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退休醫(yī)生返聘協(xié)議(精選8篇)
在生活中,很多地方都會使用到協(xié)議,簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權利。協(xié)議到底怎么寫才合適呢?以下是小編精心整理的退休醫(yī)生返聘協(xié)議(精選8篇),歡迎閱讀與收藏。
退休醫(yī)生返聘協(xié)議 1
甲 方: (以下簡稱“甲方”)
住 所: 法定代表人:
乙 方: (以下簡稱“乙方”)
身份證號碼: 戶口所在地:
聯(lián)系電話: 詳細通信住址:
甲乙雙方根據(jù)有關法律、法規(guī)的規(guī)定,為明確雙方退休返聘關系及相關權利義務,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,共同簽訂本返聘協(xié)議。
一、退休人員界定
本協(xié)議所指退休人員是指已達到國家規(guī)定退休年齡的人員,或未達到退休年齡但已依法享受養(yǎng)老保險金、退休金的人員。
二、協(xié)議期限
1、本返聘協(xié)議期限自__________月__________日起至__________月__________日止。
2、甲方在返聘期滿后同意繼續(xù)聘用乙方的,可在期滿前30日內(nèi)與乙方協(xié)商續(xù)簽返聘協(xié)議事宜。
三、工作內(nèi)容
1、乙方為甲方從事的具體工作崗位為。(崗位職責見附件)
2、乙方應履行甲方確定的崗位職責,按時、按質(zhì)、按量完成本職工作。
3、甲方可根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn)、身體健康狀況等因素調(diào)整乙方工作崗位,乙方應服從甲方的安排。
四、工作紀律及規(guī)章制度
1、乙方應自覺遵守國家和本市的法律法規(guī),以身作則,自覺維護甲方的聲譽和利益。
2、返聘期間,乙方應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度和工作紀律。
五、工作時間
1、乙方平均每周工作不超過40小時,具體上下班時間根據(jù)甲方規(guī)定。
2、乙方因工作需要獲準加班的,甲方將參照執(zhí)行國家和本市有關加班時限和報酬或調(diào)休的規(guī)定。
六、工作報酬、福利待遇
1、乙方的工作報酬為每月人民幣______元,每月______日發(fā)放上月工資。乙方工作報酬應繳個人所得稅由甲方代為扣繳。
2、乙方不享受甲方在職員工的福利待遇,但享有國家和本市規(guī)定的法定節(jié)假日休假的權利。
七、 勞動保護與勞動條件
甲方向乙方提供符合國家及本市規(guī)定的工作條件,提供保障乙方安全的、健康的工作環(huán)境。
八、 協(xié)議的`終止和解除
1、返聘期滿,本協(xié)議即行終止。
2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,即可解除本協(xié)議。
3、甲乙雙方任何一方提前30日以書面形式通知對方,即可解除本協(xié)議。
4、乙方有下列情形之一的,甲方可以立即解除本協(xié)議:
。1)不符合甲方的返聘條件和要求的;
。2)不能勝任甲方安排的工作的,或經(jīng)考核不合格的;
。3)患病或負傷,不能從事原工作的;
(4)嚴重違反甲方規(guī)章制度的;
。5)嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;
。6)被依法追究刑事責任的;
。7)乙方被查實在應聘時向甲方提供虛假的個人資料、相關證明的;
。8)向甲方隱瞞重大疾病史及其他重要信息的。
5、甲方有下列情形之一的,乙方可以立即解除本協(xié)議:
。1)未按照本協(xié)議約定提供勞動保護或者勞動條件的;
(2)未及時足額支付工作報酬的;
(3)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的。
九、 經(jīng)濟補償、賠償
1、本協(xié)議被終止或解除,甲方均無需向乙方支付任何經(jīng)濟補償。
2、甲乙雙方任何一方違反約定解除本協(xié)議的,應當向?qū)Ψ街Ц断喈斢谝曳揭粋月工作報酬的賠償金。
十、工傷、醫(yī)療
1、返聘期間乙方發(fā)生工傷的,甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關規(guī)定協(xié)商解決。
2、返聘期間乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療費用由乙方自行負擔,甲方不支付乙方治療期間的工資報酬。
十一、 附則
1、本協(xié)議未盡事宜,雙方可協(xié)商解決并另行約定。
2、本協(xié)議一式兩份,甲方執(zhí)一份、乙方執(zhí)一份,具有同等效力。
3、本協(xié)議自甲乙雙方蓋章(簽字)之日起生效。
甲 方: 乙 方:
法定代表人:
__________年__________月__________日__________年__________月__________日
退休醫(yī)生返聘協(xié)議 2
甲方:__________
