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企業(yè)年度工作總結(jié)

時(shí)間:2023-06-14 18:46:52 企業(yè)工作總結(jié) 我要投稿

企業(yè)年度工作總結(jié)(集合15篇)

  總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律,讓我們好好寫一份總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?下面是小編收集整理的企業(yè)年度工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

企業(yè)年度工作總結(jié)(集合15篇)

企業(yè)年度工作總結(jié)1

  今年在區(qū)委、區(qū)政府及相關(guān)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以科學(xué)發(fā)展為主題,以加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式為主線,大力實(shí)施“創(chuàng)新引領(lǐng)、雙業(yè)并舉、統(tǒng)籌發(fā)展、生態(tài)優(yōu)先”戰(zhàn)略,以“三年”活動(dòng)為載體,以“一核兩翼”組團(tuán)式發(fā)展平臺(tái)承載內(nèi)容為建設(shè)抓手,立足大形勢(shì)、建設(shè)大平臺(tái)、引進(jìn)大項(xiàng)目、培育大企業(yè),積極拓展開放新空間,著力提高經(jīng)濟(jì)的發(fā)展質(zhì)量和效益,全力推動(dòng)街道各項(xiàng)工作。

  一、企業(yè)服務(wù)

  為了給企業(yè)提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),更好的環(huán)境,我們企業(yè)服務(wù)中心積極轉(zhuǎn)變職能,做好服務(wù)。繼續(xù)實(shí)施“三個(gè)一”工作制度,深化“百千”行動(dòng),實(shí)行一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)負(fù)責(zé)人、一個(gè)團(tuán)隊(duì)聯(lián)系一幢樓宇的“三個(gè)一”工作制度,掌握樓宇最新資料為招商引資服務(wù);開展了班子人員走訪企業(yè)制度,每月有企業(yè)服務(wù)中心聯(lián)系人聯(lián)絡(luò),班子人員走訪企業(yè)不少以2家;成功處理了嘉興聯(lián)球公司和禾澤電子商務(wù)有限公司的非法經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。開展了“進(jìn)樓入企、服務(wù)企業(yè)”大走訪活動(dòng),與企業(yè)做好對(duì)接聯(lián)誼,幫助協(xié)調(diào)解決資金、技術(shù)、市場(chǎng)等方面的實(shí)際問(wèn)題;加強(qiáng)與樓宇、企業(yè)的溝通協(xié)作,努力提高辦事效率和服務(wù)水平,為投資者營(yíng)造良好的創(chuàng)業(yè)發(fā)展環(huán)境。9、10兩個(gè)月開展了雙月度招商引資、企業(yè)服務(wù)“五個(gè)一”推進(jìn)會(huì),成功落地了一批項(xiàng)目,優(yōu)質(zhì)接待了一批客商,開展了一次開業(yè)慶典,召開了一個(gè)招商推介會(huì)、舉辦了一次交流會(huì)。在服務(wù)企業(yè)的同時(shí),全體工作人員都切實(shí)履行好自己的工作職責(zé),嚴(yán)格做到廉潔從政,無(wú)利用職務(wù)和工作之便吃請(qǐng)、收受禮品等違法違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。

  二、招商引資

  我街道20xx年1月至10月實(shí)際引進(jìn)注冊(cè)50萬(wàn)以上三產(chǎn)企業(yè)163家,其中1000萬(wàn)以上企業(yè)10家,完成全年任務(wù)的232.86%,引進(jìn)注冊(cè)資金52493.4萬(wàn)元,完成全年人的145.82%,引進(jìn)市外實(shí)到資金 17985萬(wàn)元,完成全年任務(wù)的81.75%, 浙商回歸內(nèi)資4834萬(wàn)元,完成全年任務(wù)的87.89%,固定資產(chǎn)投資6158萬(wàn)元,完成全年任務(wù)的123.16%,實(shí)到外資120.4萬(wàn)美元,完成全年任務(wù)的120.4%,基本實(shí)現(xiàn)了年初預(yù)定的目標(biāo)。為拓寬招商信息來(lái)源,加快經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí),我們今年成立了街道招商辦,分成了四個(gè)招商小組,分赴杭州、上海、寧波、蘇州等地招商,10月30日在杭州成功召開了招商推介會(huì),得到了區(qū)政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)高度贊揚(yáng),同時(shí)也實(shí)行了委托招商、平臺(tái)招商等多項(xiàng)招商創(chuàng)新舉措,充分利用中介機(jī)構(gòu)的廣闊人脈,圍繞產(chǎn)業(yè)的主導(dǎo)產(chǎn)品及其上下游產(chǎn)品開展招商活動(dòng),努力延伸產(chǎn)業(yè)鏈,提升區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)力。開拓了名都電子商務(wù)園二期----海洲之星這個(gè)大平臺(tái),聯(lián)合園區(qū)招商力量,做好電子商務(wù)企業(yè)、服務(wù)外包企業(yè)的招商。

  三、安全生產(chǎn)

  一是認(rèn)真做好煙花爆竹安全管理工作。今年街道與轄區(qū)內(nèi)的10家煙花爆竹零售單位簽訂了《煙花爆竹經(jīng)營(yíng)責(zé)任書》,落實(shí)煙花爆竹經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任,嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制度。元旦春節(jié)期間,街道共出動(dòng)檢查20人次,發(fā)現(xiàn)隱患8處,整改8處。二是認(rèn)真開展安全生產(chǎn)大檢查。從1月13日起,在本轄區(qū)重點(diǎn)行業(yè)和領(lǐng)域內(nèi)按計(jì)劃有步驟地開展了安全大檢查工作。街道主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)檢查共3次,共計(jì)出動(dòng)檢查人員近50人次,此次大檢查共檢查企業(yè)15家,煙花爆竹經(jīng)營(yíng)單位10家,填寫檢查記錄單29份,發(fā)出責(zé)令限期整改意見書一份,復(fù)查意見書一份。發(fā)放宣傳資料100份。同時(shí)指導(dǎo)各村、各企業(yè)根據(jù)各自特色、管理職能,圍繞安全生產(chǎn)工作實(shí)際開展了扎實(shí)的安全生產(chǎn)大檢查,切實(shí)做到“縱向到底、橫向到邊、不留死角”;對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部門做到“查深、查細(xì)、查透、查實(shí)”,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)采取整改措施。為確保勝利召開,街道建立了24小時(shí)領(lǐng)導(dǎo)值班帶班制度,啟動(dòng)了應(yīng)急救援預(yù)案,加強(qiáng)了應(yīng)急救援隊(duì)伍的演練,即便發(fā)生安全事故,也能將事故損失減少到最低限度。三是廣泛開展安全生產(chǎn)月行動(dòng)。街道以“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為契機(jī),在各村(社區(qū))主要干道懸掛以宣傳安全生產(chǎn)為主題的橫、豎幅8條,轄區(qū)內(nèi)大型商貿(mào)企業(yè)及重點(diǎn)單位懸掛橫幅18條,向各社區(qū)、企業(yè)發(fā)放各類安全生產(chǎn)宣傳資料500多份。并于6月9日組織人員參加了區(qū)宣傳活動(dòng),各村(社區(qū))積極完善宣傳教育設(shè)施,更新宣傳圖片、畫冊(cè),在活動(dòng)期間,街道轄區(qū)共更新了5個(gè)宣傳欄,保證了活動(dòng)的宣傳效果。9月23-25日,由街道主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)做成了4個(gè)檢查小組,對(duì)轄區(qū)大型商場(chǎng)和高危行業(yè)進(jìn)行了徹底的檢查,確保了國(guó)慶期間的安穩(wěn)。此外還組織街道干部群眾觀看了主題宣傳片《安全發(fā)展、預(yù)防為主》,各村、社區(qū)和轄區(qū)有關(guān)單位還組織群眾和職工收看安全生產(chǎn)警示教育片《血的代價(jià)—重大事故案例剖析》和《淚的`呼喚—講述身邊的安全故事》。

  四、環(huán)境保護(hù)

  一是高度重視環(huán)境保護(hù)和生態(tài)建設(shè)工作,積極做好綠色創(chuàng)建工作,認(rèn)真負(fù)起環(huán)境保護(hù)的監(jiān)管職責(zé),有效的保護(hù)、改善了我們轄區(qū)的環(huán)境。二是加大環(huán)境監(jiān)察力度。街道環(huán)境監(jiān)察中隊(duì)按照區(qū)環(huán)保局的有關(guān)要求,認(rèn)真履行對(duì)轄區(qū)環(huán)境的監(jiān)管職責(zé),開展了專項(xiàng)檢查和監(jiān)督,華新花園河道污水事件得到了有效的控制和解決,成功處置了一起環(huán)保污染的執(zhí)法事件。三是積極開展了水環(huán)境綜合治理工作,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了街道轄區(qū)內(nèi)河道推行“河長(zhǎng)制”管理的實(shí)施方案。

  五、個(gè)體稅收

  本街道轄區(qū)范圍內(nèi)持證戶共計(jì)1008戶,其中:共管戶為420戶。落實(shí)起征點(diǎn)提高的稅收政策后,本街道轄區(qū)范圍內(nèi)起征戶為84戶,其中:共管戶為20戶,征收消費(fèi)稅為3戶,征收營(yíng)業(yè)稅2萬(wàn)元以上為47戶,征收營(yíng)業(yè)稅5萬(wàn)元以上為14戶,征收營(yíng)業(yè)稅20萬(wàn)元以上為6戶。截止10月底街道完成個(gè)體稅收總計(jì)721萬(wàn)元,其中私房出租收入208萬(wàn)元。國(guó)、地稅入庫(kù)率均達(dá)到100%,國(guó)、地稅申報(bào)率到達(dá)99.49%。委托街道代征增值稅共計(jì)86814.09元,開具稅票155份。

  六、商會(huì)工作

  一是采取“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”、“以商會(huì)商、以商聚商”的辦法大力開展招商引資選資工作。為進(jìn)一步拓展招商引資平臺(tái),新城街道商會(huì)組織開展了主題為“ 浙商回歸 創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”的江西參觀考察活動(dòng)。參觀了XX市的富祥藥業(yè)有限公司,考察了浙江商城和陶瓷市場(chǎng),充分利用商會(huì)這個(gè)組織對(duì)企業(yè)自身發(fā)展的幫助。二是開展了XX市工商業(yè)聯(lián)合會(huì)(市總商會(huì))走進(jìn)新城活動(dòng),活動(dòng)共組織了XX市工商業(yè)聯(lián)合會(huì)(市總商會(huì))領(lǐng)導(dǎo)、電子商務(wù)、服務(wù)外包、餐飲、休閑娛樂、工業(yè)設(shè)計(jì)、咨詢服務(wù)、教育培訓(xùn)、在禾有關(guān)商會(huì)、區(qū)府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和人員、區(qū)工商聯(lián)(總商會(huì))有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)共50余人參觀考察了保健品市場(chǎng)、名都電子商務(wù)園區(qū)、海洲之星等樓宇,加強(qiáng)了樓宇和企業(yè)的對(duì)接。三是加強(qiáng)非公企業(yè)黨建工作。積極配合街道組織部門開展非公企業(yè)黨建工作,在有條件的企業(yè)建立黨組織,進(jìn)一步擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)和黨的工作覆蓋面。四是開展了“拓展渠道合作共贏—進(jìn)入、產(chǎn)業(yè)資本交流會(huì)”,邀請(qǐng)了杭州海邦投資管理有限公司和東吳證券公司的經(jīng)理給街道全體中層以上干部和商會(huì)全體會(huì)員上了生動(dòng)的金融知識(shí)課,加深了企業(yè)家對(duì)金融知識(shí)的了解,許多企業(yè)家也表現(xiàn)了對(duì)基金和證券的濃厚興趣。

企業(yè)年度工作總結(jié)2

  20xx年的腳步即將邁向身后,回想走過(guò)的腳印,深深淺淺一年時(shí)間,有歡笑,有淚水,有小小的成功,也有淡淡的失落。20xx年這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風(fēng)上廉潔奉公、務(wù)真求實(shí)。為了能夠更好地指導(dǎo)自己今后的工作,是應(yīng)該好好靜下心來(lái)面對(duì)自己過(guò)去一年中的得失,展望一下未來(lái)。我將過(guò)去一年中工作的心得體會(huì)作如下總結(jié)。

  一、20xx年回顧

  1、在過(guò)去的一年中,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,全心全意,克盡職責(zé)完成本職崗位工作,并積極配合業(yè)務(wù)部工作需要開展工作,及時(shí)完成公司和部門領(lǐng)導(dǎo)布的各項(xiàng)工作。終于不辱使命,沒有因?yàn)閼言卸绊懙焦ぷ鳌?/p>

  2、與各供應(yīng)商及客戶建立并保持良好關(guān)系,確保藥品供應(yīng)順暢。面對(duì)今年來(lái)勢(shì)洶洶的甲流的挑戰(zhàn)(部份藥品一周用量已經(jīng)超過(guò)平時(shí)六周的用量),也沒有出現(xiàn)大的斷貨現(xiàn)象,深表欣慰。

  3、按照gsp質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)聽取與反饋質(zhì)管部的意見,與各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),盡最大努力保證藥品質(zhì)量。四、貫徹領(lǐng)導(dǎo)的思想,做好市場(chǎng)部的招投標(biāo)工作。五、做好新品種的物價(jià)備案工作,及時(shí)做好調(diào)價(jià)工作。六、做好銷售內(nèi)勤工作,為銷售員做好后勤保障工作,

  解決銷售員的后顧之憂。

  二、存在的不足

  1、對(duì)于流行性疾病預(yù)測(cè)力不足,導(dǎo)致對(duì)此次的甲流事件手忙腳亂一陣。

  2、因?yàn)橄⑸系牟混`通,對(duì)于藥品招標(biāo)及后續(xù)工作跟進(jìn)不夠及時(shí)。

  三、20xx年度工作計(jì)劃

  采購(gòu)部是公司業(yè)務(wù)的龍頭老大,是關(guān)系到公司整個(gè)銷售利益的最重要環(huán)節(jié),所以我很感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我一如既往的信任,將我調(diào)到如此重要的崗位上,我亦將不懈努力以不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚愛。懷著感恩的心,將明年的工作做了以下部署:

  1、在以質(zhì)量為前提的情況下,貨比三家,直接降低藥品價(jià)格。堅(jiān)持“同等質(zhì)量比價(jià)格,同等價(jià)格比質(zhì)量,最大限度為公司節(jié)約成本”的工作原則。

  2、對(duì)于非現(xiàn)款供貨單位發(fā)貨遵循少量多次的'原則,充分利用供方信貸期。

  3、發(fā)貨方式盡量以送貨上門為主,盡量減少物流費(fèi)用。

  4、降低現(xiàn)款供貨,尋找新的供貨來(lái)源。

  5、穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應(yīng)商,為公司做大做強(qiáng)做好積極準(zhǔn)備。

  6、以遵循gsp為標(biāo)準(zhǔn),力爭(zhēng)更好的做好質(zhì)管部和供應(yīng)商之間的橋梁。

  7、做好物價(jià)工作,多方采集消息,提高市場(chǎng)嗅覺能力。

  8、貫徹公司宗旨,做好招投標(biāo)工作,為占領(lǐng)的市場(chǎng)份額而積極努力。

  9、對(duì)于周期性及流行性的疾病做好更加充份的準(zhǔn)備。

  10、繼續(xù)做好銷售內(nèi)勤工作,仍然堅(jiān)信一個(gè)出色的內(nèi)勤是十個(gè)乃至優(yōu)秀銷售員的堅(jiān)強(qiáng)后盾。

  新的一年意味著新的起點(diǎn),新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn),未來(lái)從來(lái)都是因?yàn)樗牟淮_定性而讓我們充滿激情.我似乎已經(jīng)看到了我們部門變得強(qiáng)大的光茫,我將留取精華,摒棄糟粕,不純?yōu)榱送瓿扇蝿?wù)而工作,要以創(chuàng)造利潤(rùn)來(lái)提升自身價(jià)值。我將以更飽滿的熱情投入到各項(xiàng)工作中去,與公司全體員工共同學(xué)習(xí)、共建和諧、共創(chuàng)輝煌!

