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員工住宿免責(zé)協(xié)議書

時(shí)間:2023-12-06 17:10:07 宇濤 其他協(xié)議書 我要投稿

員工住宿免責(zé)協(xié)議書(精選13篇)

  在充滿活力,日益開放的今天,需要使用協(xié)議的場(chǎng)合越來越多,簽訂協(xié)議可以保障自身的權(quán)益不被侵害。一般協(xié)議是怎么起草的呢?以下是小編收集整理的員工住宿免責(zé)協(xié)議書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

員工住宿免責(zé)協(xié)議書(精選13篇)

  員工住宿免責(zé)協(xié)議書 1

  甲方:______

  乙方:______

  性別:______

  部門:______

  身份證號(hào)碼:______

  崗位:______

  入職日期:______

  家庭地址:______

  聯(lián)系方式:______

  外宿詳細(xì)理由、原因:______

  外宿詳細(xì)地址:______

  外宿聯(lián)系方式:______

  為進(jìn)一步規(guī)范員工在公司外住宿的審批制度,甲、乙雙方就員工在公司外住宿的有關(guān)事宜達(dá)成協(xié)議如下

  1.員工宿舍嚴(yán)禁吸煙、喝酒、賭博等一切不良生活習(xí)慣,每天不得超過11點(diǎn)回宿舍

  2.除入住人員外不得帶外人進(jìn)入宿舍,如有特殊情況應(yīng)得到公司允許后方可進(jìn)入

  3.做好安全防火工作,宿舍內(nèi)不得存放易燃、易爆物品。

  4.不得大聲喧嘩、吵鬧等影響他人休息的'行為,妥善保好自己的財(cái)物

  5.員工在住宿期間要節(jié)能降耗,愛護(hù)公共設(shè)施,不得故意損壞及私自帶走宿舍內(nèi)財(cái)物,如有損壞照價(jià)賠償

  6.需嚴(yán)格遵守國(guó)家法律和各項(xiàng)安全法規(guī)

  注:在酒店規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未回宿舍的人員如在外發(fā)生任何安全事故及相關(guān)人身財(cái)產(chǎn)安全問題均與甲方無關(guān)。

  本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。有效期自雙方簽字之日起,到乙方申請(qǐng)?jiān)谕饩幼r(shí)間結(jié)束止。

  甲方(簽字):______

  乙方(簽字):______

  ______年______月______日

  ______年______月______日

  員工住宿免責(zé)協(xié)議書 2

  甲方:______

  乙方:______

  ______有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)為規(guī)范員工______(以下簡(jiǎn)稱乙方)住宿管理,提高服務(wù)質(zhì)量,為員工的住宿、生活創(chuàng)造一個(gè)安全、衛(wèi)生、舒適的文明住宿環(huán)境。乙方已理解并愿意嚴(yán)格遵守下列關(guān)于員工住宿條例,簽訂本合同。

  第一條、凡需住宿的員工,均應(yīng)提出書面或口頭申請(qǐng),由主管部門審批,批準(zhǔn)后簽訂員工住宿合同,方可住宿。

  第二條、住宿期間應(yīng)遵守員工宿舍管理規(guī)定、服從管理,做到文明住宿,保持宿舍整潔。

  第三條、合同有效期間,不可擅自讓他人留宿。

  第四條、注意宿舍安全,防火、防盜,宿舍一律不能使用大功率電器,如電熱器、電爐、電飯鍋等,保證用電安全員工住宿安全協(xié)議書員工住宿安全協(xié)議書。

  第五條、愛護(hù)宿舍內(nèi)的公物,不擅自移動(dòng),拆卸,如有損壞公物應(yīng)照價(jià)賠償,若無責(zé)任承擔(dān)者,則由該宿舍的`人員共同承擔(dān)。

  第六條、夜間公司宿舍22:00關(guān)大門和自行熄燈,員工必須每晚22:00前回宿舍休息。

  第七條、乙方必須服從甲方的管理,不得妨礙宿舍管理人員履行職責(zé),嚴(yán)禁刁蠻、侮辱、謾罵或毆打管理人員。

  第八條、非甲方管理不當(dāng)出現(xiàn)的事故,甲方有義務(wù)協(xié)助處理,但不承擔(dān)連帶責(zé)任,乙方非住宿期間及未歸宿期間發(fā)生事故,由乙方本人負(fù)責(zé)員工住宿。

  第九條、如因乙方多次違紀(jì)違規(guī),甲方有權(quán)取消乙方的住宿資格。

  第十條、乙方如違反以上規(guī)定,將上報(bào)有關(guān)主管部門處理。造成事故或損失者,其一切后果由乙方負(fù)責(zé)

  第十一條、合同有效期限從乙方入住員工宿舍起至乙方退宿之日。

  甲方:______

  乙方:______

  ______年______月______日

  ______年______月______日

  員工住宿免責(zé)協(xié)議書 3

  公司:______

  員工本人:______

  為加強(qiáng)公司員工宿舍管理,增強(qiáng)員工的安全防范意識(shí),維護(hù)良好的生活秩序和環(huán)境,現(xiàn)根據(jù)公司《員工宿舍管理規(guī)定》的要求,特簽定本協(xié)議:

  一、公司的責(zé)任和義務(wù)

  1、負(fù)責(zé)宿舍的`統(tǒng)一管理,監(jiān)督和檢查。

  2、負(fù)責(zé)安排宿舍的入住、分配以及住宿員工的搬遷和交接。

  3、負(fù)責(zé)員工宿舍的治安、協(xié)調(diào)。

  4、負(fù)責(zé)住宿員工的安全意識(shí)和責(zé)任教育。

  二、員工本人的責(zé)任和義務(wù)

