完整、準確，便于進行質(zhì)量跟蹤，并按規(guī)定保存5年備查。

　　GSP的'崗位職責是什么 9

　　職責描述:

　　1、負責首營資料的收集、審核、歸檔

　　2、負責公司經(jīng)營品種、業(yè)務往來單位的基礎資料的信息系統(tǒng)錄入

　　3、負責收集質(zhì)量信息和公司經(jīng)營品種不良反應信息

　　4、根據(jù)gsp要求,監(jiān)督執(zhí)行公司質(zhì)量體系操作規(guī)程

　　5、完成上級指派交付的其他工作

　　崗位要求:

　　1、男女不限,應具備一定的`溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作意識,工作積極主動性強,責任心強

　　2、中藥學、醫(yī)藥相關專業(yè)中專以上學歷

　　3、有醫(yī)藥公司質(zhì)量管理員工作經(jīng)驗者優(yōu)先

　　GSP的崗位職責是什么 10

　　一、按出庫憑證一次復核出庫醫(yī)療器械實物，做到數(shù)量準確、質(zhì)量完好、包裝牢固，標識清晰，把好醫(yī)療器械出入庫關。

　　二、對發(fā)出醫(yī)療器械，復核員要憑單認真核對品名、規(guī)格型號、數(shù)量、生產(chǎn)廠家、生產(chǎn)批號、有效期、質(zhì)量狀況等。堅持“先進先出、近期先出和按批號發(fā)貨的原則確認無誤后，發(fā)貨員、復核人在出庫單上簽字，以防錯發(fā)。

　　三、建立醫(yī)療器械出入庫復核記錄包括：出入庫日期。購貨單位、品名、規(guī)格型號、批號、有效期、生產(chǎn)廠家、數(shù)量、質(zhì)量狀況、發(fā)貨員、復核員等，醫(yī)療器械出入庫記錄應保存到有效期滿后二年或保質(zhì)期滿后二年。

　　四、復核過程中發(fā)現(xiàn)包裝破損、污染或其它質(zhì)量問題的醫(yī)療器械，應拒絕入庫。

　　五、醫(yī)療器材出庫后如對賬時發(fā)現(xiàn)差錯，應立即追回或補損，如無法立即解決的，應填寫查存單聯(lián)系，并留底立案，認真處理。

　　GSP的`崗位職責是什么 11

　　1、在醫(yī)療設備科長領導下進行工作，具體負責醫(yī)院醫(yī)用耗材的驗貨，保管、配貨工作。

　　2、所有物資都必須嚴格辦理入庫、驗收、登記手續(xù)。嚴格按區(qū)域存放。

　　3、在每月底前收集各科計劃，并做出下月購買計劃。

　　4、庫存物資要加強保管，定期盤點，防止積壓浪費，防鼠咬、霉爛、損壞、變質(zhì)、加強安全保衛(wèi)工作，并根據(jù)臨床計劃如期下送。

　　5、易燃易爆或有毒的危險物品必須隔離存放。庫房內(nèi)嚴禁煙火，非庫房人員一律不得入內(nèi)。

　　6、不得接受廠家、供貨商的.請客、行賄，以權謀私。

　　GSP的崗位職責是什么 12

　　崗位職責:

　　1、負責“客戶訂單系統(tǒng)”運維支持,及系統(tǒng)拓展、客戶覆蓋推進工作;

　　2、負責公司供應鏈相關項目組織及推進工作,如新品引入、合作拓展等;

　　3、負責優(yōu)化供應鏈管理流程,提高運營效率;

　　4、負責組織部門月度運營分析會,跟進各崗kpi情況,分析并推進問題處理;

　　5、負責與三方儲運部門保持良好的.合作關系,保障運營順暢;

　　6、負責部門內(nèi)運營體系建立,承接公司體系文件,建立、完善、修訂部門文件;

　　7、負責承接其它臨時性工作并落地。

　　任職資格:

　　1、本科及本科以上,藥學或供應鏈相關專業(yè);

　　2、5年以上藥品行業(yè)經(jīng)驗,具有生產(chǎn)企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗、項目管理、gsp認證、gmp認證經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、熟悉供應鏈操作環(huán)節(jié),包括生產(chǎn)、采購、物流等方面;

　　4、熟練操作計算機辦公軟件,英語良好;

　　5、具有較好的溝通能力,工作細心,可承擔一定工作壓力。

　　GSP的崗位職責是什么 13

　　職責描述:

　　1、負責首營資料的收集、審核、歸檔

　　2、負責公司經(jīng)營品種、業(yè)務往來單位的基礎資料的`信息系統(tǒng)錄入

　　3、負責收集質(zhì)量信息和公司經(jīng)營品種不良反應信息

　　4、根據(jù)gsp要求,監(jiān)督執(zhí)行公司質(zhì)量體系操作規(guī)程

　　5、完成上級指派交付的其他工作

　　崗位要求:

　　1、男女不限,應具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作意識,工作積極主動性強,責任心強

　　2、中藥學、醫(yī)藥相關專業(yè)中專以上學歷

　　3、有醫(yī)藥公司質(zhì)量管理員工作經(jīng)驗者優(yōu)先

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