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醫(yī)院質(zhì)控科的工作總結(jié)

時(shí)間:2024-10-12 18:05:40 金磊 醫(yī)院工作總結(jié) 我要投稿
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醫(yī)院質(zhì)控科的工作總結(jié)(精選11篇)

  一段時(shí)間的工作在不經(jīng)意間已經(jīng)告一段落了,回顧這段時(shí)間的工作,理論知識(shí)和業(yè)務(wù)水平都得到了很大提高,是時(shí)候仔細(xì)的寫一份工作總結(jié)了。在寫之前,可以先參考范文,下面是小編整理的醫(yī)院質(zhì)控科的工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。

醫(yī)院質(zhì)控科的工作總結(jié)(精選11篇)

  醫(yī)院質(zhì)控科的工作總結(jié) 1

  我于9月份調(diào)到質(zhì)控科工作,在院長及副院長的領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)務(wù)科科長的幫助下,全面負(fù)責(zé)醫(yī)療質(zhì)量控制和改進(jìn)管理工作,F(xiàn)將這3個(gè)月的工作總結(jié)如下:

  1、完善質(zhì)量管理制度 加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理

  1.1在分管院長的直接指導(dǎo)下,進(jìn)一步健全和完善首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制、病歷書寫、急診搶救、術(shù)前討論、危重病人搶救、死亡病人討論等關(guān)鍵性的制度。認(rèn)真落實(shí)各級(jí)醫(yī)務(wù)人員的崗位責(zé)任制、醫(yī)療護(hù)理常規(guī)和技術(shù)操作常規(guī)。每月對(duì)全院醫(yī)師的合理用藥、合理檢查、合理治療執(zhí)行情況以及病歷完成情況進(jìn)行檢查,及時(shí)杜絕安全隱患。針對(duì)手術(shù)科室醫(yī)療糾紛多發(fā)、易發(fā)因素,認(rèn)真落實(shí)了手術(shù)審批制度、手術(shù)同意簽字、術(shù)前告之制度。定期到各科室檢查各項(xiàng)規(guī)章執(zhí)行情況、有力地抑制了各種違章違規(guī)行為。

  1.2狠抓醫(yī)療文件質(zhì)量 一是規(guī)范病歷書寫,按省衛(wèi)生廳病歷書寫規(guī)范,統(tǒng)一格式。二是加強(qiáng)病歷檢查力度, 每月抽查各科醫(yī)療文件的書寫質(zhì)量、包括出院病歷、急診病歷、醫(yī)囑、處方、檢查申請(qǐng)單等。對(duì)運(yùn)行病歷的環(huán)節(jié)質(zhì)量檢查、及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的`安全隱患,督促科室加強(qiáng)整改。對(duì)存在問題較為突出的科室,主動(dòng)參于晨會(huì)交班、與該科醫(yī)務(wù)人員溝通、交流、把安全隱患扼殺在盟芽狀態(tài)。

  2、抓醫(yī)療安全 減少醫(yī)療糾紛 杜絕醫(yī)療事故

  2.1加強(qiáng)醫(yī)療安全教育 成立了醫(yī)療、護(hù)理夜查房制度,檢查值班人員在崗情況,急救藥品應(yīng)急情況、危重病人處理情況,每次檢查都有記錄。每周一次夜查房總結(jié)會(huì)議,總結(jié)上周存在的問題,強(qiáng)調(diào)醫(yī)療安全,不斷強(qiáng)化醫(yī)療安全意識(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療安全制度,加強(qiáng)醫(yī)療安全報(bào)告制度,做到重大醫(yī)療事件立即報(bào)告、嚴(yán)重差錯(cuò)及時(shí)報(bào)告、一般差錯(cuò)如是報(bào)告。對(duì)存在的醫(yī)療差錯(cuò)、缺陷、糾紛進(jìn)行分析,對(duì)醫(yī)療安全隱患提出防范措施。

  3、目前存在的問題

  3.1有的科室交接班記錄不全,三級(jí)醫(yī)師查房無法做到,少數(shù)病歷不能反映上級(jí)醫(yī)師查房的意見。

  3.2有的科室個(gè)別醫(yī)師不能及時(shí)完成病歷,造成病歷歸檔不及時(shí)。

  3.3醫(yī)療安全隱患,個(gè)別醫(yī)師出院記錄馬虎,未記錄向病人或其家屬交待疾病的轉(zhuǎn)歸及注意事項(xiàng)。

  總的來說仍存在這樣那樣的問題,在今后的工作中只有真正牢固樹立以病人為中心,全心全意為病人服務(wù)的經(jīng)營理念,進(jìn)一步完善激勵(lì)機(jī)制,使我們醫(yī)院在激烈的市場競爭中立于不敗之地,使我們的事業(yè)更加興旺發(fā)達(dá)。

  醫(yī)院質(zhì)控科的工作總結(jié) 2

  本季度輸血質(zhì)控組對(duì)臨床科室進(jìn)行了安全輸血相關(guān)檢查,其中現(xiàn)場實(shí)時(shí)輸血進(jìn)行跟蹤檢查xx例、輸血相關(guān)檢查xx例共xx例病人,覆蓋醫(yī)院xx個(gè)科室。其中xx例病人輸血流程正確,各種表格填寫認(rèn)真完整,對(duì)患者的宣教比較全面。但是在輸血過程中部分科室還存在問題,其中x例病人取血單未簽名;x例病人輸血記錄單填寫不規(guī)范;在本季度的檢查中發(fā)現(xiàn)手術(shù)室護(hù)士xx次在輸血時(shí)未填寫輸血記錄單;還有x例病人交叉配血報(bào)告單未執(zhí)行雙人簽字。其余未發(fā)現(xiàn)明顯問題。

  通過上表可以發(fā)現(xiàn)我院護(hù)理人員對(duì)安全輸血相關(guān)制度執(zhí)行還存在很多不足之處,輸血相關(guān)檢查合格率比較低。

  原因分析:

  1、醫(yī)院未統(tǒng)一培訓(xùn)安全輸血相關(guān)規(guī)定,無統(tǒng)一輸血流程。

  2、在醫(yī)院原來工作中未進(jìn)行輸血記錄單的.填寫。

  3、科室理解能力不同,認(rèn)為特殊科室不需要填寫輸血記錄單。

  2、各科室對(duì)安全輸血重視度不夠。

  3、部分科室工作量大,出現(xiàn)加床情況,護(hù)理人員不足,導(dǎo)致記錄不及時(shí)。

  持續(xù)改進(jìn)措施:

  1、護(hù)士長例會(huì)時(shí)重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)護(hù)理人員安全輸血相關(guān)制度的學(xué)習(xí),提高護(hù)理人員的思想重視程度。

  2、對(duì)全院護(hù)理人員進(jìn)行安全輸血相關(guān)培訓(xùn),對(duì)發(fā)現(xiàn)問題科室人員重點(diǎn)督導(dǎo)。

  3、醫(yī)院加快進(jìn)度盡快制定統(tǒng)一輸血流程。

  醫(yī)院質(zhì)控科的工作總結(jié) 3

  我院質(zhì)控科于20xx年9月份剛剛成立,是醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理的部門之一。分管醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量控制、醫(yī)療安全隱患監(jiān)控。

  一、工作職責(zé):

  1、質(zhì)控科在院長、主管院長和醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)全院醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行全程監(jiān)控;根據(jù)醫(yī)院的總體發(fā)展戰(zhàn)略,提出年度、年度內(nèi)階段性質(zhì)控重點(diǎn)目標(biāo)、并為其制定考核標(biāo)準(zhǔn);對(duì)年度醫(yī)療質(zhì)量管理工作予以總結(jié)、提出整改建議、推動(dòng)持續(xù)改進(jìn)。

  2、制定全院醫(yī)療質(zhì)量管理的規(guī)章制度、規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)和主要措施,負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)醫(yī)院質(zhì)量管理工作的實(shí)施、監(jiān)督、檢查、分析和評(píng)價(jià)。

  3、參與多層次質(zhì)控:第一、院級(jí)質(zhì)控,參與行政查房、每月發(fā)布全院質(zhì)控報(bào)告(含醫(yī)療運(yùn)行數(shù)據(jù)、質(zhì)控重點(diǎn)目標(biāo)、醫(yī)療缺陷點(diǎn)評(píng)、醫(yī)療隱患警示);第二、履行質(zhì)控科職能,依據(jù)行政查房、科主任月考核結(jié)果、各類隨機(jī)抽查結(jié)果,扣發(fā)獎(jiǎng)金、向科室或全院發(fā)、,并隨機(jī)復(fù)查;第三、聯(lián)合臨床醫(yī)技進(jìn)行整改:依據(jù)藥劑科的處方點(diǎn)評(píng)、醫(yī)保辦的醫(yī)囑點(diǎn)評(píng)、醫(yī)護(hù)人員對(duì)不合理用藥的`反映,確定重點(diǎn)監(jiān)控的藥品目錄。