  1、服從公司統(tǒng)一管理和監(jiān)督。

  2、室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品。

  3、宿舍禁止使用三無電器或違規(guī)使用電器,禁止私自接配電線及裝接電器。

  4、節(jié)約用水電,注意隨手關(guān)燈、關(guān)水,使用后務(wù)必關(guān)閉。

  5、不得臥床抽煙,煙灰、煙蒂不得隨意亂丟,煙頭必須熄滅。

  6、宿舍不得留宿外人或親友,如外人拜訪應(yīng)征得公司人事部同意。

  7、夜間最遲應(yīng)于22時(shí)前返回宿舍,若有員工未返回宿舍或留宿在外發(fā)生的任何事故,本酒店概不負(fù)責(zé)。

  8、夜間看電視聲音不得過大,不得有喧嘩、吵鬧、制造噪聲等影響他人休息的行為。

  9、發(fā)現(xiàn)火警火災(zāi)時(shí),應(yīng)及時(shí)報(bào)警,撤離現(xiàn)場(chǎng)并向公司報(bào)告;發(fā)現(xiàn)刑事、治安案件時(shí),在場(chǎng)員工應(yīng)保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)報(bào)警并向公司報(bào)告;發(fā)生重大疾病時(shí),應(yīng)及時(shí)就醫(yī),并向公司報(bào)告。

  10、遷出時(shí)應(yīng)將使用過的床位、抽屜等清理干凈,所攜出的物品,應(yīng)經(jīng)行政部門或門店負(fù)責(zé)人檢查。

  11、請(qǐng)保管好個(gè)人物品及個(gè)人財(cái)產(chǎn)(包括錢、貴重物品等),貴重物品最好不要放在宿舍內(nèi),如有丟失,公司將概不負(fù)責(zé)。

  三、本人必須嚴(yán)格遵守公司制訂的《員工宿舍管理規(guī)定》,因違反該規(guī)定造成的一切責(zé)任和損失,均由員工本人承擔(dān)。

  四、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,有效期自雙方簽字之日起至員工本人遷出公司提供的宿舍之日止。

  公司:______

  員工本人:______

  ______年______月______日

  ______年______月______日

  員工住宿免責(zé)協(xié)議書 4

  甲方:______

  乙方(入住方):______

  地址:______

  身份證號(hào)碼:______

  甲方為加強(qiáng)公司員工宿舍的管理及為員工提供一個(gè)良好的生活環(huán)境,為明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商一致,就入住事項(xiàng)共同簽訂本協(xié)議。

  一、甲方提供宿舍室給乙方住宿,室內(nèi)設(shè)備為床張,箱柜個(gè),電視機(jī)臺(tái),空調(diào)臺(tái),其他(請(qǐng)注明)。入住期限自______年______月______日起至______年______月______日止(若期限未滿而員工離職則止于員工離公司當(dāng)月)。

  二、申請(qǐng)住宿條件:

  1、區(qū)以外主管級(jí)及以上人員,入住時(shí)間不低于1個(gè)月。

  2、入住人必須書面申請(qǐng),由行政辦統(tǒng)籌安排。

  三、入住期間,使用該宿舍的水、電等費(fèi)用由乙方按月自行承擔(dān),且乙方同意甲方在其工資中扣除該項(xiàng)費(fèi)用。

  四、宿舍入住內(nèi),甲方保證并承擔(dān)下列責(zé)任:

  1、提供宿舍樓道等公共環(huán)境衛(wèi)生的打掃和保潔。

  2、提供宿舍內(nèi)按規(guī)定要求的必要照明生活設(shè)施。

  3、負(fù)責(zé)對(duì)房間及其附著物的定期檢查并承擔(dān)正常的房屋等維修費(fèi)用。

  五、宿舍入住期間,乙方保證并承擔(dān)下列責(zé)任:

  1、乙方必須遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及員工宿舍管理規(guī)定。

  2、乙方入住時(shí)由甲方統(tǒng)一安排好宿舍,未經(jīng)甲方允許,乙方不得私自調(diào)換房間。

  3、不得破壞宿舍房屋結(jié)構(gòu)(如:墻壁釘釘子、私自更改電源插座、墻壁亂涂、亂張貼等)。若乙方造成宿舍房屋結(jié)構(gòu)破壞或損壞公物設(shè)備,乙方須按實(shí)際維修費(fèi)用支付給甲方或按甲方規(guī)章制度進(jìn)行處罰。

  4、乙方個(gè)人物品自行妥善保管,切實(shí)做好宿舍安全及6S衛(wèi)生等日常工作,乙方必須做門前清潔衛(wèi)生工作,門前場(chǎng)地要做到無垃圾、無雜物、干凈整潔、不得在門外擺放物品。若乙方未能按甲方規(guī)定做好宿舍安全衛(wèi)生,甲方有權(quán)不讓乙方入住員工宿舍。

  5、乙方不得將違禁品、危害物品帶入宿舍、不得在宿舍內(nèi)從事任何違法犯罪活動(dòng)。乙方有類似行為,按公司規(guī)章制度嚴(yán)肅處分,情節(jié)嚴(yán)重的'送公安機(jī)關(guān)處理。

