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企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)介紹
企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)介紹 篇1
一、發(fā)展簡(jiǎn)介
企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)屬于工商管理一級(jí)學(xué)科下設(shè)的二級(jí)學(xué)科，是以工商企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)為研究對(duì)象，以現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)學(xué)理論和管理學(xué)理論為基礎(chǔ)，滲透管理科學(xué)、信息科學(xué)、新興技術(shù)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會(huì)學(xué)、心理學(xué)等多門(mén)學(xué)科，運(yùn)用數(shù)量方法、定性方法和信息技術(shù)方法，研究企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)規(guī)律及其應(yīng)用的綜合性交叉學(xué)科，是工商管理學(xué)的核心學(xué)科。該學(xué)科涉及企業(yè)理論、組織管理、人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、戰(zhàn)略管理等各個(gè)領(lǐng)域。
二、研究方向：
1．人力資源管理
2．市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
3．電子商務(wù)
4．企業(yè)戰(zhàn)略管理
三、導(dǎo)師隊(duì)伍
陜西科技大學(xué)企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)于20xx年開(kāi)始招收碩士研究生，經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展，現(xiàn)已形成了較為穩(wěn)定的、具有一定影響力的研究方向�，F(xiàn)有碩士生導(dǎo)師12人，其中校級(jí)學(xué)術(shù)帶頭人1人，教授5人，所有導(dǎo)師均具有碩士或博士學(xué)位。以碩士生導(dǎo)師為主體，在20xx年組建了企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)校級(jí)科研教學(xué)團(tuán)隊(duì)，現(xiàn)已形成一支師資力量完備、結(jié)構(gòu)合理、具有科研教學(xué)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓創(chuàng)新能力的學(xué)科梯隊(duì)。企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)碩士生導(dǎo)師以其長(zhǎng)期的科研、教學(xué)及實(shí)踐積累獲得了較好的社會(huì)影響與廣泛聯(lián)系，擔(dān)任的社會(huì)職務(wù)包括各類(lèi)學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)理事、陜西省政府“十一五”規(guī)劃專(zhuān)家論證小組成員、各類(lèi)企業(yè)咨詢(xún)顧問(wèn)等，為其科研教學(xué)工作的理論與實(shí)踐相結(jié)合提供了廣闊的平臺(tái)。
四、學(xué)科特色
企業(yè)管理，于20xx年7月由陜西省教育廳批準(zhǔn)為陜西省重點(diǎn)學(xué)科。該學(xué)科注重教學(xué)、科研和服務(wù)社會(huì)三大功能并舉，依托我校優(yōu)勢(shì)學(xué)科和特色專(zhuān)業(yè)，積極探索知識(shí)、能力和素質(zhì)“三位一體”的人才培養(yǎng)模式，已逐步建設(shè)成為具有高水平的學(xué)術(shù)隊(duì)伍，良好的教學(xué)科研條件，具有一定知名度和影響力的企業(yè)管理研究與人才培養(yǎng)基地。
在培養(yǎng)模式上，本專(zhuān)業(yè)注重創(chuàng)新教育和素質(zhì)教育，在教學(xué)中緊密跟蹤國(guó)內(nèi)外管理學(xué)理論和實(shí)踐的最新發(fā)展，使學(xué)生熟練掌握現(xiàn)代管理技術(shù)與工具，依托管理學(xué)院資源整合的'力量和企業(yè)管理科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，為研究生提供廣泛的學(xué)術(shù)交流機(jī)會(huì)和科研、實(shí)踐平臺(tái)，使研究生素質(zhì)和能力受到全面系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練，便于在各類(lèi)組織從事管理實(shí)踐工作或從事科研、教學(xué)工作。
五、學(xué)科優(yōu)勢(shì)
遵循規(guī)模與質(zhì)量協(xié)調(diào)并重的發(fā)展原則，企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)加大建設(shè)力度，現(xiàn)已取得較好的教學(xué)科研成就與人才培養(yǎng)成就。
在 科研與教學(xué)改革方面，企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)一直致力于科研氛圍的打造和教學(xué)科研水平的提高，各項(xiàng)成果不斷涌現(xiàn)。近年來(lái)，承擔(dān)各級(jí)、各類(lèi)科研、教改項(xiàng)目多項(xiàng)，其中包括陜西省“十五”、“十一五”重大規(guī)劃項(xiàng)目、陜西社會(huì)科學(xué)界重大理論與現(xiàn)實(shí)問(wèn)題研究項(xiàng)目、陜西省社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目、陜西省科技廳軟科學(xué)項(xiàng)目、陜西省教育廳科研項(xiàng)目、陜西省教學(xué)改革項(xiàng)目等，還與國(guó)內(nèi)企業(yè)廣泛合作，完成了大量橫向項(xiàng)目，這些科研成果直接應(yīng)用于國(guó)民經(jīng)濟(jì)建設(shè)和企業(yè)管理實(shí)踐，取得了顯著的社會(huì)影響及社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益；在《光明日?qǐng)?bào)》、《經(jīng)濟(jì)管理》等國(guó)內(nèi)重要報(bào)刊發(fā)表大量論文，并出版了多本專(zhuān)著與教材，研究成果產(chǎn)生了廣泛的學(xué)術(shù)影響及良好的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)效益；榮獲省部級(jí)、廳局級(jí)、校級(jí)等各類(lèi)科研、教學(xué)改革獎(jiǎng)勵(lì)多項(xiàng)。