  4、構(gòu)建多防線質(zhì)控:第一道防線:對(duì)常見病和常見術(shù)種,采取臨床路徑管理模式,即醫(yī)療質(zhì)量的全面控制;對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié),必須執(zhí)行一攬子預(yù)防干預(yù)方案,即醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)的環(huán)節(jié)控制。第二道防線:同時(shí)公示對(duì)個(gè)案的診斷質(zhì)量和治療決策點(diǎn)評(píng)、以及相應(yīng)權(quán)威的診斷路徑、診療策略,即主動(dòng)過程控制。最后一道防線:懲戒造成可預(yù)見、可預(yù)防疏失的個(gè)人。

  5、持續(xù)改進(jìn)高風(fēng)險(xiǎn)醫(yī)療環(huán)節(jié)的監(jiān)控:多層次干預(yù)院感(外源性、內(nèi)源性、抗菌素相關(guān)性院感),預(yù)防嚴(yán)重并發(fā)癥、預(yù)警潛在危重病癥、警示急救環(huán)節(jié)誤判、甄別三無處置(無證、無益、無效)、監(jiān)控外科、骨科預(yù)防用抗菌素等。

  6、質(zhì)控人員的資質(zhì)培訓(xùn):質(zhì)控員僅憑自己的專業(yè)能力甄別自己認(rèn)定的醫(yī)療缺陷(真性、假性、不確定性)會(huì)導(dǎo)致甄別盲區(qū)、結(jié)論多樣化。因此,依據(jù)循證證據(jù)(合理證據(jù)、獲益證據(jù)、安全證據(jù)、質(zhì)疑證據(jù)、否定證據(jù))、警示信息(相互影響、醫(yī)學(xué)矛盾、臨床假象、臨床危象、診療亂象、容易被忽視的問題、假性檢查結(jié)果)確定評(píng)審標(biāo)準(zhǔn),逐步使質(zhì)控趨向系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化、實(shí)效性。

  二、科室的組織結(jié)構(gòu)

  本科室總共3人,其中主治醫(yī)師1名,新分配大學(xué)生2名。

  (一)科長職責(zé)

  1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,具體組織實(shí)施全院臨床醫(yī)療、醫(yī)技、護(hù)理等質(zhì)量管理工作。

  2、負(fù)責(zé)擬定全院醫(yī)療質(zhì)量管理實(shí)施方案,并經(jīng)常督促檢查,按時(shí)總結(jié)匯報(bào)。

  3、深入各科室了解醫(yī)療質(zhì)量情況,督促各科對(duì)照醫(yī)療質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)自查,制定達(dá)標(biāo)方案。

  4、協(xié)同醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部負(fù)責(zé)檢查全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核工作,及有關(guān)醫(yī)療、護(hù)理、質(zhì)量考核、考評(píng)工作。

  5、督促檢查藥品、醫(yī)療器械的質(zhì)量和管理工作。

  6、負(fù)責(zé)組織病歷書寫、臨床用藥、預(yù)防院內(nèi)感染、門、急診質(zhì)量檢查工作,定期分析情況,及時(shí)向院長匯報(bào)。

  7、負(fù)責(zé)全院質(zhì)控員培訓(xùn)工作。

  8、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)其他工作。

  (二)質(zhì)控員職責(zé)

  1、具體協(xié)助搞好全院醫(yī)療、護(hù)理質(zhì)控質(zhì)量工作。

  2、認(rèn)真仔細(xì)檢查病歷前三頁及危重、一般護(hù)理記錄單、手術(shù)護(hù)理記錄單及化驗(yàn)單把好病歷質(zhì)量關(guān),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)修正。

  3、深入門、急診、臨床各科室了解醫(yī)療護(hù)理考核并統(tǒng)計(jì)危重病人的搶救率的工作。

  4、每月做好門、急診、臨床、醫(yī)技、非臨床的質(zhì)控報(bào)告。

  5、做好并完成每天科長所交給的各種工作任務(wù)。

  三、工作落到實(shí)處

  1、9月份科室成立以來,我科首先把之前紙質(zhì)版的的相關(guān)文件(如佳縣人民醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量控制方案、運(yùn)行病歷考核表、終末病例考核表以及各科室醫(yī)療質(zhì)量考核細(xì)則等)整理成電子版。

  2、我科于9月份到各科室下發(fā)佳縣人民醫(yī)院質(zhì)量控制考核細(xì)則。

  3、我科下發(fā)通知各科室須成立質(zhì)量控制小組并上報(bào)質(zhì)量控制小組名單,以及制定質(zhì)量控制方案,并與次月15日已將各科室質(zhì)量控制方案整理歸檔。

  4、每月給內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科以及骨科分發(fā)醫(yī)療質(zhì)量考核自查建議、臨床科室對(duì)醫(yī)技科室評(píng)分表、質(zhì)量控制報(bào)表等相關(guān)表格,并與下月中旬整理歸檔。

  5、每月將質(zhì)量控制報(bào)表下發(fā)各科室,并與次月中旬整理歸檔

  6、由于我科新進(jìn)大學(xué)生對(duì)工作的不了解,所以我科每月中旬定期進(jìn)行學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》、《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》等相關(guān)知識(shí),加強(qiáng)我科新進(jìn)大學(xué)生在職教育,注重基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn),提升整體素質(zhì)。

  四、為“二甲”復(fù)審做好準(zhǔn)備工作

  明年我院將迎來“二甲”復(fù)審,質(zhì)控科應(yīng)評(píng)審要求,逐步建立健全質(zhì)控科應(yīng)有的文字資料。

  五、積極參與醫(yī)院精神文明建設(shè),支持醫(yī)院工作

  1、積極參加“我運(yùn)動(dòng)、我健康”的廣場舞比賽。

  2、積極參與縣工會(huì)組織的“關(guān)愛女工廣場舞培訓(xùn)”。

  3、配合醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)做好醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量安全控制。

  4、積極配合績效考核相關(guān)工作的施展。

  六、工作中存在的不足及改進(jìn)措施

  1、由于科室新成立,很多制度不完善,落實(shí)起來比較困難。

  2、新進(jìn)人員對(duì)本科室具體工作還不甚清楚,工作中阻力比較大。

  七、改進(jìn)措施

  1、20xx年我科室將制定更加完善的質(zhì)量控制相關(guān)制度,同時(shí)希望各科室積極配合我科工作。

  2、加強(qiáng)我科工作人員對(duì)本科室相關(guān)工作的熟悉度并清楚掌握本科室職責(zé)。

  3、我科20xx年將制定月計(jì)劃,并嚴(yán)格執(zhí)行,同時(shí)積極響應(yīng)院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好本院醫(yī)療質(zhì)量安全控制。

  醫(yī)院質(zhì)控科的工作總結(jié) 4

  質(zhì)控科是在院長、業(yè)務(wù)院長的領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)全院醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行全程監(jiān)控,根據(jù)醫(yī)院的總體發(fā)展戰(zhàn)略,提出年度、年度內(nèi)階段性質(zhì)控重點(diǎn)目標(biāo)、并為其制定考核標(biāo)準(zhǔn),對(duì)年度醫(yī)療質(zhì)量管理工作予以總結(jié)、提出整改建議、推動(dòng)持續(xù)改進(jìn)。醫(yī)療質(zhì)量管理是醫(yī)院生存和發(fā)展的生命線,是醫(yī)院管理的核心工作。20xx年質(zhì)控科在醫(yī)院的正確下,緊緊圍繞醫(yī)院工作重點(diǎn),對(duì)醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行了有效管理。

  一、積極備戰(zhàn)二甲復(fù)審工作

  1、為了以優(yōu)異的通過二甲復(fù)審目標(biāo),使醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量、服務(wù)能力得到進(jìn)一步提升,我科認(rèn)真學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則,逐條梳理,積極開展自查工作,進(jìn)一步完善各項(xiàng)工作,認(rèn)真查漏補(bǔ)缺,抓好工作落實(shí),并科室有,有步驟的完成本科室復(fù)審達(dá)標(biāo)及相關(guān)資料準(zhǔn)備工作。