乙方:__________
根據(jù)民法典有關規(guī)定,甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、 協(xié)議期限
本協(xié)議期限:于__________ 年_____月_____日生效,至__________ 年_____月_____日終止。
二、雙方權利和義務
1、工作內(nèi)容。根據(jù)甲方安排,聘用乙方擔任 ________二病區(qū) (部門) ______ 職務,乙方返聘期間的崗位職責為:
2、負責本科的醫(yī)療、教學、科研、預防及行政管理工作。
3、制定本科工作方案,組織實施,經(jīng)常催促檢查,按期總結匯報。
4、領導本科人員,對患者進行醫(yī)療護理工作,完成醫(yī)療任務。
5、定時查房,共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。
6、組織全科人員、運用醫(yī)學先進經(jīng)驗,開展新技術、新療法,及時總結經(jīng)驗。
7、催促本科人員,認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī),嚴防并及時處理過失事故。
8、確定醫(yī)師輪換、值班、會診、出診。
9、負責對掛鉤醫(yī)療機構的技術指導工作、幫助基層醫(yī)務人員提高醫(yī)療技術水平。
10、參加門診、會診、出診,決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論。
11、領導本科人員的`業(yè)務訓練和技術考核,提出升、調(diào)、獎、懲意見。
12、妥善安排進修、人員的培訓工作,組織并擔任臨床教學。
13、制訂本科的年度規(guī)劃,組織實施,檢查進度,總結經(jīng)驗。
14、乙方應當按照崗位職責的要求,完成工作任務。
三、工作時間:乙方每周工作5天,每日工作8小時。
四、報酬:甲方于每月__________日-__________日支付乙方報酬。甲方對乙方實行根本工資和績效工資相結合的內(nèi)部工資分配方法,乙方的根本工資為每月__________元,以后根據(jù)外聘人員工資管理方法適時調(diào)整?冃ЧべY根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際奉獻按照內(nèi)局部配方法考核確定
五、甲方為乙方提供工作所需的相關工作條件、勞保物品等。
六、根據(jù)工作需要,甲方安排乙方超時工作或者安排休息日、法定休假日工作,甲方按有關規(guī)定支付乙方工資或安排同等時間補休。
八、乙方享受甲方在職職工同等的福利、年休假待遇。但本協(xié)議書另有
約定的除外。
九、協(xié)議解除、終止
1、經(jīng)雙方協(xié)商一致,可解除本協(xié)議。
2、有以下情況發(fā)生時,甲方可解除本協(xié)議且無需支付違約金,如乙方的行為對甲方造成損害的,甲方可依法追究乙方的法律責任:
、乓曳竭`反公司規(guī)章制度,不服從甲方管理;
⑵乙方工作失職、營私舞弊、給甲方造成損失;
、且曳奖灰婪ㄗ肪啃淌仑熑、有欺騙行為等;
、燃追浇(jīng)營情況發(fā)生變化、乙方不能勝任甲方工作或原因乙方不適合
在甲方工作;
、善渌麘獬緟f(xié)議的情況。
3、有以下情況發(fā)生時,乙方可解除本協(xié)議:
、偶追轿窗幢緟f(xié)議規(guī)定向乙方支付勞務費用;
⑵甲方違反相關法律法規(guī),并嚴重侵害乙方利益;
4、甲、乙雙方因任何原因需解除、終止協(xié)議,需提前三十日以書面形式通知對方,雙方協(xié)商一致者除外。
5、協(xié)議的終止。有以下情形之一的,本協(xié)議終止。
(1)協(xié)議期滿。
(2)乙方在返聘期間患病或負傷,不能繼續(xù)勝任工作的。本協(xié)議終止。
十、因乙方個人原因給甲方造成經(jīng)濟損失的,視具體情況乙方應予以甲方相關賠償。
十一、爭議處理。履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,雙方應友好協(xié)商解決。協(xié)商不一致的,依法申請仲裁或提起訴訟。
十二、本協(xié)議一式二份,經(jīng)甲、乙雙方簽字生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:__________(蓋章)
乙方:_______________(簽名或蓋章)
__________年 ____月 ____日
退休醫(yī)生返聘協(xié)議 3
茲有__因__需要,聘用__的退休人員__,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。
一、受聘后的福利待遇:
1.在聘用期間,受聘人的退休費(原工資的%,金額元)由__發(fā)給。
2.聘用期間,受聘人退休補差工資(原工資的%,金額__元)由聘用單位發(fā)給,并視其工作成績適當發(fā)給獎金。
3.受聘在多得企業(yè)工作的'退休人員,不享受補差工資和獎金。按__執(zhí)行,其費用由聘有單位支付。
4.聘用時間,受聘人應享受的勞保福利待遇由聘用單位負責解決,如因工傷殘、因工死亡,其保險待遇全部由聘用單位負擔。
二、在合同期間,受聘人應服從聘用單位的領導,遵守各項規(guī)章制度,盡職盡責完成工作任務。