企業(yè)年度工作總結(jié)3

  20xx年,后勤部在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞“節(jié)約成本、提升服務(wù)、保障運(yùn)營(yíng)”的工作目標(biāo),對(duì)內(nèi)完善管理運(yùn)行,對(duì)外提升服務(wù)質(zhì)量,堅(jiān)持服務(wù)過(guò)程中的總結(jié)和創(chuàng)造,不斷提升后勤部服務(wù)管理理水平,基本按集團(tuán)要求完成了后勤保障的工作任務(wù)。

  一、堅(jiān)持以營(yíng)業(yè)為中心,做好后勤服務(wù)的工作,努力創(chuàng)造良好的營(yíng)運(yùn)環(huán)境

  營(yíng)運(yùn)是公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的生命線,后勤部作為營(yíng)業(yè)保障部門,在20xx年進(jìn)一步強(qiáng)化了以營(yíng)業(yè)為中心的服務(wù)理想,加強(qiáng)與前勤營(yíng)業(yè)部門的溝通協(xié)調(diào),主動(dòng)獲得服務(wù)需求信息,提升員工的服務(wù)意識(shí),做好多項(xiàng)基礎(chǔ)運(yùn)行保障的同時(shí),進(jìn)一步提高后勤服務(wù)質(zhì)量,為公司整體運(yùn)營(yíng)服務(wù)的提升做出貢獻(xiàn)。進(jìn)一步加強(qiáng)物業(yè)設(shè)施維修維護(hù),提高服務(wù)設(shè)施運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)。

  20xx年,后勤部對(duì)xx兩店實(shí)行統(tǒng)一管理目標(biāo),在工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范方面實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一管理。在基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)方面,20xx年對(duì)所有設(shè)施設(shè)備進(jìn)行普查,重新建立健全了設(shè)備檔案,統(tǒng)一編制了設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃,并實(shí)行跟蹤檢查進(jìn)度,保障設(shè)備設(shè)施的穩(wěn)定運(yùn)行;對(duì)于涉及物業(yè)運(yùn)行的意外事件,建立了意外事件報(bào)告總結(jié)制度,要求意外事件發(fā)生時(shí),填寫《意外事件處理報(bào)告單》,對(duì)事故處理過(guò)程、事故發(fā)生原因、進(jìn)一步的糾正預(yù)防措施均做了相應(yīng)的要求,以此減少了同樣問(wèn)題的重復(fù)發(fā)生,實(shí)現(xiàn)多級(jí)巡視制度,包括經(jīng)理級(jí)員工開店前巡視、物業(yè)管理員巡視,領(lǐng)導(dǎo)抽查巡視,聯(lián)合檢查巡視等,保障物業(yè)問(wèn)題及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理。20xx年截止目前,xx兩店通過(guò)巡視發(fā)現(xiàn)物業(yè)維護(hù)各類問(wèn)題近xx個(gè),均得到及時(shí)的處理,保持了較好的物業(yè)運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)。在做好日常運(yùn)行維護(hù)的同時(shí),后勤部20xx年截止目前共組織完成改造施工項(xiàng)目xx項(xiàng),滿足公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的.需求。

  二、強(qiáng)化環(huán)境秩序管理,營(yíng)造清新舒適的購(gòu)物環(huán)境

  良好的環(huán)境秩序是對(duì)顧客服務(wù)最直接的體現(xiàn)。因此,后勤部始終把環(huán)境秩序建設(shè)作為日常工作的重點(diǎn)來(lái)抓。20xx年,主要從以下幾方面加強(qiáng)了工作:

  一是加強(qiáng)外圍衛(wèi)生保潔工作,對(duì)外圍的廣場(chǎng)磚實(shí)行定期清理污漬,重要部位每天用清水沖刷,在風(fēng)沙較大的季節(jié),對(duì)重點(diǎn)情節(jié)區(qū)域采取灑水的方式降塵,同時(shí)增加了日常保潔清掃循環(huán)密度,將保潔承擔(dān)范圍一直馬路上,盡可能減少周邊環(huán)境對(duì)商場(chǎng)衛(wèi)生的影響;

  二是積極改進(jìn)保潔方法,全面提高室內(nèi)保潔質(zhì)量。保潔部門對(duì)地面理石、墻面、高空等需清潔部位,積極探索保潔保養(yǎng)的方法,對(duì)重點(diǎn)保潔部位增加維護(hù)頻率,并實(shí)行保潔質(zhì)量定期和不定時(shí)抽查,對(duì)于保潔工具的要求保持干凈清潔,確保了保潔質(zhì)量保到質(zhì)的提高;

  三是重視賣場(chǎng)溫度調(diào)節(jié),控制適宜溫度。為較好的控制賣場(chǎng)溫度,后勤部在商場(chǎng)各部位安裝溫度計(jì),每天x次對(duì)溫度進(jìn)行檢查,對(duì)溫度出現(xiàn)偏差區(qū)域進(jìn)行及時(shí)調(diào)整,保障了賣場(chǎng)溫度始終保持恒溫,誤差不超多x度,確保為顧客提供清潔舒適的購(gòu)物環(huán)境。

  三、主動(dòng)加強(qiáng)服務(wù),提高員工的服務(wù)意識(shí)

  20xx年后勤部提出“一站式”服務(wù)的工作要求,對(duì)于到后勤部辦理業(yè)務(wù)的供應(yīng)商實(shí)行全天候服務(wù);同時(shí),對(duì)工作業(yè)務(wù)不做崗位分工,真正實(shí)現(xiàn)了“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”,所有后勤文職人員都能辦理所有業(yè)務(wù),來(lái)后勤部辦理業(yè)務(wù)的客戶不用等候,即有人全程能夠辦理完成,實(shí)行服務(wù)投訴電話公示,主動(dòng)接受服務(wù)監(jiān)督。為全面提高服務(wù)質(zhì)量,后勤部還制定了《維修投訴電話管理辦法》,對(duì)xx小時(shí)維修電話進(jìn)行錄音,及時(shí)反饋處理結(jié)果,對(duì)各部門后勤服務(wù)需求實(shí)行跟蹤制度,由物業(yè)管理員及時(shí)現(xiàn)場(chǎng)了解服務(wù)效果及服務(wù)滿意度,及時(shí)總結(jié)和處理服務(wù)中的問(wèn)題,通過(guò)參加營(yíng)業(yè)例會(huì)及時(shí)獲得服務(wù)信息,使后勤部第一時(shí)間了解服務(wù)需求,及時(shí)予以配合和處理,在每個(gè)公司特定活動(dòng)中,后勤部都要組織召開服務(wù)配合協(xié)調(diào)會(huì),研究服務(wù)細(xì)節(jié),確保后勤服務(wù)配合工作保障到位,保證后勤服務(wù)工作的圓滿完成。

企業(yè)年度工作總結(jié)4

房地產(chǎn)集團(tuán)各部門、各子公司:

  X年,在全體員工的共同努力下,公司的各項(xiàng)工作全面推進(jìn)。而認(rèn)真做好X年度工作總結(jié)、科學(xué)部署X年工作計(jì)劃,對(duì)于進(jìn)一步總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),激發(fā)和調(diào)動(dòng)員工工作熱情和積極性,更好地推進(jìn)集團(tuán)科學(xué)、快速、全面發(fā)展具有十分重要的意義。有鑒于此,經(jīng)公司研究決定,要求房地產(chǎn)公司各部門及個(gè)人、各子公司提交X年度工作總結(jié)及X年度工作計(jì)劃,F(xiàn)將具體事宜通知如下:

  一、 內(nèi)容要求:

  (一)各部門、各項(xiàng)目公司工作總結(jié)及計(jì)劃

  1、各部門、各項(xiàng)目公司要認(rèn)真對(duì)照公司年初確定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與工作重點(diǎn),逐項(xiàng)進(jìn)行認(rèn)真梳理和檢查,全面客觀總結(jié)X年工作情況,包括:工作描述,工作完成情況及取得的.成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、存在的問(wèn)題分析和相應(yīng)的改進(jìn)措施等;

  2、認(rèn)真分析當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和公司戰(zhàn)略目標(biāo),立足本部門、各子公司的工作實(shí)際,確定工作重點(diǎn),擬定工作計(jì)劃,重點(diǎn)圍繞項(xiàng)目建設(shè)和公司發(fā)展提出各自主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及管理指標(biāo),依據(jù)切實(shí)可行的原則,提出相應(yīng)工作保障措施及需要建立健全的制度、流程等;

  3、對(duì)公司的意見和建議;

  4、需要特別注意的內(nèi)容:

  (1)為強(qiáng)化房地產(chǎn)集團(tuán)管控實(shí)施,房地產(chǎn)集團(tuán)各部門所提交內(nèi)容應(yīng)涉及各項(xiàng)目對(duì)口業(yè)務(wù)概況及重點(diǎn)情況。

  (2)工程管理部應(yīng)對(duì)X年項(xiàng)目整體情況進(jìn)行附表說(shuō)明,包含:項(xiàng)目介紹、年度新開工面積、竣工面積、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)安排、截止12月31日進(jìn)展情況、存在問(wèn)題及相應(yīng)的改進(jìn)措施等;同時(shí),列明項(xiàng)目整體進(jìn)度計(jì)劃,針對(duì)重點(diǎn)關(guān)注節(jié)點(diǎn)需進(jìn)行細(xì)化,單獨(dú)列示。

  (3)營(yíng)銷策劃部應(yīng)對(duì)截至X年12月31日的銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行說(shuō)明。另外,對(duì)X年銷售情況進(jìn)行年終復(fù)核(包括全部項(xiàng)目及每個(gè)項(xiàng)目每月計(jì)劃完成銷售額和實(shí)際完成銷售額等)并附表說(shuō)明,同時(shí),對(duì)X年度計(jì)劃分解附表說(shuō)明,明確指標(biāo)來(lái)源。數(shù)據(jù)應(yīng)包含集團(tuán)下發(fā)紅頭文件中列示的房地產(chǎn)集團(tuán)及下屬所有企業(yè)。

  (4)財(cái)務(wù)部應(yīng)對(duì)截至X年12月31日的年度回款數(shù)據(jù)、每月的回款情況和歷史性欠款數(shù)據(jù)進(jìn)行年終復(fù)核并附表說(shuō)明分析;同時(shí),須附表提供X年、20xx年度收入、產(chǎn)值、凈利潤(rùn)、年度投資額、納稅額、毛利率、資產(chǎn)負(fù)債率、本年度新簽約合同回款率等指標(biāo)數(shù)據(jù)并進(jìn)行對(duì)比分析。財(cái)務(wù)部數(shù)據(jù)應(yīng)包含集團(tuán)下發(fā)紅頭文件中列示的房地產(chǎn)集團(tuán)及下屬所有企業(yè)。

  (5)財(cái)務(wù)部與銷售部提供的所有數(shù)據(jù)應(yīng)由雙方核對(duì)清楚并達(dá)成一致。

  (6)企業(yè)發(fā)展部應(yīng)對(duì)現(xiàn)有土地儲(chǔ)備情況進(jìn)行附表說(shuō)明,包含:項(xiàng)目介紹、截至X年12月31日進(jìn)展情況、存在問(wèn)題及相應(yīng)的改進(jìn)措施、土地申報(bào)程序經(jīng)驗(yàn)總結(jié);同時(shí),附表說(shuō)明X年度工作計(jì)劃,列明項(xiàng)目情況以及關(guān)鍵步驟的分解等。

  (二)個(gè)人工作總結(jié)及計(jì)劃:

  1、個(gè)人總結(jié)與計(jì)劃內(nèi)容制作成述職PPT形式,從高管到基層員工所有人均須提交。

  2、述職PPT包含內(nèi)容:

  (1)個(gè)人對(duì)自己在本年度的工作情況進(jìn)行總結(jié),包括具體工作業(yè)績(jī)、個(gè)人提升、存在缺點(diǎn)與不足及相應(yīng)的改進(jìn)措施等;

  (2)X年的個(gè)人工作方向等;

  (3)對(duì)公司的意見與建議。

  3、述職形式:房地產(chǎn)集團(tuán)部門副經(jīng)理及以上、各子公司部門經(jīng)理及以上人員(物業(yè)公司副總及以上)向總經(jīng)理述職,相關(guān)高管參與;其他人員述職由各副總或部門經(jīng)理主持,主持人提前一日告知人力資源部及總經(jīng)理,總經(jīng)理根據(jù)情況選擇性列席。

  4、述職時(shí)間:初步定于X年1月中旬,具體時(shí)間另行通知。

  二、其它要求

  1、內(nèi)容要求:行文須包含主要數(shù)據(jù)及其他內(nèi)容,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、事實(shí)明晰,既要從客觀上分析總結(jié),也要從主觀上深入剖析,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),切忌言辭空洞;個(gè)人述職PPT要圖文并茂,敘述邏輯清晰。

  2、上報(bào)形式:各公司及房地產(chǎn)集團(tuán)各部門需提交電子版以及確認(rèn)依據(jù)。房地產(chǎn)公

  司部門總結(jié)與計(jì)劃內(nèi)容須經(jīng)主管副總簽字或OA確認(rèn),各子公司報(bào)告內(nèi)容須經(jīng)各公司總

  經(jīng)理簽字或OA確認(rèn)。

  部門經(jīng)理及以下人員個(gè)人述職PPT須經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)通過(guò)OA程序確認(rèn)。

  3、集團(tuán)各部門須向子公司對(duì)口業(yè)務(wù)部門提供編寫指導(dǎo),并進(jìn)行審核。

  4、上報(bào)日期:

  (1)房地產(chǎn)集團(tuán)所有人員、子公司部門副經(jīng)理及以上人員個(gè)人述職PPT于X年1月8日17:00之前以部門為單位交至房地產(chǎn)集團(tuán)人力資源部;

  (2)房地產(chǎn)集團(tuán)部門年度總結(jié)和計(jì)劃于X年1月9日17:00之前交至房地產(chǎn)集團(tuán)總經(jīng)辦;

  (3)各子公司年度總結(jié)和計(jì)劃于X年1月9日17:00之前交至房地產(chǎn)集團(tuán)總經(jīng)辦。

  希望各項(xiàng)目公司、各部門負(fù)責(zé)人高度重視,保證該項(xiàng)工作如期完成。

  特此通知。

  X省置地房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司

  X年一月三日

  補(bǔ)充說(shuō)明:

  請(qǐng)集團(tuán)公司各部門及各子公司依據(jù)通知要求起草各自總結(jié)與計(jì)劃文本,附件表單和PPT模板稍后下發(fā)。

企業(yè)年度工作總結(jié)5

  我分局于200x年3月1日至6月30日對(duì)200x年12月31日前登記注冊(cè)的內(nèi)資企業(yè)進(jìn)行了年度檢驗(yàn)。年檢期間,我分局嚴(yán)格按照京工商發(fā)《關(guān)于做好200x年度企業(yè)年度檢驗(yàn)工作的通知》精神,結(jié)合轄區(qū)實(shí)際情況,以核實(shí)企業(yè)基本信息、掌握企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況為重點(diǎn),認(rèn)真履行監(jiān)管職責(zé),依法對(duì)企業(yè)的登記事項(xiàng)進(jìn)行審核,較圓滿地完成了200x年度內(nèi)資年檢工作,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

  一、年檢基本情況

  1、登記注冊(cè)情況

  截止到200x年12月31日,宣武區(qū)共有應(yīng)檢內(nèi)資企業(yè)15177戶,其中國(guó)有企業(yè)899戶,集體企業(yè)1315戶,有限責(zé)任公司10930戶,股份合作制企業(yè)972戶,合伙企業(yè)86戶,個(gè)人獨(dú)資企業(yè)1350戶,其他企業(yè)25戶。

