- 相關(guān)推薦
公司員工勵(lì)志主題演講稿
使用正確的寫(xiě)作思路書(shū)寫(xiě)演講稿會(huì)更加事半功倍,F(xiàn)如今,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來(lái)越高,你寫(xiě)演講稿時(shí)總是沒(méi)有新意?以下是小編為大家整理的公司員工勵(lì)志主題演講稿,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
公司員工勵(lì)志主題演講稿1
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家好!
我是XXX,公司的一名普通員工,今天我發(fā)言的題目是:爭(zhēng)做合格青年,讓青春無(wú)悔。
青年員工是企業(yè)寶貴的財(cái)富,青年員工朝氣足,思想活躍;但同時(shí)青年員工又存在著經(jīng)驗(yàn)缺乏等實(shí)際不足,因此對(duì)于青年員工的成長(zhǎng)來(lái)說(shuō),組織上的培養(yǎng)和關(guān)懷十分重要。
來(lái)到公司不知不覺(jué)已有4年的時(shí)間,這4年里,我深深的感受到公司對(duì)我們廣大青年員工所給予的溫暖和關(guān)懷,也非常感謝到公司對(duì)我個(gè)人職業(yè)成長(zhǎng)所給予的幫助;記得4年前剛到公司時(shí),自己對(duì)業(yè)務(wù)常常感到迷茫,每當(dāng)迷茫時(shí),前輩們會(huì)細(xì)心的幫助和指引我;當(dāng)遇到難題困惑時(shí),前輩們更會(huì)耐心為我指引方向。在這4年里,自己的思想、能力和素養(yǎng)切身都得到了進(jìn)一步的提升;同時(shí),通過(guò)4年的工作實(shí)踐,我更深深的感觸到做為公司的一份子,做為一名青年員工,面對(duì)未來(lái)我們?cè)撛趺醋?如何做?我想,答案就是:做為青年員工一定要珍惜工作、勤奮工作,心懷擔(dān)當(dāng),心系責(zé)任,只有這樣我們前方的.道路才會(huì)更寬廣,青春的色彩才能更絢麗。
作為青年員工,在工作中,我們要加強(qiáng)學(xué)習(xí)的力度。學(xué)海無(wú)涯,惟有學(xué)習(xí),不斷自我充電,才會(huì)更加充實(shí)自我,才能適應(yīng)新常態(tài)、新?tīng)顟B(tài),為公司的發(fā)展,為個(gè)人的健康成長(zhǎng),夯實(shí)好基礎(chǔ)。今年我通過(guò)了初級(jí)會(huì)計(jì)師考試,自己下一個(gè)目標(biāo)就是努力備考中級(jí)會(huì)計(jì)師考試。
作為青年員工,在工作中,我們要積極努力的踐行“責(zé)任”二字,心系“責(zé)任”,對(duì)待工作注重細(xì)節(jié),把握細(xì)節(jié),這樣我們的工作才會(huì)更加出色,成長(zhǎng)才能更快更好。目前,我個(gè)人的工作內(nèi)容主要是行政兼出納,這些年來(lái),在個(gè)人的崗位上,我能夠積極努力,并能夠主動(dòng)配合其它各項(xiàng)工作任務(wù),如投開(kāi)標(biāo)等,在工作中,我盡量做到無(wú)差錯(cuò),少失誤。
作為青年員工,在工作中,我們要有擔(dān)當(dāng)意識(shí),擔(dān)當(dāng)其實(shí)就是一種心態(tài),擔(dān)當(dāng)其實(shí)就是一種作風(fēng),擔(dān)當(dāng)也是一種紀(jì)律要求;對(duì)工作的擔(dān)當(dāng)也是對(duì)自己的未來(lái)負(fù)責(zé),作為青年員工要堅(jiān)持正確的職業(yè)操守,嚴(yán)格履行各項(xiàng)規(guī)章制度,按照作業(yè)流程操作,清清白白做人,干干凈凈做事。
作為青年員工,在工作中,我們還應(yīng)該要主動(dòng)學(xué)會(huì)思考,學(xué)會(huì)“舉一反三”,要積極建立正確的價(jià)值觀(guān)和事業(yè)觀(guān),學(xué)會(huì)正確的看待問(wèn)題,認(rèn)識(shí)問(wèn)題,要認(rèn)真學(xué)習(xí)前輩們身上的優(yōu)良傳統(tǒng),讓自己充滿(mǎn)正能量,積極、健康、陽(yáng)光。
未來(lái)的道路漫長(zhǎng)且艱,未來(lái)的道路也會(huì)絢麗多彩。作為青年員工的我們惟有快馬加鞭,主動(dòng)適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的新常態(tài)、新?tīng)顟B(tài),不斷自我充電,自我加壓,我們才能更好更快的成長(zhǎng),才能更好的適應(yīng)公司發(fā)展的需要,無(wú)悔自己的青春!