  2、明確臨床診療科目人員,由于兒科患兒逐漸增多,內(nèi)科人員無法再兼管,我科就當(dāng)前情況進(jìn)行分析討論,最終決定讓兒科分管出來,將兒科專業(yè)或有兒科臨床相關(guān)工作的醫(yī)療人員組成獨(dú)立科室,協(xié)同醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部對(duì)兒科醫(yī)療人員進(jìn)行業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核工作,及有關(guān)醫(yī)療、護(hù)理、質(zhì)量考核、考評(píng)工作。

  3、完善全院醫(yī)療質(zhì)量管理的規(guī)章制度、規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)和主要措施,負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)醫(yī)院質(zhì)量管理工作的實(shí)施、監(jiān)督、檢查、分析和評(píng)價(jià)。

  二、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,保證醫(yī)療安全

  1、推進(jìn)核心制度落實(shí)工作。要求各科室要相對(duì)集中時(shí)間,組織全體科室人員認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)療核心制度內(nèi)容,做到人人知曉,自覺運(yùn)行和嚴(yán)格執(zhí)行。在制度學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,各科室認(rèn)真查找在日常臨床工作中落實(shí)核心醫(yī)療制度上存在的薄弱環(huán)節(jié),如體制機(jī)制、技術(shù)、理念問題逐一進(jìn)行分析,查找原因,有針對(duì)性地制定出整改措施。質(zhì)控科對(duì)活動(dòng)開展情況進(jìn)行不定期檢查,督促各科室認(rèn)真自查。

  2、環(huán)節(jié)質(zhì)量檢查:每月不定期到醫(yī)、護(hù)、技各科室進(jìn)行質(zhì)量檢查,對(duì)各科室臨床危急值實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)管,細(xì)化會(huì)診轉(zhuǎn)診流程,增強(qiáng)科室之間合作意識(shí)。抽查運(yùn)行病歷書寫質(zhì)量,如病歷完成的及時(shí)性、各項(xiàng)記錄內(nèi)容的完整性、三級(jí)醫(yī)師查房等核心制度的執(zhí)行情況、圍手術(shù)期醫(yī)療文書的書寫等,抽查醫(yī)技科室檢查書寫等、及時(shí)反饋查出的問題,及時(shí)督導(dǎo)改正。

  3、終末質(zhì)量檢查:按照《廣大省病歷書寫基本規(guī)范》,每月對(duì)各科病歷質(zhì)量進(jìn)行檢查,特別是對(duì)病歷首頁的檢查,至少抽取每個(gè)科室每位管床醫(yī)師一份病歷,對(duì)發(fā)現(xiàn)問題的病歷進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)、分析、評(píng)價(jià),將結(jié)果及時(shí)反饋至相關(guān)科室督促整改。

  4、業(yè)務(wù)查房:對(duì)臨床各科室除病歷外的醫(yī)療質(zhì)量管理進(jìn)行檢查,分質(zhì)控科、醫(yī)務(wù)科、院感和護(hù)理部、藥劑科,每月一起到臨床科室進(jìn)行業(yè)務(wù)查房,各檢查科室將優(yōu)缺點(diǎn)、整改措施統(tǒng)一發(fā)給質(zhì)控科整理,質(zhì)控科根據(jù)各檢查科室的總結(jié)對(duì)各臨床科室進(jìn)行管理督導(dǎo)。如業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)情況、疑難、危重、死亡病例討論、科室周質(zhì)控工作記錄、危急值處理、院感和護(hù)理部相關(guān)制度落實(shí)情況、藥品是否在有效期內(nèi)等等。持續(xù)改進(jìn)高風(fēng)險(xiǎn)醫(yī)療環(huán)節(jié)的監(jiān)控:多層次干預(yù)院感(外源性、內(nèi)源性、抗菌素相關(guān)性院感),預(yù)防嚴(yán)重并發(fā)癥、預(yù)警潛在危重病癥、警示急救環(huán)節(jié)誤判、甄別三 無處置(無證、無益、無效)、監(jiān)控外科預(yù)防用抗菌素等。

  三、落實(shí)專項(xiàng)檢查、推廣臨床路徑

  根據(jù)我院臨床路徑管理及相關(guān)文件規(guī)定,每月定期對(duì)各科室進(jìn)行績效考核工作,召集各科主任開討論會(huì),收集探討臨床路徑病歷,監(jiān)控各項(xiàng)指標(biāo)如藥比、各科抗菌藥物使用強(qiáng)度、一類切口抗菌藥物使用率、全院抗菌藥物使用率等等指標(biāo),并定下目標(biāo)值,找出合格或者超標(biāo)的原因,爭取下次改善至達(dá)標(biāo)。

  四、組織學(xué)習(xí)、加強(qiáng)培訓(xùn)

  1、認(rèn)真完成20xx年所有申報(bào)的繼教項(xiàng)目,今年以來,對(duì)我院所有繼續(xù)教育對(duì)象,醫(yī)、藥、護(hù)技人員,完成省級(jí)、市級(jí)繼續(xù)教育辦公室審批的.繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目學(xué)習(xí),并按照上級(jí)要求完成所有公共課和專業(yè)課的學(xué)分學(xué)習(xí)。為每一次院內(nèi)學(xué)習(xí)、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目開展做好記錄并授予相應(yīng)學(xué)分。積極配合醫(yī)學(xué)會(huì)完成本年度的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育講座。我院廣大干部職工按照上級(jí)要求全部參加并完成了市衛(wèi)計(jì)委、市醫(yī)學(xué)會(huì)、縣衛(wèi)生局安排的各項(xiàng)繼續(xù)教育項(xiàng)目。完成20xx年的繼續(xù)教育項(xiàng)目申報(bào)工作。

  2、貫徹廣東省食源性監(jiān)測工作會(huì)議的指示,為我院相關(guān)醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行培訓(xùn),以保證食源性患者及時(shí)上報(bào),并完善相關(guān)食源性標(biāo)本工作流程。

  五、傳染病報(bào)告質(zhì)量監(jiān)測及編寫

  每月工作總結(jié)傳染病的監(jiān)測尤其重要,每月由醫(yī)生上報(bào)信息系統(tǒng),每天進(jìn)行審核,不合格的退回給當(dāng)事醫(yī)生重新填寫,至規(guī)范才上報(bào)。每月進(jìn)行一次統(tǒng)計(jì)收集保存好原始資料,總結(jié)當(dāng)月各種類型傳染病。

  六、不足之處

  病歷質(zhì)量管理仍然是醫(yī)療質(zhì)量中的一個(gè)薄弱環(huán)節(jié),也是醫(yī)療管理質(zhì)量中的難點(diǎn),出院醫(yī)囑、診斷依據(jù)、鑒別診斷、術(shù)前討論、術(shù)前小結(jié)等內(nèi)容描述簡單,三級(jí)醫(yī)師查房流于形式,缺乏內(nèi)涵知識(shí)及臨床指導(dǎo)意義,運(yùn)行病歷不能按時(shí)完成,會(huì)診記錄及檢驗(yàn)申請(qǐng)單字跡潦草,難以辨認(rèn),科室質(zhì)控人員對(duì)科室的環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量不夠重視,檢查出的問題未及時(shí)跟蹤追責(zé),致使有些問題出現(xiàn)屢查屢犯現(xiàn)象。除此,我科平時(shí)經(jīng)常到臨床科室了解情況,與科主任、護(hù)長溝通,改善各科室不足之處。今年的各項(xiàng)工作總體圓滿完成,存在個(gè)別工作差強(qiáng)人意,希望在明年能夠把工作做得更好,在下一年度的醫(yī)療質(zhì)量管理工作中,要吸取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),以基礎(chǔ)質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量檢查為重點(diǎn),狠抓問題的改進(jìn)與制度的落實(shí),提高醫(yī)療質(zhì)量,確保醫(yī)療安全。

  醫(yī)院質(zhì)控科的工作總結(jié) 5

  xx年從事本工作以來,按質(zhì)控科工作制度,工作職責(zé)開展工作,制定了xx年工作計(jì)劃,先將一年工作進(jìn)行述職。

  一、在工作中嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生行政管理的各項(xiàng)法律法規(guī)、規(guī)章制度。經(jīng)常深入科室開展工作,掌握全院醫(yī)療質(zhì)量工作情況,定期或不定期進(jìn)行檢查,對(duì)存在的'問題進(jìn)行分析,反饋,整改,同時(shí)對(duì)上述工作進(jìn)行全院通報(bào),對(duì)存在爭議的問題,進(jìn)行耐心、細(xì)致解釋,對(duì)科室提出的合理建議進(jìn)行采納。

