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食品公司發(fā)展規(guī)劃方案

時間:2023-01-16 11:37:31 一般方案 我要投稿
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食品公司發(fā)展規(guī)劃方案

  為了確保事情或工作得以順利進(jìn)行,時常需要預(yù)先開展方案準(zhǔn)備工作,方案的內(nèi)容和形式都要圍繞著主題來展開,最終達(dá)到預(yù)期的效果和意義。那么制定方案需要注意哪些問題呢?下面是小編收集整理的食品公司發(fā)展規(guī)劃方案,希望對大家有所幫助。

食品公司發(fā)展規(guī)劃方案

食品公司發(fā)展規(guī)劃方案1

  作為企業(yè)家不僅僅要做實干家,而且,要有務(wù)實的作風(fēng),還要有高瞻遠(yuǎn)矚的戰(zhàn)略眼光。應(yīng)從公司發(fā)展的角度著手,近在務(wù)實,遠(yuǎn)在引導(dǎo),相互結(jié)合,互為依托,成功地制定和實施自己的“十大中心戰(zhàn)略”。

  一、以人才為中心,實施文化戰(zhàn)略

 。1)打造公司理念、物質(zhì)和行為方面的企業(yè)文化

  公司的理念文化包括企業(yè)的價值觀、經(jīng)營理念、企業(yè)理念、社會理念等;公司的物質(zhì)文化則顯現(xiàn)為企業(yè)的一個表現(xiàn)形式,在社會上傳播,《xx之歌》的主題曲、《xx之聲》宣傳刊物、xxCI手冊、xx員工必讀手冊等,都成為每一個“xx”人的工作必需品。使xx文化成為公司所在地、濟(jì)南、山東乃至全國行業(yè)精英向往的團(tuán)隊象征。

  (2)團(tuán)隊組建

  組建認(rèn)同xx理念、物質(zhì)和行為方面企業(yè)文化的普通員工、中級管理、高層管理等團(tuán)隊,特別是中高級管理團(tuán)隊和營銷團(tuán)隊的建設(shè),將是xx未來重要的工作。不能實現(xiàn)“合適的人做合適的事”,就不會有企業(yè)的健康、高速發(fā)展。

 。3)員工培訓(xùn)

  “xx”的員工培訓(xùn)計劃、員工行為規(guī)范、決策行為規(guī)范、激勵制度等行為文化要更加體現(xiàn)“xx”的文化內(nèi)涵。通過這些文化的實施,“xx”人的凝聚力、號召力、向心力進(jìn)一步增強(qiáng)。

  二、以市場為中心,實施名牌戰(zhàn)略

  (1)實施差異化名牌戰(zhàn)略

  研究傳統(tǒng)肉制品行業(yè)現(xiàn)狀,抓住行業(yè)弊端,順應(yīng)消費者心理,大作差異化文章,細(xì)分肉制品市場,從開始就做行業(yè)細(xì)分市場的第一品牌。做消費者心目中的肉類名牌,而不是徒有虛名的所謂省級、國家級名“牌(獎牌)”。

 。2)制定市場發(fā)展規(guī)劃

  用3—5年的時間創(chuàng)建市場品牌、再用3—5年的時間,打造市場名牌。

  a、區(qū)域品牌

  第一步先實現(xiàn)濟(jì)南地區(qū)(含周邊及省內(nèi)外特殊區(qū)域市場)肉食品第一品牌。公司圍繞“市場占有率、客戶滿意度、社會美譽度”等方面切實做好市場開拓、培育、發(fā)展和維護(hù)工作。經(jīng)過市場運作,使xx食品的品牌在行業(yè)內(nèi)逐步形成優(yōu)勢。

  b、做肉類制品細(xì)分市場的全國強(qiáng)勢名牌

  細(xì)分市場,做中國安全、綠色、天然、健康肉類第一品牌,且是全國性的強(qiáng)勢名牌。

  xx公司的系列產(chǎn)品應(yīng)在這種品牌優(yōu)勢的支持下,在全國范圍內(nèi)創(chuàng)建全國的銷售網(wǎng)絡(luò);并在行業(yè)內(nèi)形成具有“xx”特色的商業(yè)模式。