三、本合同有效期自________年____月____日起至________年____月____日止,期滿作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。
四、本合同一式四份,各執(zhí)一份。經(jīng)__勞動服務公司鑒證后生效。
聘用單位:(簽章)受聘人:(簽章)________年____月____日
受聘人原工作單位:(簽章)________年____月____日
聘用單位主管部門意見:________年____月____日
審批單位意見:________年____月____日
退休醫(yī)生返聘協(xié)議 4
甲方:___________________
乙方:___________________
因工作需要,聘用退休人員,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。
1.合同期限:本合同期限為____________年,從____________年 ____________月____________ 日起生效至____________ 年 ____________月____________ 日終止。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。
2.工作崗位和職責
2.1乙方應在其正常工作時間內(nèi)及業(yè)務要求的時間內(nèi)、正確、謹慎、積極和高效地完成甲方安排的工作。
2.2乙方在工作時間內(nèi),不得從事與本職工作無關的任何活動。
2.3乙方同意根據(jù)按甲方的工作需要從事 工作,甲方也可以依據(jù)乙方的實際工作能力或公司需要,對乙方的工作崗位和職務進行調(diào)整。
3.工作時間和工作場所
3.1甲方根據(jù)國家規(guī)定,實行每日工作時間不超過8小時、每周工作時間不超過40小時的工資制度,甲方保證乙方每周至少休息1日。
4.薪資福利
4.1在勞務聘用期間,甲方向乙方支付勞務報酬為 ____________元/月。
4.2甲方享受公司其他相應津貼、補貼、獎金或績效薪酬等福利待遇。
4.3甲方每月 ____________日發(fā)放 (當月/上月)工資。如遇節(jié)假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。
5.乙方的'義務
5.1乙方應愛護甲方的任何財產(chǎn),由于其故意或過失造成甲方財產(chǎn)損壞或丟失的,乙方應承擔賠償責任。
5.2乙方應遵守甲方的勞動勞動紀律和各項規(guī)章制度
5.3乙方服從甲方工作安排,服從甲方的領導、管理和指導。
6.甲方的義務
6.1甲方應為乙方提供符合國家有關法律的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護用品,保障乙方的健康和安全。
6.2乙方為退休人員聘用已享受社會保險待遇,個人繳納部分社保費用甲方按____________元/月補足以現(xiàn)金發(fā)放給乙方。
7.合同解除
7.1發(fā)生下列情形之一,本合同終止:
1)本合同期滿
2)雙方就解除本合同協(xié)商一致的
3)乙方由于健康原因不能履行本合同義務的
7.2甲乙雙方若單方面解除本合同,應當提前三十日以書面形式通知另一方。
8.其它
8.1甲方所訂立的企業(yè)規(guī)章制度為本合同的附件。
8.2本合同未盡事宜,按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
8.3.有關本合同的一切爭議,甲乙雙方應首先通過友好協(xié)商的方式解決,如果協(xié)商不成,則任何一方均可將爭議提交甲方所在地仲裁委員會仲裁。
8.4.本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:__________________(蓋章) 乙方:__________________(簽名或蓋章)
法定代表人(或委托代理人):__________________
___________年___________月_________日___________年___________月_________日
退休醫(yī)生返聘協(xié)議 5
甲方(聘用單位):_________
法定代表人:_________
地址:_________
聯(lián)系電話:_________
乙方(受聘人員):_________
性別:_________
身份證號:_________
地址:_________
聯(lián)系電話:_________
鑒于乙方已達到法定退休年齡,且具備豐富的醫(yī)學專業(yè)知識和臨床經(jīng)驗,甲方因工作需要,擬返聘乙方從事醫(yī)療工作。經(jīng)雙方平等協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、協(xié)議期限
本協(xié)議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共計_________年。協(xié)議期滿,若雙方無異議,可協(xié)商續(xù)簽。
二、工作崗位及職責
1. 乙方受聘于甲方_________,擔任_________,主要負責______。