  二、本年度每月深入科室進(jìn)行運(yùn)行病歷檢查,共檢查運(yùn)行病歷1200份,甲級(jí)病歷合格率較低,終末病歷(1-3季度)共查9784份,缺陷率由73%下降至57%。歸檔病歷共抽查447份,甲級(jí)病歷由%逐漸上升至%,在檢查過程中,重點(diǎn)進(jìn)行醫(yī)療核心制度檢查。

  三、本年度重新修訂xx年思南縣人民醫(yī)院醫(yī)療核心制度內(nèi)容,并將內(nèi)容制定成小冊(cè),全院醫(yī)師人手一本,并在各科室組織學(xué)習(xí)。

  四、本年度專門進(jìn)行了抗生素合理使用檢查,專門進(jìn)行合理檢查,合理治療執(zhí)行情況進(jìn)行。

  五、每月對(duì)各科室進(jìn)行醫(yī)療臺(tái)賬進(jìn)行督導(dǎo)、檢查。

  六、本年度對(duì)醫(yī)療核心制度進(jìn)行重點(diǎn)檢查,特別是首診負(fù)責(zé)制度,三級(jí)醫(yī)師查房制度、交接班制度、危重病人搶救制度、死亡病人討論制度,術(shù)前討論制度、麻醉術(shù)前、術(shù)后訪視制度,各項(xiàng)知情同意書進(jìn)行專項(xiàng)檢查,并將檢查情況反饋給相關(guān)科室。

  七、本年度共組織召開了三次醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療安全管理委員會(huì)會(huì)議,每次會(huì)議由醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)主持,每次會(huì)議對(duì)組織檢查情況進(jìn)行書面總結(jié),并將資料發(fā)至每人手中一份。

  醫(yī)院質(zhì)控科的工作總結(jié) 6

  醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理是醫(yī)院生存和發(fā)展的生命線,是醫(yī)院管理的核心工作。20xx年質(zhì)控科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞醫(yī)院工作重點(diǎn),對(duì)醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行了有效管理。

  一、積極備戰(zhàn)二甲復(fù)審工作

  1.為了以優(yōu)異的成績通過二甲復(fù)審目標(biāo),使醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量、服務(wù)能力得到進(jìn)一步提升,我科認(rèn)真學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則,逐條梳理,積極開展自查工作,進(jìn)一步完善各項(xiàng)工作,認(rèn)真查漏補(bǔ)缺,抓好工作落實(shí),并指導(dǎo)科室有計(jì)劃,有步驟的完成本科室復(fù)審達(dá)標(biāo)計(jì)劃及相關(guān)資料準(zhǔn)備工作。

  2.增加診療科目:根據(jù)《xx省二級(jí)綜合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則》和相關(guān)文件要求完成我院:心血管內(nèi)科專業(yè)、腎病學(xué)專業(yè)、免疫學(xué)專業(yè)、胸外科專業(yè)、心臟大血管外科專業(yè)、燒傷外科專業(yè)、整形外科專業(yè)、重癥監(jiān)護(hù)、計(jì)劃生育專業(yè)、生殖健康與不孕癥專業(yè);婦女保健科;新生兒專業(yè)、小兒普通外科專業(yè)、小兒骨科專業(yè)、小兒泌尿外科專業(yè)、小兒胸外科專業(yè)、小兒神經(jīng)外科專業(yè);臨床心理專業(yè)、結(jié)核病專業(yè)、重癥醫(yī)學(xué)科、臨床體液、血液專業(yè)、臨床生化檢驗(yàn)專業(yè);臨床微生物學(xué)專業(yè)、臨床免疫、血清學(xué)專業(yè);介入放射學(xué)專業(yè)、放射治療專業(yè);中西醫(yī)結(jié)合科;等48二級(jí)診療科目申請(qǐng)、申報(bào)、審核工作。

  3.根據(jù)《xx省衛(wèi)生計(jì)生委辦公室關(guān)于取消第三、二類醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用準(zhǔn)入審批有關(guān)工作的通知》xx衛(wèi)辦醫(yī)(20xx)xx號(hào)文、《xx衛(wèi)生及省委辦公室關(guān)于加強(qiáng)第三、二類醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用事中事后監(jiān)管的通知》x衛(wèi)辦醫(yī)政(20xx)xx號(hào)文規(guī)定要求,完成我院血透技術(shù)、關(guān)節(jié)鏡、小兒外科、骨關(guān)節(jié)鏡、冠狀動(dòng)脈介入技術(shù)等未開張的新技術(shù)和以開展的三級(jí)以下鼻科內(nèi)鏡診療技術(shù);三級(jí)及以下腹腔鏡子宮及附件診療技術(shù)、宮腔鏡診療技;三級(jí)及以下經(jīng)尿道、腹腔鏡診療技術(shù);三級(jí)及以下腹腔鏡肝臟、膽道、胃腸診療技術(shù)、乳腺腔鏡診療技術(shù);二級(jí)以下胃鏡、結(jié)核鏡診療技術(shù)的申請(qǐng)、備案工作。

  二、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,保證醫(yī)療安全

  1.推進(jìn)十四項(xiàng)核心制度落實(shí)工作。要求各科室要相對(duì)集中時(shí)間,組織全體科室人員認(rèn)真學(xué)習(xí)14項(xiàng)醫(yī)療核心制度內(nèi)容,做到人人知曉,自覺運(yùn)行和嚴(yán)格執(zhí)行。在制度學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,各科室認(rèn)真查找在日常臨床工作中落實(shí)核心醫(yī)療制度上存在的薄弱環(huán)節(jié),如體制機(jī)制、技術(shù)、理念問題逐一進(jìn)行分析,查找原因,有針對(duì)性地制定出整改措施。質(zhì)控科對(duì)活動(dòng)開展情況進(jìn)行不定期檢查指導(dǎo),督促各科室認(rèn)真自查。

  2.環(huán)節(jié)質(zhì)量檢查:每月不定期到醫(yī)、護(hù)、技各科室進(jìn)行質(zhì)量檢查,對(duì)各科室臨床危急值實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)管,開展綠色通道,細(xì)化會(huì)診轉(zhuǎn)診流程,增強(qiáng)科室之間合作意識(shí)。抽查運(yùn)行病歷書寫質(zhì)量,如病歷完成的及時(shí)性、各項(xiàng)記錄內(nèi)容的完整性、三級(jí)醫(yī)師查房等核心制度的執(zhí)行情況、圍手術(shù)期醫(yī)療文書的書寫等,抽查醫(yī)技科室檢查報(bào)告書寫等、及時(shí)反饋查出的問題,及時(shí)督導(dǎo)改正。

  3.終末質(zhì)量檢查:按照《xx省病歷書寫基本規(guī)范》,每月對(duì)各科病歷質(zhì)量進(jìn)行檢查,至少抽取每個(gè)科室每位管床醫(yī)師一份病歷,對(duì)發(fā)現(xiàn)問題的病歷進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)、分析、評(píng)價(jià),將結(jié)果及時(shí)反饋至相關(guān)科室督促整改。對(duì)臨床各科室除病歷外的醫(yī)療質(zhì)量管理進(jìn)行檢查,如業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)情況、疑難、危重、死亡病例討論、科室周質(zhì)控工作記錄、危急值處理等。

  三、落實(shí)專項(xiàng)檢查、推廣臨床路徑

  根據(jù)我院《臨床路徑管理制度、規(guī)范》、《臨床路徑實(shí)施計(jì)劃》及相關(guān)文件規(guī)定,每月對(duì)我院xx個(gè)臨床路徑、單病種質(zhì)量控制;一類切口抗菌藥物應(yīng)用、手術(shù)前預(yù)防性應(yīng)用抗菌藥物進(jìn)行專項(xiàng)檢查工作,檢查結(jié)果在科主任例會(huì)中進(jìn)行通報(bào)并按照相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

  四、組織學(xué)習(xí)、加強(qiáng)培訓(xùn)

  認(rèn)真完成20xx年所有申報(bào)的繼教項(xiàng)目,今年以來,對(duì)了我院所有繼續(xù)教育對(duì)象,醫(yī)、藥、護(hù)技人員xx人,完成省級(jí)、市級(jí)繼續(xù)教育辦公室審批的xx個(gè)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目學(xué)習(xí),并按照上級(jí)要求完成所有公共課和專業(yè)課的學(xué)分學(xué)習(xí)。為每一次院內(nèi)學(xué)習(xí)、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目開展做好記錄并授予相應(yīng)學(xué)分。積極配合醫(yī)學(xué)會(huì)完成本年度的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育講座。我院廣大干部職工按照上級(jí)要求全部參加并完成了市衛(wèi)計(jì)委、市醫(yī)學(xué)會(huì)、縣衛(wèi)生局安排的各項(xiàng)繼續(xù)教育項(xiàng)目。完成20xx年的繼續(xù)教育項(xiàng)目申報(bào)工作。