  6、甲方嚴(yán)格禁止外來人員入住、嚴(yán)格禁止男女互竄宿舍。乙方若有違規(guī),甲方的按規(guī)章制度處罰。

  7、乙方入住期間,(屬工作時(shí)間以外的個(gè)人支配的時(shí)間且宿舍內(nèi)也不是工作場(chǎng)所),出現(xiàn)其他個(gè)人健康等突發(fā)事件都不屬于工傷,則由乙方自行負(fù)責(zé)承擔(dān),甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

  8、乙方不得私自拉電路,不得使用“電熱爐”、“熱得快”等而引起火災(zāi)的大功率電器。

  六、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份(復(fù)印件有效)。本協(xié)議自簽訂之日起生效,甲乙雙方應(yīng)遵照?qǐng)?zhí)行本協(xié)議。

  七、雙方約定的其他事項(xiàng):

  甲方:______

  乙方:______

  電話:______

  電話:______

  ______年______月______日

  ______年______月______日

  員工住宿免責(zé)協(xié)議書 5

  甲方:_________

  乙方:_________

  為了使大家有一個(gè)良好的生活及休息環(huán)境,提高安全意識(shí),避免發(fā)生安全事故,經(jīng)雙方協(xié)商同意,簽訂如下協(xié)議:

  1、住宿員工必須遵守國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī)及公司的`有關(guān)規(guī)定。

  2、住宿員工應(yīng)自行保管好自己的財(cái)物,出入隨手鎖門,禁止在宿舍內(nèi)存放貴重物品和大量錢財(cái)。

  3、不準(zhǔn)私自調(diào)換房間和調(diào)換床位,不經(jīng)他人允許不得亂動(dòng)他人財(cái)物。

  4、不準(zhǔn)隨意挪動(dòng)室內(nèi)各種設(shè)施、設(shè)備,損壞公共財(cái)產(chǎn)視情節(jié)輕重給予處罰及損失賠償。

  5、禁止在宿舍內(nèi)吸煙,不準(zhǔn)私自使用大功率電器設(shè)備及亂拉電線等違反消防規(guī)定等行為,不得在宿舍內(nèi)存放各種管制刀具和易燃易爆物品。

  6、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)打架斗毆、吵鬧,做到禮貌待人、文明住宿。

  7、禁止亂扔雜物,搞好員工自身及宿舍內(nèi)的衛(wèi)生,做到干凈整潔、物品擺放有序。

  8、注意節(jié)約用水、用電,離開房間時(shí)關(guān)閉所有電源,避免造成浪費(fèi),不留安全隱患。

  9、對(duì)危及自己和他人安全的行為、動(dòng)向,有制止、揭發(fā)、匯報(bào)的責(zé)任。

  以上各項(xiàng)規(guī)定,請(qǐng)員工自覺遵守,凡違反上述任何一項(xiàng),除通知所在部門進(jìn)行批評(píng)教育外,視情節(jié)給予50至200元罰款。如造成本人、他人、國(guó)家經(jīng)濟(jì)損失觸犯法律、法規(guī)者,除追究其本人行政責(zé)任外,將報(bào)送有關(guān)機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

  甲方(蓋章):_________

  乙方(簽字):_________

  ____年____月____日

  員工住宿免責(zé)協(xié)議書 6

  我公司工廠區(qū)內(nèi)設(shè)有員工宿舍,為了讓員工有歸屬感,員工可申請(qǐng)夫妻房,并能將自己的孩子帶回宿舍住。為了進(jìn)一步規(guī)范安全問題,使每一個(gè)介入者的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任得到明確,請(qǐng)帶子女入住的家屬仔細(xì)閱讀本協(xié)議內(nèi)容,自愿選擇是否簽署。凡簽署者均示為認(rèn)同并自愿遵守本協(xié)議內(nèi)容;如有不簽署者,孩子不可自行帶入廠區(qū)。

  一、 由于帶子女入住,具有自由選擇性質(zhì)。凡帶子女入住的`員工,具有對(duì)子女的監(jiān)護(hù)權(quán)。對(duì)于子女在生活中發(fā)生的一切事故,子女家屬負(fù)主要責(zé)任。公司對(duì)事故本身不承擔(dān)任何法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

  二、 入住子女要對(duì)自己的行為安全負(fù)責(zé)。凡年滿18歲者均視為具有完全民事行為能力人;未滿18周歲的,由其生活中的監(jiān)護(hù)人負(fù)責(zé)其全部行為安全。

  三、 生活中存在很多不可預(yù)見的危險(xiǎn),道路行駛、食宿、自身身體健康、自然災(zāi)害等等,均有可能造成對(duì)自己生命財(cái)產(chǎn)的傷害和損失。一旦發(fā)生事故和人身傷害,與公司無關(guān)。

  四、 孩子在廠區(qū)里自由玩耍時(shí)不小心受傷,公司不負(fù)有任何經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

  五、 入住子女如在食堂就餐,需憑票食用食堂菜品。如在就餐過程中或就餐后發(fā)生事故,不牽扯公司及食堂工作人員。

  六、 因公司內(nèi)車輛繁多,子女家屬要履行其監(jiān)護(hù)權(quán)。如孩子在廠區(qū)玩耍,造成意外傷亡,公司不負(fù)任何法律責(zé)任。

  七、 如孩子在屋內(nèi)玩耍造成意外發(fā)生(火災(zāi)、觸電等),子女家屬針對(duì)自身以及其他除自身以外的所有損失,承擔(dān)全部責(zé)任。