2. 乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,按照崗位職責要求,認真履行工作義務,確保醫(yī)療服務質(zhì)量和安全。
三、工作時間及休息休假
1. 乙方工作時間為每周_________天,每天工作_________小時,具體工作時間根據(jù)科室安排執(zhí)行。
2. 乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日休息權利。如因工作需要加班,甲方應按照相關規(guī)定安排調(diào)休或給予相應補償。
四、勞動報酬及福利待遇
1. 甲方按月向乙方支付勞動報酬,標準為每月人民幣_________元(稅前)。支付時間為每月______。
2. 乙方在協(xié)議期內(nèi)不享受甲方為在職員工提供的社會保險、住房公積金等福利,但甲方為乙方購買一份人身意外傷害保險,費用由甲方承擔。
3. 乙方在工作期間產(chǎn)生的符合規(guī)定的差旅費、業(yè)務培訓費等,經(jīng)甲方審核批準后,予以報銷。
五、雙方權利義務
(一)甲方權利義務
1. 有權對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核,根據(jù)考核結果調(diào)整乙方的`工作崗位或報酬。
2. 為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品,保障乙方在工作中的安全與健康。
3. 按照本協(xié)議約定及時支付乙方勞動報酬,提供相應的福利待遇。
。ǘ┮曳綑嗬x務
1. 有權要求甲方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。
2. 應當遵守甲方的各項規(guī)章制度,保守甲方的商業(yè)秘密和醫(yī)療技術秘密。
3. 按照本協(xié)議約定認真履行工作職責,不得擅自離崗、曠工或從事與本協(xié)議無關的活動。
六、協(xié)議的解除與終止
1. 經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方有權立即解除本協(xié)議:
嚴重違反甲方規(guī)章制度的;
嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
被依法追究刑事責任的;
因健康原因無法勝任工作的。
3. 本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時,本協(xié)議自行終止。
七、違約責任
任何一方違反本協(xié)議約定,給對方造成經(jīng)濟損失的,應承擔賠償責任。
八、爭議解決
雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。
九、其他事項
1. 本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補充,并以書面形式作為本協(xié)議的附件,與本協(xié)議具有同等法律效力。
2. 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):__________________
法定代表人(簽字):____________
簽訂日期:______年____月____日
乙方(簽字):__________________
簽訂日期:______年____月____日
退休醫(yī)生返聘協(xié)議 6
甲方(聘用單位):_________
法定代表人:_________
地址:_________
聯(lián)系電話:_________
乙方(受聘人員):_________
性別:_________
身份證號:_________
地址:_________
聯(lián)系電話:_________
根據(jù)甲方業(yè)務發(fā)展需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,就乙方返聘至甲方工作事宜達成如下協(xié)議:
一、協(xié)議期限
本協(xié)議有效期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日,協(xié)議期滿前_________個月,雙方可協(xié)商續(xù)簽事宜。
二、工作內(nèi)容
1. 乙方在甲方______從事______。
2. 乙方需按照甲方的工作安排,完成相應的醫(yī)療任務和質(zhì)量指標,積極參與科室的業(yè)務學習和學術交流活動。
三、工作時間
乙方實行彈性工作制度,每周工作時間不少于_________小時,具體工作時間由乙方與科室負責人協(xié)商確定。
四、薪酬待遇
1. 乙方勞動報酬由基本工資和績效獎金組成;竟べY為每月人民幣_________元,績效獎金根據(jù)乙方工作業(yè)績和甲方考核結果發(fā)放。
2. 甲方在每月______以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上月勞動報酬。
3. 甲方為乙方提供工作午餐補貼,標準為每天人民幣_________元。
五、雙方權利與義務
。ㄒ唬┘追綑嗬x務
1. 制定并實施各項規(guī)章制度,對乙方工作進行管理和監(jiān)督。