  三、以效益為中心,實施微利戰(zhàn)略

  (1)xx食品要明確提出“微利”的思想,以規(guī)模經(jīng)營、降低成本、客戶利益最大化為新的獲利點,讓利于農(nóng)民養(yǎng)殖戶、經(jīng)銷商、加盟店等產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟,并采取相應(yīng)的措施。

 。2)公司讓利于農(nóng)民養(yǎng)殖戶、經(jīng)銷商、加盟店,還要體現(xiàn)在對產(chǎn)業(yè)同盟養(yǎng)殖技術(shù)、經(jīng)營水平的提高上,定期舉辦不同規(guī)格的市場、技術(shù)培訓(xùn)和座談會。

 。3)強(qiáng)化內(nèi)部管理,向管理要效益。采取企業(yè)管理規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和信息化管理的階梯性逐步提升,降低經(jīng)營成本,嚴(yán)格控制費用,實現(xiàn)公司的“微利戰(zhàn)略”。

  四、以技術(shù)為主體,實施創(chuàng)新戰(zhàn)略

  技術(shù)是企業(yè)的發(fā)展活力,技術(shù)的創(chuàng)新則是企業(yè)的發(fā)展的內(nèi)在動力。

 。1)首先提升目前屠宰、分割以及熟肉制品等主營業(yè)務(wù)的技術(shù)水平,迅速縮短與領(lǐng)先企業(yè)的差距。

  (2)隨著產(chǎn)業(yè)鏈的延伸,重視飼料、養(yǎng)殖以及商業(yè)連鎖技術(shù)的不斷提升,確保與企業(yè)規(guī)模擴(kuò)張相適應(yīng),適度領(lǐng)先或超前。

  五、以產(chǎn)品為主體,實施一體化戰(zhàn)略

  產(chǎn)品是企業(yè)運作的物流體系,也是企業(yè)經(jīng)營的載體。

  (1)在產(chǎn)品開發(fā)中,秉承“產(chǎn)業(yè)化、一體化、規(guī);钡乃枷。

 。2)在xx食品未來的經(jīng)營體系中,應(yīng)以畜牧信息產(chǎn)業(yè)化為產(chǎn)業(yè)鏈條,以養(yǎng)殖、屠宰分割、生(鮮)肉、熟肉制品一體化為產(chǎn)品鏈條,以縱向發(fā)展為經(jīng)營鏈條,在穩(wěn)步發(fā)展肉制品的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,發(fā)展復(fù)合預(yù)混料、濃縮料、全價料的生產(chǎn)產(chǎn)品體系,飼料原料、獸藥、設(shè)備器械的經(jīng)營產(chǎn)品體系,信息服務(wù)、電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)廣告的互動產(chǎn)品體系等。

  這種復(fù)合型的產(chǎn)品體系,不但對企業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)品和主導(dǎo)業(yè)務(wù)會起到直接推進(jìn)作用,而且在xx食品的未來發(fā)展框架上也具有較強(qiáng)的輔助作用。

  六、以資金為主體,實施資本融合戰(zhàn)略

 。1)實施多方式融資形式

  xx食品在未來5年的發(fā)展過程中,應(yīng)堅持以積累發(fā)展為主旨,創(chuàng)造社會借資、股份多元化、融資、租賃等資金融合體系,不但要推進(jìn)企業(yè)的資金流動,而且要在企業(yè)的機(jī)制轉(zhuǎn)換上也起到推動作用,實現(xiàn)資本融合戰(zhàn)略。

 。2)進(jìn)入證券資本市場

  xx食品在未來10年的發(fā)展過程中,要實現(xiàn)進(jìn)入證券資本市場的目標(biāo)。

  七、以“新農(nóng)村建設(shè)”的國家政策為契機(jī),充分挖掘和發(fā)揮政府等公共關(guān)系,并以此為保障,實施資源聯(lián)盟戰(zhàn)略