  八、 杜絕孩子在室內(nèi)大吵大鬧,保證安靜、舒適的生活環(huán)境。如對(duì)其他家庭的生活造成不必要的影響,而引起的矛盾糾紛,公司不予以解決。

  九、 凡入住子女,公司對(duì)其不履行任何教育義務(wù)。

  十、 保證子女的一切活動(dòng)都應(yīng)該遵守國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī),一切由員工子女直接或間接引起的法律責(zé)任由子女家屬自行獨(dú)立承擔(dān)。

  十一、 所有簽署者都是完全自愿的,介入者事先對(duì)本協(xié)議條款的含義及相關(guān)法律后果已全部通曉并充分理解,自簽名之時(shí)表示該協(xié)議生效。

  十二、 所有簽名者簽名確認(rèn),本協(xié)議具有法律效力。

  家長(zhǎng)簽字:_________

  身份證號(hào)碼:_________

  子女簽字(可代簽):_________

  日期:_________ 年 _________月 _________日

  員工住宿免責(zé)協(xié)議書 7

  甲方(用人單位):_________

  乙方(員工):_________(身份證:_________)

  為了加強(qiáng)員工宿舍的管理,確保員工生命、財(cái)產(chǎn)的安全,創(chuàng)造一個(gè)良好的休息環(huán)境,經(jīng)甲乙雙方同意,共同達(dá)成以下協(xié)議:

  一、適用范圍:

  本協(xié)議只適用于在本公司住宿員工。

  二、適用時(shí)間:

  自乙方搬入員工宿舍之日起,直至離職或因其他原因搬出宿舍。

  三、甲方義務(wù):

  1、在乙方任職本公司期間,甲方為乙方提供住宿;

  2、在乙方住宿期間,提供床上所需用品(被褥及枕頭),衛(wèi)浴設(shè)備;

  四、乙方義務(wù):

  1、愛護(hù)宿舍現(xiàn)有設(shè)備(電視、空調(diào)、玻璃、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等),如有疏于管理或有意破壞,酌情由現(xiàn)住人員負(fù)責(zé)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi),并視情節(jié)輕重處理;

  2、個(gè)人棉被、墊被起床后須疊齊;洗曬衣物須按指定位置晾曬;貴重物品請(qǐng)妥善保管,如有丟失甲方不承擔(dān)任何責(zé)任;

  3、嚴(yán)禁室內(nèi)吸煙,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)處以50元/次罰款;

  4、嚴(yán)禁攜帶危險(xiǎn)品(包括各種兇器、腐蝕品、易燃易爆物等);

  5、公司員工不得擅自調(diào)換房間內(nèi)公共財(cái)產(chǎn)物品,員工離開住所必須關(guān)好門窗,鎖好房門;

  6、宿舍內(nèi)不得擅自加裝使用用電量大的電器,禁止使用電爐、電火鍋、電加熱器、電飯鍋等,不得私接電路。對(duì)于違禁使用大功率電器設(shè)施者處以100元/次罰款,造成嚴(yán)重后果的,追究其法律責(zé)任;

  7、在乙方的休息期間,如乙方外出,需填寫《員工外出登記表》,并與值班員確認(rèn)外出信息;

  8、住宿人員每天晚上不晚于22:00必須返回宿舍按時(shí)就寢,超時(shí)初犯者扣罰50元,第二次重犯者扣罰100元,以此累加,加班除外;

  9、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)外賭博、群眾斗毆、酗酒;

  10、不得擅自留宿非本公司員工,如外人拜訪需登記姓名、關(guān)系及進(jìn)出時(shí)間;

  11、甲方只向乙方提供住宿及相關(guān)設(shè)施,并告知設(shè)施的'正確操作方式,對(duì)于乙方在使用設(shè)施時(shí)不當(dāng)操作所產(chǎn)生的任何事故,不承擔(dān)任何責(zé)任,并保留追蹤乙方責(zé)任的權(quán)利;

  12、乙方非工作時(shí)間發(fā)生的各種事件,甲方一律不負(fù)責(zé)相關(guān)費(fèi)用,不承擔(dān)任何責(zé)任;

  13、員工住宿期間應(yīng)注意居住區(qū)的節(jié)源節(jié)能,水、電不得浪費(fèi),隨手關(guān)燈、電器及水龍頭;沐浴用的水、電用畢即關(guān)閉,沐浴畢應(yīng)清理浴池。

  五、退宿

  1、員工在勞動(dòng)合同期滿后離開公司、辭職、解聘時(shí),須交回其住房鑰匙,否則不予辦理任何調(diào)動(dòng)手續(xù)。

  2、員工退房時(shí)須辦理移交手續(xù),清點(diǎn)財(cái)物,應(yīng)將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈。凡居住期間,公司物品有損壞的,須照價(jià)賠償。

  六、如簽訂本協(xié)議時(shí)間與搬入宿舍時(shí)間有先后,按搬入宿舍之日起生效。

  七、《物品清單》作為《員工住宿協(xié)議》的補(bǔ)充說明,是員工損壞物品照價(jià)賠償以及辦理退宿清點(diǎn)財(cái)物的依據(jù)。

  八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,甲方簽字并蓋章、乙方簽字后生效,兩份協(xié)議具有同等的法律效力。

  九、本協(xié)議最終解釋權(quán)歸公司人力資源部。

  甲方_________(簽章)乙方_________

  法定代表人:_________簽字:_________

  日期:_________年_________月_________日日期:_________年_________月_________日

  員工住宿免責(zé)協(xié)議書 8

  為方便公司員工上、下班,確保宿舍員工有一個(gè)良好的生活環(huán)境,公司決定無償提供座落在公司仁義宿舍樓的員工宿舍作為福利待遇給乙方入住,為明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,經(jīng)雙方協(xié)商,同意就入住事項(xiàng)簽訂本協(xié)議,共同遵守。