  2、參檢情況

  截至20xx年6月30日,我區(qū)內(nèi)資企業(yè)實(shí)際參檢12839戶,其中國(guó)有企業(yè)817戶,集體企業(yè)1169戶,有限責(zé)任公司9315戶,股份合作制企業(yè)779戶,合伙企業(yè)63戶,個(gè)人獨(dú)資企業(yè)650戶,其他企業(yè)22戶。(圖2)

  其中12362戶企業(yè)通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)辦理年檢,網(wǎng)檢率98.4,同比增加了1.51個(gè)百分點(diǎn)。

  本年度參檢內(nèi)資企業(yè)注冊(cè)資本總額為967.98億元,其中超過(guò)億元的67戶;凈資產(chǎn)總額為1210.90億元,其中超過(guò)十億元的8戶,超過(guò)一百億元的1戶;營(yíng)業(yè)總額為1567.08億元,其中超過(guò)十億元的企業(yè)16戶,超過(guò)一百億元的1戶;納稅總額為97.35億元,其中超過(guò)一億元的企業(yè)有6戶。

  3、審查處理情況

  年檢中發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)的企業(yè)586戶(內(nèi)資575戶、個(gè)人獨(dú)資及合伙企業(yè)11戶)。其中:擅自改變登記事項(xiàng)556戶,缺少專項(xiàng)許可證5戶,消費(fèi)者申訴數(shù)量較多3戶,未按期取得專項(xiàng)許可(審批)或?qū)m?xiàng)許可(審批)失效9戶,案件未辦結(jié)2戶,其它違法行為11戶。我局對(duì)違法違規(guī)企業(yè)進(jìn)行了處理:責(zé)令改正或警告568戶,經(jīng)濟(jì)處罰14戶(罰沒款36萬(wàn)元),行政指導(dǎo)3戶,另有1戶正在處理中。

  4、《企業(yè)基本情況核實(shí)表》錄入及核實(shí)情況

  年檢期間我分局共對(duì)轄區(qū)12878戶內(nèi)資企業(yè)(其中內(nèi)資企業(yè)12161戶,私營(yíng)企業(yè)717戶)提供的《企業(yè)基本情況核實(shí)表》進(jìn)行了實(shí)地和電話核實(shí),核實(shí)結(jié)果為“一致”的為11984戶(其中內(nèi)資企業(yè)11320戶,私營(yíng)企業(yè)664戶),“不一致”的為842戶(其中內(nèi)資企業(yè)793戶,私營(yíng)企業(yè)49戶),“查無(wú)”的為40戶(其中內(nèi)資企業(yè)36戶,私營(yíng)企業(yè)4戶),“已變更”的12戶(均為內(nèi)資企業(yè))。

  在核實(shí)的企業(yè)中共有1220戶企業(yè)從事食品加工制造、銷售經(jīng)營(yíng)活動(dòng),經(jīng)核實(shí)“一致”的為1194戶,“不一致”的為26戶。

  二、未檢企業(yè)情況和分析

  截至到200x年8月30日,我區(qū)共有2292戶企業(yè)未辦理20xx年度年檢手續(xù),未檢率為15.11%。

 。ㄒ唬┪礄z企業(yè)情況

  1、從注冊(cè)時(shí)間統(tǒng)計(jì)

  未檢內(nèi)資企業(yè)中成立時(shí)間在一年以內(nèi)的187戶,占8.00;成立時(shí)間在一年至三年的1030戶,占44.90;成立時(shí)間在三年以上的1075戶,占46.94。

  2、從企業(yè)規(guī)模統(tǒng)計(jì)

  內(nèi)資注冊(cè)資本金在50萬(wàn)元以下的小型企業(yè)1757戶(內(nèi)資企業(yè)1036戶,個(gè)人獨(dú)資或合伙企業(yè)679戶),占未檢企業(yè)的76.68;注冊(cè)資本金在50萬(wàn)至1000萬(wàn)元(不含1000萬(wàn)元)的中型企業(yè)509戶(內(nèi)資企業(yè)487戶,個(gè)人獨(dú)資或合伙企業(yè)17戶),占未檢企業(yè)的21.97;注冊(cè)資本金在1000萬(wàn)至1億元(不含1億元)的大型企業(yè)31戶(內(nèi)資企業(yè)31戶,個(gè)人獨(dú)資或合伙企業(yè)0戶),占未檢企業(yè)的1.35。

  3、從行業(yè)特點(diǎn)統(tǒng)計(jì)

  由于企業(yè)經(jīng)營(yíng)所需的技術(shù)、資金等條件的不同,不同行業(yè)中存在較大差別。

  未檢企業(yè)行業(yè)分布表(按照百分比大小排列)

  行業(yè)類別

  總數(shù)

  占未檢企業(yè)的百分比

  批發(fā)和零售業(yè)

  706

  30.82

  租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)

  436

  19

  科學(xué)研究、技術(shù)服務(wù)和地質(zhì)勘查業(yè)

  352

  15.34

  文化、體育和娛樂業(yè)

  222

  9.68

  居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)

  150

  6.54

  住宿和餐飲業(yè)

  125

  5.49

  建筑業(yè)

  71

  3.1

  制造業(yè)

  64

  2.79

  房地產(chǎn)業(yè)

  53

  2.31

  信息傳輸、計(jì)算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè)

  42

  1.83

  交通運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)和郵政業(yè)

  36

  1.57

  教育

  17

  0.74

  水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)

  10

  0.44

  衛(wèi)生、社會(huì)保障和社會(huì)福利業(yè)

  6

  0.26

  金融業(yè)

  2

  0.09

  合計(jì)

  2292

  100

  4、從企業(yè)類型統(tǒng)計(jì)

  公司制企業(yè)為1153戶,所占比例為50.31,作為現(xiàn)代企業(yè)制度的公司制企業(yè)是目前企業(yè)存在的主要模式,由于基數(shù)較大,所以未檢企業(yè)中比例較高;個(gè)人獨(dú)資企業(yè)696戶,所占比例為30.34,個(gè)人獨(dú)資企業(yè)因法規(guī)原因無(wú)法吊銷,由于歷年積累導(dǎo)致未檢基數(shù)過(guò)大,比例較高;全民所有制企業(yè)為81戶,所占比例為3.53;集體所有制企業(yè)為144戶,所占比例為6.28;股份合作制企業(yè)為193戶,所占比例為8.41;其他類型的企業(yè)3戶,所占比例為0.13;合伙企業(yè)23戶,所占比例為0.99。

  未檢內(nèi)資企業(yè)類型分布表(按照百分比大小排列)

  企業(yè)類型

  未檢戶數(shù)

  占未檢企業(yè)的百分比

  有限責(zé)任公司

  1152

  50.31

  獨(dú)資企業(yè)

  672

  29.29

  股份合作

  193

  8.41

  集體企業(yè)

  144

  6.28

  國(guó)有企業(yè)

  78

  3.40

  獨(dú)資企業(yè)分支機(jī)構(gòu)

  24

  1.09

  合伙企業(yè)

  22

  國(guó)有獨(dú)資

  3

  0.13

  其他企業(yè)

  3

  0.13

  合伙企業(yè)分支機(jī)構(gòu)

  1

  0.09

  合計(jì)

  2292

  100

  5、從地域分布統(tǒng)計(jì)

  未檢內(nèi)資企業(yè)地域分布表

  工商所

  未檢戶數(shù)(內(nèi)資)

  未檢戶數(shù)(個(gè)獨(dú))

  未檢總數(shù)

  占全市未檢的百分比

  大柵欄地區(qū)

  169

  xx

  283

  12.34

  廣內(nèi)地區(qū)

  189

  115

  309

  13.25

  廣外地區(qū)

  520

  154

  675

  29.42

  牛街地區(qū)

  485

  199

  684

  29.82

  天橋地區(qū)

  210

  137

  347

  15.12

  合計(jì)

  1573

  719

  2292

  100

  (二)未檢企業(yè)分析

  原因一:企業(yè)經(jīng)營(yíng)策略失衡和內(nèi)部調(diào)整頻繁導(dǎo)致企業(yè)“自動(dòng)死亡”

  企業(yè)在設(shè)立初期一是由于沒有很好的市場(chǎng)調(diào)研,對(duì)經(jīng)營(yíng)方向、經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目沒有準(zhǔn)確定位,而簡(jiǎn)單認(rèn)為20xx代辦,但這些個(gè)人和企業(yè)往往很不穩(wěn)定,因此導(dǎo)致企業(yè)不能按期年檢。

  原因二:企業(yè)由于自身原因,主觀惡意放棄年檢

  一是企業(yè)由于上一年度未按時(shí)參加年檢,加之其經(jīng)營(yíng)情況不好,接受年檢處罰是有一定難度的,因此放棄本年度年檢;

二是企業(yè)由于經(jīng)營(yíng)活動(dòng)隨意性較大且經(jīng)營(yíng)期限較短,只為開展某一項(xiàng)經(jīng)營(yíng)行為而申請(qǐng)辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照,當(dāng)此項(xiàng)經(jīng)營(yíng)行為結(jié)束后便放棄對(duì)營(yíng)業(yè)執(zhí)照的年檢。

  三、年檢工作主要做法

 。ㄒ唬┚牟渴稹⒅苊馨才牛_保年檢工作順利完成

  首先我分局按照市局的年檢工作要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)京工商宣發(fā)《關(guān)于開展200x年度企業(yè)年檢工作的通知》,結(jié)合轄區(qū)實(shí)際,制定下發(fā)了《工商宣武分局二〇〇x年度企業(yè)年度檢驗(yàn)工作實(shí)施意見》;

其次及時(shí)召開了由年檢承辦單位主管領(lǐng)導(dǎo)和具體工作人員參加的200x年度企業(yè)年檢工作會(huì),傳達(dá)貫徹市局相關(guān)工作精神,安排落實(shí)我局年檢工作的方法步驟和目標(biāo)任務(wù);

三是從時(shí)間安排、工作內(nèi)容、科所協(xié)作以及紀(jì)律要求等方面,對(duì)企業(yè)年檢工作進(jìn)行具體部署,明確責(zé)任,夯實(shí)任務(wù)。為年檢工作的順利完成奠定了工作基礎(chǔ)。

 。ǘ┘哟罅Χ、廣泛宣傳,提高年檢的知曉率和參檢率

  我分局今年在開展企業(yè)年檢工作時(shí),采取多種形式,廣泛宣傳動(dòng)員。

一是加大宣傳力度,在宣武區(qū)政府、工商宣武分局、投資宣武等網(wǎng)站上,公布內(nèi)資企業(yè)年檢須知,為了方便企業(yè)咨詢,我局統(tǒng)一印制了《200x年度年檢須知》,并將其放置于一站式服務(wù)大廳供企業(yè)索取,使企業(yè)全面了解年檢的時(shí)間、流程和各年檢承辦單位的地點(diǎn)、聯(lián)系方式,提高年檢效率,同時(shí)公布科、所年檢咨詢電話。

二是加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督,公示年檢監(jiān)督部門及監(jiān)察電話,進(jìn)一步發(fā)揮社會(huì)監(jiān)督的作用。

三是將年檢工作與日常監(jiān)管工作相結(jié)合,要求網(wǎng)格責(zé)任人在日常監(jiān)管工作中,采用電話通知、發(fā)放材料等多種方式,提高轄區(qū)內(nèi)資企業(yè)對(duì)年檢工作的知曉率和參檢率。

  (三)注重指導(dǎo)、強(qiáng)化培訓(xùn),提高承辦部門工作效率

  年檢工作初期,在認(rèn)真研究了市局年檢工作指導(dǎo)的基礎(chǔ)上,提煉200x年度年檢工作的重點(diǎn)及年檢中應(yīng)注意的問(wèn)題并制成幻燈片,組織各年檢承辦單位主管領(lǐng)導(dǎo)和具體工作人員進(jìn)行培訓(xùn),特別是對(duì)今年年檢工作中新增加的《企業(yè)基本情況核實(shí)表》進(jìn)行了學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì),以確保年檢工作的順利開展;

  年檢工作期間,我分局針對(duì)年檢工作中普遍反映的問(wèn)題進(jìn)行歸納、分析,及時(shí)下發(fā)工作指導(dǎo),傳達(dá)市局工作精神指導(dǎo)年檢工作,年檢期間共制發(fā)了《年檢驗(yàn)照工作指導(dǎo)》17期,對(duì)各類問(wèn)題均能做到第一時(shí)間請(qǐng)示、第一時(shí)間解決;

  年檢工作后期,我分局深入到各工商所接待平臺(tái)對(duì)實(shí)際工作中遇到的問(wèn)題進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)解答和指導(dǎo),及時(shí)調(diào)整、刪除失實(shí)數(shù)據(jù)696條,最大限度地縮短了企業(yè)網(wǎng)上申報(bào)的時(shí)間,為企業(yè)年檢工作的開展提供了較好的數(shù)據(jù)維護(hù)。

 。ㄋ模⿵(qiáng)化核實(shí)、嚴(yán)格錄入,將核實(shí)工作與監(jiān)管工作相結(jié)合

  為進(jìn)一步完善企業(yè)信用監(jiān)管信息,實(shí)現(xiàn)工商行政部門和企業(yè)之間的更有效的溝通,今年年檢工作新增加了對(duì)《企業(yè)基本情況核實(shí)表》的收集工作,我分局在深入領(lǐng)會(huì)市局工作精神的基礎(chǔ)上,指導(dǎo)工商所嚴(yán)格按時(shí)完成《企業(yè)基本情況核實(shí)表》的錄入和核實(shí)工作。

  一是制定核實(shí)工作流程。各工商所均針對(duì)《企業(yè)基本情況核實(shí)表》錄入要求和核實(shí)時(shí)限,制定了核實(shí)工作流程,安排專人開展核實(shí)結(jié)果錄入工作,確保核實(shí)工作落實(shí)到位;

  二是將核實(shí)工作與日常監(jiān)管工作相結(jié)合。要求網(wǎng)格責(zé)任人將對(duì)《企業(yè)基本情況核實(shí)表》核實(shí)工作與初期回訪、日常巡查相結(jié)合,將實(shí)地核實(shí)與年檢確認(rèn)后30日內(nèi)完成核實(shí)落實(shí)到位,同時(shí)及時(shí)將核實(shí)情況反饋年檢工作平臺(tái),確保核實(shí)結(jié)果準(zhǔn)確及時(shí)錄入網(wǎng)檢系統(tǒng)。

  三是加大對(duì)重點(diǎn)行業(yè)核實(shí)力度。我分局充分利用此次對(duì)企業(yè)基本情況進(jìn)行核實(shí)的機(jī)會(huì),對(duì)轄區(qū)重點(diǎn)行業(yè)特別是食品行業(yè)逐戶進(jìn)行了實(shí)地核實(shí),進(jìn)一步完善了重點(diǎn)行業(yè)監(jiān)管臺(tái)帳,充實(shí)了重點(diǎn)行業(yè)信用監(jiān)管內(nèi)容。

  四是加強(qiáng)對(duì)核實(shí)工作的督導(dǎo),促進(jìn)工作規(guī)范有序開展。我分局在深入指導(dǎo)工商所開展年檢核實(shí)工作的同時(shí),還建立了工商所、企監(jiān)科、監(jiān)察科層級(jí)督導(dǎo)制度,層層督促、層層落實(shí),保證核實(shí)工作平穩(wěn)有序的進(jìn)行,保質(zhì)保量的完成;

  五是采取定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的方式,提高核實(shí)信息準(zhǔn)確率。年檢期間,我分局共對(duì)全區(qū)4943戶《企業(yè)基本情況核實(shí)表》進(jìn)行了抽查,抽查率為31.14%,準(zhǔn)確率為96.75%。另外對(duì)934戶從事食品加工和經(jīng)營(yíng)的企業(yè)的實(shí)際住所、地址和電話進(jìn)行了逐戶核實(shí),對(duì)食品行業(yè)的抽查率和準(zhǔn)確率達(dá)到100%。