 。1)xx食品應(yīng)以“新農(nóng)村建設(shè)”的國家政策為加快發(fā)展的契機(jī),抓住產(chǎn)業(yè)發(fā)展的大好時機(jī),用足用好國家政策,為企業(yè)的.發(fā)展提供動力。

 。2)積極同政府、社會人士及各界朋友進(jìn)行充分接觸,爭取得到政府資源、人際關(guān)系資源、銀行資源、社會資源等的支持。

  八、以內(nèi)部管理網(wǎng)絡(luò)為保障,實施規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和信息化戰(zhàn)略

  管理是一個永恒的話題,公司從人、財、物的管理,到流程的管理,再到戰(zhàn)略的管理,都是企業(yè)發(fā)展保障。xx食品要順應(yīng)中國企業(yè)發(fā)展規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和信息化的三個發(fā)展階段的客觀規(guī)律,獲得管理效益。

 。1)首先實施規(guī)范化管理

  結(jié)合企業(yè)實際引進(jìn)管理團(tuán)隊,強(qiáng)化“xx”團(tuán)隊和制度建設(shè),使制度和流程簡單、實用、有效,初步實現(xiàn)企業(yè)的規(guī)范化管理,實現(xiàn)由“人治”到“法治”的轉(zhuǎn)變。

  假設(shè)本人能夠與xx食品走在一起,按照本人的規(guī)劃,1年之內(nèi),xx食品應(yīng)該進(jìn)入規(guī)范化管理階段。

 。2)然后實施標(biāo)準(zhǔn)化管理

  xx食品發(fā)展到一定階段后,應(yīng)結(jié)合企業(yè)實際主動引進(jìn)和實施國際標(biāo)準(zhǔn)和國際通行現(xiàn)代管理手段,如ISO9000、HACCP、TPM、5S、6Sigma等,使企業(yè)管理再上一個新臺階,表明企業(yè)管理開始進(jìn)入標(biāo)準(zhǔn)化。在引進(jìn)和實施過程中,應(yīng)堅持量力而行,以實際需求為尺度,不必圖慕虛名,好高騖遠(yuǎn)。

  作為肉制品企業(yè),ISO9000、HACCP、TPM、5S等標(biāo)準(zhǔn)化管理體系的引進(jìn)就很有必要,強(qiáng)化“該說的一定要說到,說到的一定要做到,做到的一定要看到,看到的一定要獎(含正獎、負(fù)獎)到”的管理行為標(biāo)準(zhǔn)。xx食品可能已經(jīng)通過ISO9000質(zhì)量認(rèn)證,但根據(jù)本人的職業(yè)經(jīng)驗和當(dāng)前中國中小型企業(yè)一般的管理水平來看,即使通過ISO9000認(rèn)證,大多數(shù)企業(yè)都沒有真正理解和實踐ISO9000體系,未來3-5個月,xx食品的ISO9000、HACCP體系必須落到實處,并顯現(xiàn)出其效果。

 。3)實施信息化管理

  上網(wǎng),引進(jìn)管理軟件和電子商務(wù)只是企業(yè)接觸信息化的象征,真正意義的企業(yè)管理信息化,應(yīng)該是企業(yè)核心業(yè)務(wù)流程完全實現(xiàn)數(shù)字一體化。單純建個網(wǎng)站,孤立的引進(jìn)幾個財務(wù)軟件,或者上網(wǎng)銷售采購,都只是企業(yè)管理信息化的初級階段。達(dá)到這個程度,僅僅需要IT服務(wù)公司就可以了。要真正實現(xiàn)企業(yè)管理信息化,一定離不開管理咨詢公司的參與,同樣也一定不能跨越前面兩個階段。沒有規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化,信息化猶如空中樓閣,一定是基礎(chǔ)不牢,地動山搖。

  所以,隨著xx食品的進(jìn)一步發(fā)展,預(yù)計在未來5年,xx食品應(yīng)在管理規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的基礎(chǔ)上,全面進(jìn)入信息化管理階段。