  甲方:_________

  代表人:_________

  乙方(員工):_________

  姓名:_________

  床號(hào):_________

  一、甲方提供員工宿舍 室給乙方 人住宿,室內(nèi)設(shè)備為床 張,箱柜 個(gè),椅子 把,其他 (請(qǐng)注明)。室內(nèi)的水、電供乙方所有成員共同使用。 入住期限自 年 月 日起至 年 月 日止。(如不確定,期限可不填)。

  二、入住期間,使用該宿舍所有的水、電等費(fèi)用由乙方每人平均承擔(dān),按半個(gè)月為計(jì)算單位,(目前水費(fèi)按______元/噸收取,電費(fèi)按______元/度收取),且乙方等人同意甲方在其月工資中扣除該項(xiàng)費(fèi)用。

  三、宿舍入住期內(nèi),甲方保證并承擔(dān)下列責(zé)任:

  1、提供宿舍樓道等公共環(huán)境衛(wèi)生的打掃和保潔。

  2、提供宿舍內(nèi)按規(guī)定要求的必要照明、生活設(shè)施。

  3、負(fù)責(zé)對(duì)房屋及其附著物的定期檢查并承擔(dān)正常的房屋等維修費(fèi)用。

  四、宿舍入住期內(nèi),乙方等人保證并承擔(dān)下列責(zé)任:

  1、按照統(tǒng)一安排的宿舍和床位入住,自覺遵守公司規(guī)章制度及相關(guān)宿舍管理規(guī)定,支持并配合公司做好宿舍日常管理工作。

  2、個(gè)人物品自行保管,自己打掃室內(nèi)衛(wèi)生,損壞公物照價(jià)賠償,按時(shí)支付各種規(guī)定的`必須費(fèi)用,如水費(fèi)、電費(fèi)等。

  3、禁止留宿非本宿舍人員、外來人員;嚴(yán)禁把違禁物品帶進(jìn)宿舍,不得在宿舍內(nèi)從事非法活動(dòng)。

  4、退住時(shí),做好財(cái)產(chǎn)、固定設(shè)施、房門鑰匙的移交。并憑離崗單到門衛(wèi)處放行。

  5、未經(jīng)甲方允許,乙方任何人不得私自調(diào)換房間和床位;不得私自轉(zhuǎn)讓床位或私自移動(dòng)室內(nèi)器具。如需要調(diào)整住宿的員工需申請(qǐng)上報(bào)行政部,經(jīng)批準(zhǔn)后方可調(diào)整。

  五、違約責(zé)任:

  1、任何一方未能履行本協(xié)議規(guī)定的條款,另一方有權(quán)提前解除本合同,所造成的損失由責(zé)任一方承擔(dān)。

  2、入住期內(nèi),非本合同規(guī)定的情況,乙方任何人中途因不可逆因素退住的,需結(jié)清合同內(nèi)規(guī)定支付的費(fèi)用。

  六、本合同在履行中若發(fā)生爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)采取協(xié)商辦法解決。協(xié)商不成時(shí)任何一方可向本市仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解或依法向有關(guān)轄區(qū)的人民法院起訴。

  七、本合同未盡事項(xiàng),甲乙雙方可另行議定,其補(bǔ)充協(xié)議書經(jīng)雙方簽章后與本協(xié)議具有同等效力。

  八、本協(xié)議一式貳份,甲,乙雙方各執(zhí)一份,(復(fù)印件有效)。本協(xié)議自簽訂之日起生效,甲乙雙方均應(yīng)遵照?qǐng)?zhí)行本協(xié)議。

  九、雙方約定的其他事項(xiàng):

  甲方代表(簽章):_________

  乙方(入住員工簽名):_________

  姓名:_________

  電話:_________

  日期: _________年 _________月 _________日

  員工住宿免責(zé)協(xié)議書 9

  甲方:________

  乙方:________

  為保證公司住宿員工紀(jì)律,營(yíng)造一個(gè)安全、良好的住宿環(huán)境,特簽訂本協(xié)議。協(xié)議條款如下:

  一、凡經(jīng)公司批準(zhǔn)住宿的.員工房租由公司承擔(dān),水、電、氣及其他費(fèi)用由住宿員工按人頭平均攤銷。

  二、每個(gè)宿舍指定負(fù)責(zé)人(即室長(zhǎng)),負(fù)責(zé)水、電、氣等費(fèi)用的繳納及宿舍日常生活管理和寢室安全,于每月5號(hào)以前將上月單據(jù)交與行政辦公室,逾期未交將延遲發(fā)放上月工資至交納單據(jù)為止。

  三、凡在公司住宿員工必須遵守公司宿舍管理制度,如違反以下規(guī)定者按《員工手冊(cè)》進(jìn)行處罰,情況嚴(yán)重者可予以開除。

  1、不允許攜帶其他人住宿,若有公司將開除處理。

  2、員工對(duì)所居住宿舍,不要隨意改造或變更。

  3、住宿員工有責(zé)任維護(hù)宿舍所有器具設(shè)備完好。如有疏于管理,由其承擔(dān)修理費(fèi)或賠償費(fèi)。若惡意破壞者,將開除處理。

  4、住宿員工應(yīng)服從總經(jīng)辦管理、派遣與監(jiān)督。

  5、貴重物品不要放入宿舍,私自放入室內(nèi)而致丟失者責(zé)任自負(fù)。

  6、房間衛(wèi)生由宿舍長(zhǎng)安排住宿人輪流打掃,時(shí)刻保持宿舍清潔。

  7、注意寢室安全,如因人為原因損害寢室財(cái)物及他人人生安全者,立即交送相關(guān)部門,按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