我院實(shí)驗(yàn)室等科技平臺(tái)硬件建設(shè)取得了很大進(jìn)展。近幾年設(shè)立了企業(yè)管理重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、國(guó)際貿(mào)易模擬實(shí)驗(yàn)室，人力資源測(cè)評(píng)實(shí)驗(yàn)室、經(jīng)濟(jì)與金融實(shí)驗(yàn)室、國(guó)學(xué)研究室、模擬法庭等，為科學(xué)研究創(chuàng)造條件。
企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)介紹 篇2
工商企業(yè)管理學(xué)什么
工商企業(yè)管理主要研究工商企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理基本理論和一般方法，主要包括企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略制定和內(nèi)部行為管理兩個(gè)方面，能熟練利用計(jì)算機(jī)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等現(xiàn)代管理技術(shù)。例如：開(kāi)拓公司業(yè)務(wù)、進(jìn)行銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)、對(duì)客戶(hù)關(guān)系進(jìn)行維護(hù)，合理規(guī)劃人員安排、為公司節(jié)省成本，提高員工工作效率。
課程：《管理學(xué)》、《經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《會(huì)計(jì)學(xué)》、《公共關(guān)系理論與策劃》、《營(yíng)銷(xiāo)管理》、《人力資源管理》、《財(cái)務(wù)管理》、《生產(chǎn)與運(yùn)作管理》、《管理信息系統(tǒng)》、《物流管理》、《項(xiàng)目管理》、《質(zhì)量管理》、《企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略管理》、《電子商務(wù)概論》、《商務(wù)談判》、《連鎖經(jīng)營(yíng)管理》、《中小企業(yè)管理》、《企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理》、《組織行為學(xué)》、《企業(yè)文化與形象策劃》。
工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向
1、企業(yè)管理：各類(lèi)工商企業(yè)、銀行、證劵公司等金融機(jī)構(gòu)，會(huì)計(jì)事務(wù)所等中介機(jī)構(gòu)，已經(jīng)征服經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)。從事管理已經(jīng)教學(xué)、科研方面的工作。
2、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)：到企業(yè)、科研院所、高等院校等從事管理決策、營(yíng)銷(xiāo)管理、銷(xiāo)售、公關(guān)、品牌傳播、理論研究與教學(xué)，或者是實(shí)際操作與管理性工作。
3、會(huì)計(jì)小額：主要導(dǎo)企事業(yè)單位及政府部門(mén)從事會(huì)計(jì)事務(wù)以及教學(xué)、科研方面的工作。
4、財(cái)務(wù)管理：在高等院校和科研機(jī)構(gòu)從事學(xué)術(shù)研究，在工商企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)、征服與事業(yè)單位、中介機(jī)構(gòu)從事財(cái)務(wù)管理、咨詢(xún)服務(wù)及其他相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理工作。
5、人力資源管理：到企業(yè)、事務(wù)單位及征服部門(mén)從事人力資源管理以及教學(xué)、科研方面工作。
拓展閱讀：工商管理學(xué)專(zhuān)業(yè)介紹
工商管理專(zhuān)業(yè)(英文：Industry & Business Administration)是研究工商企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理基本理論和一般方法的學(xué)科，主要包括企業(yè)的.經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略制定和內(nèi)部行為管理兩個(gè)方面。工商管理專(zhuān)業(yè)的應(yīng)用性很強(qiáng)，它的目標(biāo)是依據(jù)管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本理論，通過(guò)運(yùn)用現(xiàn)代管理的方法和手段來(lái)進(jìn)行有效的企業(yè)管理和經(jīng)營(yíng)決策，保證企業(yè)的生存和發(fā)展。
簡(jiǎn)單的說(shuō)，工商管理專(zhuān)業(yè)是一門(mén)基礎(chǔ)寬的學(xué)科，范圍比較廣。工商管理所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)大致分為四個(gè)方面：一是市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，二是人力資源管理，三是財(cái)務(wù)管理，四是生產(chǎn)管理。從這四個(gè)方面入手，工商管理專(zhuān)業(yè)雖然就業(yè)范圍較泛，但還是主要集中在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)崗位、物流管理類(lèi)崗位、一般傳統(tǒng)管理類(lèi)崗位、人力資源管理類(lèi)崗位等。
企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)介紹 篇3