  九、以信息網(wǎng)絡(luò)為保障,實施數(shù)字化管理和全球化戰(zhàn)略

  信息化建設(shè)是21世紀(jì)的新經(jīng)濟(jì)代表產(chǎn)物,也是企業(yè)走向全球經(jīng)濟(jì)、全球化競爭的渠道。

  (1)企業(yè)信息化建設(shè)堅持循序漸進(jìn)、量力而行的原則

  在信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)上,堅持循序漸進(jìn)、量力而行的原則,應(yīng)根據(jù)企業(yè)的發(fā)展階段引進(jìn)和實施不同水平的信息化管理方案和措施,比如,商業(yè)加盟連鎖店管理的信息化應(yīng)適當(dāng)走在前面,使xx食品的營銷決策及運營管理建立在數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上,而不是簡單地依靠經(jīng)驗或拍腦袋進(jìn)行管理。

 。2)信息化建設(shè)應(yīng)具有適度的前瞻性

  當(dāng)公司發(fā)展到一定階段后,xx食品應(yīng)前瞻性的創(chuàng)建自己的企業(yè)網(wǎng)站,甚至創(chuàng)建諸如中華養(yǎng)殖網(wǎng)等全國性或國際性的網(wǎng)站。建立利于企業(yè)未來運營管理的電子通道,參與全國性甚至國際性的電子商務(wù)活動,都是企業(yè)積極參與全球化發(fā)展的表現(xiàn)。

  十、以產(chǎn)業(yè)網(wǎng)絡(luò)為保障,實施互動戰(zhàn)略

 。1)業(yè)務(wù)調(diào)整及發(fā)展階段

  在未來3年內(nèi),xx食品將以養(yǎng)殖、屠宰(分割冷鮮肉、白條、冷凍肉等)、熟肉制品三位一體的思路為企業(yè)運營宗旨。

 。2)業(yè)務(wù)擴(kuò)張階段

  在未來3-10年,在xx食品的經(jīng)營體系中,應(yīng)以畜牧信息產(chǎn)業(yè)化為產(chǎn)業(yè)鏈條,以養(yǎng)殖、屠宰(分割冷鮮肉、白條、冷凍肉等)、熟肉制品三位一體化為產(chǎn)品鏈條,以縱向發(fā)展為經(jīng)營鏈條,在穩(wěn)步發(fā)展養(yǎng)殖、屠宰(分割冷鮮肉、白條、冷凍肉等)、熟肉制品的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,發(fā)展復(fù)合預(yù)混料、濃縮料、全價料的生產(chǎn)產(chǎn)品體系,飼料原料、獸藥、設(shè)備器械的經(jīng)營產(chǎn)品體系,信息服務(wù)、電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)廣告的互動產(chǎn)品體系等。并在業(yè)務(wù)之間創(chuàng)建互動關(guān)系,實現(xiàn)業(yè)務(wù)的轉(zhuǎn)換和促進(jìn)。

 。3)業(yè)務(wù)成熟階段

  我們的產(chǎn)業(yè)鏈要形成環(huán)形鏈:xx食品未來的核心重點產(chǎn)品應(yīng)該是高科技產(chǎn)品,養(yǎng)殖、屠宰(分割冷鮮肉、白條、冷凍肉等)、熟肉制品等畜產(chǎn)品加工與銷售、飼料、獸藥、信息服務(wù)互相促進(jìn),互相推動。

  最終,將xx建成集天然飼料、優(yōu)質(zhì)瘦肉型種豬繁育、肉豬育肥、生豬屠宰、分割加工、高低溫肉制品生產(chǎn)、倉儲、物流配送、商業(yè)連鎖、熟肉制品企業(yè)原料肉供應(yīng)、智業(yè)及金融證券業(yè)為一體的大型高科技食品企業(yè)集團(tuán)。

食品公司發(fā)展規(guī)劃方案2

  作為企業(yè)家不僅僅要做實干家,而且,要有務(wù)實的作風(fēng),還要有高瞻遠(yuǎn)矚的戰(zhàn)略眼光。應(yīng)從公司發(fā)展的角度著手,近在務(wù)實,遠(yuǎn)在引導(dǎo),相互結(jié)合,互為依托,成功地制定和實施自己的“十大中心戰(zhàn)略”。