  8、有偷竊行為者,直接開除并移交司法機(jī)關(guān)處理。

  四、遷出規(guī)定

  1、員工離職(包括自動(dòng)辭職、解職等),于離職之日24小時(shí)內(nèi)搬離宿舍。不允許借故拖延或要求任何補(bǔ)償費(fèi)。

  2、住宿者遷出宿舍時(shí),應(yīng)將床位、物品、抽屜等清理干凈、帶出物品由宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)檢查。

  五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  甲方:________

  時(shí)間:________________年________月________日

  乙方:________

  時(shí)間:________________年________月________日

  員工住宿免責(zé)協(xié)議書 10

  甲方:_________

  地址:__________________

  乙方:_________,出生年月:____年____月____日,_________省_________市_________人,住址:_________

  居民身份證號(hào):_________

  聯(lián)系電話:_________

  為加強(qiáng)對(duì)員工宿舍的安全管理,確保住宿員工的人身財(cái)產(chǎn)安全,雙方自愿簽訂本協(xié)議。

  第一條乙方入住______員工宿舍必須遵守并服從公司宿舍管理制度;

  第二條乙方不得在工作時(shí)間私自返回宿舍。如有特殊情況,應(yīng)向人事行政部申請(qǐng)。未經(jīng)申請(qǐng)返回宿舍的,乙方應(yīng)獨(dú)自承擔(dān)不良后果。

  第三條乙方未向人事行政部申請(qǐng)并經(jīng)批準(zhǔn),不得帶外來人員進(jìn)入園區(qū),更不得擅自留宿任何人員。乙方違反規(guī)定的,甲方有權(quán)解除乙方的住宿資格。

  第四條乙方必須按照甲方的安排入住宿舍,不得擅自更換宿舍。禁止使用燃?xì)、燃煤、煤油等明火設(shè)施,不得擅自拉電線。違者將沒收設(shè)備,并處以100元罰款。

  第五條住宿人員應(yīng)嚴(yán)格遵守宿舍的工作和休息時(shí)間,晚上23點(diǎn):00以后,宿舍之間不允許互串,24:00后宿舍全部。燈光必須關(guān)閉,如屬加班,可適當(dāng)延長(zhǎng)時(shí)間。

  第六條宿舍內(nèi)不得大聲喧嘩、嬉笑、毆打,影響他人休息。違者應(yīng)當(dāng)給予警告或者經(jīng)濟(jì)處罰;喝醉、打架的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消住宿資格。

  第七條住宿人員晚上不能超過凌晨1點(diǎn)回來,連續(xù)三次超過1點(diǎn),取消住宿資格,公司不對(duì)員工外出發(fā)生的事情負(fù)責(zé)。

  第八條公司門禁期:公司大門233:00——凌晨7:00關(guān)閉后,在關(guān)閉時(shí)間內(nèi)進(jìn)出園區(qū)的員工必須在保安處登記,233人以上:00回公司按相關(guān)制度處理。加班時(shí)間超過222的'。:30.如需外出宵夜,請(qǐng)?jiān)诒0膊块T登記,登記后可延誤返回公園的時(shí)間(假期可延期,但必須在保安部門登記,不影響他人休息)。

  第九條乙方在非工作時(shí)間外出造成的人身財(cái)產(chǎn)損失由乙方承擔(dān),甲方不承擔(dān)責(zé)任。

  第十條乙方需要在非假期住宿的,應(yīng)當(dāng)向人事行政部提出申請(qǐng)批準(zhǔn),一個(gè)月內(nèi)在非假期住宿7天以上,甲方有權(quán)終止乙方的入住申請(qǐng)。

  第十一條本協(xié)議一經(jīng)簽訂,立即生效。

  甲方:_________

  乙方(簽字):_________

  日期:____年____月____日

  日期:____年____月____日

  員工住宿免責(zé)協(xié)議書 11

  甲方(公司方):_________

  乙方(承租方):_________

  家庭住址:_________

  身份證號(hào):_________

  乙方因自身原因需要向甲方租賃宿舍,地址為,為明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

  一、共同遵守事項(xiàng)

  1、甲方提供乙方家具一套,甲方宿舍包含公用電視一臺(tái),公用洗衣機(jī)一臺(tái),公用飲水機(jī)一臺(tái)。乙方在住宿期間像住在自己的家一樣愛護(hù)甲方宿舍的所有設(shè)施;

  2、乙方必須遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及宿舍管理規(guī)定。

  3、乙方在入宿時(shí)由甲方統(tǒng)一安排好宿舍及床位。未經(jīng)甲方允許,乙方不得私自調(diào)換房間和床位。

  4、不得破環(huán)宿舍房屋家具結(jié)構(gòu)(如:墻壁釘釘子、私自更改電源插座、墻壁亂涂、亂張貼)。若乙方造成宿舍房屋結(jié)構(gòu)破壞或損壞公物設(shè)備,乙方須按實(shí)際維修費(fèi)用支付給甲方。