  (五)嚴(yán)格程序、依法行政,落實(shí)登管銜接制度

  按照《工商行政管理局××分局市場(chǎng)主體登管銜接管理工作制度(試行)》的要求,在年檢工作中進(jìn)一步落實(shí)登管銜接制度。

  首先,在總結(jié)往年年檢工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,為進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)責(zé)令改正的嚴(yán)肅性,特針對(duì)注冊(cè)地?zé)o具體辦公、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所,已制發(fā)書式《責(zé)令改正通知書》但未按期改正的企業(yè)制定了工商所年檢接待平臺(tái)、登記科、企業(yè)監(jiān)督科之間的工作流程,并設(shè)計(jì)了《已辦理200x年度企業(yè)年檢證明》,嚴(yán)格按照法律法規(guī)要求對(duì)此類企業(yè)先行處罰后通過(guò)年檢。

  其次,按照市局年檢工作指導(dǎo)的要求,積極配合相關(guān)部門,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)前置審批項(xiàng)目的行政指導(dǎo)。在年檢期間共對(duì)從事酒類商品經(jīng)營(yíng)的936戶企業(yè),發(fā)放了《北京市商務(wù)局關(guān)于規(guī)范酒類商品經(jīng)營(yíng)管理的通知》;提示54戶《保險(xiǎn)兼業(yè)代理許可證》已過(guò)期的企業(yè)將有關(guān)證件交回保監(jiān)局,提示經(jīng)營(yíng)范圍中含民用燃?xì)忸愴?xiàng)目的企業(yè)及時(shí)辦理《北京市燃?xì)饨?jīng)營(yíng)許可證》,并協(xié)助廣告科收回《廣告經(jīng)營(yíng)許可證》1份。

  第三,按照國(guó)家工商總局對(duì)大型企業(yè)進(jìn)行集中年檢的工作要求,對(duì)轄區(qū)8家中國(guó)銀行股份有限公司、34家中國(guó)工商銀行股份有限公司進(jìn)行了集中年檢,得到企業(yè)的好評(píng)。

  (六)加強(qiáng)指導(dǎo)、積極催告,切實(shí)提高企業(yè)參檢率

  我分局在認(rèn)真分析上年度企業(yè)未檢原因的基礎(chǔ)上,積極采取措施提高企業(yè)年檢率。一是在年檢工作后期,要求網(wǎng)格責(zé)人在日常檢查過(guò)程中提示新設(shè)立的企業(yè)按時(shí)參加年檢,并指導(dǎo)其完成申報(bào)流程,提高企業(yè)對(duì)網(wǎng)檢系統(tǒng)的熟悉度和操作水平。二是對(duì)申報(bào)未辦手續(xù)的企業(yè),大部分認(rèn)為網(wǎng)上報(bào)送即為完成年檢,從而忽視了手工報(bào)送的步驟,為避免企業(yè)的誤解,我局在年檢后期要求各工商所建立臺(tái)帳,對(duì)網(wǎng)檢中已提交材料的企業(yè)采取逐戶電話告知的方式,督促企業(yè)辦理年檢手續(xù)。三是充分運(yùn)用網(wǎng)檢系統(tǒng)中“審核意見”功能,對(duì)于企業(yè)因疏忽產(chǎn)生的填報(bào)錯(cuò)誤,通過(guò)審核意見網(wǎng)上告知企業(yè),減少企業(yè)往返次數(shù)。

  四、年檢工作取得的.成效

 。ㄒ唬┟迤髽I(yè)情況,及時(shí)調(diào)整類級(jí)。

  在年檢過(guò)程中,我局通過(guò)審查年檢材料,詳細(xì)了解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況和發(fā)展現(xiàn)狀,對(duì)于存在違法行為的企業(yè)或制發(fā)責(zé)令改正通知書的企業(yè)及時(shí)進(jìn)行類級(jí)和巡查周期的調(diào)整,作到責(zé)改項(xiàng)目回查到位。使年檢工作不流于形式,真正達(dá)到核實(shí)企業(yè)身份信息、掌握企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況的目的。通過(guò)審查為日常監(jiān)管和實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)的動(dòng)態(tài)監(jiān)管提供了可靠的依據(jù),使我們的日常監(jiān)管更加有的放矢。

 。ǘ┖藢(shí)企業(yè)信息、完善監(jiān)管數(shù)據(jù)

  為保障工商行政管理機(jī)關(guān)與企業(yè)之間的溝通順暢,本年度年檢材料中增加了《企業(yè)基本情況核實(shí)表》,我分局以“填報(bào)準(zhǔn)確、錄入及時(shí)、核實(shí)到位”為原則,認(rèn)真做好企業(yè)核實(shí)表的填寫、錄入和實(shí)地核查工作,并將其歸入企業(yè)監(jiān)管檔案,特別是加強(qiáng)對(duì)食品企業(yè)監(jiān)管力度。

  (三)加強(qiáng)數(shù)據(jù)利用,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

  一是通過(guò)對(duì)年檢數(shù)據(jù)的分析體現(xiàn)宣武區(qū)打造傳媒聚集區(qū),商貿(mào)服務(wù)區(qū),文化旅游區(qū),都市宜居區(qū)的發(fā)展功能定位,本年度內(nèi)資參檢戶數(shù)居前五位的行業(yè)是(不包括分支機(jī)構(gòu)):批發(fā)和零售業(yè)3099戶;科學(xué)研究、技術(shù)服務(wù)和地質(zhì)勘查業(yè)20xx戶;租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)1812戶;文化、體育和娛樂業(yè)938戶;住宿和餐飲業(yè)561戶。二是通過(guò)對(duì)企業(yè)申報(bào)數(shù)據(jù)的分析體現(xiàn)勞動(dòng)就業(yè)狀況。參檢內(nèi)資企業(yè)中安置城鎮(zhèn)失業(yè)人員8375人,其中最多的行業(yè)是居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè),安置城鎮(zhèn)失業(yè)人員2191人,所占比例為26.16,其次是建筑業(yè),安置城鎮(zhèn)失業(yè)人員2109人,所占比例為25.12。三是通過(guò)對(duì)未檢企業(yè)的分析體現(xiàn)企業(yè)生命周期。在本年度未檢內(nèi)資企業(yè)中成立時(shí)間在一年以內(nèi)的187戶,占8.00;成立時(shí)間在一年至三年的1030戶,占44.90;成立時(shí)間在三年以上的1075戶,占46.94。因此我區(qū)企業(yè)的生命周期分界點(diǎn)一般為三年。

  五、年檢中存在問(wèn)題

 。ㄒ唬┠隀z中的主要問(wèn)題

  1、對(duì)于《企業(yè)基本情況核實(shí)表》,在企業(yè)網(wǎng)上填報(bào)年檢報(bào)告書時(shí)只提示企業(yè)需填寫此表,沒有告之企業(yè)應(yīng)攜帶《企業(yè)基本情況核實(shí)表》參加年檢,因此許多企業(yè)只打印年檢報(bào)告書,而忽略了《企業(yè)基本情況核實(shí)表》;

  2、對(duì)于上年度年檢中進(jìn)入清算的企業(yè),各年檢承辦單位均已責(zé)令其限期注銷,到本年度年檢時(shí)企業(yè)仍未完成清算需繼續(xù)參加年檢,對(duì)于此類企業(yè)對(duì)其進(jìn)行處罰不附和實(shí)際,對(duì)其進(jìn)行責(zé)令改正則不符合法規(guī)要求,使工作開展陷入被動(dòng)。

 。ǘ┚W(wǎng)檢系統(tǒng)存在的問(wèn)題

  1、網(wǎng)檢系統(tǒng)的設(shè)置還需進(jìn)一步完善,以達(dá)到提示明了、操作簡(jiǎn)便的目的,幫助企業(yè)順利通過(guò)年檢。例如:企業(yè)咨詢和填報(bào)問(wèn)題主要集中在《企業(yè)基本情況核實(shí)表》,大部份企業(yè)只填報(bào)了年檢報(bào)告書,而找不到或不知如何填寫新增的核實(shí)表,導(dǎo)致網(wǎng)上提交不成功;

  2、年檢初期網(wǎng)絡(luò)擁擠、網(wǎng)速不穩(wěn)定,降低了企業(yè)網(wǎng)上提交成功率;

  對(duì)企業(yè)可自行修改身份證號(hào)碼和聯(lián)系電話等注冊(cè)信息沒有明示。

  六、對(duì)年檢工作的建議

  建議一:可以充分利用本年度年檢《企業(yè)基本情況核實(shí)表》中收集到的企業(yè)聯(lián)系人的移動(dòng)電話,在年檢前以短信提醒企業(yè)按期參加年檢。

  建議二:進(jìn)一步完善網(wǎng)檢系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)功能,擴(kuò)大對(duì)企業(yè)填報(bào)數(shù)據(jù)失實(shí)情況的檢測(cè)范圍,一方面企業(yè)在申報(bào)時(shí)系統(tǒng)自動(dòng)能檢測(cè)其數(shù)據(jù)失實(shí)并予以提示,另一方面各年檢承辦部門可自行定義邏輯關(guān)系檢查數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性,隨時(shí)對(duì)企業(yè)申報(bào)的失實(shí)數(shù)據(jù)進(jìn)行糾正。

  建議三:隨著網(wǎng)絡(luò)運(yùn)用的日益廣泛,網(wǎng)絡(luò)便捷、高效的優(yōu)越性得到充分的體現(xiàn),運(yùn)用網(wǎng)檢系統(tǒng)進(jìn)行年檢的企業(yè)也隨之增加,因此對(duì)網(wǎng)檢系統(tǒng)的準(zhǔn)確性、穩(wěn)定性提出了更高的要求。例如:應(yīng)將《年檢報(bào)告書》第一頁(yè)填寫說(shuō)明中的要求與網(wǎng)上“企業(yè)年檢狀態(tài)查詢”中要求的內(nèi)容相一致,特別是年檢報(bào)告書法定代表人簽字后是否需要加蓋企業(yè)公章一項(xiàng)予以統(tǒng)一;應(yīng)在網(wǎng)檢系統(tǒng)中提示企業(yè)對(duì)于法定代表人身份證號(hào)、企業(yè)聯(lián)系電話等注冊(cè)信息可自行修改。

企業(yè)年度工作總結(jié)6

  松木坪中學(xué)總務(wù)處,在學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持貫徹黨的教育方針,以服務(wù)教學(xué)、服務(wù)師生為宗旨,努力解決師生的衣食住行,在保證學(xué)校正常工作的情況下,增收節(jié)支,使教師舒心、學(xué)生開心,領(lǐng)導(dǎo)放心,收到良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效應(yīng),為學(xué)校的正常運(yùn)行作好后勤保障。

  一、辦好食堂,師生生活有保障

  根據(jù)上級(jí)指導(dǎo)精神,為了更一步的'規(guī)范管理,今年我校實(shí)行學(xué)生食堂統(tǒng)一管理,這樣有利于加強(qiáng)對(duì)食品衛(wèi)生的管理,更有利于食品安全的督查,在食堂管理中,首先我們制定了一系列規(guī)章制度,如《食品安全制度》等,同時(shí)還分別對(duì)食堂班長(zhǎng)、廚工、倉(cāng)庫(kù)保管員、鍋爐工等崗位制定了相應(yīng)的責(zé)任制,還制訂了《食堂工作人員管理辦法》,使之有章可循,有法可依,另一方面,還定期召開專門會(huì)議,對(duì)食堂工作中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)解決,根據(jù)師生的意見及時(shí)調(diào)整,使廣大師生滿意,家長(zhǎng)放心,收到良好的社會(huì)和社會(huì)效果。

  二、警鐘長(zhǎng)鳴,狠抓安全不放松

  學(xué)生食堂的食品安全安全,是關(guān)系到全校師生,關(guān)系到千家萬(wàn)戶的大事,我們常常是掛在口中,放在心上,除制定了相應(yīng)的安全制度以外,還對(duì)食堂工作人員進(jìn)行體驗(yàn),辦理了健康證,做到持證上崗,同時(shí)還對(duì)蔬菜、肉食、副食品進(jìn)行督查,并與工商部門聯(lián)合,簽訂了協(xié)議書,進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)所購(gòu)食品要求三證齊全,對(duì)來(lái)歷不明食品堅(jiān)決拒收,以保證師生飲食安全。

  同時(shí)還對(duì)學(xué)校住房,教學(xué)設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行定期檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)排除,特別是鍋爐安全運(yùn)行,一刻也不放松,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,使之安全運(yùn)行。

  學(xué)校微機(jī)室被盜后,學(xué)校在重要部門增添了報(bào)警裝置,重新對(duì)鐵門進(jìn)行加固,進(jìn)一步增強(qiáng)防范能力。

  三、關(guān)愛師生,后勤服務(wù)有保障

  在學(xué)校財(cái)力允許的情況下,學(xué)校多次對(duì)教室內(nèi)的玻璃、門窗進(jìn)行維修,特別是天氣寒冷,經(jīng)常組織對(duì)教室、門窗、玻璃進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,保證師生正常的工作和學(xué)習(xí)。

  為解決教師取暖,學(xué)校在經(jīng)濟(jì)困難的情況下,還是經(jīng)過(guò)多方努力,為教師辦公室添置空調(diào),解決教師之所急。

  還對(duì)部分教師宿舍內(nèi)水管進(jìn)行維修,解決教師后顧之憂。

  本著花小錢、辦大事、辦實(shí)事之目的,一方面為學(xué)校算經(jīng)濟(jì)帳、真正做到當(dāng)家理財(cái);另一方面,千方百計(jì)解決教師、學(xué)生、學(xué)習(xí)、生活所急需,保證教師、學(xué)生能安心學(xué)習(xí)和工作。

  四、展望未來(lái),后勤總務(wù)再努力

  今后的總務(wù),后勤工作決定還應(yīng)從以下方面再作努力。

  1、進(jìn)一步加強(qiáng)食堂管理,力爭(zhēng)讓每一位學(xué)生滿意,讓每一位教師開心,讓每一位家長(zhǎng)放心。

  2、進(jìn)一步加強(qiáng)安全管理,一方面加強(qiáng)食品安全的督查,絕對(duì)保證師生飲食安全;另一方面,加強(qiáng)學(xué)校校舍的檢查力度,保證師生生命財(cái)產(chǎn)安全。

  3、開源節(jié)流,為學(xué)校當(dāng)家理財(cái),做學(xué)校的主人,為學(xué)校當(dāng)好內(nèi)當(dāng)家,進(jìn)一步廣開源路,增加學(xué)校勤工儉學(xué)收入。

  4、努力改善教師,學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,不斷提高教職工的福利待遇。

企業(yè)年度工作總結(jié)7

  轉(zhuǎn)眼間,來(lái)到xx公司已經(jīng)一年多了。在經(jīng)過(guò)了一段時(shí)間的新員工入職培訓(xùn)后,我了解到了公司的概況,包括公司的起源和發(fā)展,學(xué)習(xí)了公司的企業(yè)文化,對(duì)公司的組織結(jié)構(gòu),日常工作流程等方面有了一些初步認(rèn)識(shí)。以下是我今年的工作總結(jié)。

  一、工作概況

  結(jié)合各部門人員需求計(jì)劃,并根據(jù)各部門人員的實(shí)際需求,通過(guò)各種招聘渠道有針對(duì)性、合理性招聘各類優(yōu)秀員工以配備各崗位;

  吸引了大量人才前來(lái)應(yīng)聘,并最終滿足了相關(guān)崗位的人員需求。協(xié)助部門主管對(duì)新入職員工開展入職培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容主要包括公司發(fā)展歷程、企業(yè)文化、公司各種規(guī)章制度。

  為新員工辦理入職手續(xù),建立并完善其電子檔和紙質(zhì)檔案;

  協(xié)助部門主管及時(shí)為符合轉(zhuǎn)正條件的員工辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);

  為離職員工辦理離職手續(xù),督促其物品/工作交接的順利完成;