以上是個(gè)人的發(fā)言,不足之處請(qǐng)給予批評(píng)指正!
公司員工勵(lì)志主題演講稿2
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位工友們:
大家下午好!
像草一樣活著和像樹(shù)一樣活著
像草一樣活著和像樹(shù)一樣活著
人的生活方式有兩種,第一種是像草一樣活著,你盡管活著,每年還在成長(zhǎng),但是你畢竟是一棵草,你吸收雨露陽(yáng)光,但是長(zhǎng)不大,人們可以踩過(guò)你,但是人們不會(huì)因?yàn)槟愕耐纯?/p>
他也產(chǎn)生痛苦,人們不會(huì)因?yàn)槟惚徊攘,而?lái)憐憫你,因?yàn)槿藗儽緛?lái)就沒(méi)有看到你,所以我們每一個(gè)人都應(yīng)該像樹(shù)一樣的成長(zhǎng),即使我們現(xiàn)在什么都不是,但是只要你有樹(shù)的種子,即使被人踩到泥土中間,你依然能夠吸收泥土的養(yǎng)分,自己成長(zhǎng)起來(lái),也許兩年三年你長(zhǎng)不大,但是八年,十年,二十年,你一定能長(zhǎng)成參天大樹(shù),當(dāng)你長(zhǎng)成參天大樹(shù)以后,遙遠(yuǎn)的地方,人們就能看到你,走近你,你能給人一片綠色,一片陰涼,你能幫助別人,即使人們離開(kāi)你以后,回頭一看,你依然是地平線(xiàn)上一道美麗的風(fēng)景線(xiàn),樹(shù)活著是美麗的風(fēng)景,死了依然是棟梁之材,活著死了都有用,這就是我們每一個(gè)同學(xué)做人的'標(biāo)準(zhǔn)和成長(zhǎng)的標(biāo)準(zhǔn)。 容忍你不能忍受的事情,但是你不得不忍受,而不忍受就不可能成功我們未來(lái)生活最重要的一個(gè)能力,叫做忍辱負(fù)重的能力,你不能忍受的事情,但是你不得不忍受而不忍受就不可能成功,當(dāng)我們自己的生命要想為一個(gè)偉大的目標(biāo)而奮斗的時(shí)候,你必須排除你生命中一切瑣碎的干擾,你設(shè)想一個(gè)場(chǎng)景,假如說(shuō)你在路上被一輛自行車(chē)軋了一下,你奮起反擊,結(jié)果一不小心你的鼻梁骨被打斷了,最后在醫(yī)院躺了一個(gè)月,你的生命就被醫(yī)院消滅了一個(gè)月,但是如果倒過(guò)來(lái)說(shuō),這是小事,我還有更重要的事情呢,你就告訴他對(duì)不起把路給你擋了,對(duì)方再蠻橫無(wú)禮,他還能揍你嗎?還能打你嗎他馬上就會(huì)說(shuō)說(shuō)我不好,對(duì)不起,于是生命中的一件小事就化解掉了,韓信就是因?yàn)殂@了人家的褲襠,最后才幫劉邦打下了天下,你要知道,這個(gè)世界上,你只有忍辱負(fù)重才能發(fā)展,你得為自己爭(zhēng)取時(shí)間,爭(zhēng)取空間,爭(zhēng)取未來(lái),而爭(zhēng)取時(shí)間空間未來(lái)最重要的一個(gè)前提就是你有理想,但是你敢于忍受生活中出現(xiàn)的一切對(duì)你的不公平或者是一切你認(rèn)為受不了的事情。
【公司員工勵(lì)志主題演講稿】相關(guān)文章:
勵(lì)志主題演講稿07-15
奮斗主題的勵(lì)志演講稿01-16
青春勵(lì)志主題演講稿10-24
奮斗主題勵(lì)志演講稿(通用7篇)03-25
公司員工演講稿09-10
公司員工演講稿08-18
公司員工感恩演講稿09-14
勵(lì)志主題班會(huì)主持稿10-29
公司員工工作心得09-25