  5、服從管理,切實(shí)做好宿舍衛(wèi)生等日常工作。

 。1)個(gè)人棉被、墊被、床單等起床后須疊放整齊。

 。2)不得在公共區(qū)域吸煙,以防對(duì)他人造成影響。

 。3)臟衣服應(yīng)及時(shí)清洗,個(gè)人物品擺放整齊。

  (4)衣服清洗完畢后應(yīng)及時(shí)將洗衣機(jī)外部蓋板放下,以維護(hù)和保證設(shè)備的正常使用時(shí)限。

  (5)宿舍內(nèi)設(shè)施設(shè)備如有損壞應(yīng)及時(shí)報(bào)修,確實(shí)無法維修的應(yīng)做報(bào)損處理不得將廢棄物品隨意堆放。

 。6)洗曬衣物需按指定位置統(tǒng)一晾曬。

 。7)電視、收音機(jī)的音量應(yīng)適宜,不得妨礙他人休息。

 。8)污穢、廢棄物、垃圾等應(yīng)放置在垃圾桶內(nèi),并及時(shí)傾倒。

 。9)各房間的清潔工作由房間內(nèi)的住宿者負(fù)責(zé),公共區(qū)域(衛(wèi)生間、客廳、走廊等)采取包干或輪流值日打掃,浴畢應(yīng)及時(shí)清理衛(wèi)生間。

 。10)不得浪費(fèi)水、電、煤氣,養(yǎng)成節(jié)約的良好習(xí)慣。離開宿舍,應(yīng)及時(shí)關(guān)閉空調(diào)、電燈等。

 。11)不得在宿舍內(nèi)賭博、打麻將或者其他不良、不當(dāng)行為發(fā)生。

 。12)嚴(yán)禁在宿舍區(qū)燃放煙花、爆竹。

  (13)宿舍內(nèi)的客廳、通道、陽(yáng)臺(tái)燈公用部位禁止堆放雜物及自行車等。

 。14)室友之間相互關(guān)心,相互幫助,保持和睦友善的關(guān)系,不得在宿舍內(nèi)發(fā)生任何不愉快的爭(zhēng)執(zhí)或吵鬧,嚴(yán)禁發(fā)生打罵斗毆等行為。

 。15)不允許發(fā)生小區(qū)物業(yè)嚴(yán)禁禁止的行為。

 。16)未經(jīng)甲方人事行政辦同意,不得留宿酒店以外的人員,包括家屬、親戚、朋友等。如發(fā)生此情況一次則立即被取消住宿資格。

 。17)未經(jīng)允許,不得使用其他員工的`物品。

 。18)宿舍是酒店員工生活、休息的場(chǎng)所,所以我們不提倡員工在宿舍區(qū)接待外來訪客,尤其是禁止接待異性訪客。如有訪客的,不得影響室友休息,并且必須在20:00前離開宿舍。

  6、乙方應(yīng)注意自己的人身、財(cái)務(wù)安全問題,個(gè)人物品自行妥善保管,貴重物品自行攜帶或安置妥當(dāng),如有丟失、被盜情況出現(xiàn),甲方除協(xié)助調(diào)查、改善宿舍安保工作外,甲方不負(fù)責(zé)丟失、被盜物品的賠償與補(bǔ)償。如乙方租賃期間發(fā)生人身意外傷害,由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。

  7、為確保宿舍的消防安全,乙方不得在房間內(nèi)使用明火、不許炒菜,不得使用電爐、電熨斗等。不得在床上吸煙,以防火災(zāi)發(fā)生。不得在公共區(qū)域吸煙,以防對(duì)他人造成影響。

  8、乙方不得將違禁品、危害物品帶入宿舍、不得私拉電線,不得在宿舍內(nèi)從事非法活動(dòng)。嚴(yán)格遵守社會(huì)公德,禁止一切不良行為發(fā)生。

  9、甲方嚴(yán)格禁止外來人員入住。乙方若有違規(guī),甲方有權(quán)終止協(xié)議收回乙方宿舍。

  10、乙方退住時(shí),必須做好財(cái)產(chǎn)、固定設(shè)施、宿舍鑰匙的移交,經(jīng)監(jiān)查無問題方可辦理退住。若乙方造成甲方財(cái)產(chǎn)損失,乙方須照價(jià)賠償。

  11、宿舍由甲方的人事行政辦統(tǒng)一管理。

  二、費(fèi)用收。

  1、乙方入住時(shí),使用該宿舍所有的物管費(fèi)用由甲方公司承擔(dān),且乙方同意每月支付給甲方100元,作為宿舍租賃費(fèi)用以及分?jǐn)偟乃、電、氣費(fèi),甲方開具相應(yīng)的收據(jù)給乙方。

  2、乙方入住甲方宿舍,由乙方向甲方公司財(cái)務(wù)繳納入住押金1000元,甲方財(cái)務(wù)開具收據(jù),由乙方自行保管,待乙方離宿結(jié)算完畢后,甲方如實(shí)返還乙方。

  三、協(xié)議的解除或終止

  1、雙方協(xié)商一致可以解除或終止本協(xié)議。

  2、乙方具有下列情形之一的,甲方有權(quán)立即解除或終止本協(xié)議,由乙方自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任:

 。1)乙方逾期不交納宿舍租賃等費(fèi)用,經(jīng)甲方催收2次后仍不按時(shí)交納的;

  (2)乙方違反本協(xié)議中的規(guī)定,經(jīng)甲方提出整改后仍不整改的;,

  (3)乙方其它原因造成甲方較大損失的行為。

  四、爭(zhēng)議解決;

  本協(xié)議未約定事項(xiàng)或在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,協(xié)商解決,以補(bǔ)充協(xié)議明確約定。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議約定不一致的,以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議,具有同等法律效力。

