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秘書資格考試仿真模擬題
現(xiàn)如今，我們會經(jīng)常接觸并使用試題，通過試題可以檢測參試者所掌握的知識和技能。你所了解的試題是什么樣的呢？以下是小編收集整理的秘書資格考試仿真模擬題，僅供參考，歡迎大家閱讀。
模擬題1：
1、廣義上的檔案工作機(jī)構(gòu)設(shè)置及隸屬關(guān)系、行政職權(quán)的劃分及運(yùn)行等各種相關(guān)制度的總稱是 ( )。
A.檔案工作管理系統(tǒng)B.檔案工作管理模式C.檔案工作管理體制D.檔案工作管理規(guī)范
2、 依照馬斯洛的需要層次理論，尊重的需要與( )的需要屬于高級需要。
A.生理B.安全C.社交D.自己實(shí)現(xiàn)
3、 當(dāng)會議中出現(xiàn)某人的與議題無關(guān)的爭辯時，會議主持人要( )。
A.立即打斷他的發(fā)言，說明其爭辯的內(nèi)容與討論無關(guān)
B.讓其繼續(xù)辯論下去，以免傷害他人的感情
C.把他(她)轟出去
D.找會議管理人員來制止
4、秘書應(yīng)在開放參觀活動( )將宣傳小冊子發(fā)給來賓。
A.結(jié)束時B.中間C.開始D.之后
5、公文是機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和其他社會組織在公務(wù)活動中，為( )而制作和使用的，具有規(guī)范體式的文書。
A.溝通信息B.洽商工作C.行使職權(quán)D.協(xié)調(diào)關(guān)系
6、 ( )是辦公會最主要的特點(diǎn)。
A.首長負(fù)責(zé)制B.決策性C.協(xié)調(diào)性D.廣泛性
7、廣義上的檔案工作機(jī)構(gòu)設(shè)置及隸屬關(guān)系、行政職權(quán)的劃分及運(yùn)行等各種相關(guān)制度的總稱是 ( )。
A.檔案工作管理系統(tǒng)B.檔案工作管理模式C.檔案工作管理體制D.檔案工作管理規(guī)范
8、 采用( )對會議工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，直觀、生動，是較為有效的方法。
A.模擬法B.演示法C.事例分析法D.討論法
9、 對會議工作人員培訓(xùn)的效果進(jìn)行評估主要有兩方面，一是有效性，二是( )。
A.實(shí)用性B.針對性C.效益性D.協(xié)調(diào)性
10、 讓談判者通過介紹相互認(rèn)識的階段是談判的( )。
A.導(dǎo)入階段B.概說階段C.明示階段D.協(xié)議階段
11、認(rèn)真聆聽是要求聽者( )
A、適時做出積極反應(yīng)
B、不應(yīng)有任何反應(yīng)
C、恰如其分的贊美
D、不斷地隨意插話
12、保密是秘書必須遵循的一項(xiàng)( )
A、規(guī)定
B、任務(wù)
C、原則
D、要求
13、辦公室安排領(lǐng)導(dǎo)參加業(yè)務(wù)活動時，宜多安排( )
A、德高望重者
B、第一線領(lǐng)導(dǎo)
C、年青領(lǐng)導(dǎo)
D、退休的領(lǐng)導(dǎo)
14、辦公室工作的重要地位取決于它的( )
A、職能
B、角色
C、作用
D、特點(diǎn)
15、在上級身邊工作，( )是職業(yè)道德對秘書的一項(xiàng)基本要求。
A、順情說好話，耿直討人嫌
B、明哲保身，但求無過
C、為上級出謀獻(xiàn)策
D、看上級眼色行事。
16、收集簡單的、時間性強(qiáng)的信息，更適于采用( )
A、觀察法
B、問卷法
C、購買法
D、電話詢訪法
17、存儲信息要方便利用，而方便利用的關(guān)鍵是要( )