簡(jiǎn)介
該專(zhuān)業(yè)修業(yè)年限為四年或三年，該專(zhuān)業(yè)開(kāi)設(shè)課堂理論教學(xué)24科，總學(xué)時(shí)1530學(xué)時(shí)，其中基礎(chǔ)510學(xué)時(shí)，占33.3%，專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)課500學(xué)時(shí)，占32.7%， 專(zhuān)業(yè)課520學(xué)時(shí)，占34.0%。教學(xué)活動(dòng)總周數(shù)124周，其中理論教學(xué)115周，占88%，實(shí)踐教學(xué)13周，占12%；理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)比例為 8.8：1。該專(zhuān)業(yè)學(xué)生畢業(yè)后可以從事大型工商企業(yè)、金融企業(yè)和政府綜合經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)的中、高層管理工作，也可以從事相關(guān)的科研教學(xué)工作。
培養(yǎng)要求
1）培養(yǎng)目標(biāo)
本專(zhuān)業(yè)是培養(yǎng)能適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)、改革開(kāi)放和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)需要的經(jīng)濟(jì)管理和企業(yè)管理人才。
2）業(yè)務(wù)培養(yǎng)規(guī)格
本專(zhuān)業(yè)招生對(duì)象為具有高中，技校文化程度或具有同等學(xué)歷，并且正在從事企業(yè)管理工作的人員。對(duì)于報(bào)考第二學(xué)歷的人員，要求具有非報(bào)考專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及大專(zhuān)以上文化程度。
⑴掌握馬列主義的基本原理，黨的基本方針政策。
�、票容^系統(tǒng)地掌握企業(yè)管理的基本理論，以及現(xiàn)代化管理方法和手段。
⑶具有開(kāi)拓創(chuàng)新精神及解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
⑷能勝任工業(yè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理工作。
就業(yè)方向
學(xué)生畢業(yè)后，可以從事大型工商企業(yè)、金融企業(yè)和政府綜合經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)的中、高層管理工作，也可以從事相關(guān)的科研教學(xué)工作。
隨著中國(guó)加入WTO中國(guó)經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展，每個(gè)企業(yè)都成為全球經(jīng)濟(jì)的一個(gè)車(chē)間或部門(mén)，企業(yè)面臨更多的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)，是技術(shù)的競(jìng)爭(zhēng)，資金的競(jìng)爭(zhēng)，更是人才的競(jìng)爭(zhēng)、管理水平的競(jìng)爭(zhēng)。企業(yè)要想在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地，只有越來(lái)越重視自身管理能力、運(yùn)營(yíng)能力，以及應(yīng)對(duì)政策變化、產(chǎn)業(yè)環(huán)境變化的能力。我國(guó)高層次復(fù)合型管理人才非常缺乏，而企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)的.研究生考試也就成為了熱門(mén)之一。
研究方向
研究生層次的企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)研究的范圍很廣，主要有以下幾個(gè)大的研究方向：
1、企業(yè)發(fā)展與戰(zhàn)略
主要研究的方向包括：現(xiàn)代企業(yè)生命周期理論；企業(yè)發(fā)展理論；企業(yè)戰(zhàn)略理論；戰(zhàn)略設(shè)計(jì)與管理；企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。
2、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
主要研究方向包括：現(xiàn)代市場(chǎng)學(xué)的理論；市場(chǎng)研究的方法和技術(shù)；企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)的戰(zhàn)略和策略；現(xiàn)代廣告理論與技術(shù)；國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的方法與策略；新產(chǎn)品的市場(chǎng)化開(kāi)發(fā)；營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)的評(píng)價(jià)。
3、人力資源管理
主要研究方向包括：人力資源開(kāi)發(fā)與管理與可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略關(guān)系；人力資源開(kāi)發(fā)與管理的基本理論；國(guó)際人力資源開(kāi)發(fā)與管理的成功經(jīng)驗(yàn)；人力資源合理流動(dòng)與合理計(jì)量；企業(yè)經(jīng)營(yíng)者與勞動(dòng)者的內(nèi)在動(dòng)力及效率研究。
4、財(cái)務(wù)管理
研究企業(yè)如何面對(duì)復(fù)雜的國(guó)內(nèi)外金融市場(chǎng)，制定科學(xué)的融資和投資策略已達(dá)到公司的資本結(jié)構(gòu)最優(yōu)化和市場(chǎng)價(jià)值最大化。
5、國(guó)際經(jīng)營(yíng)管理
主要研究方向包括：國(guó)際企業(yè)的一般管理；營(yíng)銷(xiāo)管理；國(guó)際金融和投資；國(guó)際企業(yè)環(huán)境分析及不同社會(huì)人文環(huán)境下管理觀念和管理方法比較。
由于企業(yè)管理有實(shí)踐性強(qiáng)的特點(diǎn)，如果同時(shí)具備不同的知識(shí)背景將很容易開(kāi)展研究工作，并且在畢業(yè)后競(jìng)爭(zhēng)力比單純專(zhuān)業(yè)的學(xué)生占優(yōu)勢(shì)，這也是吸引跨專(zhuān)業(yè)同學(xué)報(bào)考的重要原因。