  參與收集整理各類檔案材料,將其按年份及種類進(jìn)行分類歸檔,放置于檔案室,并建立相應(yīng)的電子檔案,方便查閱;

  每月底對(duì)新進(jìn)、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪、離職人員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)核對(duì)并發(fā)至相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

  社會(huì)保險(xiǎn)是指基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn);

  及時(shí)與符合條件的員工簽訂勞動(dòng)合同,并及時(shí)為其辦理社保保險(xiǎn)的增加;

  及時(shí)辦理離職員工的勞動(dòng)合同的解除工作,并及時(shí)辦理其社保的減少工作。及時(shí)更新、完成公司日常及周末值日(值日人員)的安排檢查評(píng)比;

  完成法定節(jié)假日的放假通知及值班安排工作,從我進(jìn)入公司以來(lái),在部門主管的指導(dǎo)下順利完成了×個(gè)節(jié)假日的放假通知及值班安排工作。管理公司工會(huì),定期或不定期配合協(xié)調(diào)組織員工開展各種形式的活動(dòng),并做好與上級(jí)工會(huì)組織的`對(duì)接、溝通工作。

  二、工作體會(huì)

  我認(rèn)為工作價(jià)值的是在工作中,得到不斷地提升,不斷地去學(xué)習(xí)得到進(jìn)步。特別是從事一份跨專業(yè)且從未接觸過(guò)的工作,在這個(gè)相對(duì)陌生的領(lǐng)域,更應(yīng)該通過(guò)學(xué)習(xí)加強(qiáng)各個(gè)方面知識(shí)才能更好的進(jìn)行工作。xx工作使我熟練于數(shù)據(jù)的整理、管理及報(bào)表的制作整理工作,我在開始從事這份新工作時(shí)也使我能更快、更好的掌握員工信息表的更新管理工作及檔案的整理、歸類、建檔工作。

  進(jìn)入了人事部,我會(huì)找準(zhǔn)自己的工作定位,做到踏實(shí)肯干,積極和同事討論在工作過(guò)程中的問(wèn)題,有一些專業(yè)上不懂的地方我虛心向領(lǐng)導(dǎo)及其他有經(jīng)驗(yàn)的同事請(qǐng)教,聽從領(lǐng)導(dǎo)的指揮,快速的融入這個(gè)新的環(huán)境。手中的每一份工作,不僅是為了部門和公司,同樣也是為自己而做,在工作過(guò)程中,所得到的并不僅僅是工作的報(bào)酬,還有技術(shù)的鍛煉,品質(zhì)的提升,我努力培養(yǎng)自己盡職盡責(zé)的工作精神。

  三、工作中存在的不足

  由于今年才入職,當(dāng)工作中面對(duì)一些突發(fā)情況時(shí),應(yīng)變能力不夠快,還有待提高;

  有時(shí)會(huì)因工作雜、事情多而暫時(shí)忽略掉個(gè)別工作任務(wù),說(shuō)明我在工作過(guò)程中還不夠細(xì)心,以后應(yīng)加強(qiáng)做事情的條理性,可以用備忘錄的形式規(guī)劃好工作的步驟,保證工作的順利完成。處理一些復(fù)雜的工作時(shí)不夠認(rèn)真,導(dǎo)致工作的完成情況不夠理想,在今后的工作中,我將以的工作態(tài)度來(lái)迎接這份工作,面對(duì)挑戰(zhàn)絕不退縮。

企業(yè)年度工作總結(jié)8

  剛剛閉幕的黨的十七屆四中全會(huì),是在新中國(guó)成立60周年之際召開的一次十分重要的會(huì)議,也是在世界大發(fā)展、大變革、大調(diào)整和我國(guó)工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、市場(chǎng)化、國(guó)際化深入發(fā)展的形勢(shì)下召開的一次十分重要的會(huì)議。全會(huì)審議通過(guò)的《決定》深入分析了世情、國(guó)情、黨情的新變化對(duì)黨的建設(shè)提出的新要求,科學(xué)總結(jié)了黨執(zhí)政以來(lái)加強(qiáng)自身建設(shè)的寶貴經(jīng)驗(yàn),明確提出了加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)的總體要求、目標(biāo)任務(wù)、重大舉措,是推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的'綱領(lǐng)性文件。為確保黨的建設(shè)的各項(xiàng)部署落到實(shí)處、落到基層,就要進(jìn)一步總結(jié)國(guó)有企業(yè)黨建工作經(jīng)驗(yàn),探索國(guó)有企業(yè)黨建工作規(guī)律,發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用,提高國(guó)有企業(yè)黨建工作的針對(duì)性和實(shí)效性。

  一、國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)要堅(jiān)持改革創(chuàng)新

  企業(yè)黨組織是黨在國(guó)有企業(yè)全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。近年來(lái),我省國(guó)有企業(yè)積極探索和創(chuàng)新黨建工作的有效途徑和辦法,取得了新進(jìn)展、新成效。但是在肯定成績(jī)的同時(shí),我們更要清晰地認(rèn)識(shí)到面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù),企業(yè)黨建工作還存在許多不適應(yīng)的問(wèn)題,如我們對(duì)國(guó)有企業(yè)黨建工作的地位和作用認(rèn)識(shí)不夠深刻;企業(yè)黨建工作缺乏活力,黨組織參與重大問(wèn)題決策、行使黨管干部職能缺乏有效途徑等。解決這些問(wèn)題,需要我們?cè)邳h建工作的理念、思路和方式方法等方面不斷改革創(chuàng)新。

  第一,創(chuàng)新企業(yè)黨組織活動(dòng)內(nèi)容和方式,不斷增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨建工作活動(dòng)。引導(dǎo)企業(yè)黨員干部深刻理解“三個(gè)歷史性轉(zhuǎn)變”、“兩個(gè)沒有變”和“四個(gè)不等于”等精辟論述,始終牢記“四大考驗(yàn)”的長(zhǎng)期性、復(fù)雜性和嚴(yán)峻性;深刻理解“六個(gè)堅(jiān)持”的基本經(jīng)驗(yàn)和“四個(gè)著眼于”的總體要求,全面推進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè);深刻理解建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨的重要任務(wù),努力建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)黨組織和學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子、培養(yǎng)學(xué)習(xí)型黨員干部。

  第二,大力發(fā)展黨內(nèi)民主,充分調(diào)動(dòng)國(guó)有企業(yè)廣大黨員的積極性、創(chuàng)造性。深刻理解積極開展黨內(nèi)民主的基本要求,自覺堅(jiān)持和健全民主集中制、保障企業(yè)黨員的主體地位和民主權(quán)利。

  第三,著力建設(shè)一支優(yōu)秀的黨務(wù)工作隊(duì)伍和高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。推進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨建工作改革創(chuàng)新,必須培養(yǎng)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬的黨務(wù)干部隊(duì)伍。加強(qiáng)對(duì)黨務(wù)工作人員的培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉,使他們既精通黨務(wù)工作和思想政治工作,又熟悉企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等主營(yíng)業(yè)務(wù)管理,成為高素質(zhì)的復(fù)合型人才。

  二、國(guó)有企業(yè)要保障黨的核心地位不動(dòng)搖

  在新的形勢(shì)下,國(guó)有企業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要支柱的地位更加突出。所以,國(guó)有企業(yè)必須以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)黨的建設(shè),保障黨的核心地位不動(dòng)搖。

  一是進(jìn)一步完善國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制,從制度上保證黨組織在企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)中發(fā)揮政治核心作用。把黨的組織機(jī)構(gòu)設(shè)置、職責(zé)分工、工作任務(wù)納入企業(yè)的管理體制、管理制度、工作規(guī)范之中,使黨組織的政治核心作用組織化、制度化、具體化;

  二是按照參與決策、帶頭執(zhí)行、有效監(jiān)督的要求,不斷完善適應(yīng)現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)制度要求的黨委領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制;

  三是堅(jiān)持黨管干部的原則,把黨管干部原則與支持維護(hù)法人治理結(jié)構(gòu)依法行使用人權(quán)相結(jié)合,把組織考察推薦與市場(chǎng)化選聘相結(jié)合,使企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、科技人員的選拔任用制度化、規(guī)范化和程序化,提高選人用人公信度;

  四是切實(shí)履行保證監(jiān)督職能,確保黨和國(guó)家的方針政策在企業(yè)貫徹執(zhí)行;

  五是充分發(fā)揮國(guó)有企業(yè)黨組織的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力;

  六是要把反腐倡廉建設(shè)放在更加突出的位置,大力加強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》,建立完善企業(yè)監(jiān)督制約機(jī)制。

  三、國(guó)有企業(yè)黨建要努力建立貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的長(zhǎng)效機(jī)制

  加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)的工作思路,要積極探索國(guó)有企業(yè)黨建工作考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),引導(dǎo)和推動(dòng)國(guó)有企業(yè)把黨建工作與企業(yè)改革發(fā)展工作同部署、同檢查、同考核,充分發(fā)揮黨建工作對(duì)企業(yè)改革發(fā)展的積極支持和保證作用,為我省國(guó)有企業(yè)繼續(xù)保持快速發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治組織保證。

企業(yè)年度工作總結(jié)9

  今年上半年,醫(yī)藥行業(yè)生存的宏觀環(huán)境仍然不容樂觀:原材料能源價(jià)格繼續(xù)上揚(yáng)、藥品政策性降價(jià)持續(xù)、招投標(biāo)導(dǎo)致的價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)失去理性等等,這給我們企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作帶來(lái)了諸多不利。面對(duì)困難形勢(shì),我們?cè)诠径聲?huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持"外抓市場(chǎng)一著不讓,內(nèi)抓管理細(xì)致入微"的工作思路,積極采取應(yīng)對(duì)措施,化解不利因素,全力做好市場(chǎng)開發(fā)、技術(shù)進(jìn)步和降本增效三項(xiàng)工作,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作在極為不利的形勢(shì)下取得了可喜的成績(jī),各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成與時(shí)間推進(jìn)達(dá)到同步,實(shí)現(xiàn)雙過(guò)半。

  一、主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況:

  1、實(shí)現(xiàn)利潤(rùn):目標(biāo)數(shù)為xx萬(wàn)元,上半年完成xx萬(wàn)元,占年計(jì)劃xxx%;比去年同期增長(zhǎng)xx%;

  2、銷售收入:目標(biāo)數(shù)為xx萬(wàn)元,上半年完成xx萬(wàn)元,占年計(jì)劃xx%;比去年同期增長(zhǎng)xx%;

  3、工業(yè)總產(chǎn)值:目標(biāo)數(shù)為xx萬(wàn)元,上半年完成xx萬(wàn)元,占年計(jì)劃的xxx%;

  4、存貨周轉(zhuǎn)天數(shù):目標(biāo)數(shù)xxx天,上半年實(shí)績(jī)xxx天,比去年同期加速xxx天;

  5、應(yīng)收帳款周轉(zhuǎn)天數(shù):目標(biāo)數(shù)00天,上半年實(shí)績(jī)xx天,比去年同期加速x天;

  6、產(chǎn)銷率:目標(biāo)數(shù)為xx%,上半年實(shí)績(jī)xx%。

  二、上半年工作的總體評(píng)價(jià):

  (一)重點(diǎn)品種銷售下滑,傳統(tǒng)丸劑品種異軍突起。

  由于受到國(guó)家宏觀環(huán)境的影響,再加上各地醫(yī)藥市場(chǎng)整頓這把雙刃劍,導(dǎo)致有些醫(yī)院對(duì)正常的業(yè)務(wù)工作都不予接待,給我們的銷售帶來(lái)了重重困難。早在年初,公司為強(qiáng)化新品推廣力度,著力培育新的增量市場(chǎng),對(duì)銷售隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)進(jìn)行了調(diào)整,強(qiáng)化市場(chǎng)的開發(fā)與滲透,力爭(zhēng)通過(guò)高投入、高壓力及與之匹配的激勵(lì)機(jī)制,使我們的?朴盟庝N售再上一個(gè)新臺(tái)階。但由于醫(yī)藥行業(yè)宏觀環(huán)境的影響,?朴盟幍匿N售與我們的預(yù)期還有一定的差距。與此同時(shí),我們?cè)O(shè)置了專職人員梳理、強(qiáng)化渠道跟蹤管理,開拓維護(hù)公司普藥和傳統(tǒng)用藥市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)與現(xiàn)有醫(yī)藥業(yè)態(tài)相銜接的工作機(jī)制。

  我們?cè)谧ズ娩N售隊(duì)伍、銷售市場(chǎng)建設(shè)的同時(shí),利用企業(yè)的產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)、品牌優(yōu)勢(shì),積極尋求對(duì)傳統(tǒng)特色品種的總代理和區(qū)域代理,充分借助代理商的渠道優(yōu)勢(shì)、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)和機(jī)制優(yōu)勢(shì),擴(kuò)大我們產(chǎn)品的銷售。

  上半年,我們企業(yè)跟蹤的5個(gè)重點(diǎn)產(chǎn)品:xxx,與去年同期相比銷量均有所下降。但我們的傳統(tǒng)丸劑類品種異軍突起,因療效確切、易于吸收,市場(chǎng)前景被代理商看好,一些多年沒有生產(chǎn)的老產(chǎn)品如00丸、xxx丸、xxx丸已成為代理商熱力推介品種,銷售市場(chǎng)陸續(xù)打開,成為企業(yè)新的增長(zhǎng)點(diǎn)。

  (二)新產(chǎn)品開發(fā)和科技進(jìn)步成果顯著,gmp管理工作進(jìn)一步加強(qiáng)。

  根據(jù)"二個(gè)開發(fā)"(即市場(chǎng)開發(fā)、新品開發(fā))一起抓的原則,企業(yè)加大了新品研發(fā)的跟蹤力度,并對(duì)已取得產(chǎn)品生產(chǎn)批件的品種著力做好產(chǎn)業(yè)化的前期準(zhǔn)備工作。上半年,獲得00新藥證書及生產(chǎn)批件、00生產(chǎn)批件、中藥9類00片、00生產(chǎn)批件等,同時(shí)進(jìn)行了包括00、00等新產(chǎn)品的大生產(chǎn)工藝參數(shù)摸索工作,為這些產(chǎn)品順利投放市場(chǎng)做好工藝技術(shù)準(zhǔn)備。

  與此同時(shí),我們還建立gmp長(zhǎng)效管理機(jī)制,組織全員進(jìn)行相關(guān)文件的再學(xué)習(xí)和考核,要求每一位員工從思想上高度重視、生產(chǎn)過(guò)程中嚴(yán)格執(zhí)行。并且強(qiáng)化對(duì)進(jìn)廠原料、出廠成品質(zhì)量檢驗(yàn),加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的`監(jiān)控考核,確保整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程處于受控狀態(tài),減少不必要的生產(chǎn)過(guò)程中的成本上升。

  今年上半年,我們主要產(chǎn)品一次合格率均達(dá)到考核指標(biāo),產(chǎn)品市場(chǎng)抽檢合格率100%。

  (三)降本增效成效明顯,管理工作得到加強(qiáng)。

  今年,我們繼續(xù)深化預(yù)算管理,以預(yù)算管理為中心,嚴(yán)格控制費(fèi)用支出和生產(chǎn)成本。同時(shí),面對(duì)近年來(lái)行業(yè)顯現(xiàn)的基本特征,即毛利率"屢往低處走"、銷售"量增利減"增銷不增效、利潤(rùn)空間不斷下降的實(shí)際,從企業(yè)內(nèi)部挖潛入手,強(qiáng)化全員節(jié)約意識(shí),讓每個(gè)部門、每個(gè)流程、每個(gè)崗位訂出降本增效的目標(biāo)、措施,責(zé)任到人。同時(shí),還在05年降本增效量化考核取得成效的基礎(chǔ)上按照"四定原則"(即:定項(xiàng)目、定目標(biāo)、定責(zé)任人、定考核辦法)制定了00項(xiàng)降本增效量化指標(biāo),并修訂了相應(yīng)的考核辦法,以限度的降低采購(gòu)成本、營(yíng)銷成本、管理成本等,挖掘內(nèi)部潛力,從而控制和減緩了成本費(fèi)用上升的勢(shì)頭。