A、科學(xué)編碼
B、利于檢索
C、登陸準(zhǔn)確
D、存放有序
18、制約會客室環(huán)境的因素中最主要的是( )因素。
A、經(jīng)濟(jì)
B、政治
C、人的素質(zhì)修養(yǎng)
D、自然
19、在直接的言談中應(yīng)注意談吐的儀態(tài)、言者的表現(xiàn)、聽者的反映和( )。
A、行為的選擇
B、姿態(tài)的選擇
C、環(huán)境的選擇
D、話題的選擇
20、信息分類原則中不包括( )
A、排他性
B、漸進(jìn)性
C、相斥性
D、并置性
模擬題2：
1、依照有關(guān)規(guī)定，我過把每年的9月20日定為（ ）。
�。ˋ）消費(fèi)者維權(quán)日
�。˙）傳統(tǒng)美德宣傳日
（C）全民健康活動日
�。―）公民道德宣傳日
2、市場經(jīng)濟(jì)條件下，我們對“義”與“利”的態(tài)度應(yīng)該是（ ）。
�。ˋ）見利思義
�。˙）先利后義
�。–）見利忘義
�。―）無利不干
3、以下關(guān)于職業(yè)選擇的說法中，正確的是（ ）。
�。ˋ）職業(yè)選擇是個人的事，與社會發(fā)展要求無關(guān)
�。˙）人們有選擇職業(yè)的自由，但不等于可以隨心所欲地選擇職業(yè)
�。–）職業(yè)選擇自由與“干一行，愛一行，專一行”相矛盾
�。―）樹立職業(yè)理想容易導(dǎo)致人們在擇業(yè)上不顧社會需求
4、對社會上某些從業(yè)人員頻繁“跳槽”的做法，我認(rèn)為是（ ）。
（A）缺乏職業(yè)技能的表現(xiàn)
�。˙）缺乏職業(yè)責(zé)任感的表現(xiàn)
（C）有職業(yè)理想的表現(xiàn)
�。―）有強(qiáng)烈職業(yè)責(zé)任感的表現(xiàn)
5、《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》頒布于（ ）。
�。ˋ）2000年
（B）2001年
�。–）2002年
（D）2003年
6、社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下的誠信，（ ）。
�。ˋ）只是一種法律規(guī)范
�。˙）只是一種道德規(guī)范
�。–）既是法律規(guī)范，又是道德規(guī)范
�。―）既不是法律規(guī)范，也不是道德規(guī)范
7、保守企業(yè)秘密屬于（ ）職業(yè)道德規(guī)范的要求。
�。ˋ）辦事公道
�。˙）遵紀(jì)守法
�。–）堅持真理
�。―）團(tuán)結(jié)協(xié)作
8、下列關(guān)于誠實(shí)守信的認(rèn)識和判斷中，正確的是（ ）
（A）誠實(shí)守信與市場經(jīng)濟(jì)規(guī)則相矛盾
�。˙）誠實(shí)守信是市場經(jīng)濟(jì)應(yīng)有的法則
�。–）是否誠實(shí)守信要視具體對象而定
�。―）誠實(shí)守信應(yīng)以追求物質(zhì)利益最大化為準(zhǔn)則
9、下列體現(xiàn)辦事公道的說法是（ ）
�。ˋ）在任何情況下按“先來后到”的次序提供服務(wù)
�。˙）對當(dāng)事人“各打五十大板”
�。–）協(xié)調(diào)關(guān)系奉行“中間路線”
（D）處理問題“不偏不倚”
10、辦事公道是指從業(yè)人員在進(jìn)行職業(yè)活動時，要做到（ ）
�。ˋ）原則至上，不徇私情，舉賢任能，不避親疏
�。˙）奉獻(xiàn)社會，襟懷坦蕩，待人熱情，勤儉持家
�。–）堅持真理，公私分明，公平公正，光明磊落
�。―）犧牲自己，助人為樂，鄰里和睦，正大光明
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