  五、完成政府指令性工作

  1.我院做為醫(yī)師定期考核委托單位,為了加強(qiáng)醫(yī)師執(zhí)業(yè)管理,規(guī)范醫(yī)師執(zhí)業(yè)行為,提高醫(yī)師素質(zhì),保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。根據(jù)《xx市醫(yī)師定期考核管理辦法實(shí)施細(xì)則(試行)》,我院制定《20xx年醫(yī)師定期考核實(shí)施方案》并安排部署醫(yī)師定期考核的具體工作、組織協(xié)調(diào)及實(shí)施。20xx年醫(yī)師定期考核工作共分為兩個(gè)階段完成。第一階段為本機(jī)構(gòu)醫(yī)務(wù)人員考核階段,第二階段為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、個(gè)體診所、計(jì)生醫(yī)院、鐵甲醫(yī)院、礦區(qū)醫(yī)院等xx個(gè)委托單位的醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行考核階段。全年共完成醫(yī)師定期考核共xx人次,對(duì)一般程序人員進(jìn)行法律、法規(guī)及專業(yè)知識(shí)筆試、進(jìn)行基本技能操作考核、醫(yī)學(xué)文書書寫(按《xx省病歷書寫規(guī)范細(xì)則》),并將所有考核人員全部信息錄入醫(yī)師定期考核聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng),圓滿完成20xx年度醫(yī)師定期考核工作。

  2.依據(jù)《20xx年城鄉(xiāng)對(duì)口支援協(xié)議》,共派出思想覺悟高、責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)水平高的醫(yī)療小組開展各項(xiàng)工作。派出內(nèi)科、外科、婦科、兒科、眼、耳、口腔科、檢驗(yàn)科、急救等共 12個(gè)專業(yè)的20名醫(yī)師駐守7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行幫扶工作,實(shí)行輪換制,每位醫(yī)師連續(xù)下鄉(xiāng)最少6個(gè)月。并且免費(fèi)接收幫扶的各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的人員進(jìn)學(xué)習(xí)修、培訓(xùn)。

  由于xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院內(nèi)科、中醫(yī)科建設(shè)薄弱,我院針對(duì)其薄弱科室情況制定專家團(tuán)幫扶計(jì)劃。對(duì)xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行團(tuán)隊(duì)幫扶,首先了擬定團(tuán)隊(duì)幫扶名單,并制定專家坐診、義診排班表,嚴(yán)格按照專家坐診、義診排班表定期對(duì)南佐鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行專家坐診及多種形式的義診活動(dòng),派出專家、醫(yī)療小組到各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展義診活動(dòng),宣傳衛(wèi)生常識(shí)發(fā)放宣傳資料xx余份,義診xx余人次。

  通過對(duì)口支援工作,提高了受援衛(wèi)生院對(duì)常見病、多發(fā)病診治的能力和提供衛(wèi)生公共服務(wù)的.能力,提高了受援醫(yī)院的整體素質(zhì)和管理水平,增強(qiáng)了自我發(fā)展能力。幫助各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展常見病診治,使基層衛(wèi)生院的轉(zhuǎn)院率明顯下降。

  六、存在的問題

  病歷質(zhì)量管理仍然是醫(yī)療質(zhì)量中的一個(gè)薄弱環(huán)節(jié),也是醫(yī)療管理質(zhì)量中的難點(diǎn),出院醫(yī)囑、診斷依據(jù)、鑒別診斷、術(shù)前討論、術(shù)前小結(jié)等內(nèi)容描述簡單,三級(jí)醫(yī)師查房流于形式,缺乏內(nèi)涵知識(shí)及臨床指導(dǎo)意義,運(yùn)行病歷不能按時(shí)完成,會(huì)診記錄及檢驗(yàn)申請(qǐng)單字跡潦草,難以辨認(rèn),科室質(zhì)控人員對(duì)科室的環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量不夠重視,檢查出的問題未及時(shí)跟蹤追責(zé),致使有些問題出現(xiàn)屢查屢犯現(xiàn)象。

  在下一年度的醫(yī)療質(zhì)量管理工作中,要吸取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),以基礎(chǔ)質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量檢查為重點(diǎn),狠抓問題的改進(jìn)與制度的落實(shí),提高醫(yī)療質(zhì)量,確保醫(yī)療安全。

  醫(yī)院質(zhì)控科的工作總結(jié) 7

  隨著醫(yī)療行業(yè)的不斷發(fā)展和進(jìn)步,醫(yī)療質(zhì)量的重要性也越來越受到關(guān)注。而作為醫(yī)院質(zhì)量管理的重要部門之一,醫(yī)院質(zhì)控科的工作顯得尤為重要。在過去的一年里,我們醫(yī)院質(zhì)控科全體成員團(tuán)結(jié)協(xié)作,積極工作,取得了一系列顯著的成績。

  一、加強(qiáng)了醫(yī)院質(zhì)量管理體系的建設(shè)

  在過去的一年里,我們醫(yī)院質(zhì)控科加強(qiáng)了醫(yī)院質(zhì)量管理體系的建設(shè),完善了各項(xiàng)規(guī)章制度和流程。同時(shí),我們也關(guān)注到了患者的需求和反饋,加強(qiáng)了對(duì)患者投訴的管理。我們建立了一個(gè)完善的患者投訴處理機(jī)制,對(duì)所有投訴進(jìn)行跟蹤解決,并匯總反饋給各科室和醫(yī)生,以便他們加強(qiáng)管理,提高服務(wù)質(zhì)量。

  二、實(shí)施了醫(yī)療安全工作的全面監(jiān)測

  在醫(yī)療行業(yè)中,醫(yī)療安全一直是最為重要的工作之一。我們醫(yī)院質(zhì)控科更加注重了醫(yī)療安全的工作,并實(shí)施了全面的監(jiān)測措施。我們每天都會(huì)嚴(yán)格監(jiān)測醫(yī)療安全指標(biāo),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理潛在的風(fēng)險(xiǎn)因素。如遇到安全事故,我們會(huì)第一時(shí)間展開應(yīng)急處理,并進(jìn)行事后跟蹤處理,匯總反饋給醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和各科室負(fù)責(zé)人。

  三、持續(xù)推進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量管理

  在過去的一年里,我們醫(yī)院質(zhì)控科持續(xù)推進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量管理。我們積極開展了醫(yī)院流程優(yōu)化和全員培訓(xùn)等工作,不斷提高員工的質(zhì)量意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。我們針對(duì)各科室的情況,制定了一系列改進(jìn)措施,優(yōu)化了醫(yī)療流程,提高了整體服務(wù)水平。同時(shí),我們還建立了醫(yī)療質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,對(duì)醫(yī)療服務(wù)過程進(jìn)行全方位監(jiān)測,形成了良好的醫(yī)療質(zhì)量管理機(jī)制。

  四、建立了全面的醫(yī)療質(zhì)量管理數(shù)據(jù)庫

  為了更好地管理醫(yī)療質(zhì)量,我們醫(yī)院質(zhì)控科建立了全面的醫(yī)療質(zhì)量管理數(shù)據(jù)庫。在數(shù)據(jù)庫中,我們記錄了患者的就診情況、醫(yī)療服務(wù)流程、醫(yī)生的操作記錄等信息。這不僅有助于我們更好地了解患者就診情況,還能夠?yàn)獒t(yī)療質(zhì)量管理提供有力數(shù)據(jù)支持。據(jù)統(tǒng)計(jì),在我們的數(shù)據(jù)庫管理下,醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量指標(biāo)得到了顯著提高。

  五、積極開展醫(yī)療質(zhì)量管理宣傳教育工作

  為了提高全員的醫(yī)療質(zhì)量意識(shí),我們醫(yī)院質(zhì)控科還積極開展了醫(yī)療質(zhì)量管理宣傳教育工作。我們?cè)卺t(yī)院內(nèi)部和外部開展了一系列宣傳活動(dòng),包括發(fā)放宣傳資料、舉辦講座和培訓(xùn)等。通過這些宣傳教育工作,我們讓醫(yī)院員工更加了解醫(yī)療質(zhì)量管理的'重要性,也提高了患者的醫(yī)療質(zhì)量意識(shí),形成了醫(yī)患共治的良好氛圍。