  三、存在的問(wèn)題及下半年工作重點(diǎn):

  總結(jié)上半年的工作,看到我們?nèi)〉昧己脴I(yè)績(jī)的同時(shí),我們也要看到目前存在的問(wèn)題:國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策沒有松動(dòng),企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)上升,市場(chǎng)開發(fā)難度增大,企業(yè)資金緊張,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈。下半年我們工作的總體指導(dǎo)思想是:及時(shí)掌握市場(chǎng)信息,全面、正確地分析、把握市場(chǎng)脈搏及發(fā)展方向;全力以赴、振作精神、克難攻堅(jiān);我們工作的著力點(diǎn)仍然是市場(chǎng)開發(fā)、降本增效、技術(shù)進(jìn)步這三項(xiàng)工作,我們的具體措施為:

  1、市場(chǎng)開發(fā)工作:分析研究市場(chǎng),跟進(jìn)有力措施,繼續(xù)抓住四個(gè)方面也就是抓主產(chǎn)品銷售、抓主銷區(qū)銷售、抓代理商銷售、抓快批,傾全公司之力,確保全年指標(biāo)完成,開創(chuàng)營(yíng)銷工作的新局面。

  第一:繼續(xù)抓好市場(chǎng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),尤其是重點(diǎn)品種的終端市場(chǎng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),在鞏固現(xiàn)有市場(chǎng)的同時(shí),全面開展第三終端及低端市場(chǎng)的促銷工作,結(jié)合農(nóng)村市場(chǎng)由于"新農(nóng)合"政策出臺(tái)而顯現(xiàn)的500億商機(jī),以及社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心構(gòu)建工作的啟動(dòng),制定相應(yīng)推進(jìn)計(jì)劃及工作措施、銷售激勵(lì)政策、市場(chǎng)開發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)政策,充分調(diào)動(dòng)業(yè)務(wù)人員的工作積極性,力爭(zhēng)取得高端、中低端市場(chǎng)雙贏。

  第二:公司所有工作要繼續(xù)圍繞市場(chǎng)、加強(qiáng)服務(wù),銷售工作要鞏固原有市場(chǎng)份額,同時(shí)針對(duì)不同品種、不同地區(qū)、不同顧客的情況,采取積極靈活的銷售策略,對(duì)競(jìng)爭(zhēng)性品種實(shí)行產(chǎn)品擴(kuò)張戰(zhàn)略;對(duì)高附加值的品種實(shí)行穩(wěn)定地市場(chǎng)開發(fā)戰(zhàn)略;對(duì)特殊規(guī)格品種實(shí)行差異化銷售戰(zhàn)略。在做好主導(dǎo)品種銷售的同時(shí),進(jìn)一步做好新產(chǎn)品的市場(chǎng)開發(fā),進(jìn)一步進(jìn)行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整。

  第三:繼續(xù)抓好營(yíng)銷隊(duì)伍的管理。能否做好下半年的銷售工作,關(guān)鍵是調(diào)動(dòng)一線營(yíng)銷人員的積極性,激發(fā)他們的主觀能動(dòng)性。銷售部、市場(chǎng)部經(jīng)理蹲點(diǎn)困難地區(qū),在抓全面工作的同時(shí),定點(diǎn)對(duì)銷售回款大幅下滑、重點(diǎn)品種下降量大、新品及低端市場(chǎng)開發(fā)能力弱的區(qū)域,給予指導(dǎo)、協(xié)助,盡快扭轉(zhuǎn)銷售下滑局面。

  第四:高度重視營(yíng)銷風(fēng)險(xiǎn),加強(qiáng)重點(diǎn)客戶維護(hù),及時(shí)掌握客戶的動(dòng)態(tài)信息。各地區(qū)定期反饋重點(diǎn)客戶的經(jīng)營(yíng)狀況和同類品種的相關(guān)信息,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)反饋,降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率。

企業(yè)年度工作總結(jié)10

  今年以來(lái),在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,突出以項(xiàng)目建設(shè)為主線,以小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)為平臺(tái),以骨干企業(yè)為支撐,以科技創(chuàng)新為動(dòng)力,以招商引資為重點(diǎn),以優(yōu)化環(huán)境為保障,進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),創(chuàng)新發(fā)展舉措,轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式,加快推進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整,全面提升企業(yè)運(yùn)行質(zhì)量,促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展。截止12月底,全市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)戶數(shù)達(dá)12558戶;實(shí)現(xiàn)銷售收入1719458億元,同比增長(zhǎng)70%;實(shí)交稅金80367億元,同比增長(zhǎng)77.3 %,占市財(cái)政總收入85.8%;稅收過(guò)100萬(wàn)企業(yè)47家,銷售收入過(guò)xxxx萬(wàn)企業(yè)55家,F(xiàn)將今年有關(guān)工作具體情況匯報(bào)如下:

  xxxx年開展的各項(xiàng)工作

  一、本職業(yè)務(wù)工作

  (一)大力推進(jìn)小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地和鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)小區(qū)建設(shè)。今年以來(lái),為進(jìn)一步加快我市全民創(chuàng)業(yè)步伐,我局把小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)作為全民創(chuàng)業(yè)的突破口,選擇交通便利、基礎(chǔ)條件好的區(qū)域作為小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地。目前我市已經(jīng)建立市級(jí)小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地1個(gè),有9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道建立創(chuàng)業(yè)小區(qū)共13個(gè),總規(guī)劃建設(shè)面積2200畝,已入駐各種類型企業(yè)59家,其中已投產(chǎn)企業(yè)27家,固定資產(chǎn)投資達(dá)1.91億元,實(shí)現(xiàn)銷售收入3.1億元,實(shí)繳稅金2100多萬(wàn)元,吸納就業(yè)3300多人。特別是市小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地被評(píng)為省級(jí)小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地,并納入省級(jí)調(diào)度,洪下鄉(xiāng)飛地創(chuàng)業(yè)園獲得省、九江市有關(guān)部門的充分肯定,基地管理規(guī)范化、服務(wù)制度化、創(chuàng)業(yè)本土化、產(chǎn)業(yè)集約化,以及利用閑置廠房盤活存量、利用廢棄土地綜合利用等做法,被省中小企業(yè)局以文件形式發(fā)至各設(shè)區(qū)市指導(dǎo)各地小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)。

  (二)發(fā)掘和跟蹤大項(xiàng)目、重點(diǎn)企業(yè)。大的項(xiàng)目、重點(diǎn)企業(yè)是我市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的支撐,是全民創(chuàng)業(yè)的楷模,是我市“決戰(zhàn)工業(yè)600億”的基石。為此,我局相繼出臺(tái)了以大的項(xiàng)目、重點(diǎn)企業(yè)為服務(wù)對(duì)象的系列措施和辦法,主要有:安排專項(xiàng)資金攻堅(jiān)克難,扶持企業(yè)走出金融危機(jī)困境,著力使做大做強(qiáng);狠抓企業(yè)安全生產(chǎn),做到日日有記載,月月有匯報(bào),特別是遇到汛期、暴雪等災(zāi)害性天氣時(shí),局機(jī)關(guān)派專人踞廠巡查;嚴(yán)格規(guī)范財(cái)務(wù)制度,及時(shí)準(zhǔn)確的上報(bào)各類報(bào)表;組織培訓(xùn)企業(yè)員工,選派企業(yè)中高層管理人員外出學(xué)習(xí)取經(jīng)。截止10月底,我市銷售收入過(guò)1000萬(wàn)元的民營(yíng)企業(yè)達(dá)到47家,實(shí)繳稅金過(guò)百萬(wàn)元民營(yíng)企業(yè)37家,剔除個(gè)別縣(區(qū))單個(gè)企業(yè)銷售總量外,這兩項(xiàng)在九江均名列前茅,在全省也處在前位,充分說(shuō)明我市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的活力明顯增強(qiáng)實(shí)力明顯增大。

  (三)著力加強(qiáng)融資市場(chǎng)的培育與壯大。兩年前我局就已開始著手對(duì)民營(yíng)資本市場(chǎng)的培育,在多層面、多方位的調(diào)查研究的基礎(chǔ)之上,已經(jīng)制定了民營(yíng)資本規(guī)范化運(yùn)作制度,特別今年,在實(shí)體經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展資金需求量大的時(shí)候,全局對(duì)全市融資性擔(dān)保公司進(jìn)行全面監(jiān)督,對(duì)6家已注冊(cè)的擔(dān)保公司進(jìn)行規(guī)范化管理及員工的培訓(xùn),大大化解了我市全民創(chuàng)業(yè)過(guò)程中的融資難題,同時(shí)為正在發(fā)展壯大的民營(yíng)企業(yè)提供強(qiáng)大的資金支持。至12月,全市共注冊(cè)投資擔(dān)保公司6家(不含財(cái)政分公司)占九江同類型公司41%,占全省的5%,注冊(cè)資本金8800萬(wàn)元,為民營(yíng)企業(yè)和個(gè)體工商戶投資擔(dān)保5932萬(wàn)元,大大加快了我市全民創(chuàng)業(yè)進(jìn)程。

  (四)加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量。今年,我們?cè)谝酝A(chǔ)上進(jìn)一步健全機(jī)關(guān)工作制度和服務(wù)體系,完善和健全并公示機(jī)關(guān)工作的各項(xiàng)制度,大力推進(jìn)政務(wù)公開,簡(jiǎn)化辦事程序,提高辦事效率。堅(jiān)決執(zhí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)、責(zé)任追究等六項(xiàng)制度。同時(shí),我們結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),以開座談會(huì)、設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話、郵箱等形式,接受社會(huì)監(jiān)督,切實(shí)查找在服務(wù)態(tài)度、工作作風(fēng)、辦事效率等方面存在的問(wèn)題,努力提升全市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)服務(wù)系統(tǒng)的整體操作水平。今年,我們共接受社會(huì)各界合理化建議11條,并針對(duì)所提建議逐一進(jìn)行整改,落實(shí)到位。

  (五)全方位、多舉措幫助企業(yè)從容應(yīng)對(duì)后危機(jī)時(shí)代。一是深入企業(yè)進(jìn)行調(diào)研,為了全面、及時(shí)、準(zhǔn)確地了解、掌握全市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展情況,我局抽調(diào)骨干力量,深入企業(yè)認(rèn)真調(diào)研,及時(shí)掌握企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況,準(zhǔn)確分析經(jīng)濟(jì)走勢(shì),形成經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析報(bào)告,為政府決策提供及時(shí)、準(zhǔn)確、可靠的依據(jù);二是政策宣傳,為使企業(yè)盡快擺脫金融危機(jī)所帶來(lái)的影響,我局及時(shí)把國(guó)家政策及有利消息面提供給企業(yè),使企業(yè)能在危機(jī)中尋找“商機(jī)”;三是安排干部掛點(diǎn)企業(yè),為更好服務(wù)于企業(yè),我局結(jié)合今年的學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),把干部安排到部分企業(yè)掛點(diǎn),及時(shí)掌握企業(yè)反饋信息和金融危機(jī)影響下出現(xiàn)的新困難和新問(wèn)題,并盡可能地幫其解決。四是在企業(yè)用工和剩余勞動(dòng)力之間做好“雙找”橋梁作用,今年,受經(jīng)濟(jì)危機(jī)余波影響,我市出現(xiàn)一頭勞動(dòng)力富余、一頭企業(yè)用工難這一矛盾,為解決這個(gè)矛盾,我們與勞動(dòng)就業(yè)等部門配合,全面掌握我市返鄉(xiāng)農(nóng)民工和剩余勞動(dòng)力以及企業(yè)用工的具體情況,并為他們牽線搭橋,既保證了勞動(dòng)力的充分利用,又促進(jìn)了企業(yè)穩(wěn)定生產(chǎn),從而進(jìn)一步確保了我市社會(huì)穩(wěn)定;五是鼓勵(lì)和引導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)和綠色轉(zhuǎn)型,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

  二、深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)

  今年,按照市委深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署和要求,我局組織全體黨員干部認(rèn)真開展了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。

  (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),扎實(shí)推進(jìn),確保學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)有序開展。

  一是成立了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。由黨委書記任組長(zhǎng),紀(jì)委書記、工委主任任副組長(zhǎng)(注:今年6月民營(yíng)局改為中小企業(yè)局,撤銷黨委,局長(zhǎng)高奉青任組長(zhǎng),副局長(zhǎng)舒躍進(jìn)、工委主任胡剛?cè)胃苯M長(zhǎng)),相關(guān)科室干部任成員,同時(shí)設(shè)立科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)辦公室,按要求具體負(fù)責(zé)活動(dòng)的開展。二是制訂了《學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀實(shí)施方案》,按照實(shí)施計(jì)劃,分階段、有步驟地全面展開活動(dòng)。三是認(rèn)真落實(shí),確;顒(dòng)開展的質(zhì)量。為確;顒(dòng)真正落到實(shí)處,我局先后召開了學(xué)習(xí)動(dòng)員會(huì)、學(xué)習(xí)討論會(huì)等,并要求所有機(jī)關(guān)黨員干部寫好心得筆記,共寫體會(huì)文章10篇,同時(shí),局黨政主要領(lǐng)導(dǎo)分別做了主題宣講報(bào)告。另外,我們以座談會(huì)、懇談會(huì)、設(shè)置意見箱、發(fā)放征求意見表等多種形式,全面查找問(wèn)題,共征集到各類問(wèn)題、意見建議10條,梳理出影響和制約我市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)科學(xué)發(fā)展以及群眾反映強(qiáng)烈的11項(xiàng)突出問(wèn)題,并根據(jù)問(wèn)題制定了整改措施,確保問(wèn)題得以有效解決。

  (二)聯(lián)系實(shí)際,深入開展干部下鄉(xiāng)進(jìn)企業(yè)活動(dòng)。今年,我們以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為主線,認(rèn)真開展了“以周俊軍為榜樣、爭(zhēng)做群眾貼心人、千方百計(jì)促‘三保’”活動(dòng)。一是我局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部到農(nóng)村、企業(yè)等進(jìn)行蹲點(diǎn)調(diào)研;召開各類調(diào)研座談會(huì)4次,參加人數(shù)46人次,走訪企業(yè)共計(jì)30家、農(nóng)戶150戶,形成調(diào)研報(bào)告5篇;二是協(xié)助企業(yè)解決生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、銷售等實(shí)際困難,幫助其破解融資難等問(wèn)題;三是積極配合市委、市政府開展的“千名干部下基層,排憂解難促和諧”活動(dòng),目前已有三名干部奮戰(zhàn)在農(nóng)村第一線,深入基層,貼近群眾,送政策、送服務(wù)、送溫暖,與群眾同吃、同住、同勞動(dòng),為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面協(xié)調(diào)發(fā)展創(chuàng)造條件。

  (三)組織和指導(dǎo)好非公經(jīng)濟(jì)組織學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。根據(jù)上級(jí)工作安排,一是要求各黨支部、黨小組認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)活動(dòng)的各項(xiàng)工作,著力在宣傳發(fā)動(dòng)、學(xué)習(xí)提高、營(yíng)造氛圍上下功夫,扎實(shí)推進(jìn)科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育活動(dòng)不斷向前發(fā)展;二是在各支部安排了指導(dǎo)員,針對(duì)企業(yè)黨員進(jìn)行了關(guān)于科學(xué)發(fā)展觀內(nèi)容的宣講;三是指導(dǎo)和協(xié)助企業(yè)黨支部抓好基層黨組織建設(shè)。同時(shí),要求企業(yè)黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用,通過(guò)開展“我為企業(yè)獻(xiàn)一策”、“優(yōu)秀黨員標(biāo)兵崗”等活動(dòng),進(jìn)一步體現(xiàn)了黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用。

  三、思想宣傳和精神文明的建設(shè)