�。ㄩ_(kāi)設(shè)企業(yè)管理的學(xué)校會(huì)根據(jù)自己學(xué)校的實(shí)際情況設(shè)置不同的研究方向。）
考試科目
大多數(shù)院校院校初試科目為：①101政治理論②201英語(yǔ)③303數(shù)學(xué)(三)④832管理學(xué)，其中，部分院校外語(yǔ)可以選擇日語(yǔ)、俄語(yǔ)、德語(yǔ)等。專(zhuān)業(yè)科各學(xué)校有所區(qū)別
企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)介紹 篇4
德國(guó)留學(xué)熱門(mén)專(zhuān)業(yè)之企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)介紹。今天為大家介紹一下企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)。越來(lái)越多的德國(guó)大學(xué)新生放棄了父輩引以為豪的機(jī)械制造專(zhuān)業(yè)，轉(zhuǎn)而選擇了經(jīng)濟(jì)管理和相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
1996年，德國(guó)在職的受過(guò)大學(xué)企管教育的職員有45萬(wàn)，比5年前整整增加了一倍。企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)在德國(guó)大學(xué)有入學(xué)限制，對(duì)德國(guó)學(xué)生的要求是高中畢業(yè)成績(jī)必須在2.5-3分之間。
多年來(lái)，大學(xué)(UNI)和應(yīng)用技術(shù)大學(xué)(FH)的企管專(zhuān)業(yè)學(xué)生固定在25萬(wàn)名左右(包括國(guó)民經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè))。應(yīng)用技術(shù)大學(xué)企管專(zhuān)業(yè)學(xué)生的畢業(yè)率為60%，而大學(xué)只有40%。
選擇專(zhuān)業(yè)的理由固然人人不同，但有一個(gè)不可忽視的因素就是，企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)是就業(yè)時(shí)的一管萬(wàn)金油， 求職范圍幾乎涉及所有經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域，從傳統(tǒng)的大公司大企業(yè)到公共機(jī)構(gòu)管理，乃至新興的咨詢(xún)業(yè)。
所以盡管德國(guó)每年有2萬(wàn)5千名企管專(zhuān)業(yè)學(xué)生畢業(yè)，但幾乎每人都有很好的就業(yè)機(jī)會(huì)。1999年，只有7千名大學(xué)企管專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生和3千5百名應(yīng)用技術(shù)大學(xué)企管專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生登記失業(yè)，這只是全德國(guó)企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生總數(shù)的的2%�？峙略谒袑�(zhuān)業(yè)中也是獨(dú)一無(wú)二的吧!
九十年代企管專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)高潮造成目前只有少數(shù)在職企管畢業(yè)生的年齡超過(guò)50歲。至20xx年，每年只會(huì)有6千至7千名企管人員退休，而德國(guó)高校每年企管專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生估計(jì)在2.5萬(wàn)到2.7萬(wàn)人，所以因年齡引起的新舊更替仍只是個(gè)很小的部分。但企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)的`萬(wàn)金油的特點(diǎn)，使得企管專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)面很廣，甚至常常會(huì)把國(guó)民經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)和其他專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生擠出有前途的職位。
這幾年激烈動(dòng)蕩的德國(guó)經(jīng)濟(jì)界催生了大量新的工作領(lǐng)域，提出了對(duì)管理人員新的要求。留學(xué)生要在德國(guó)經(jīng)濟(jì)管理領(lǐng)域站住腳跟，需要時(shí)刻注意人才市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，調(diào)整學(xué)習(xí)方向。 在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，只有時(shí)刻關(guān)注未來(lái)企業(yè)管理領(lǐng)域的新動(dòng)態(tài)，才能在新一輪的人才大戰(zhàn)中真正地立于不敗之地。
德國(guó)留學(xué)有哪些優(yōu)勢(shì)專(zhuān)業(yè)
留學(xué)專(zhuān)家介紹，德國(guó)的優(yōu)勢(shì)專(zhuān)業(yè)在文科方面有：
新聞、法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、哲學(xué)、歷史學(xué)等;
在理工科方面有：汽車(chē)制造、機(jī)械工程、醫(yī)學(xué)、制藥、生物學(xué)、環(huán)保科學(xué)等。
企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)介紹 篇5
華僑大學(xué)企業(yè)管理學(xué)科創(chuàng)辦于1985年，1992年入選國(guó)務(wù)院僑辦重點(diǎn)學(xué)科，1995年被國(guó)務(wù)院學(xué)位辦批準(zhǔn)建立碩士點(diǎn)，20xx年入選國(guó)務(wù)院僑辦重點(diǎn)學(xué)科，20xx年被批準(zhǔn)為博士學(xué)位授予點(diǎn)。經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展，該學(xué)科已聚集了一批有相當(dāng)學(xué)術(shù)造詣，并在學(xué)術(shù)界有影響的學(xué)術(shù)帶頭人和博士生導(dǎo)師，現(xiàn)學(xué)科隊(duì)伍有正教授11人，副教授22人。學(xué)制年限為2.5年。