  五、其它約定

  1、簽約時(shí),乙方須提供身份證復(fù)印件交甲方審核,并把該復(fù)印件交甲方備存。

  2、本協(xié)議由雙方簽字、蓋章后發(fā)生法律效力。本協(xié)議一式貳份,各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本協(xié)議自簽訂日起生效。

  甲方:_________

  乙方:_________

  日期:_________年____月____日

  日期:_________年____月____日

  員工住宿免責(zé)協(xié)議書 12

  甲方:_________

  乙方(入住方):_________

  身份證編號(hào):_________

  為加強(qiáng)公司員工宿舍的管理,給員工提供一個(gè)良好的生活、休息環(huán)境,為明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商一致,就入住事項(xiàng)共同簽訂本協(xié)議。

  一、乙方在入住宿舍時(shí)由甲方統(tǒng)一安排好宿舍及床位,未經(jīng)甲方允許,乙方不得私自調(diào)換房間和床位。

  二、不得破壞宿舍房屋結(jié)構(gòu)(如:墻壁釘釘子、私自更改電源插座、墻壁亂涂、亂張貼)。若乙方造成宿舍房屋結(jié)構(gòu)破壞或損壞公物設(shè)備,乙方須按實(shí)際維修費(fèi)用支付給甲方或按甲方的規(guī)章制度進(jìn)行處罰。

  三、乙方個(gè)人物品自行妥善保管,貴重物品自行攜帶或安置妥當(dāng),發(fā)生任何意外事故,包括偷盜事故、火災(zāi)事故等,及時(shí)向公安機(jī)關(guān)、消防部門報(bào)告,由此而造成的損失,甲方除協(xié)助調(diào)查、改善宿舍安保工作外,甲方不負(fù)責(zé)丟失、被盜物品的賠償與補(bǔ)償。

  四、乙方不得將違禁品、危害物品帶入宿舍,不得在宿舍內(nèi)從事非法活動(dòng),不得有偷盜行為,乙方如有類似行為,情節(jié)嚴(yán)重的送公安機(jī)關(guān)處理。

  五、住宿期間,住宿人員內(nèi)部若產(chǎn)生不能解決的.矛盾,應(yīng)及時(shí)上報(bào)上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)予以解決,禁止吵架、打架斗毆事件的發(fā)生。

  六、住宿人員有義務(wù)保證宿舍衛(wèi)生干凈、整潔,公司規(guī)定任何人不 得在宿舍內(nèi)做飯燒菜,如有違反公司有權(quán)制止并給予處罰。

  七、乙方須維護(hù)房?jī)?nèi)網(wǎng)路、家具、電器及其他設(shè)備,如有人為損壞需責(zé)任人照價(jià)賠償,如找不到責(zé)任人,則由所有住宿人員均攤賠償。

  八、甲方嚴(yán)格禁止外來人員入住,嚴(yán)禁男女互竄宿舍,乙方若有違規(guī),甲方按規(guī)章制度處罰。

  九、乙方退住時(shí),必須做好財(cái)產(chǎn)、固定設(shè)施、宿舍鑰匙的移交,并憑宿舍管理員的檢查無問題后辦理退住手續(xù)。若乙方造成甲方財(cái)產(chǎn)損失,乙方須造價(jià)賠償。

  十、乙方入住期間,使用該宿舍所有的水、電、管理等費(fèi)用由乙方承擔(dān),且乙方同意甲方在其當(dāng)月工資中扣除該項(xiàng)費(fèi)用。

  十一、凡是在公司上班時(shí)間以外的時(shí)間皆是自由支配時(shí)間,員工所屬安全,行為規(guī)范,都需要員工謹(jǐn)言慎行自行負(fù)責(zé),與本公司無關(guān),公司不承擔(dān)任何的責(zé)任和義務(wù),以上條款需員工嚴(yán)謹(jǐn)遵守。

  本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,協(xié)議未盡事項(xiàng),甲乙雙方可另行議定。本協(xié)議自簽訂之日起生效。

  甲方:_________乙方:_________

  日期: _________年_________ 月 _________日 日期: _________年_________ 月 _________日

  員工住宿免責(zé)協(xié)議書 13

  甲方:_________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  乙方:_________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

  為了能夠更好地為各位員工提供一個(gè)安全,舒適,價(jià)格合理的居住環(huán)境,甲方?jīng)Q定將公司的.員工宿舍作為員工長(zhǎng)期宿舍對(duì)有租賃要求的員工提供租賃服務(wù)。

  一、租賃房屋地點(diǎn)及類型:_________________

  1、租賃地址:_________________

  2、房屋類型:_________________精裝修房(空調(diào),淋浴器,床,寬帶等)中的一個(gè)床位。

  二、租賃期限、租金及相關(guān)約定:_________________

  1、租用期限:_________________

  2、房屋租金:_________________

  3、員工宿舍租房合同范本其他費(fèi)用:_________________租賃期內(nèi)的水,電,煤氣(天然氣)寬帶等費(fèi)用甲方支付,上限為每月每間宿舍200元(貳佰元整),超出部分由此宿舍所有入住員工均攤。

  4、付款方式:_________________一月一付,由公司人力資源部從乙方稅后工資中直接扣除。同時(shí),自本合同簽訂之日起乙方需另付押金1000元(壹仟元),租賃期滿5日內(nèi),甲方驗(yàn)收無誤后,將押金退還乙方,不計(jì)利息。

  甲方(蓋章) ___________

  法定代表人(簽章) ___________

  ____ 年 _____ 月 _____ 日

  乙方(簽章) ___________

  法定代表人(簽章) ___________

  ____ 年 _____ 月 _____ 日

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