  1、注重宣傳教育,提升干部職工的思想理念。今年,我們按要求分別組織民營(yíng)經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)所有黨員,深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。局領(lǐng)導(dǎo)干部均安排了掛點(diǎn)企業(yè),針對(duì)科學(xué)發(fā)展觀進(jìn)行了宣講。通過(guò)開展活動(dòng),大大提高了機(jī)關(guān)干部和企業(yè)職工的工作積極性和責(zé)任心,激發(fā)了大家的創(chuàng)新精神,有力地推動(dòng)了精神文明建設(shè)。

  2、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),提高干部職工的職業(yè)道德素質(zhì)。今年以來(lái),我們分別組織學(xué)習(xí)了十七屆五中全會(huì),省、九江市有關(guān)會(huì)議精神,局班子成員帶頭學(xué)習(xí),組織干部職工做好學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì);同時(shí),在日常工作中我們多次組織和開展了業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高了廣大干部職工的職業(yè)道德素質(zhì)。

  3、主動(dòng)服務(wù)大局,積極開展文明創(chuàng)建活動(dòng)。根據(jù)上級(jí)部門的部署及要求,結(jié)合本單位實(shí)際,我局調(diào)整了文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,堅(jiān)持一把手負(fù)總責(zé),進(jìn)一步充實(shí)了小組隊(duì)伍,并制定了具體工作方案,完成了我市創(chuàng)建文明衛(wèi)生城工作的責(zé)任任務(wù)。

  4、及時(shí)完成上級(jí)部門交辦的'其它任務(wù)。在報(bào)刊征訂、信息報(bào)送、新聞宣傳等方面,我局做到了按時(shí)、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。

  四、機(jī)關(guān)效能建設(shè)

  1、在去年的基礎(chǔ)上,調(diào)整了局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,針對(duì)《民營(yíng)局加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施方案》進(jìn)行了進(jìn)一步修改和充實(shí)。局領(lǐng)導(dǎo)班子按照市委、市政府機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作具體要求,多次召開領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議,專題進(jìn)行研究部署,細(xì)化《實(shí)施方案》,同時(shí)完善了各項(xiàng)規(guī)章制度,確保機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作有效推進(jìn)。

  2、進(jìn)一步落實(shí)多層次管理責(zé)任制。以局長(zhǎng)為第一責(zé)任人,層層落實(shí),使機(jī)關(guān)效能建設(shè)責(zé)任制真正落到實(shí)處。

  3、公開局機(jī)關(guān)職能配置、職責(zé)范圍、崗位設(shè)置;增強(qiáng)工作透明度,提升機(jī)關(guān)效能建設(shè)質(zhì)量。

  4、以強(qiáng)化干部素質(zhì)為核心,提高服務(wù)管理水平,以推進(jìn)廉政建設(shè)為保障,塑造良好的公眾形象。我局從完善相關(guān)的制度和監(jiān)管體制,建立起抓源頭的工作機(jī)制入手,努力營(yíng)造清正廉潔的工作氛圍。先后制訂完善了《領(lǐng)導(dǎo)干部述職制度》、《民主生活會(huì)制度》、《信訪處理制度》、《政務(wù)公開制度》等若干制度。

  5、堅(jiān)持效能建設(shè)與發(fā)展環(huán)境融為一體,更大的拓展了企業(yè)發(fā)展空間。堅(jiān)持效能建設(shè)與樹立部門形象緊密聯(lián)系,提高了民營(yíng)局的公信力。大膽探索,積極進(jìn)取,推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)日常化、制度化、規(guī)范化。

  五、社會(huì)穩(wěn)定、人口與計(jì)生工作

  一是抓好綜治信訪工作。我們按要求調(diào)整了綜治信訪領(lǐng)導(dǎo)小組,配備了專職領(lǐng)導(dǎo)和專職干部,制定了全年綜治信訪工作方案和國(guó)慶期間綜治信訪工作實(shí)施方案,完善了各項(xiàng)制度,充分利用宣傳欄、標(biāo)語(yǔ)、橫幅、媒體等形式對(duì)轄區(qū)進(jìn)行思想宣傳教育,確保社會(huì)穩(wěn)定。及時(shí)掌握信訪動(dòng)態(tài),做好群眾思想工作,避免出現(xiàn)越級(jí)訪和群眾訪事件。二是抓好安全生產(chǎn)工作。年初,我們制訂了安生生產(chǎn)方案,與各相關(guān)企業(yè)簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀,要求各企業(yè)完善安生生產(chǎn)制度,配備專門安全人員抓好日常安全生產(chǎn)管理,及時(shí)排查隱患,避免安全事故的發(fā)生。三是深入開展計(jì)生工作。我們成立了計(jì)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,配備了專職領(lǐng)導(dǎo)和計(jì)生專干,建立了全局干部職工家屬計(jì)劃生育檔案,配合計(jì)生部門開展了人口普查,掌握了基本信息,在轄區(qū)范圍內(nèi)宣傳國(guó)家計(jì)生政策,嚴(yán)格按照計(jì)生標(biāo)準(zhǔn)辦事。我們?cè)诠ぷ髦校M(jìn)一步深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,做到了以人為本,為我市構(gòu)建了和諧的人文環(huán)境。

  六、招商引資

  為全面完成今年招商引資目標(biāo)任務(wù),我局多次召開專題會(huì)議,研究部署今年招商引資工作,成立了由一把手任組長(zhǎng)的招商引資工作領(lǐng)導(dǎo)小組,安排了一名副職領(lǐng)導(dǎo)專職負(fù)責(zé),今年還專門設(shè)立了招商科室,配備了招商引資工作專職干部,同時(shí),要求全局人員把招商引資工作作為自身本職工作,集中力量,廣泛接觸,力爭(zhēng)完成今年的招商引資工作任務(wù)。今年以來(lái),我們分別安排人員赴浙江、福建等地尋求引進(jìn)項(xiàng)目,與外商進(jìn)行廣泛交流,采用互訪的形式,深入宣傳我市區(qū)位、資源、環(huán)境優(yōu)勢(shì),加深外商印象,做到既要爭(zhēng)取完成今年招商引資工作任務(wù),又為來(lái)年招商引資工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。到目前為止,我局分別與瑞昌市鴻發(fā)塑料廠和豐林木業(yè)有限公司簽訂招商引資合同,其中鴻發(fā)塑料廠到位資金700多萬(wàn),豐林木業(yè)有限公司到位資金600多萬(wàn),兩家企業(yè)均已投產(chǎn)。

  八、其它中心工作

  1、深入農(nóng)村,落實(shí)幫扶工作。今年以來(lái),我們?cè)谧陨碣Y金緊缺的情況下,積極主動(dòng)開展各項(xiàng)幫扶工作。其中有:為南陽(yáng)上畈村提供了就業(yè)渠道、創(chuàng)業(yè)信息、科學(xué)技術(shù)引進(jìn)和部分財(cái)物幫扶;按市組織部要求,開展“六聯(lián)六互”幫扶工作,到目前為止,為轄區(qū)居委會(huì)解決幫扶資金3000余元,衣物20余件,書刊100多本;配合市總工會(huì)開展“金秋助學(xué)”活動(dòng),共幫助困難職工子女17人,解決幫扶資金1.6萬(wàn)元;動(dòng)員企業(yè)開展幫扶,例如九江三鉆,為村建和助學(xué)提供1萬(wàn)元幫扶資金等等。

  2、一是抓精神文明建設(shè)衛(wèi)生創(chuàng)建工作。我們通過(guò)組織學(xué)習(xí)、張貼標(biāo)語(yǔ)、出宣傳欄等多種形式,以“爭(zhēng)當(dāng)文明市民”為口號(hào),積極宣傳文明創(chuàng)建工作。同時(shí),我們與局樓下各店面簽訂責(zé)任書,落實(shí)“門前六包”,確保創(chuàng)建工作正常有序開展。二是開展婦聯(lián)和老年工作。我們經(jīng)常組織單位女職工和老年人開展各項(xiàng)活動(dòng),如開展下棋、羽毛球比賽,組織老年人釣魚和健身活動(dòng)等等,充分體現(xiàn)了關(guān)愛女性和老年人。

  xxxx年工作打算

  1、拓寬業(yè)務(wù)范圍,加大民營(yíng)經(jīng)濟(jì)調(diào)度力度。目前,我們調(diào)度的主要是工業(yè)企業(yè),下步我們要變被動(dòng)為主動(dòng),爭(zhēng)取把調(diào)度范圍拓寬到商貿(mào)、流通等領(lǐng)域。同時(shí),做好企業(yè)信息采集工作,建立企業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)。

  2、深入企業(yè),為企業(yè)搞好服務(wù)工作。一是深入企業(yè)進(jìn)行調(diào)研,掌握企業(yè)動(dòng)態(tài),針對(duì)部分困難企業(yè)開展幫扶工作;二是全面掌握企業(yè)信息,組織企業(yè)開展“誠(chéng)信企業(yè)”、“百?gòu)?qiáng)企業(yè)”評(píng)選活動(dòng)。

  3、繼續(xù)抓好融資擔(dān)保工作。一是進(jìn)一步推進(jìn)政、銀、企合作機(jī)制。包括:建立政銀企定期協(xié)商制度,建立一個(gè)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工協(xié)作的銀企定期協(xié)商合作平臺(tái);建立電子信息平臺(tái)共享制度,有關(guān)經(jīng)濟(jì)管理部門、行業(yè)協(xié)會(huì)與銀行間共同建立一個(gè)政銀企各類資源有效整合與信息適時(shí)互動(dòng)的電子信息平臺(tái),為銀行資金尋找安全出路,為優(yōu)質(zhì)企業(yè)鋪設(shè)信貸通道;建立銀企懇談簽約制度,由政府部門或金融監(jiān)管部門牽頭,聯(lián)合轄內(nèi)銀行定期組織召開銀企懇談會(huì),集中簽訂貸款意向或貸款協(xié)議,真正實(shí)現(xiàn)銀企合作對(duì)接。二是繼續(xù)加大擔(dān)保公司幫扶力度,為企業(yè)提供更強(qiáng)有力的支撐。目前擔(dān)保公司已經(jīng)正常運(yùn)作,我們將充分利用有力契機(jī),進(jìn)一步為企業(yè)解決資金短缺現(xiàn)象,確保企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn),促使我市經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定增長(zhǎng)。同時(shí),加大對(duì)擔(dān)保公司監(jiān)管力度,完善規(guī)章制度,提高風(fēng)險(xiǎn)防范能力。

  4、大力創(chuàng)辦中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)園。我們一是將繼續(xù)保持與四五九廠進(jìn)行接洽,力爭(zhēng)在明年6月前建成我市中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地。二是支持、鼓勵(lì)、規(guī)范全市鄉(xiāng)鎮(zhèn),開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)小企業(yè)創(chuàng)業(yè)園的建設(shè)。

  5、全面完成招商引資工作。我們利用目前現(xiàn)有信息資源,及時(shí)掌握國(guó)家政策與發(fā)達(dá)地區(qū)企業(yè)動(dòng)態(tài),在政策中尋找“商”機(jī),利用區(qū)域優(yōu)勢(shì)尋找“商”機(jī),利用產(chǎn)業(yè)調(diào)整與優(yōu)化配置尋找“商”機(jī)。

企業(yè)年度工作總結(jié)11

  過(guò)去的20xx年是極不平凡的一年,真可謂是喜憂參半。我們辛集木業(yè)在xx集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、各級(jí)政府、社會(huì)各界的關(guān)心支持下,在全體員工的共同努力下,努力克服全國(guó)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下行大環(huán)境帶來(lái)的沖擊,面對(duì)當(dāng)前社會(huì)治安環(huán)境不良形勢(shì)出現(xiàn)強(qiáng)賊襲擾等客觀因素情況下,辛集木業(yè)團(tuán)結(jié)一致,眾志成城,實(shí)現(xiàn)了健康、持續(xù)、平穩(wěn)的發(fā)展。

  繼續(xù)堅(jiān)守“國(guó)內(nèi)板材業(yè)第一軍團(tuán)”地位,瞄準(zhǔn)中高端的市場(chǎng),按照認(rèn)清形勢(shì)、找準(zhǔn)位置、積極進(jìn)取、穩(wěn)中有進(jìn)的總體思路,以經(jīng)濟(jì)效益為中心,以科學(xué)管理為主線,以質(zhì)量為前提,安全生產(chǎn)為重點(diǎn),主動(dòng)適應(yīng)市場(chǎng)需求變化,有效化解各種危機(jī),發(fā)揮企業(yè)優(yōu)勢(shì),開展技術(shù)和管理創(chuàng)新,保證質(zhì)量、穩(wěn)定產(chǎn)量,增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)影響力,在全國(guó)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下行情況下保持了正常運(yùn)行和盈利。

  一、公司生產(chǎn)、技術(shù)革新改造方面

  全年生產(chǎn)共計(jì)完成xxx。01m3板材,優(yōu)等品率xx。88%注(注:至12月18日)較去年下降了2。38%。離公司計(jì)劃目標(biāo)92%相差甚遠(yuǎn)!廢品率是0。49%,低于公司計(jì)劃目標(biāo)0。5%。電耗是278。49kwh/m3較去年的281。61 kwh/m3減少3。12 kwh/m3。制造費(fèi)用(注:至12月17日)共計(jì)2xxxxx。78元,每立方均30。2元。較去年的每立方的22。67元上升7。53元,其中砂帶今年全年共計(jì)使用3091條,共計(jì)是xxxx。11元,占制造費(fèi)用的38%。20xx年全年共計(jì)使用xxxx條,共計(jì)xxxxx。08元,占制造費(fèi)用的24%,較去年上升14個(gè)百分點(diǎn)。費(fèi)用驚人,應(yīng)當(dāng)引起公司、集團(tuán)的高度重視。每立方板材施膠量在公司制定范圍內(nèi),可控。但原材料(大柴、木片)單耗不可控,主要是公司沒有精準(zhǔn)的計(jì)量手段,導(dǎo)致公司收購(gòu)的原材料無(wú)論多少最后只有生產(chǎn)部來(lái)承擔(dān)。離公司制定的原材料單耗有一定的距離。另外燃料由于公司采用了各種堆放方式降低燃料的含水率,今年燃料應(yīng)該有一定的減少。

  技術(shù)革新及設(shè)備改造。20xx年,生產(chǎn)環(huán)節(jié)由于各種因素的影響受到了自投產(chǎn)以來(lái)最為嚴(yán)峻的考驗(yàn),但我們依舊團(tuán)結(jié)一心,努力完成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)技改及設(shè)備更新的任務(wù)。公司向集團(tuán)提出制膠車間增加尿素自動(dòng)添加的技術(shù)方案,集團(tuán)給與財(cái)力支持購(gòu)買了設(shè)備,公司配合設(shè)備廠家進(jìn)行設(shè)備安裝和調(diào)試、電氣重新制作電源、敷設(shè)電纜及安裝、調(diào)試控制部分;對(duì)公司采購(gòu)的新削片機(jī)2113進(jìn)行了設(shè)備安裝、電纜敷設(shè)及控制部分調(diào)試及試運(yùn)行投入使用,并且為了節(jié)約資金大膽否定雇傭xxxx噸吊車的方案,采用公司現(xiàn)有的5噸叉車和3噸叉車兩輛,就把近幾十噸的削片機(jī)安裝就位,而且還免去拆卸原有削片料棚的麻煩,為集團(tuán)節(jié)約了近3萬(wàn)元的安裝費(fèi)用,得到集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的肯定;由于長(zhǎng)期在潮濕的環(huán)境下,熱磨工段2、3樓的平臺(tái)嚴(yán)重腐蝕,有些地方已經(jīng)已經(jīng)有人踩上去會(huì)漏下去的危險(xiǎn),公司及時(shí)上報(bào)集團(tuán)公司,并下達(dá)采購(gòu)計(jì)劃,購(gòu)買防滑鐵板,利用停機(jī)檢修的空隙重新鋪設(shè)了平臺(tái),解除了安全隱患;木片料倉(cāng)的撥料臂經(jīng)常損壞,車間有關(guān)骨干在一起研究,制定可行的技改方案,由資源部牽頭購(gòu)買,車間人員實(shí)施安裝和調(diào)試,為公司節(jié)約了很多資金。延長(zhǎng)了撥料臂的使用;由于管道銹蝕嚴(yán)重,經(jīng)常有金屬顆粒被壓在板材里,給砂光工序帶來(lái)很大的麻煩,而且砂帶費(fèi)用直線上升,為制訂了技改方案,購(gòu)買了兩塊磁鐵安裝與系統(tǒng)中,降低了砂帶的費(fèi)用;完成了木片料倉(cāng)撥料臂軸承的更換。完成了原有污水處理設(shè)備的.拆卸。