研究方向：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、公司理財(cái)、跨國(guó)公司經(jīng)營(yíng)管理、華商管理、電子商務(wù)等。
本專(zhuān)業(yè)的特色：重視現(xiàn)代管理理論和方法的`創(chuàng)新與突破，已把現(xiàn)代管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)前沿理論、信息技術(shù)方法等交叉學(xué)科的最新理論、方法及技術(shù)手段有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)代企業(yè)組織的制度安排、公司戰(zhàn)略規(guī)劃、公司運(yùn)營(yíng)及管理中涉及諸如協(xié)調(diào)博弈策略選擇及制度激勵(lì)設(shè)計(jì)、公司財(cái)務(wù)及投融資決策、現(xiàn)代管理理念、企業(yè)信息化技術(shù)運(yùn)用等新問(wèn)題的理論研究。同時(shí)也重視對(duì)我國(guó)企業(yè)理論、制度創(chuàng)新和管理創(chuàng)新問(wèn)題的探索。
培養(yǎng)目標(biāo)與要求：要求所培養(yǎng)的碩士研究生能堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)我國(guó)改革開(kāi)放政策，具備現(xiàn)代管理理論與經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和較高的外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力及實(shí)際決策與組織管理、領(lǐng)導(dǎo)與創(chuàng)新等技能，系統(tǒng)訓(xùn)練并掌握現(xiàn)代管理理論、實(shí)證與規(guī)范分析、定量與定性分析和管理創(chuàng)新技術(shù)方法。畢業(yè)后適合從事高校及經(jīng)濟(jì)管理機(jī)構(gòu)的教學(xué)與科研工作，也適于各種盈利與非盈利組織的經(jīng)營(yíng)管理與決策工作。
企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)介紹 篇6
專(zhuān)業(yè)介紹
工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)是自學(xué)考試學(xué)科調(diào)整后產(chǎn)生的新專(zhuān)業(yè)。這一專(zhuān)業(yè)的設(shè)置是為了培養(yǎng)在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下從事工商業(yè)及其他各類(lèi)企業(yè)管理方面工作的專(zhuān)門(mén)人才。經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)，成績(jī)合格者應(yīng)系統(tǒng)地掌握現(xiàn)代管理理論、有廣泛的知識(shí)。熟悉各類(lèi)管理的基本技能和科學(xué)方法，能夠勝任企業(yè)管理工作。
專(zhuān)業(yè)前景
因?yàn)榧尤隬TO和申奧成功將直接帶動(dòng)我國(guó)外經(jīng)貿(mào)的大發(fā)展，所以，管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才社會(huì)需求大增將指日可待。在現(xiàn)代企業(yè)中，一個(gè)優(yōu)秀企業(yè)家的作用超過(guò)了100名優(yōu)秀工程師、1000名優(yōu)秀工人。目前我國(guó)越來(lái)越多的轉(zhuǎn)換企業(yè)產(chǎn)權(quán)、機(jī)制以及企業(yè)法人實(shí)行招標(biāo)制、年薪制，實(shí)際上就是將企業(yè)的管理大權(quán)交到職業(yè)企業(yè)家手中。而據(jù)我國(guó)近三年的統(tǒng)計(jì)資料顯示，外方代理人正以每年500%以上的速度遞增，目前在不少大城市已形成一個(gè)職業(yè)階層。不管是外企還是國(guó)企，高層管理人員的價(jià)值越來(lái)越看漲。所以，盡管管理專(zhuān)業(yè)的.學(xué)生剛畢業(yè)的時(shí)候可能做的并不是管理的工作，但是過(guò)幾年之后，有管理專(zhuān)業(yè)背景的人將會(huì)成為搶手貨。
工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)具有復(fù)合性、應(yīng)用性的特點(diǎn)，是具有很廣的適用性的、社會(huì)經(jīng)濟(jì)各領(lǐng)域有廣泛需求的專(zhuān)業(yè)。我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的快速發(fā)展和現(xiàn)代企業(yè)制度的建立使工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)大有用武之地，社會(huì)各領(lǐng)域、各單位也需要大量的管理人員，管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生在就業(yè)市場(chǎng)一直供不應(yīng)求，職業(yè)經(jīng)理人市場(chǎng)的培育和發(fā)展為工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的未來(lái)提供了更廣闊的發(fā)展空間。
就業(yè)分析
工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)以后，主要從事各大、中型企業(yè)、外資企業(yè)及跨國(guó)企業(yè)從事生產(chǎn)管理、營(yíng)銷(xiāo)管理和一般業(yè)務(wù)管理工作，也可從事人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、營(yíng)銷(xiāo)策劃、商品調(diào)研、市場(chǎng)預(yù)測(cè)和經(jīng)濟(jì)數(shù)量分析等工作。
企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)介紹 篇7