  總之,在過去的一年里,我們醫(yī)院質(zhì)控科全體成員團(tuán)結(jié)協(xié)作,積極工作,取得了一系列顯著的成績。我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)昂揚(yáng)向上的精神,不斷完善醫(yī)院質(zhì)量管理體系,提高醫(yī)療服務(wù)水平,努力為患者提供更加安全、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

  醫(yī)院質(zhì)控科的工作總結(jié) 8

  根據(jù)上級(jí)衛(wèi)生主管部門的布置及有關(guān)文件精神,結(jié)合衛(wèi)生部今年關(guān)于“進(jìn)一步深入開展醫(yī)院管理年活動(dòng)”及活動(dòng)方案,我院加強(qiáng)業(yè)務(wù)建設(shè)和質(zhì)控管理,注重安全醫(yī)療,認(rèn)真貫徹執(zhí)行相關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī),強(qiáng)化醫(yī)務(wù)人員質(zhì)量意識(shí),為病人創(chuàng)造了一個(gè)安全、有效、合理的診療環(huán)境,現(xiàn)將我院質(zhì)控工作總結(jié)匯報(bào)如下:

  1、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理監(jiān)督,注重安全醫(yī)療。年初時(shí)進(jìn)一步完善了十大質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn),繼續(xù)與各質(zhì)控組織簽定目標(biāo)協(xié)議書,責(zé)任落實(shí)到人,同時(shí)認(rèn)真貫徹落實(shí)醫(yī)院今年關(guān)于“進(jìn)一步深入開展醫(yī)院管理年活動(dòng)方案”并結(jié)合《醫(yī)院管理評(píng)價(jià)指南》明確各大質(zhì)控組織職能,任務(wù)落實(shí)、分工明確,并督促各組織定期開展活動(dòng),同時(shí)對(duì)照醫(yī)療質(zhì)量管理工作計(jì)劃、實(shí)施方案、醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)量化考核管理制度、醫(yī)療質(zhì)量管理目標(biāo)方案等,加大對(duì)醫(yī)療質(zhì)量和優(yōu)質(zhì)服務(wù)(行風(fēng))的檢查力度。

 。1)方式調(diào)整:采取重點(diǎn)科室重點(diǎn)內(nèi)容抽查的形式,尤其是醫(yī)療文書的規(guī)范書寫與院內(nèi)感染防治方面作為重中之重,并直接與考核掛鉤。在檢查手段上,我們吸取原來反饋滯后的教訓(xùn),將不規(guī)范的醫(yī)療文書通過數(shù)碼相機(jī)拍攝,及時(shí)組織相關(guān)人員對(duì)照存在問題進(jìn)行培訓(xùn),通過多媒體投影系統(tǒng)進(jìn)行業(yè)務(wù)講座,結(jié)合相關(guān)的法律法規(guī)及診療質(zhì)量、處方規(guī)范等對(duì)不合格的醫(yī)療文書進(jìn)行剖析,對(duì)規(guī)范的文書進(jìn)行現(xiàn)場展示,經(jīng)過培訓(xùn),我院的醫(yī)療文書規(guī)范書寫有了明顯的提高,醫(yī)療質(zhì)量也得到了相應(yīng)的提高。

 。2)加大考核:每月檢查,發(fā)現(xiàn)不規(guī)范、不合格的項(xiàng)目則對(duì)相應(yīng)科室個(gè)人加重處罰力度,并將檢查內(nèi)容、處罰在院務(wù)公告欄上進(jìn)行公示,好的則在院內(nèi)信息刊上刊登示范,吸取了以往力度不夠的教訓(xùn),充分達(dá)到了教育、整改的目的,應(yīng)該說成效也是顯著的。加大考核力度,并組織相關(guān)人員對(duì)照存在的問題進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  2、在安全醫(yī)療質(zhì)控方面:醫(yī)療安全是醫(yī)院工作的生命線,是保證醫(yī)療質(zhì)量的關(guān)鍵,我院注重提高醫(yī)務(wù)人員安全防范意識(shí),使安全醫(yī)療得到更充分保證,要求各科每月組織科內(nèi)相關(guān)進(jìn)行學(xué)習(xí),院部不定期抽查;同時(shí)要求各科重視安全醫(yī)療監(jiān)控本的使用,必須客觀、實(shí)事求是的記錄反應(yīng)情況;根據(jù)新的醫(yī)療形式以及醫(yī)院的發(fā)展趨勢,平時(shí)工作中投訴重點(diǎn)、檢查中發(fā)現(xiàn)存在的安全隱患苗頭,醫(yī)教科不定期組織醫(yī)療有關(guān)法律、法規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),保障了我院醫(yī)療質(zhì)量的穩(wěn)步提高,也使每個(gè)醫(yī)務(wù)人員都提高思想意識(shí),認(rèn)識(shí)到安全醫(yī)療的重要性。

  3、在病歷質(zhì)控方面:醫(yī)院加強(qiáng)對(duì)基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量的檢查,以各種醫(yī)療文書書寫質(zhì)量為基礎(chǔ),注重內(nèi)在質(zhì)量的考核,開展院科二級(jí)病歷質(zhì)控活動(dòng),科室質(zhì)控員對(duì)本科室病歷進(jìn)行檢查評(píng)分,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出和整改;院部質(zhì)控組織對(duì)全院病歷進(jìn)行抽查,存在的缺陷與績效工資掛鉤。定期組織三級(jí)查房演示和考核,不斷提高三級(jí)查房質(zhì)量。每月行政查房和夜查房一次,檢查交接班制度、手術(shù)審批制度、會(huì)議制度,各項(xiàng)診治制度的落實(shí)。嚴(yán)格手術(shù)審批,把好手術(shù)質(zhì)量關(guān),保證手術(shù)安全。及時(shí)登記、記錄各項(xiàng)制度的.執(zhí)行情況。充分尊重病人的知情權(quán),落實(shí)告知制度,做好入院72小時(shí)談話、術(shù)前、術(shù)中、術(shù)后談話、特殊診療活動(dòng)及麻醉談話、輸血談話等,充分與病人溝通、相互配合,以提高醫(yī)療效果,減少醫(yī)療糾紛。

  4、在護(hù)理質(zhì)控方面:建立健全護(hù)理質(zhì)量管理組織,分管院長、護(hù)理部、護(hù)士長分工明確,職責(zé)落實(shí),分級(jí)管理。護(hù)理管理制度健全,認(rèn)真開展護(hù)理行政查房、業(yè)務(wù)查房及夜查房工作。規(guī)范病房管理和輸液管理,按持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)方法科學(xué)管理,并督察護(hù)士按護(hù)理程序?qū)嵤。重視護(hù)理教學(xué)工作,護(hù)理部設(shè)專人負(fù)責(zé),規(guī)定各級(jí)護(hù)理人員的教學(xué)目標(biāo)。采取各種形式的在職教育和專業(yè)培訓(xùn),并突出中醫(yī)知識(shí)培訓(xùn),及時(shí)更新知識(shí),定期對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行“三基”考試、技術(shù)操作考試和行為考核。

  5、在院內(nèi)感染方面:醫(yī)院感染管理是醫(yī)療質(zhì)量管理的重要組成部分。近年來醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)了醫(yī)院感染管理的力量,外送院感科管理人員培訓(xùn)。多次組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)衛(wèi)生部修訂的《醫(yī)院感染管理辦法》及相關(guān)知識(shí),全面貫徹和落實(shí)上級(jí)各有關(guān)部門的醫(yī)院感染管理規(guī)范和要求。進(jìn)一步規(guī)范和完善了院感檢測項(xiàng)目、范圍及內(nèi)容。不定期組織檢查醫(yī)院重點(diǎn)科室的消毒隔離制度落實(shí)情況,加強(qiáng)了重點(diǎn)科室、重點(diǎn)人群的綜合監(jiān)測。規(guī)范一次性使用醫(yī)療用品的管理,強(qiáng)化抗生素的合理使用。開展了一些前瞻性的調(diào)查及醫(yī)院感染耐藥菌、易感人群、高危因素等方面的檢測。每季向臨床科室反饋。對(duì)各重點(diǎn)科室每月進(jìn)行生物采樣監(jiān)測。開展各種形式不同人員的院感知識(shí)培訓(xùn)(勤工、護(hù)理、新上崗人員、臨床醫(yī)生等)。進(jìn)一步提高醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)院感染知識(shí)及對(duì)醫(yī)院感染所造成的危害性的知識(shí),并能從行動(dòng)中去自覺遵循規(guī)章制度,提高自我保護(hù)意識(shí)。