2. 為乙方開展工作提供必要的資源和支持,保障乙方的合法權益。
3. 有權根據(jù)實際工作需要調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容,但應提前與乙方協(xié)商。
(二)乙方權利義務
1. 遵守甲方的規(guī)章制度,服從工作安排,按時完成工作任務。
2. 利用自身專業(yè)知識和經(jīng)驗,為甲方提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務和技術支持。
3. 維護甲方的聲譽和利益,不得泄露甲方的患者信息、醫(yī)療技術秘密及其他商業(yè)秘密。
六、協(xié)議的變更、解除與終止
1. 經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更本協(xié)議的'相關內(nèi)容。
2. 任何一方提前_________日以書面形式通知對方,可以解除本協(xié)議。但因乙方原因提前解除協(xié)議,給甲方造成損失的,乙方應承擔賠償責任。
3. 若乙方因身體原因無法繼續(xù)履行工作職責,應及時告知甲方,本協(xié)議可提前終止。
七、保密條款
乙方在協(xié)議期內(nèi)及協(xié)議終止后,對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術秘密、患者隱私等信息,負有保密義務。未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方披露或使用。
八、爭議處理
雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向甲方所在地勞動爭議仲裁機構申請仲裁或向人民法院提起訴訟。
九、其他
1. 本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2. 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):__________________
法定代表人(簽字):____________
簽訂日期:______年____月____日
乙方(簽字):__________________
簽訂日期:______年____月____日
退休醫(yī)生返聘協(xié)議 7
甲方(聘用單位):_________
法定代表人:_________
地址:_________
聯(lián)系電話:_________
乙方(受聘人員):_________
性別:_________
身份證號:_________
地址:_________
聯(lián)系電話:_________
為充分發(fā)揮乙方的專業(yè)技術優(yōu)勢,滿足甲方醫(yī)療業(yè)務發(fā)展需求,經(jīng)雙方平等協(xié)商,就乙方返聘事宜達成如下協(xié)議:
一、協(xié)議期限
本協(xié)議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。協(xié)議期滿后,如雙方無異議,可自動延續(xù)_________年。
二、工作崗位及任務
1. 乙方受聘于甲方______,擔任______職務,主要負責______。
2. 乙方需每月完成_________次專家門診坐診,參與_________次住院部查房及病例討論,指導_________臺手術(根據(jù)實際情況確定具體數(shù)量)。
三、工作時間安排
乙方每周工作_________天,具體工作時間由乙方根據(jù)工作任務自行安排,但需提前向科室報備。
四、報酬及支付方式
1. 甲方支付乙方的勞動報酬為每月人民幣_________元,此外,根據(jù)乙方完成的手術臺數(shù)、帶教成果等情況,給予相應的績效獎勵。
2. 勞動報酬按月結算,甲方于次月______前將上月報酬支付至乙方指定銀行賬戶。
五、雙方的權利和義務
。ㄒ唬┘追綑嗬x務
1. 有權對乙方的工作進行考核和評估,依據(jù)考核結果調(diào)整乙方的工作任務和報酬。
2. 為乙方提供開展工作所需的醫(yī)療設備、辦公用品及其他必要條件。
3. 按照本協(xié)議約定及時足額支付乙方勞動報酬和績效獎勵。
(二)乙方權利義務
1. 有權要求甲方提供符合工作要求的.工作條件和環(huán)境。
2. 應嚴格遵守醫(yī)療行業(yè)規(guī)范和甲方的各項規(guī)章制度,保證醫(yī)療服務質(zhì)量。
3. 積極參與甲方組織的業(yè)務培訓和學術活動,不斷提升醫(yī)療技術水平。
六、協(xié)議的解除
1. 經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。
2. 若乙方出現(xiàn)以下情形之一,甲方有權解除本協(xié)議:
違反醫(yī)療操作規(guī)程,造成醫(yī)療事故或重大醫(yī)療差錯的;
連續(xù)_________次未能完成約定工作任務的;
嚴重違反甲方規(guī)章制度,損害甲方利益的。
七、協(xié)議終止
1. 本協(xié)議期滿且雙方未續(xù)簽的,協(xié)議自動終止。
2. 乙方因身體健康原因無法繼續(xù)履行協(xié)議的,本協(xié)議終止。
八、違約責任