工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)介紹:簡(jiǎn)介
工商管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)屬于管理學(xué)中的一個(gè)大類(lèi)。這個(gè)大類(lèi)所包含的專(zhuān)業(yè)很多，主要有:工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、國(guó)際商務(wù)、人力資源管理、審計(jì)學(xué)、資產(chǎn)評(píng)估、物業(yè)管理、文化產(chǎn)業(yè)管理等。近些年，越來(lái)越多的院校開(kāi)始以“工商管理大類(lèi)”招生，學(xué)生入學(xué)后再根據(jù)自己的興趣分流到具體的專(zhuān)業(yè)。
工商管理以前的名稱(chēng)是企業(yè)管理。這個(gè)專(zhuān)業(yè)的知識(shí)范圍較廣，學(xué)生所學(xué)涵蓋了經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)的很多課程，主要課程包括經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、企業(yè)管理、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理、會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)等，是一門(mén)跨自然科學(xué)、工程科學(xué)、技術(shù)科學(xué)以及人文社會(huì)科學(xué)的綜合性交叉科學(xué)。該專(zhuān)業(yè)主要培養(yǎng)能夠獨(dú)立從事各部門(mén)管理工作的管理人才。
工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)介紹:培養(yǎng)要求
工商管理是研究工商企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理基本理論和一般方法的學(xué)科，主要包括企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略制定和內(nèi)部行為管理兩個(gè)方面。工商管理專(zhuān)業(yè)的應(yīng)用性很強(qiáng)，它的目標(biāo)是依據(jù)管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本理論，通過(guò)運(yùn)用現(xiàn)代管理的方法和手段來(lái)進(jìn)行有效的企業(yè)管理和經(jīng)營(yíng)決策，保證企業(yè)的生存和發(fā)展。
該專(zhuān)業(yè)學(xué)生主要學(xué)習(xí)管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)和企業(yè)管理的基本理論和基本知識(shí)，受到企業(yè)管理方法與技巧方面的基本訓(xùn)練，具有分析和解決企業(yè)管理問(wèn)題的基本能力。
畢業(yè)生應(yīng)獲得以下幾方面的知識(shí)和能力:
1.掌握管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本原理和現(xiàn)代企業(yè)管理的基本理論、基本知識(shí);
2.掌握企業(yè)管理的定性、定量分析方法;
3.具有較強(qiáng)的語(yǔ)言與文字表達(dá)、人際溝通以及分析和解決企業(yè)管理工作問(wèn)題的基本能力;
4.熟悉我國(guó)企業(yè)管理的有關(guān)方針、政策和法規(guī)以及國(guó)際企業(yè)管理的慣例與規(guī)則;
5.了解本學(xué)科的理論前沿和發(fā)展動(dòng)態(tài);
6.掌握文獻(xiàn)檢索、資料查詢(xún)的基本方法，具有初步的科學(xué)研究和實(shí)際工作能力。
主干學(xué)科
數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、電子商務(wù)、國(guó)際企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)。
主干課程
高等數(shù)學(xué)、線性代數(shù)、管理學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理信息系統(tǒng)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)濟(jì)法經(jīng)營(yíng)管理、人力資源管理、企業(yè)戰(zhàn)略管理。
主要實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié):包括課程實(shí)習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)，一般安排11--12周。
就業(yè)方向
適應(yīng)國(guó)家和地方各級(jí)經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)、行業(yè)管理部門(mén)、大中型工商企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、涉外公司經(jīng)營(yíng)管理、金融、商貿(mào)企業(yè)等領(lǐng)域的工作。
工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景
工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)具有復(fù)合性、應(yīng)用性的特點(diǎn)，具有很廣的適用性的、社會(huì)經(jīng)濟(jì)各領(lǐng)域有廣泛需求。我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的快速發(fā)展和現(xiàn)代企業(yè)制度的建立使工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)大有用武之地。該專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生可以從事行政管理、人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、生產(chǎn)管理、物流管理、質(zhì)量管理、財(cái)務(wù)管理等崗位的工作。