  年末,公司提出對(duì)干燥管道局部進(jìn)行更換的提議,得到集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的支持,投資30多萬(wàn)購(gòu)買鋼材用于管道制作。具體是將備件庫(kù)以后的干燥管道及兩個(gè)旋風(fēng)分離器全部更換,原因是經(jīng)過(guò)幾年的使用,其這部分的銹蝕和腐蝕嚴(yán)重,在生產(chǎn)中銹斑被帶進(jìn)纖維里,且不能有效分離出來(lái),造成成品板的后道砂光工序砂帶消耗出奇的高,通過(guò)更換管道可以有效地降低板材內(nèi)含有金屬銹斑的幾率,降低砂帶的消耗,為明年的生產(chǎn)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。另熱能中心近兩年?duì)t排片沒有更換過(guò),為此通過(guò)這次檢修更換部分爐排片,及檢查或更換爐排底部橫梁,可以為明年的生產(chǎn)提供更有效的熱力能源。減少因鍋爐故障帶來(lái)的不必要的停機(jī)損失。

  集團(tuán)財(cái)力支持本公司新打深井一眼,有效緩解了生產(chǎn)環(huán)節(jié)及生活、中央空調(diào)運(yùn)行當(dāng)中的缺水問(wèn)題,為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供了可靠保證。

  憑借幾年來(lái)的不懈努力和品質(zhì)品牌積淀,得益于政府、行業(yè)各方面的支持幫助,在原有獲得的榮譽(yù)基礎(chǔ)上,我公司又相繼獲得河北省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、河北省資源綜合利用企業(yè)等榮譽(yù)稱號(hào)。20xx年11月份董事長(zhǎng)武秀梅出席中國(guó)林產(chǎn)工業(yè)協(xié)會(huì)第五屆理事會(huì)并當(dāng)選為副會(huì)長(zhǎng),我公司光榮的成為國(guó)家林產(chǎn)工業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位。增強(qiáng)了公司的知名度和社會(huì)影響力。

  二、完善銷售新體制,打破僵化舊模式,加大市場(chǎng)開拓力度

  20xx年人造板市場(chǎng)舉步維艱,中高檔人造板市場(chǎng)嚴(yán)重供大于求,銷售市場(chǎng)異常競(jìng)爭(zhēng)激烈。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),我國(guó)纖維板生產(chǎn)線總量已達(dá)到800條,分布在二十多個(gè)省市,中纖板產(chǎn)能過(guò)剩和今年市場(chǎng)需求的萎縮之間的矛盾,導(dǎo)致中纖板現(xiàn)存?zhèn)}量較大,部分商家繼續(xù)堅(jiān)持走量消倉(cāng)以爭(zhēng)取資金回籠。在這種艱難的銷售市場(chǎng)中,巴邁隆人用已有八年之久的設(shè)備,生產(chǎn)出一流的產(chǎn)品,堅(jiān)挺著超一流的價(jià)格,產(chǎn)品銷售雖然不如人意,但巴邁隆板材仍然保持華北第一板的殊榮,做到了銷售價(jià)格最高,部分產(chǎn)品走俏,市場(chǎng)開拓較好,幾大客戶忠誠(chéng)不改等亮點(diǎn)。截止20xx年12月31號(hào)共計(jì)完成銷售75359。06立方,較好完成了今年的銷售任務(wù)。

  “以出貨成交為原則、以回籠資金為目的”,針對(duì)個(gè)別客戶適當(dāng)出臺(tái)了一些相關(guān)政策,全年共計(jì)銷售庫(kù)存積壓產(chǎn)品13071。78立方,有效的盤活資金,提高了庫(kù)房使用率。營(yíng)銷人員先后走訪了正定、京津唐、東三省、山東、河南、山西、等區(qū)域,并取得了較好的成績(jī),使國(guó)內(nèi)知名品牌東建木業(yè)、兄弟木業(yè)等一些優(yōu)秀企業(yè)愿意長(zhǎng)期合作,提升了公司的品牌影響力,及時(shí)了解代理商的經(jīng)營(yíng)狀況,建立客戶的良好合作關(guān)系,進(jìn)一步擴(kuò)大了市場(chǎng)份額。

  在眾多人造板及家具廠行業(yè)面臨停產(chǎn)、半停產(chǎn)、保市場(chǎng)、保生存的背景下,我們始終把提高產(chǎn)品質(zhì)量、擴(kuò)大二、三線市場(chǎng)份額,加大終端客戶的開發(fā)作為硬性指標(biāo),20xx年開發(fā)新客戶49家,現(xiàn)有穩(wěn)定客戶28家,有過(guò)聯(lián)系但需要拓展或待拓展客戶40多家。贏得了長(zhǎng)春兄弟木門、哈爾濱森海木業(yè)、遼寧引領(lǐng)木業(yè)、山西泰亨木門等國(guó)內(nèi)知名廠商的青睞,保持開發(fā)客戶良好勢(shì)頭,高端客戶日趨增多,成績(jī)來(lái)之不易。

  今年六、七月份,幾大客戶銷量突然下降,東興茂,森達(dá),沈陽(yáng)市場(chǎng)集中投訴我司板材纖維粗大、吸厚超標(biāo)、鏤洗發(fā)毛等質(zhì)量問(wèn)題,公司高度重視立即派員趕赴北京、正定、沈陽(yáng)親臨現(xiàn)場(chǎng)查找原因,經(jīng)過(guò)分析最后確認(rèn)是當(dāng)時(shí)因?yàn)榄h(huán)保水洗設(shè)備停了一段時(shí)間,生產(chǎn)了一批纖維較粗集中銷售造成的,公司立即作出決定,認(rèn)真妥善處理此問(wèn)題,有質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)賠付,達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的堅(jiān)決降級(jí),最后得到幾大客戶的認(rèn)可,終于渡過(guò)危機(jī),保住了客戶。及時(shí)了解市場(chǎng)和客戶的需求,特別是針對(duì)TATA木門等國(guó)內(nèi)高端客戶,根據(jù)市場(chǎng)波動(dòng),及時(shí)作出相應(yīng)的調(diào)整,確保不給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手可趁之機(jī)。

  “流通創(chuàng)造財(cái)富,信息創(chuàng)造價(jià)值”。電子商務(wù)是企業(yè)擴(kuò)增渠道的一種手段。20xx年,為了進(jìn)一步提高公司知名度以及擴(kuò)大市場(chǎng)份額,我們開始嘗試在網(wǎng)絡(luò)上進(jìn)行產(chǎn)品推廣。首先是公司網(wǎng)站的優(yōu)化,原網(wǎng)站自從20xx年上線以后,沒有專業(yè)人士負(fù)責(zé)維護(hù)更新,導(dǎo)致搜索排名不高。今年未增加任何費(fèi)用新制作并發(fā)布了公司新網(wǎng)站,同時(shí)針對(duì)網(wǎng)絡(luò)搜索做了相應(yīng)的技術(shù)處理。目前百度、360綜合搜索關(guān)鍵詞“密度板廠家”,我們公司網(wǎng)站均排在首位。經(jīng)過(guò)宣傳推廣,網(wǎng)絡(luò)咨詢客戶數(shù)量明顯提高,其中聊城孩室寶家具有限公司、太原市福富特裝飾材料有限公司、哈爾濱金冠木業(yè)達(dá)成共識(shí)并發(fā)貨。目前洽談中較有誠(chéng)意客戶:xx木業(yè)有限公司、xx家具有限公司、xx門業(yè)、xx櫥柜有限責(zé)任公司等。

  三、原材料供給保障有力,原料市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈。

  20xx年全年木材原材料收購(gòu)目標(biāo)為14。2萬(wàn)噸,其中木片xx。8萬(wàn)噸,果木1。2萬(wàn)噸,燃料1。5萬(wàn)噸,全年完成收購(gòu)原料102340。96噸,完成任務(wù)量的72。07%,其中木片xx。36噸,完成任務(wù)量的25。29%,果木xxx。24噸,完成任務(wù)量的57。44%,燃料5160。3噸,完成任務(wù)量的34%。

  原材料采購(gòu)環(huán)節(jié)抓收購(gòu)質(zhì)量、增加收購(gòu)量、降低成本,為公司增創(chuàng)效益,在集團(tuán)財(cái)力的大力支持下,完成的較為滿意,就收購(gòu)原材料而言,20xx年的均價(jià)為399。82元/噸,較上年下降12元/噸,燃料收購(gòu)均價(jià)為272。27元,較上年下降17元/噸,而且燃料質(zhì)量明顯提高,多為木塊及少部分樹皮,20xx年9月份藁城鑫鑫木業(yè)20萬(wàn)方生產(chǎn)線的投產(chǎn),對(duì)我廠的原材料收購(gòu)造成很大影響,一直在價(jià)格上牽制我們,使原材料的均價(jià)居高不下,且收購(gòu)量一直上不去,再加以資金跟不上,可以想象20xx年的原材料收購(gòu)工作會(huì)有多艱難,目前周邊板廠基本上是沒有庫(kù)存的,包括武邑板廠庫(kù)存1萬(wàn)噸,xxx庫(kù)存xxx噸,藁城鑫鑫庫(kù)存2萬(wàn)噸,佳林庫(kù)存1萬(wàn)噸,我廠現(xiàn)有庫(kù)存xxx噸,只能維持15天的生產(chǎn),目前累計(jì)欠款350余萬(wàn)元,并已經(jīng)連續(xù)月余沒有收購(gòu)資金,并且20xx年的大柴收購(gòu)?fù)疽堰^(guò)去,如果沒有在20xx年旺季(3、4、5月份)收購(gòu)盡可能多的原材料,20xx年的工作會(huì)在各種情況下壓力下舉步維艱,明年后半年的收購(gòu)均價(jià)和收購(gòu)量都不是我們可以承受的,極有可能出現(xiàn)停工待料的情況,所以希望集團(tuán)公司給以資金上的大力支持。

  調(diào)整原料收購(gòu)工作思路和策略,算總賬,掌握主動(dòng)權(quán),努力保證生產(chǎn)需要。總結(jié)吸取近年來(lái)原料收購(gòu)工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),我們根據(jù)今年周邊縣市原料市場(chǎng)供求形勢(shì)和年度采購(gòu)計(jì)劃,突出早計(jì)劃、早落實(shí)、算總賬、打主動(dòng)仗,強(qiáng)調(diào)甲方意識(shí),適時(shí)協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng),千方百計(jì)控制收購(gòu)質(zhì)量和收購(gòu)均價(jià)。為準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和走勢(shì),發(fā)動(dòng)堡壘戶及時(shí)傳遞周邊板廠收購(gòu)價(jià)格、收購(gòu)辦法的信息。資源部有關(guān)人員堅(jiān)持每周兩次外出跑市場(chǎng)、摸情況,公司周一例會(huì)將資源保障作為重要議題,通報(bào)收購(gòu)進(jìn)度,商議收購(gòu)策略,提出價(jià)格建議,為集團(tuán)正確決策奠定了可靠基礎(chǔ)。在收購(gòu)資金基本自給、沒有外來(lái)注入的情況下,巧妙運(yùn)用季節(jié)量?jī)r(jià)變化,適度把握賒欠時(shí)間和額度,努力掌握收儲(chǔ)的主動(dòng)權(quán),扭轉(zhuǎn)了被送料戶牽著鼻子走的被動(dòng)狀況。

  四、舉行全員大培訓(xùn),牢固樹立安全生產(chǎn)是第一要?jiǎng)?wù)意識(shí),認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制

  防患未然、持之以恒,保證了公司的和諧穩(wěn)定安全發(fā)展。為保障公司安全、健康、平穩(wěn)發(fā)展,配合貫徹實(shí)施新的《安全生產(chǎn)法》,公司于20xx年12月3日舉行了一次關(guān)于安全生產(chǎn)、消防、內(nèi)部安全保衛(wèi)為主題的全員培訓(xùn)大會(huì)。

  對(duì)這次培訓(xùn)大會(huì)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,武秀梅、尚樹杰兩位董事長(zhǎng)親自指導(dǎo)制定培訓(xùn)計(jì)劃,并告誡警示大家“寧可停產(chǎn)整頓,不要出事問(wèn)罪!币喂虡淞踩褪巧a(chǎn)力,安全就是效益的強(qiáng)烈意識(shí)。培訓(xùn)大會(huì)期間該公司特意聘請(qǐng)了市公安局內(nèi)部保衛(wèi)安全防范專業(yè)人士、市安監(jiān)局安全生產(chǎn)方面資深專家及公安消防大隊(duì)的消防滅火專家前來(lái)授課指導(dǎo),各位專家并深入廠區(qū)車間和安全消防重點(diǎn)部位,及時(shí)指出公司存在的安全生產(chǎn)、消防隱患并提出整改意見。

  大會(huì)結(jié)束后,舉行了專題考試和初期火災(zāi)的撲救演練及逃生演習(xí),員工們?cè)谙拦俦闹笇?dǎo)下成功的撲滅火源,并按照應(yīng)急預(yù)案要求高標(biāo)準(zhǔn)的完成任務(wù)。這次培訓(xùn)大會(huì)提高了公司全員的安全生產(chǎn)、消防安全和內(nèi)部保衛(wèi)防范意識(shí),對(duì)企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展具有重要意義。

  一年來(lái),始終踐行安全第一、安全發(fā)展的理念,堅(jiān)持把安全生產(chǎn)作為高壓線、生命線,放在一切工作的首位,列入經(jīng)營(yíng)管理的重要議事日程。根據(jù)公司人事和分工變動(dòng)情況,及時(shí)調(diào)整了安全生產(chǎn)組織領(lǐng)導(dǎo)體制,明確了相關(guān)責(zé)任,完善了有關(guān)制度。繼續(xù)推行全員安全生產(chǎn)責(zé)任制,新年伊始,公司與部門、部門與員工就全部簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀。堅(jiān)持每周例會(huì)研究部署安全工作,全年共召開了三次安全生產(chǎn)專題會(huì)議,加強(qiáng)了三級(jí)崗前培訓(xùn)和班組日常安全教育,使安全為了生產(chǎn)、生產(chǎn)必須安全的觀念深深植入每個(gè)員工的心里。對(duì)消防安全設(shè)施進(jìn)行了全面修整完善,購(gòu)置了消防水帶,更換了滅火器內(nèi)裝材料,為特種作業(yè)工段配備了安全防護(hù)器具。針對(duì)發(fā)現(xiàn)發(fā)生的事故隱患和事故苗頭,相繼完善了六項(xiàng)安全生產(chǎn)制度。落實(shí)四不放過(guò)的原則,每次發(fā)生之后都及時(shí)調(diào)查,分析原因,落實(shí)責(zé)任,依紀(jì)追究,完善防范措施。

  五、關(guān)愛職工、強(qiáng)化人力、后勤和財(cái)務(wù)管理,為公司持續(xù)健康發(fā)展提供有效動(dòng)力和支持。

  我

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生產(chǎn)企業(yè)年度的工作總結(jié)12-14

企業(yè)工會(huì)年度的工作總結(jié)12-15

年度企業(yè)員工工作總結(jié)05-01

企業(yè)年度質(zhì)量工作總結(jié)02-01

企業(yè)年度工作總結(jié)06-13