  一、以人才為中心,實施文化戰(zhàn)略

 。1)打造公司理念、物質(zhì)和行為方面的企業(yè)文化

  公司的理念文化包括企業(yè)的價值觀、經(jīng)營理念、企業(yè)理念、社會理念等;公司的物質(zhì)文化則顯現(xiàn)為企業(yè)的一個表現(xiàn)形式,在社會上傳播,《某某之歌》的主題曲、《某某之聲》宣傳刊物、某某CI手冊、某某員工必讀手冊等,都成為每一個“某某”人的工作必需品。使某某文化成為公司所在地、濟(jì)南、山東乃至全國行業(yè)精英向往的團(tuán)隊象征。

 。2)團(tuán)隊組建

  組建認(rèn)同某某理念、物質(zhì)和行為方面企業(yè)文化的普通員工、中級管理、高層管理等團(tuán)隊,特別是中高級管理團(tuán)隊和營銷團(tuán)隊的建設(shè),將是某某未來重要的工作。不能實現(xiàn)“合適的`人做合適的事”,就不會有企業(yè)的健康、高速發(fā)展。

 。3)員工培訓(xùn)

  “某某”的員工培訓(xùn)計劃、員工行為規(guī)范、決策行為規(guī)范、激勵制度等行為文化要更加體現(xiàn)“某某”的文化內(nèi)涵。通過這些文化的實施,“某某”人的凝聚力、號召力、向心力進(jìn)一步增強(qiáng)。

  二、以市場為中心,實施名牌戰(zhàn)略

 。1)實施差異化名牌戰(zhàn)略

  研究傳統(tǒng)肉制品行業(yè)現(xiàn)狀,抓住行業(yè)弊端,順應(yīng)消費者心理,大作差異化文章,細(xì)分肉制品市場,從開始就做行業(yè)細(xì)分市場的第一品牌。做消費者心目中的肉類名牌,而不是徒有虛名的所謂省級、國家級名“牌(獎牌)”。

 。2)制定市場發(fā)展規(guī)劃

  用3—5年的時間創(chuàng)建市場品牌、再用3—5年的時間,打造市場名牌。

  a、區(qū)域品牌

  第一步先實現(xiàn)濟(jì)南地區(qū)(含周邊及省內(nèi)外特殊區(qū)域市場)肉食品第一品牌。公司圍繞“市場占有率、客戶滿意度、社會美譽度”等方面切實做好市場開拓、培育、發(fā)展和維護(hù)工作。經(jīng)過市場運作,使某某食品的品牌在行業(yè)內(nèi)逐步形成優(yōu)勢。

  b、做肉類制品細(xì)分市場的全國強(qiáng)勢名牌

  細(xì)分市場,做中國安全、綠色、天然、健康肉類第一品牌,且是全國性的強(qiáng)勢名牌。

  某某公司的系列產(chǎn)品應(yīng)在這種品牌優(yōu)勢的支持下,在全國范圍內(nèi)創(chuàng)建全國的銷售網(wǎng)絡(luò);并在行業(yè)內(nèi)形成具有“某某”特色的商業(yè)模式。

  三、以效益為中心,實施微利戰(zhàn)略

 。1)某某食品要明確提出“微利”的思想,以規(guī)模經(jīng)營、降低成本、客戶利益最大化為新的獲利點,讓利于農(nóng)民養(yǎng)殖戶、經(jīng)銷商、加盟店等產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟,并采取相應(yīng)的措施。

  (2)公司讓利于農(nóng)民養(yǎng)殖戶、經(jīng)銷商、加盟店,還要體現(xiàn)在對產(chǎn)業(yè)同盟養(yǎng)殖技術(shù)、經(jīng)營水平的提高上,定期舉辦不同規(guī)格的市場、技術(shù)培訓(xùn)和座談會。

 。3)強(qiáng)化內(nèi)部管理,向管理要效益。采取企業(yè)管理規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和信息化管理的階梯性逐步提升,降低經(jīng)營成本,嚴(yán)格控制費用,實現(xiàn)公司的“微利戰(zhàn)略”。

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