因?yàn)榧尤隬TO和申奧成功將直接帶動(dòng)我國(guó)外經(jīng)貿(mào)的`大發(fā)展，所以，管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才社會(huì)需求大增將指日可待。在現(xiàn)代企業(yè)中，一個(gè)優(yōu)秀企業(yè)家的作用超過(guò)了100名優(yōu)秀工程師、1000名優(yōu)秀工人。目前我國(guó)越來(lái)越多的轉(zhuǎn)換企業(yè)產(chǎn)權(quán)、機(jī)制以及企業(yè)法人實(shí)行招標(biāo)制、年薪制，實(shí)際上就是將企業(yè)的管理大權(quán)交到職業(yè)企業(yè)家手中。而據(jù)我國(guó)近三年的統(tǒng)計(jì)資料顯示，外方代理人正以每年500%以上的速度遞增，在不少大城市已形成一個(gè)職業(yè)階層。不管是外企還是國(guó)企，高層管理人員的價(jià)值越來(lái)越看漲。所以，盡管管理專(zhuān)業(yè)的學(xué)生剛畢業(yè)的時(shí)候可能做的并不是管理的工作，但是過(guò)幾年之后，有管理專(zhuān)業(yè)背景的人將會(huì)成為搶手貨。
工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)具有復(fù)合性、應(yīng)用性的特點(diǎn)，自考信息系統(tǒng)管理專(zhuān)業(yè)，是具有很廣的適用性的、社會(huì)經(jīng)濟(jì)各領(lǐng)域有廣泛需求的專(zhuān)業(yè)。經(jīng)濟(jì)建設(shè)的快速發(fā)展和現(xiàn)代企業(yè)制度的建立使工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)大有用武之地，自考行政管理試題，社會(huì)各領(lǐng)域、各單位也需要大量的管理人員，管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生在就業(yè)市場(chǎng)一直供不應(yīng)求，職業(yè)經(jīng)理人市場(chǎng)的培育和發(fā)展為工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的未來(lái)提供了更廣闊的發(fā)展空間。
企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)介紹 篇8
一、學(xué)科概況
本學(xué)科借鑒西方管理學(xué)的理論和經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合中國(guó)特有的實(shí)際，內(nèi)容廣泛，層次豐富，形成了涵蓋運(yùn)營(yíng)管理、供應(yīng)鏈管理、戰(zhàn)略管理、營(yíng)銷(xiāo)管理、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理等多個(gè)領(lǐng)域的整體研究框架。隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，高級(jí)管理人才在企業(yè)中的重要作用被越來(lái)越多的企業(yè)所認(rèn)識(shí)，同時(shí)各高校也急需掌握企業(yè)管理理論前沿的高級(jí)人才，企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)的人才需求前景廣泛。經(jīng)過(guò)多年堅(jiān)持不懈的努力，我校在企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域中形成了市場(chǎng)與戰(zhàn)略決策、生產(chǎn)運(yùn)作與供應(yīng)鏈管理、企業(yè)理論與創(chuàng)新管理、財(cái)務(wù)管理等頗具特色的研究方向，并取得了豐碩的科研成果。獲得國(guó)家自然科學(xué)基金、國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金以及香港研究資助委員會(huì)和國(guó)家杰出青年科學(xué)基金資助的項(xiàng)目共計(jì)20多項(xiàng)，在國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)期刊和會(huì)議上發(fā)表學(xué)術(shù)論文280余篇。同時(shí)，本學(xué)科備了一支學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、科研實(shí)力雄厚、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的高水平師資隊(duì)伍。
本專(zhuān)業(yè)具有博士和碩士學(xué)位授予權(quán)。
二、主要研究方向
1、市場(chǎng)與戰(zhàn)略決策
本方向以現(xiàn)代戰(zhàn)略管理和市場(chǎng)學(xué)理論為基礎(chǔ)，從經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)和心理學(xué)等多學(xué)科角度研究企業(yè)戰(zhàn)略與消費(fèi)者行為，對(duì)企業(yè)急需解決的企業(yè)戰(zhàn)略與市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)的分析方向進(jìn)行了深入的研究，形成了“理論向縱深化方向發(fā)展，同時(shí)注重解決企業(yè)實(shí)際問(wèn)題”的特色。該方向的研究具備了國(guó)際前沿水平。
2、生產(chǎn)運(yùn)作與供應(yīng)鏈管理
本研究方向以運(yùn)籌學(xué)、系統(tǒng)科學(xué)為基礎(chǔ)，從經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等多學(xué)科角度研究生產(chǎn)運(yùn)作及物流供應(yīng)鏈管理，對(duì)企業(yè)急需解決的生產(chǎn)計(jì)劃、庫(kù)存、運(yùn)輸、供應(yīng)鏈的運(yùn)作等課題進(jìn)行深入的`理論分析，并進(jìn)行相應(yīng)的實(shí)證研究，取得了許多有重要價(jià)值的科研成果，研究已深入到該領(lǐng)域的國(guó)際前沿，具有開(kāi)創(chuàng)性和前沿性，研究成果廣泛應(yīng)用于企業(yè)管理實(shí)踐。形成了一支學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、科研實(shí)力雄厚、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的高水平教學(xué)研究隊(duì)伍。
3、企業(yè)理論與創(chuàng)新管理
