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解除勞動(dòng)關(guān)系賠償仲裁申請書

時(shí)間:2021-06-29 09:15:19 勞動(dòng)關(guān)系 我要投稿

解除勞動(dòng)關(guān)系賠償仲裁申請書范本

  申請人:姜xx,男,1969年1月23日出生,漢族,住安徽省合肥市包河區(qū)xx鄉(xiāng)xx村xx村民組x號.

解除勞動(dòng)關(guān)系賠償仲裁申請書范本

  被申請人:合肥xx印刷有限責(zé)任公司,住所地為合肥市xx路x號.

  法定代表人:孔xx,系該公司董事長,聯(lián)系電話0551-4xxx490.

  申訴事項(xiàng):

  1、請求依法裁決解除申請人與被申請人之間的勞動(dòng)關(guān)系;

  2、請求依法裁決被申請人向申請人姜xx補(bǔ)發(fā)克扣的工資4000元以及克扣工資經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金1000元;

  3、支付因未及時(shí)簽訂勞動(dòng)合同而產(chǎn)生的雙倍工資22000元;

  4、加班工資179670.3元以及因未及時(shí)支付加班工資而應(yīng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金為44917.58元;

  5、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金44235.15元;

  6、年休假工資報(bào)酬26205.75元;

  7、補(bǔ)繳19xx年12月至2004年5月期間以及至勞動(dòng)合同解除之日的'各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn);

  事實(shí)與理由:

  自被申請人合肥xx印刷有限責(zé)任公司(以下簡稱“xx公司”)于19xx年x月x日注冊成立至今,申請人姜xx就一直在該公司工作.準(zhǔn)確來說,姜xx是于19xx年8月5日至合肥市xx印刷廠上班的,該印刷廠系xx公司的前身.上班工作近15年,被申請人xx公司既沒有與申請人簽訂勞動(dòng)合同,也沒有依法按時(shí)為申請人繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn).工作期間,xx公司不僅不能及時(shí)發(fā)放工資,而且加班也不依法支付加班工資,更甭提依法給予申請人年休假或年休假工資報(bào)酬.被申請人xx公司的這些行為嚴(yán)重侵害了申請人的各項(xiàng)合法權(quán)利.

  為維護(hù)申請人的合法權(quán)益,特依法向貴院申請仲裁,望依法裁如所請.

  此致

  合肥市包河區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁院

  申請人:xx

  20XX年X月X日

  附:1、勞動(dòng)爭議仲裁申請書副本一份;

  2、證據(jù)若干份;

  3、賠償清單一份:

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