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協(xié)議書(shū)格式

時(shí)間:2022-06-22 08:17:17 其他協(xié)議書(shū) 我要投稿

協(xié)議書(shū)格式

  在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,協(xié)議在生活中的使用越來(lái)越廣泛,簽訂協(xié)議可以約束雙方履行責(zé)任。那么什么樣的協(xié)議才是有效的呢?下面是小編為大家收集的協(xié)議書(shū)格式,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

協(xié)議書(shū)格式

  甲方:

  法定代表人(負(fù)責(zé)人):

  地址:乙方:

  性別:

  身份證號(hào)碼:

  地址:

  根據(jù)甲方與_____________________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)派遣單位)簽訂的《勞務(wù)派遣協(xié)議書(shū)》,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同。

  第一條本合同條款應(yīng)符合國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和政策。

  第二條本協(xié)議書(shū)期限和乙方與派遣單位簽訂的勞動(dòng)合同期限相一致,自_____年_____月____日起至_____年____月____日止。

  第三條乙方同意在甲方所屬的崗位(工種)工作,并服從甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,在甲方內(nèi)部調(diào)整其工作崗位(工種)。

  第四條乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制的要求,努力完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或工作任務(wù)。

  第五條甲方按照崗位(工種)要求,為乙方提供符合國(guó)家和自治區(qū)規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)。

  第六條乙方應(yīng)努力提高自身綜合素質(zhì),積極參加甲方組織的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、規(guī)章制度等方面的教育和培訓(xùn)。

  第七條乙方執(zhí)行甲方依法制訂的工作時(shí)間和休息休假制度,實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

  第八條乙方執(zhí)行甲方依法制訂的有關(guān)外來(lái)派遣人員工資管理制度。乙方崗位工資為_(kāi)___元/月,試用期工資為_(kāi)___元/月。

  第九條甲方每月為乙方提供:出差及加班補(bǔ)貼_____元/月,通訊費(fèi)補(bǔ)貼_________元/月。

  第十條乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行和遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。

  第十一條乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和安全操作規(guī)程,堅(jiān)守工作崗位,履行崗位職責(zé),確保生產(chǎn)安全和人身安全。

  第十二條本協(xié)議書(shū)的變更、解除、終止、續(xù)訂,按國(guó)家法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲乙任何一方提出解除或終止本崗位責(zé)任書(shū),除法律法規(guī)另有規(guī)定外,必須提前30日以書(shū)面形式通知對(duì)方。

  第十三條乙方提出與派遣單位解除《勞動(dòng)合同》時(shí),必須同時(shí)提出解除本協(xié)議書(shū)。

  第十四條任何一方違反本協(xié)議書(shū),給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)根據(jù)其責(zé)任大小和后果,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)賠償。

  第十五條乙方因個(gè)人原因提出解除協(xié)議書(shū),除國(guó)家規(guī)定可免除賠償責(zé)任的情形外,應(yīng)承擔(dān)以下賠償責(zé)任:

  1、甲方為招聘乙方而直接支付的費(fèi)用;

  2、甲方為乙方支付的教育、培訓(xùn)費(fèi)用(按培訓(xùn)協(xié)議);

  3、對(duì)甲方的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;

  4、其他甲方損失。

  第十六條雙方約定:

  1、在本協(xié)議書(shū)期限內(nèi),甲乙雙方單方面解除協(xié)議書(shū),違約方應(yīng)支付對(duì)方違約金20xx元。

  2、乙方在甲方的考核中不能達(dá)到要求,經(jīng)培訓(xùn)仍不能上崗的,甲方有權(quán)停止乙方工作。

  第十七條本協(xié)議書(shū)和乙方與派遣單位簽訂的《勞動(dòng)合同》同時(shí)使用方為有效。

  第十八條本協(xié)議書(shū)一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

  甲方(蓋章): 乙方(簽章):

  負(fù)責(zé)人或委托代理人(簽章): 負(fù)責(zé)人或委托代理人(簽章):

  __________年_____月____日______年_____月_________日

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