本研究方向具有以實(shí)際問(wèn)題為導(dǎo)向、以前沿成果為指引、以各學(xué)科齊頭并進(jìn)及注重融合為基礎(chǔ)、理論研究緊密聯(lián)系實(shí)際、綜合理論研究能力強(qiáng)、和企業(yè)關(guān)系密切、得到各級(jí)政府支持的特點(diǎn)。在理論研究上，本研究方向從多個(gè)角度、多個(gè)層面研究影響企業(yè)發(fā)展的兩個(gè)根本性因素——制度因素和技術(shù)因素，以及它們之間的相互影響作用；在實(shí)踐應(yīng)用上，圍繞著建立、健全現(xiàn)代企業(yè)制度、推動(dòng)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展的主題，以西部開(kāi)發(fā)和鐵路工業(yè)發(fā)展為核心研究背景，探索國(guó)有企業(yè)改革、中小企業(yè)成長(zhǎng)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展等問(wèn)題。
4、財(cái)務(wù)管理
本研究方向關(guān)注在現(xiàn)有的政治經(jīng)濟(jì)、稅收等宏觀環(huán)境下，對(duì)企業(yè)進(jìn)行有效的財(cái)務(wù)管理。本方向在證券投資、公司財(cái)務(wù)理論及應(yīng)用等方面展開(kāi)的研究具有一定的特色和優(yōu)勢(shì)，取得了一系列重要的研究成果。
三、從業(yè)領(lǐng)域
主要從業(yè)領(lǐng)域?yàn)椋焊叩葘W(xué)校和科研機(jī)構(gòu)的教學(xué)和研究工作；工商企業(yè)、金融企業(yè)、咨詢(xún)機(jī)構(gòu)的管理、咨詢(xún)和研究工作。
四、主要相關(guān)學(xué)科
統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、營(yíng)銷(xiāo)管理、生產(chǎn)運(yùn)作管理、戰(zhàn)略管理等。
企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)介紹 篇9
該專(zhuān)業(yè)的研究方向主要有：
1.企業(yè)發(fā)展與戰(zhàn)略
主要研究的方向包括：現(xiàn)代企業(yè)生命周期理論;企業(yè)發(fā)展理論;企業(yè)戰(zhàn)略理論;戰(zhàn)略設(shè)計(jì)與管理;企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。
2.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
主要研究方向包括：現(xiàn)代市場(chǎng)學(xué)的理論;市場(chǎng)研究的方法和技術(shù);企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)的戰(zhàn)略和策略;現(xiàn)代廣告理論與技術(shù);國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的方法與策略;新產(chǎn)品的市場(chǎng)化開(kāi)發(fā);營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)的評(píng)價(jià)。
3.人力資源管理
主要研究方向包括：人力資源開(kāi)發(fā)與管理與可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略關(guān)系;人力資源開(kāi)發(fā)與管理的基本理論;國(guó)際人力資源開(kāi)發(fā)與管理的;人力資源合理流動(dòng)與合理計(jì)量;企業(yè)經(jīng)營(yíng)者與勞動(dòng)者的`內(nèi)在動(dòng)力及效率研究。
4.財(cái)務(wù)管理
研究企業(yè)如何面對(duì)復(fù)雜的國(guó)內(nèi)外金融市場(chǎng)，制定科學(xué)的融資和投資策略已達(dá)到公司的資本結(jié)構(gòu)最優(yōu)化和市場(chǎng)價(jià)值最大化。
5.國(guó)際經(jīng)營(yíng)管理
主要研究方向包括：國(guó)際企業(yè)的一般管理;營(yíng)銷(xiāo)管理;國(guó)際金融和投資;國(guó)際企業(yè)環(huán)境分析及不同社會(huì)人文環(huán)境下管理觀念和管理方法比較。由于企業(yè)管理有實(shí)踐性強(qiáng)的特點(diǎn)，如果同時(shí)具備不同的知識(shí)背景將很容易開(kāi)展研究工作，并且在后競(jìng)爭(zhēng)力比單純專(zhuān)業(yè)的學(xué)生占優(yōu)勢(shì)，這也是吸引跨專(zhuān)業(yè)同學(xué)報(bào)考的重要原因。
企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)介紹 篇10
我是某某大學(xué)工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，在班上是生活委員，積極配合班長(zhǎng)和團(tuán)支書(shū)的.工作，在寢室是寢室長(zhǎng)，寢室氛圍也很好，曾獲得“最佳文明寢室”。在學(xué)習(xí)上，我全力學(xué)好每門(mén)專(zhuān)業(yè)課程，讓自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)更堅(jiān)實(shí)，為自己以后的工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，在課余時(shí)間，我報(bào)了自學(xué)考試，現(xiàn)已通過(guò)了十門(mén)，并且獲得了“助理物流師”以及“英語(yǔ)四級(jí)證書(shū)”和計(jì)算機(jī)二級(jí)證書(shū)”。通過(guò)做兼職和實(shí)習(xí)，也讓我積累了一些經(jīng)驗(yàn)。
我性格開(kāi)朗，自信熱情，做事腳踏實(shí)地、做事穩(wěn)重、有責(zé)任心、能吃苦耐勞，富有時(shí)間觀念，富于團(tuán)隊(duì)合作精神和集體榮譽(yù)感及企業(yè)忠誠(chéng)度。待人真誠(chéng)，喜歡交際。作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生，可能我沒(méi)有足夠的經(jīng)驗(yàn)，但是我的適應(yīng)能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，我相信如果我應(yīng)聘上，我相信我一定能做好。
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