  6、在藥事質(zhì)控方面:醫(yī)院嚴(yán)格按照《藥品管理法》指導(dǎo)藥事工作,根據(jù)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥事暫行規(guī)定》要求規(guī)定規(guī)范管理。開展臨床藥學(xué)工作,深入臨床參加醫(yī)生查房及病例討論,收集、整理、報(bào)告藥物不良反應(yīng)事件,編印‘藥訊’等藥學(xué)信息資料,加強(qiáng)與臨床的溝通。藥品采購嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)行采購招標(biāo)各類文件、制度,對(duì)聯(lián)合集中招標(biāo)采購后中標(biāo)藥品的采購認(rèn)真按合同履行,嚴(yán)格執(zhí)行省、市藥品聯(lián)合集中招標(biāo)采購中標(biāo)常用藥品的銷售價(jià)格。遵守藥品采、供、銷有關(guān)規(guī)章制度。設(shè)置“藥物咨詢”窗口及“藥品知識(shí)宣傳窗”,向社會(huì)提供24小時(shí)藥物咨詢電話,受到患者的好評(píng)。

  7、在放射質(zhì)控方面:放射科重視各項(xiàng)制度的建設(shè),建立了完善的管理體系。對(duì)普通X線、CT實(shí)行了統(tǒng)一管理模式,醫(yī)技人員相對(duì)固定,目前已有醫(yī)技CT上崗證1人,堅(jiān)持綜合讀片制度,開展技術(shù)讀片、安全醫(yī)療學(xué)習(xí)。堅(jiān)持每月一次科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),疑難病例討論及分析,做好室內(nèi)、空間質(zhì)控工作。

  8、在檢驗(yàn)質(zhì)控方面:各項(xiàng)管理制度健全且執(zhí)行良好,工作運(yùn)轉(zhuǎn)有序。有完善的檢驗(yàn)質(zhì)量保證措施,檢驗(yàn)操作規(guī)范,室內(nèi)質(zhì)控有措施,記錄完整。參加省臨床檢驗(yàn)中心室間質(zhì)控評(píng)分(血液血檢驗(yàn)、尿液干化學(xué)檢驗(yàn)、生化檢驗(yàn)、免疫學(xué)檢驗(yàn)、凝血檢驗(yàn))均取得優(yōu)秀成績。

  9、在麻醉質(zhì)控方面:麻醉科注重質(zhì)量管理和全面開展各項(xiàng)工作。嚴(yán)格執(zhí)行臨床麻醉管理與技術(shù)規(guī)范,積極參加省、市質(zhì)控組織的各種學(xué)術(shù)活動(dòng)。在歷年的質(zhì)控中心檢查中獲得優(yōu)良成績。

  10、在門急診質(zhì)控方面:急診設(shè)內(nèi)、外科,標(biāo)志醒目,夜間有燈光。設(shè)有接診室、搶救室、監(jiān)護(hù)室、觀察室、治療室、清創(chuàng)室、化驗(yàn)室、藥房。設(shè)有觀察床4張,搶救監(jiān)護(hù)床2張。醫(yī)療區(qū)域獨(dú)立,有專用出入門,車道通暢,各項(xiàng)制度齊全,搶救方案齊全,并開設(shè)有綠色通道。門診病歷書寫符合規(guī)定。采取各種措施美化環(huán)境,調(diào)整布局,優(yōu)化流程,方便病人就診。各搶救設(shè)備、藥品符合要求,質(zhì)量完好。

  醫(yī)院質(zhì)控科的工作總結(jié) 9

  即將過去,在分管院長的正確領(lǐng)導(dǎo)和科主任的指導(dǎo)下,在全院各科室的積極協(xié)同配合下,醫(yī)教科質(zhì)控干事積極開展了各項(xiàng)工作并取得良好的成績。現(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)

  提高醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)質(zhì)量和溝通能力。協(xié)助主任開展了醫(yī)師扮演醫(yī)患角色醫(yī)療糾紛辯論大會(huì)和醫(yī)療糾紛法律知識(shí)培訓(xùn)會(huì)。通過這些培訓(xùn),提高了醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療法律意識(shí)和醫(yī)患溝通能力。

  二、配合醫(yī)療質(zhì)控專家完成每月的醫(yī)療質(zhì)控工作

  包括運(yùn)行病歷的日常電腦監(jiān)測情況、在床運(yùn)行病歷的現(xiàn)場抽查情況、在床運(yùn)行病歷合理用藥現(xiàn)場抽查情況、歸檔病歷的檢查情況、門(急)診病歷檢查情況、處方質(zhì)量、各科室臺(tái)賬檢查情況等,并將所有結(jié)果及時(shí)匯總。然后將相關(guān)缺陷以全院質(zhì)控通報(bào)的形式反饋給責(zé)任科室負(fù)責(zé)人,令責(zé)任人及時(shí)整改,并對(duì)缺陷嚴(yán)重醫(yī)師進(jìn)行處罰、對(duì)表現(xiàn)突出醫(yī)師進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。達(dá)到時(shí)時(shí)監(jiān)控醫(yī)療質(zhì)量,防范醫(yī)療差錯(cuò)的目的`。

  三、強(qiáng)化I類切口應(yīng)用抗生素管理

  在內(nèi)網(wǎng)系統(tǒng)住院醫(yī)生工作站督查臨床各科室醫(yī)師病歷書寫情況、非手術(shù)抗菌藥使用是否合理、I類切口手術(shù)預(yù)防用抗菌藥物是否合理、手術(shù)是否預(yù)防用抗菌藥、有無院感,并填寫I類切口點(diǎn)評(píng)表及抗生素、I類切口使用率統(tǒng)計(jì)表。經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)討論,對(duì)I類切口應(yīng)用抗生素管理得合理及不合理的醫(yī)師,進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)與處罰。

  四、積極配合區(qū)衛(wèi)生局應(yīng)急辦創(chuàng)建國家衛(wèi)生應(yīng)急綜合示范區(qū)

  負(fù)責(zé)我院的領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)、指揮協(xié)調(diào)、監(jiān)測預(yù)警、應(yīng)急處置、應(yīng)急準(zhǔn)備五個(gè)版塊的應(yīng)急資料收集、整理、歸檔、組卷工作;完善我院衛(wèi)生應(yīng)急相關(guān)工作制度及急診科120相關(guān)制度、技術(shù)操作規(guī)范流程圖等,并且統(tǒng)一規(guī)范上墻;按照創(chuàng)建國家衛(wèi)生應(yīng)急綜合示范區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)相應(yīng)衛(wèi)生應(yīng)急物資進(jìn)行整理、保管、規(guī)范;對(duì)衛(wèi)生應(yīng)急指揮決策系統(tǒng)進(jìn)行系統(tǒng)維護(hù),錄入并完善衛(wèi)生應(yīng)急機(jī)構(gòu)隊(duì)伍、預(yù)案法規(guī)、物資資源、應(yīng)急車輛、應(yīng)急培訓(xùn)及演練等各個(gè)項(xiàng)目。通過全區(qū)各醫(yī)院的努力,最終創(chuàng)建國家衛(wèi)生應(yīng)急綜合示范區(qū)成功通過國家專家的驗(yàn)收。

  五、認(rèn)真對(duì)待日常工作

  做到謹(jǐn)慎謙虛不急不躁。醫(yī)教科日常工作比較繁雜瑣碎,但本著為醫(yī)院服務(wù)、為臨床科室服務(wù)、為患者服務(wù)的理念,用平和、不急不燥的心態(tài),認(rèn)真對(duì)待每一件事、每一個(gè)人。

 。ㄒ唬┨夭◇w檢:每月底特病體檢時(shí),提前通知各診室醫(yī)師、配合醫(yī)保辦向各診室醫(yī)師發(fā)放相關(guān)資料;提前安排特病診室、準(zhǔn)備好常用檢查單,為各診室醫(yī)師提供后勤保障服務(wù)并負(fù)責(zé)相關(guān)診室的醫(yī)師及患者服務(wù)工作,保障醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和患者滿意度。

  (二)工傷報(bào)賬:每月10-20日,負(fù)責(zé)建設(shè)廠300多職工的工傷報(bào)賬工作,并對(duì)出現(xiàn)的臨時(shí)問題及時(shí)解決。

 。ㄈ┘痹\二線排班:每月25日左右安排下月急診二線班,下發(fā)到相關(guān)科室,保證醫(yī)療診治工作正常運(yùn)行與開展。

  應(yīng)該指出,在過去的一年里,雖然投入了大量的工作經(jīng)歷與時(shí)間,同時(shí)也取得了一定的成績,但仍然存在一些不足之處,如病歷質(zhì)量不夠理想、I類切口手術(shù)預(yù)防用抗菌藥物未達(dá)到指標(biāo)、醫(yī)療糾紛過多、全院業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)氛圍不濃等,這些都是以后該加強(qiáng)的方面。計(jì)劃如下:

  一、加強(qiáng)全院醫(yī)療質(zhì)量管理。加強(qiáng)“三基”的培訓(xùn)與考核,重點(diǎn)是全院的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)要有實(shí)效。認(rèn)真貫徹落實(shí)“服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好,群眾滿意”,提高醫(yī)療質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量,達(dá)到患者滿意。

  二、進(jìn)一步狠抓核心制度如首診負(fù)責(zé)制的貫徹落實(shí)。重點(diǎn)是會(huì)診制度(包括院內(nèi)會(huì)診和院外專家會(huì)診)、疑難危重病人討論制度和三級(jí)醫(yī)師查房制度。

  三、切實(shí)加強(qiáng)I類切口手術(shù)預(yù)防用抗菌藥物的管理。堅(jiān)決制止三線抗生素及其他不合理用藥的現(xiàn)象同時(shí)強(qiáng)調(diào)合理檢查,既不放過一個(gè)潛在隱患,也避免加重患者負(fù)擔(dān)。

  四、進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療文書的書寫。細(xì)化《病歷書寫規(guī)范》的標(biāo)準(zhǔn),從形式到內(nèi)容采取病歷打分,對(duì)乙、丙級(jí)病歷及在架運(yùn)行病歷,將根據(jù)制定的《重慶建設(shè)醫(yī)院病歷質(zhì)量管理處罰條例》進(jìn)行處罰。讓醫(yī)師理解,醫(yī)療文書不僅是國家要求之必須,也是保護(hù)自身的重要法律依據(jù),更是體現(xiàn)醫(yī)師醫(yī)療水平、執(zhí)業(yè)道德的具體體現(xiàn)。

  五、加強(qiáng)醫(yī)患溝通,提高醫(yī)務(wù)人員交流水平。防微杜漸,將病情變化情況、診療的思路、病情的預(yù)后及風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)確的告知患者或家屬,以保障其知情權(quán),同時(shí)維護(hù)醫(yī)師自身的合法權(quán)益不受侵害。

  醫(yī)院質(zhì)控科的工作總結(jié) 10

  一、在主管院長及科主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院的醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療文書為中心的環(huán)節(jié)和終末質(zhì)量控制,組織安排好各項(xiàng)工作。

  二、負(fù)責(zé)制定與完善全院臨床、醫(yī)技醫(yī)療科室質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn),組織有關(guān)人員學(xué)習(xí)并貫徹實(shí)施。

  三、督促本部門工作人員定期檢查全院的醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療文書質(zhì)量。

  四、定期向主管院長、科主任通報(bào)質(zhì)控情況,將發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)反饋給有關(guān)科室并提出改進(jìn)意見。

  五、匯總質(zhì)控考核結(jié)果,按期上報(bào)。嚴(yán)格按照考核細(xì)則進(jìn)行扣罰,做到公平、公正、合理。

  六、如實(shí)記錄各科室及個(gè)人的質(zhì)量考核情況,定期綜合考核情況進(jìn)行評(píng)比并提出獎(jiǎng)懲意見。對(duì)成績突出或缺陷較多、較大且屢屢再犯的個(gè)人情況反饋到人事部門備案。

  七、負(fù)責(zé)每年新上崗人員的'質(zhì)控培訓(xùn)和臨床教學(xué)實(shí)習(xí)前病歷書寫規(guī)范的強(qiáng)化教育。

  八、負(fù)責(zé)安排臨床醫(yī)師和進(jìn)修醫(yī)師的三基培訓(xùn)。

  九、參加院行政及質(zhì)量查房,為醫(yī)療質(zhì)量管理落到實(shí)處提供第一手資料,促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)和提高。

  十、保持與臨床各級(jí)醫(yī)師、科主任聯(lián)系與溝通,帶領(lǐng)本科室的全體工作人員做好來訪人員的接待、查詢和解釋工作。

  十一、每半年組織質(zhì)量管理委員會(huì)、輸血委員會(huì)和病案管理委員會(huì)的工作會(huì)議,對(duì)全院的醫(yī)療質(zhì)量管理工作作出總結(jié)性匯報(bào)。

  醫(yī)院質(zhì)控科的工作總結(jié) 11

  隨著醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的不斷發(fā)展和提高,醫(yī)院質(zhì)控科已經(jīng)成為醫(yī)院管理中至關(guān)重要的一環(huán)。作為醫(yī)院質(zhì)控科中的一名工作人員,我在這一年的工作中深刻體會(huì)到了這個(gè)科室的重要性,也對(duì)自己的工作有了更深入的認(rèn)識(shí)和體驗(yàn)。

  一、工作內(nèi)容

  作為醫(yī)院質(zhì)控科的工作人員,我們主要負(fù)責(zé)的是協(xié)調(diào)和推進(jìn)醫(yī)院的質(zhì)量控制工作,監(jiān)督醫(yī)院各科室的工作情況,建立和完善醫(yī)院內(nèi)部的質(zhì)量管理體系。具體包括以下幾個(gè)方面:

  1、醫(yī)療質(zhì)量管理

  醫(yī)院質(zhì)控科要加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院各科室的醫(yī)療質(zhì)量管理,制定并貫徹實(shí)施各項(xiàng)相關(guān)制度和規(guī)范,提高醫(yī)療工作的科學(xué)性、規(guī)范性和安全性。這是保障醫(yī)院患者安全和醫(yī)療質(zhì)量的重要措施。

  2、維護(hù)醫(yī)院聲譽(yù)

  醫(yī)院質(zhì)控科還要根據(jù)患者對(duì)醫(yī)院各科室不同的需求和關(guān)注,提供符合患者需求的服務(wù),并根據(jù)患者反饋情況,及時(shí)改進(jìn)和提高服務(wù)質(zhì)量。這可以使得醫(yī)院贏得良好的口碑和聲譽(yù),增加患者信任和就醫(yī)意愿。

  3、內(nèi)部管理

  在醫(yī)院內(nèi)部管理中,醫(yī)院質(zhì)控科也起到了重要的作用。我們要協(xié)調(diào)醫(yī)院各科室配合完成各項(xiàng)規(guī)審;完善各類內(nèi)部管理制度,推動(dòng)各項(xiàng)管理工作的深入落實(shí);與各相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合,制定不合理制度進(jìn)行修訂,并推進(jìn)醫(yī)院質(zhì)量管理總體規(guī)劃。

  二、工作收獲

  在這一年的工作中,我取得了以下幾點(diǎn)收獲:

  1、提高了自身的素質(zhì)

  作為一名醫(yī)院質(zhì)控科的工作人員,我們必須具備高的軟實(shí)力和專業(yè)素質(zhì)。通過這一年的工作,我更加深刻地認(rèn)識(shí)到,只有不斷提高自身素質(zhì),才能更好地完成各項(xiàng)工作。

  2、學(xué)習(xí)到了更多知識(shí)

  在這一年的工作中,我接觸了很多其他部門的同事和專家,學(xué)習(xí)到了很多新的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。同時(shí),我也主動(dòng)參加了各類會(huì)議和研討,提高了自己的專業(yè)知識(shí)水平。

  3、認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)的重要性

  在這一年的工作中,我認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)的重要性。作為醫(yī)院質(zhì)控科的一員,我們必須與其他科室建立良好的合作關(guān)系,共同推進(jìn)醫(yī)院的質(zhì)量管理工作。只有團(tuán)結(jié)協(xié)作,才能把醫(yī)院質(zhì)量管理的工作做得更好。

  三、展望未來

  未來,我要更加努力地工作,提高自身的.能力和素質(zhì),為醫(yī)院的質(zhì)量管理工作作出更大的貢獻(xiàn)。我還要繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療質(zhì)量管理工作的學(xué)習(xí),擴(kuò)展自己的專業(yè)知識(shí)面和應(yīng)用能力。同時(shí),我也要積極為團(tuán)隊(duì)做出貢獻(xiàn),通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作,共同推進(jìn)醫(yī)院質(zhì)量管理的工作,提高醫(yī)院的整體服務(wù)水平和管理水平。

  總之,醫(yī)院質(zhì)控科的工作是一項(xiàng)重要且有挑戰(zhàn)性的工作。我深信,在未來的工作中,只要我們不斷努力,勇于擔(dān)當(dāng)和奉獻(xiàn),就一定能把醫(yī)院質(zhì)量管理的工作做得更加出色。

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