任何一方違反本協(xié)議約定,應向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣_________元;如違約金不足以彌補對方損失的,違約方還應承擔賠償責任。
九、爭議解決
本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
十、其他約定
1. 本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充,并以書面形式作為本協(xié)議的附件,與本協(xié)議具有同等法律效力。
2. 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):__________________
法定代表人(簽字):____________
簽訂日期:______年____月____日
乙方(簽字):__________________
簽訂日期:______年____月____日
退休醫(yī)生返聘協(xié)議 8
甲方(聘用單位):_________
法定代表人:_________
地址:_________
聯(lián)系電話:_________
乙方(受聘人員):_________
性別:_________
身份證號:_________
地址:_________
聯(lián)系電話:_________
因甲方業(yè)務發(fā)展需要,特聘請乙方為退休返聘醫(yī)生,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、協(xié)議有效期
本協(xié)議有效期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
二、工作內(nèi)容與職責
1. 乙方在甲方______從事臨床醫(yī)療工作,包括但不限于門診接診、住院患者治療、病例書寫及醫(yī)療質(zhì)量控制等。
2. 協(xié)助科室開展醫(yī)療技術創(chuàng)新和科研項目,參與制定科室醫(yī)療業(yè)務發(fā)展規(guī)劃。
三、工作時間與考勤
1. 乙方實行不定時工作制,但需保證每周在甲方工作時間不少于_________小時,具體工作時間由乙方與科室負責人協(xié)商確定。
2. 乙方應遵守甲方的考勤制度,如需請假,應提前向科室負責人申請,經(jīng)批準后方可休假。
四、薪酬福利
1. 甲方支付乙方月工資為人民幣_________元,此外,根據(jù)甲方經(jīng)濟效益和乙方工作表現(xiàn),發(fā)放年度獎金。
2. 甲方為乙方提供免費的工作午餐,以及每年一次的健康體檢。
3. 乙方在協(xié)議期內(nèi)不享受甲方在職員工的社會保險待遇,但甲方為乙方購買商業(yè)補充醫(yī)療保險,費用由甲方承擔。
五、雙方責任
(一)甲方責任
1. 為乙方提供良好的工作環(huán)境和必要的工作條件。
2. 尊重乙方的專業(yè)意見,保障乙方在工作中的合法權益。
3. 按照協(xié)議約定及時足額支付乙方勞動報酬和福利待遇。
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1. 嚴格遵守醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度,恪守職業(yè)道德。
2. 認真履行工作職責,確保醫(yī)療服務質(zhì)量,維護甲方的聲譽和形象。
3. 不得在協(xié)議期內(nèi)同時受聘于其他單位從事與本協(xié)議相同或相近的工作。
六、協(xié)議變更與解除
1. 經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更本協(xié)議的`內(nèi)容。
2. 任何一方提前_________日以書面形式通知對方,可以解除本協(xié)議。但因乙方原因提前解除協(xié)議,給甲方造成損失的,乙方應承擔賠償責任。
3. 在協(xié)議期內(nèi),若乙方出現(xiàn)嚴重違反甲方規(guī)章制度、發(fā)生重大醫(yī)療事故等情形,甲方有權立即解除本協(xié)議。
七、保密與競業(yè)限制
1. 乙方對在工作過程中知悉的甲方患者信息、醫(yī)療技術、經(jīng)營管理等商業(yè)秘密負有保密義務,保密期限為協(xié)議終止后_________年。
2. 協(xié)議終止后_________年內(nèi),乙方不得在與甲方有競爭關系的醫(yī)療機構從事相同或相近的工作。
八、爭議解決
雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向甲方所在地勞動爭議仲裁機構申請仲裁或向人民法院提起訴訟。
九、其他
1. 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2. 本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):__________________
法定代表人(簽字):____________
簽訂日期:______年____月____日
乙方(簽字):__________________
簽訂日期:______年____月____日
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